富士康：员工愿留厂自我隔离每天补助300元，是不是企业人性化的表现呢？
导读：这是企业人性化的表现，也是有大局观的一种表现。员工所在的公司已经出现了疫情，如果他们返回家乡需要集中隔离7天会增加地方疫情防控的压力，而公司愿意接受员工在厂内自我隔离，而且每天提供生活补助300元，这是企业人性化的表现，也是企业有大局观的一

这是企业人性化的表现，也是有大局观的一种表现。

员工所在的公司已经出现了疫情，如果他们返回家乡需要集中隔离7天会增加地方疫情防控的压力，而公司愿意接受员工在厂内自我隔离，而且每天提供生活补助300元，这是企业人性化的表现，也是企业有大局观的一种表现，他们这样做能减轻地方疫情防控的压力，避免人员流动造成大规模的疫情传播。

员工流厂自我隔离每天补助300元，既是企业人性化的表现，也是企业留住员工的一种手段，因为这是一个大规模的集团，内部员工高达数10万。但因为疫情原因弄得人心惶惶，很多员工已经不想在工作岗位上继续工作，他们所担心的就是被疫情感染，想有一个安全的隔离环境。如果员工大规模的离职，企业以后的运转会进入困境，所以企业出台了这个人性化的政策，想通过这种方法来留住员工。

场内员工如果选择在场内自我隔离，如果7天核酸检测都是阴性，在隔离结束以后可以直接返岗继续在场内工作，工资工龄和补贴等都不会受到影响，还会有稳定可观的收入。如果员工在隔离以后确定是阴性想继续返家，公司也不会阻拦，会联系当地政府点对点接送，帮助员工返回家乡。

这个公司现在已经出台了各项激励措施，尽量争取让员工留在厂区隔离，隔离结束后尽快返回岗位继续工作，如果能正常出勤并出满勤的员工每天可以拿到200元的补贴。11月一直到30日，累计出勤天数大于15天，一次性奖励3000元，大于20天一次性奖励4000元。在当地疾控防疫部门已经向这个公司派了工作小组，督促这个公司严格落实各项疫情防控措施。以后这个公司的疫情防控会常态化，正常化，应该不会再出现有人确诊无法隔离的情况，员工可以继续在那工作。

富士康表示愿意留在厂区的隔离，员工每天将会补助300元钱，这样的一些公司也是引发了更多人关注，要知道对于富士康来说当地的疫情也是非常的严重的，所以当地的富士康领导做出了这一项政策，网上也是有一些人表示自己的看法的，有些人表示虽然钱也是非常的多的，但是是买不来命的。

对于富士康来说疫情也是非常的严重的，这就导致了当地的一些员工自发的徒步回家，在网上也是引发了非被扬扬的一些人的讨论，但是这件事情造成的社会影响也是非常的严重的，也希望当地的相关部门或者是当地的一些防控机构，能够对富士康的这些确诊员工或者是一些密接次密接的员工进行一系列的隔离，对于他们自身的安全来说也是一种保护。

据相关的媒体报道称富士康确诊的人数也是超过几万人了，这样一则信息已经在网上发布，并引发了众多网友的关注和讨论，所以网友也是自发的在网上或者是在当地一些地区，对这些富士康的员工表达自己的一种善意。有一些村民也是在路边放上一些吃的，或者是喝的，让这些富士康徒步回家的，员工能够有一个温饱，一些开大卡车的司机也是带领这些富士康员工回家。

希望对于如今的疫情来说，当地的相关部门或者是一些疫情防控机构，能够更好的把这些疫情给控制住，毕竟如果大范围的传播疫情，对于人们的影响也是非常的严重的，如今富士康就是一个活生生的例子，如今的社会上能够造成大面积的传播，也是与当地的一些防控部门的防控措施有关的，也希望富士康的领导或者是一些其他的公司，能够在这件事情中得到一定的思考。

富士康：愿留厂隔离员工每天补助3百元。这样的金钱诱惑会有人愿意留下。因为很多富士康的员工家庭经济情况不是特别理想，有可能依靠家里的顶梁柱赚钱。因此一部分员工可能选择继续工作，等到隔离期结束之后就可以回去上班。

通过相关的新闻可以看到很多富士康的工作人员手里拿着大包小包开始出现在田间地头，他们这一次行动的目的是回到家乡。但是发现回去之后隔离费需要自己掏，并且这一笔隔离费加在一起可能已经占到了半个月的工资。再加上大部分的员工每天干苦力活，从事的是流水线工作。每天异常枯燥，不能因为这一次突如其来的疫情，损失了大量的金钱，同时也导致大部分的时间被浪费。因此一部分的员工可能会心动，但是具体的情况作为外人不得而知。

很多网友认为富士康这一次赢得了更多人的好感，因为富士康并没有强迫让这些员工留下来。同时如果执意要走的话，有关部门会安排专车接送，将他们送到固定的隔离点。同时富士康也推出了一些更有效的政策，比如一日三餐免费。所以和没有疫情的时候相比，这些诱人的条件更容易撼动员工的心。一部分员工可能觉得疫情已经没有想象中那么可怕，说不定忍一忍就可以过去了。

在任何一个地方的疫情形势不能乐观的时候，最让大家担心的就是当地的居民以及工厂的工作人员。由于空间较为狭窄，人群聚集在一起，因此传染的可能性更大。由于富士康是郑州的经济支柱，给30万人提供了工作岗位。所以无论如何也不能让富士康垮下，相信员工一定会综合各个因素进行考量，最终做出一个对自己有利的决定。

