随着社会一步步向前发展，我们可以使用发言稿的机会越来越多，发言稿的写法比较灵活，结构形式要求也不像演讲稿那么严格，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。为了让您在写发言稿时更加简单方便，下面是我帮大家整理的公司发年会员工发言稿9篇，仅供参考，大家一起来看看吧。 公司发年会员工发言稿 篇1 各位尊敬的来宾们、朋友们晚上好！ 　春风传喜讯、xx踏歌来！ 　在缤纷的焰火和欢快的乐曲中，新的一年向我们走来，值此新年来临之际，我谨代表xx公司全体员工对各位的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢！（鼓掌）20xx是不平凡的一年也是让我们所有人都终身难忘的一年，无论是国家还是我们自己都或多或少经历了一些坎坷与辉煌！ 　北京举办奥运会和残奥会的成功并取得了辉煌的成绩；我们公司在今年也创下了与20xx年相比增长40%的好成绩，这都是我们承蒙各位来宾的帮助，家属支持以及各位同事的努力才有了我们xx的今天，同时也是我们xx公司全体员工的敬业精神和良好的团队凝聚力，使我们有了今天的可喜可贺业绩，可以说20xx年对于我们来说是一个机遇与挑战并存的一年！ 　在这一年里我们提出了用业绩说话，以作为求地位的xx理念，将业绩落实到每一位xx人的心目中；同时也将只为成功找方法，不为失败找借口的工作方式深入到每一位xx人工作中，在这一年里我们学会了感恩，学会了理解，学会了如何在艰难的环境下生存与发展！ 　相信新的一年xx人将站在新的高度，在激烈的竞争环境中，发扬激情，传承斗志！辉煌让历史铭记，梦想仍在前方！让我们携手并肩，再接再励，用自己的辛勤和汗水谱写xx新的篇章！ 　再次感谢各位来宾！各位同事以及家属们！谢谢你们！（热烈鼓掌） 公司发年会员工发言稿 篇2 　发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。发言稿可以按照用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的准备工作。下面是公司员工年会的发言稿，请参考！ 公司员工年会发言稿 　大家好! 　在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家! 　在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念，并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。 　大家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家，理好财，更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。20xx年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报： 　首先，我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，及时上报，及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作，熟练掌握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑清醒，及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题，解决问题，采纳大家提出的合理化建议。 　其次，我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。 　在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业服务。 　在这一年里，总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进，到目前已经规范化，各人员的工作做的比较细，方法也得当，互相配合的很默契，致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。 　经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也希望大家多给我提出宝贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识，充实自己，更好地为企业服务。 　公司是平台，我们每个人都是主人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司，服务于员工，服务于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。 　最后，让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素质，努力奋斗!相信在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福! 　谢谢大家! 公司发年会员工发言稿 篇3 各位朋友们、同事们： 　辛苦一年了，向您和您的家人问好，并给你们拜年了！ 　在过去的一年中，某公司取得了历从来没有过的好成绩，超额完成了年初预计的各项任务。我们为某又建设出了一批具有时代感的、漂亮的建筑，它们已经成了城市的亮点，吸引着无数热爱生活、崇尚美感的人们的目光，得到了大家的赞许，又给一批公司和个人 提供了工作场所。我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。 　我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。 　这些销售成绩和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果，是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中，大家克服了无数困难，也经受了许多考验，甚至是非常艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的 精神品质都在成长，让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结，让我们懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室，走进我们的每一个工地，看到每位同事的笑脸，专注、专业的工作态度和 精神，都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成，只是一座座大楼的建成，而这背后一定有 精神、灵魂的成长和进步。 　20某年的销售成绩和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果。 　这一年来，我们公司和每位同事的进步，离不开客户对我们的`支持，离不开几百家合作单位的支持和配合，更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力，我们只是这伟大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征，是我们必须锻炼和提高的美德之一，也是最重要的美德。在此向与我们合作的所有单位、尊敬的朋友们，以及近万名工人致以节日的问候， 给大家拜年了！ 　当我们追问人的本质是什么，答案是 精神的，是灵魂的。 　当我们追问我们企业的基础是什么，答案是诚实、团结、创新的美德。这是我们不变的追求，是我们建造楼房、创造物质财富的基础，是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。诚实、团结、企业文化，在此与大家共勉！ 　最后，祝各位同事成长、进步、快乐！ 公司发年会员工发言稿 篇4 　在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了金玉普惠每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在金玉普惠公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加金玉普惠公司的年会，在职期间金玉普惠公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家! 　首先，我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，及时上报，及时解决。使得各分公司人员按照金玉普惠总公司的制度和标准完成每项工作，熟练掌握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑清醒，及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题，解决问题，采纳大家提出的合理化建议。 　其次，我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合金玉普惠公司各位领导完成每项工作，严格遵守金玉普惠公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。  在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出合理化建议，争取 　找到更好的方法为企业服务。 　经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也希望大家多给我提出宝贵意见公司是平台，我们每个人都是主人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司，服务于员工，服务于客户，以促进金玉普惠公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。 　最后，让我们金玉普惠全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素质，努力奋斗!相信在金玉普惠全体员工的努力下，我们金玉普惠公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌! 　再次祝大家新年快乐!全家幸福!谢谢大家! 公司发年会员工发言稿 篇5 　首先，感谢公司领导以及各位同事对我们怡景湾一年的工作成绩给予肯定，在此，请允许我代表怡景湾管理处全体员工，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢! 　今天是立奇峰公司一年一度的新年晚会，也是我们公司第五个年会，也是农历的小年，从五年前的今天开始，立奇峰公司定下了每年的农历腊月二十三小年定为公司的年会期，以此来表达对各位来宾和各位同事的祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位来宾、各位同事先拜个早年，祝各位来宾、各位同事在新的一年里虎虎生威，万事顺心，健康和睦，平平安安发大财。 　