看到富士康最先想到的是难道又又工人自杀事件发生了？独独没有想到工人加班还需要送礼。我认为送礼争取加班机会，不是某些人谋私利的结果，就是现在大环境下工人想要多挣钱的自发行为。

我个人更愿意相信富士康工人送礼争取加班的原因倾向于后者。2020年是特殊的一年，因为疫情的原因，众多的企业受到了冲击，富士康可以说是受冲击得最为严重的企业之一。听闻因为疫情的关系，苹果公司取消了跟富士康的订单，让富士康损失惨重。按照富士康早年的公众形象，如果出现大规模裁员而上热搜也不会让人意外。我国的疫情热度过去了这么久，等来的有关富士康的消息居然是工人为了争取加班而送礼，这属实让人感到意外。

如果不是腐败现象的话，那就是今年的年成确实艰难，我们都知道，工厂是最累的地方之一，它不亚于工地，工人比农民工舒服一些是因为工人不用承受风吹日晒雨淋。但是也并没有强多少，工人一天工作12小时以上是常态，如果遇到订单量大，或是急认务上16小时以上的班，也是经常会发生的事。在这种工作条件下，能少加班，多休息，才应该是工人们的迫切需求。

现在一反常态的送礼要求加班，真的让人想不明白。我想工人的工资本身很低，靠着多劳多得多挣钱而加班很正常，一般情况下工人是不缺加班的，反而是缺休息，富士康一反常态的现象，多半都是现在订单量小了，不需要太多人加班了，工人们想多加班就要去争取，那最简单最有效的做法就是送礼，让领导多安排自己。当然以上都是我一厢情愿的美好想象，无论出于什么原因，送礼争取加班的行为都是很不可取的行为，对企业对个人都是弊大于利，一旦企业的风气坏了，企业就走不长久，人的心思坏了，这个人也就废了。

郑州富士康员工返乡后须隔离7天，从郑州相关部门以及富士康方面的发声来看，只要离开富士康的员工愿意，他们可以返回富士康继续工作！富士康是劳动密集型企业，虽然说员工做的都是相对简单的工作，但富士康培养一个熟练的技术工并不容易，如此，只要返乡的员工有想法想返回富士康，富士康必定会接纳这些员工，并且待遇如初！

富士康员工之所以会离厂徒步返乡，是因为他们误以为厂区疫情非常严重，如果最终他们发现疫情严重是谣言，是误传，那么他们自然会放心和安心！在富士康没有被感染的风险，再加上富士康厂区内部物资等问题已经解决，富士康员工获知这些信息之后，自然会萌生回厂的念头，再加上富士康如今有每天奖励四百元这一举措，很多返乡的富士康员工自然会甚是向往！

很多人觉得离厂返乡员工让富士康“难堪”，富士康必定不会再接纳他们，这些人的想法是比较狭隘的，富士康订单一直都非常密集，富士康作为企业只会考虑能不能顺利完工，在此期间发生的事情都是小插曲！

网友热议

对于富士康返乡员工是否还能回富士康这个话题，网友的看法是既然已经返乡，不如就暂时在家里静观其变！毕竟，疫情之下，频繁地跨省流动对于防疫来讲不是好事！不得不说，网友的看法很中肯，防疫应该放在第一位，唯有如此，才能顾全大局！

防疫意识

从富士康员工徒步返乡这一点来看，这些返乡人员的防疫意识非常强！也许正是因为如此，他们才选择离厂返乡，在他们的眼里生命一定大于一切！

郑州富士康员工返乡后须隔离7天，对此你怎么看？

关于富士康工人送礼争取加班机会一事，你有何看法？

一、富士康的工人都不喜欢休假吗？

大家都知道，国家对企业的法定节假日有相关的规定，企业必须要给员工在法定节假日的时候让他们去休息，但是对于一些想挣钱的人们来说，他们在工厂里边想要获得高的工资就必须进行加班，因为仅仅依靠基本工资是很难维持家庭开销的，因此很多的人往往都会放弃休假的机会，包括富士康的工人也是一样的，他们很多人都是背井离乡的来到当地上班，所以都希望在同样的时间之内挣到更多的钱，一些人甚至都很少休息，他们只想多挣一些钱来，让家里的生活变得更好，因此也并不是他们不想休息，只是生活所迫，他们不得不进行加班。

二、他们为什么会通过送礼来实现加班？

富士康的工人们为了能够多挣钱，他们想方设法想要争取加班的机会，但是由于加班的名额是有限的，所以很多的员工想出了请领导吃饭，吃饭或者是给领导送礼的方法来让领导给自己加班的机会，因为大家都想多挣钱，特别是在订单不多的时候，订单不多，往往厂里就会给工人们放假，这个时候连基本工资都很难拿到，就更不用说加班了，所以只要有加班的机会，大家都是不会放过的，只有通过加班，他们才能够获得相对比较高的工资，也就不枉他们不远万里来到当地打工挣钱，而且他们每个人几乎都是需要养家的，如果外出没有挣到钱，很多人都会非常的无奈。

三、怎么看待富士康员工的做法？

其实富士康员工的做法并不是个例，很多的企业员工都是靠着加班费才能拿到相对比较高的工资的，因为基本工资是固定的，如果你没有加班的话，每个月拿到的都是基本工资，仅仅能够维持日常的开销，如果说是还要养家的话，这些基本工资肯定是不够的，所以大家都想通过加班赚到更多的钱，再没有机会得到这些，加班的时候，他们就想出了这样的办法，看了这样的新闻，感到非常的心酸，因为成年人的生活压力太大，他们不得不逼自己去进行额外的工作，这样才能够保证自己的生活，保证家人的生活。