在过去的五年里，立奇峰公司经历了很多波折起伏，中间经历过三次深圳公司的搬迁，四次工厂的搬迁，加上去年西安，北京工厂的搬迁，经历多达十次以上，每次搬迁都是公司的一次灾难，可喜的是每次的搬迁背后都有一次公司的高成长，在开始的几年里高速成长曾经是我们引以为傲的一个企业口碑，在这个高速成长的过程当中也确确实实的给企业发展奠定了今天的基础，使公司能够迅速的成长起来，这是我们立奇峰人的艰苦奋斗的结果，在此我向曾经为立奇峰的成长作出贡献的人们致谢，感谢我们的员工辛勤劳动铸就立奇峰公司今日的成就，感谢我们的客户，使我们得以发展，感谢我们的供应商, 使我们的发展有了坚强的后盾，感谢我们员工的家属为我们企业的发展在背后默默的支持。 　在我们感到欣慰的同时，高速发展也掩盖了我们的很多的不足，粗旷的管理，使我们的产品质量总是有很多不尽人意的瑕疵，人情化的管理是我们的员工失去很多公平晋升的机会，以至于流失人才的事时有发生，没有一个系统化的管理，造成我们的成本逐年逐月在不合常理的增高，没有数据化的管理是我们的浪费超乎寻常的增加，这些弊端都在我们的高速成长的过程当中给掩盖了下去，直到09年在经济危机和市场竞争加剧，客户要求提高时全面的爆发出来，在上半年企业出现了从未有过的巨额亏损，在09年的上半年员工流失率居高不下，材料损坏和产品返工消耗掉我们的所有利润，以至于我们的销售额未降低的情况下出现近三百万的亏损，加上公司没有系统的治理方案，一时间束手无策。感谢我们魏总在企业最为艰难时期挺身而出，力挽狂澜，使企业在下半年出现明显好转，在下半年短短的几个月时间里使企业扭亏为盈 　痛定思痛，在下半年公司着手全面的结构治理，出台结构治理和薪酬设定，目标以公司努力提高员工的福利待遇为基准，制定新的薪酬方案，并逐步的给予实施，在人员管理和调整上,更换一部分管理人员，使整个公司的管理团队增加部分新鲜血液，使企业得以重生，管理结构上由阶梯式的管理向扁平化的管理靠拢，治理结构上以制度化管理逐步的替代人情化管理，逐步的体现出相对公平的内部竞争机制，做到能者上庸者下，上进的企业发展氛围，使整个企业面貌逐步改善，焕然一新，在此我代表公司对魏总的辛劳表示衷心的感谢。企业的发展离不开所有员工的辛勤劳动，在辛勤劳动的同时也应该给到员工合理的报酬，给员工一个公平的内部竞争平台是企业必须要做的大事，展望未来魏总制定的职业化管理，专业化管理，数据化管理，精细化管理，效益化管理将是公司在未来发展的必不可少的管理要义。 　过去的五年我们的发展是以所谓的人性化管理来约束企业，很大程度上制度往往会被人情替代，由人性化管理逐步转变为家族化的人情化管理，在企业高速发展的过程当中，我们有完善的制度，但却屡屡不能执行，或者只能执行到没有关系没有后台的员工身上，往往使员工在企业失去了心理的平衡，把心思用在了拉帮结派找靠山上面去，反而失去了实现自我 　价值的提升空间，违背了立奇峰公司创立之初的一种相对公平的上进氛围，使很多能给企业创造价值，体现自我价值的员工没有得到企业的认可而离去，在此我深表歉意，因我的决策失误和管理失策造成企业的危机重重，因缺乏监察和执行力度是制度被边缘化，不能及时的对职能部门不合适人员，作出及时的调整造成企业重大损失，造成企业损失的人员没有及时的处理，给企业较大贡献默默奉献的员工没有得到及时的奖励，使很多员工对公司失去信心，这种情况一直延续到七月魏总到工厂开始治理才逐步的有所好转。 　一零年我们会在新的财年开始前，逐步的导入数据化，差异化的管理机制，一切以数据说话，真正的表现出企业在制度的约束下正常的发展，使员工能有一个公平、公正、公开的内部竞争平台，真正的做到能者上庸者下，展开一场公平的有效的角逐。使我们的产品质量，生产效率，工作效率能有一个大的提高，使我们的客户，员工，供应商和企业能达到一个共赢，在成本上我们要降低，返工上要降低，管理运营上要降低，安全事故上要降低，制作成本上要降低，总之一句话，用数据来显示增高的效益和降低的成本来衡量出部门管理者的能力，来衡量部门的整体能力，把精细化管理落实到实处，把制度化管理落实到实处，真正的体现出员工自我价值来。 　展望未来，我们公司的发展会在短暂的停滞后，在魏总的带领下经过治理再次高速的成长起来，努力实现我们的新的五年规划。新年伊始万象更新，在春节后立奇峰人将以满腔的热情，激情投入到新的环境当中来，将以全新的管理理念来治理公司，以全新的工作态度来安排工作，让我们共同努力，共创立奇峰辉煌的明天。再次感谢各位来宾各位同事，预祝大家新年快乐、幸福美满、合家安康。 　回顾一年以来的工作，诸多方面值得分享和肯定，也有诸多方面给我们留下了不足之处，为了在新的一年里更好地扬长避短，共同打造易亚品牌，树立良好的服务口碑，管理处感到有如下几个方面取得了比较好的成效。 公司发年会员工发言稿 篇6 尊敬的领导、亲爱的同事们： 　大家好! 　今天是咱们xxxx公司一年一度的年会哈，所以相信大家此时一定是迫不及待地想开始接下来的活动了，不过大家先别急，还有一些流程还没走完呢，比如说让我来说说自己对公司的看法和感受。我先来自我介绍一下吧，我是咱们公司xxxx部门的一名员工，之所以能站在大家的面前进行发言，主要是领导和同事们对我的信任和看好，在平日的工作中我准时上班，认真处理好自己的工作任务，整体来说工作表现还行，所以领导们这才派选我作为员工代表进行发言，这让我深感荣幸啊，我也不说太多客气话了，接下来就进入正题了。 　我来到咱们公司已经有几年的时间了，在这里我见证了公司的发展和壮大，想当初咱们公司还只有十几名员工，但如今已经发展成为了拥有上百名员工的中小型公司了，这得感谢全体员工们的共同努力，所以大家此时此刻应该给自己鼓一个掌先!另外咱们也得感谢公司的诸位领导们，要不是他们决策有方，那么我们也没法取得这么大的进展，所以咱们也再给***们鼓一个掌!我在这里也要特别表扬一下我的领导xxxx，他在我进入公司的时候就一直带领着我，帮助解决了不少工作上的难题，让我的学识和业务能力得到了不小的提升，所以我在这里得为他再鼓一次掌! 　新的一年就要来临了，在此时节回首过往的工作时，会让我们感到一丝丝的恍惚和欣慰，我们辛勤工作了这么一整年，终于得到了回报，如今咱们公司的发展已经走上了正轨，而且发展的速度也是在稳步提升中，相信在新年里我们能再接再厉，取得更为辉煌的业绩。大家也可别忘了提升自己的个人能力啦，毕竟公司的成长可是和员工们有着密切的联系的，所以我们得做到与公司共成长才行! 　最后，我就要提一提年会活动的准备了，今天的年会啊，咱们公司可是下了大功夫的，不仅选择了在这所豪华的酒店里举办，而且还为咱们这些员工准备了诸多的礼物，相信在接下来的活动中，只要大家表现足够积极，那么你一定就能得到一些奖品的!此时此刻的我早已经想接手接下来的活动了，所以我的发言就到此结束了，希望大家在接下来的活动中能玩的开心尽兴，忘记生活中的烦恼和忧愁! 　谢谢大家! 公司发年会员工发言稿 篇7 尊敬的各位领导，各位来宾，各位同仁，大家下午好。 　很高兴今天能和大家共聚一堂，庆祝“腾飞20xx年度XX单位年终答谢会暨易通消费联盟商家联谊会”顺利举行。 　如今单位的发展是有目共睹的，虽然单位成立时间不长，仅仅3年，但以目前的势头来看，我们这个集体已经步入高速发展的轨道。发展相当迅速，单位能走到今天和在座的各位是密不可分的，由衷的感谢大家、俗话说，万事开头难。我们的创业也是如此，现场有不少老员工，作为单位发展的见证人，对当时艰苦创业的场景应历历在目。简陋的工作环境，艰苦的办公条件就开始了为客户服务的使命。在短短的时间发展到如此规模，表明我们是出类拔萃的、有目标、有信心的。 　大家都知道，不经历风雨，怎能见彩虹。我们的今天来之不易。我们的发展也不是一帆风顺的，经历了许多坎坷、挫折。面对困难的时候，大家坚持“专心、专注、专业”的企业宗旨。 　在我加入单位的这段时间给我感触最深的就是，不管遇到员工业务上手缓慢，还是管理经验不足，在单位上层的领导和职工的坚持努力下，我们都突破重重危机，走过来了，并且单位发展更好了，这让我们每个人都明白了一个道理：没有过不去的坎，没有困难能阻挡我们。我们属于这个时代，我们将拥有未来。。。。 　我很荣幸加入单位，并且和大家一起工作，我相信在以后与大家共同努力的同时，自己的各方面都会有所提高。我坚信：我们的发展是无限的；前途是光明的；职工是优秀的。 　最后，愿大家携手共同撑起一片蓝天。再次感谢在座的各位。 公司发年会员工发言稿 篇8 　尊敬的各位领导、各位同事： 　大家好！首先自我介绍一下，我叫xx，是业务部的一位新人，很高兴有机会与大家相互交流。公司给我们新员工一个发展的舞台，我们一定在这个舞台上展示出自己的光彩，绝对不辜负领导对我们的信任，同事对我们的支持，我们会更快的成长起来。 　刚进公司意味着我们要从零学起，我们应端正态度，积极学习，严格做到以下几点： 　 一、 珍惜时间，把握好每一天 　人生就像一张有去无回的单程车票，没有彩排，每一场都是现场直播，把握好每次演出便是对人生最好的珍惜。作为刚踏入社会工作的职场新人，唯有端正态度，踏踏实实认真做好每一天的工作，才能学到更多的知识，获得更多的经验。 　 二、 积极学习，主动去问 　刚迈出校门的我们，犹如一张白纸，没有一点工作经验。在学校学的只是理论知识，但面对将来的工作我们还缺少太多的工作经验，这些是学校书本上学不到的，带我们的前辈工作很忙，教给我们的知识也有限，这就需要我们主动去学去问，只有这样我们才能更快的适应工作岗位。 　下面我想跟大家分享一下我进公司的感受。 　 一、工作上 　掐指算来我们来公司已经半个月了，刚进公司前两天无所适从，感觉很不自在，看着同事们一个个忙的要命，我们却不能帮得上忙，感到很惭愧，但随着时间的流逝，我们的努力没有白费，渐渐地我们可以帮助同事发发传真，整理资料，把资料归档，同时在孟涛的教授与同事们的帮助下我们逐渐的学会了做水位表，飞信，台账登记，对船舶动态、对港口情况也有了少许了解。 　 二、生活上 　公司为我们考虑的很周到，每天中午下午的饭菜很可口，紧张的工作之余我们可以在饭桌上一边享受着美味佳肴一边与同事们畅聊工作生活趣事，住宿上安排的也是很细致，一天紧张的工作结束后，回到宿舍我们可以看看电视上上网缓解缓解一天的工作压力。 　最后诚待邻导们的指导，感谢你们对我们的关心，我们将不负所望，以饱满的热情，高昂的斗志积极投身工作岗位中，齐心协力，为公司的发展出一份力！也真心的祝各位领导与同事在新的一年里工作顺利，万事如意！ 公司发年会员工发言稿 篇9 尊敬的各位领导，亲爱的各位同事： 　大家好！ 　大家好！首先自我介绍一下，我叫xx，是业务部的一位新人，很高兴有机会和大家相互交流。公司给我们新员工一个发展的舞台，我们一定在这个舞台上展示出自己的光彩，绝对不辜负领导对我们的信任，同事对我们的支持，我们会更快的成长起来。 　刚进公司意味着我们要从零学起，我们应端正态度，积极学习，严格做到以下几点：聚餐活动策划方案2022_聚餐活动实用范例10篇可以承办这种年会的酒店杭州有很多，我是做酒店工作的，认识很多酒店的人，你要把具体的要求说明一下，我帮你推荐，要求几星级的酒店，晚餐标准多少一桌，（300人也可以做成自助餐形式的）地址是在市中心一点的商务酒店还是要风景优美一点的度假型酒店，会议是否要住宿，年底开年会的企业很多，你们这么大的会议一般的三星级酒店可承办的不多，要早点预定，晚了可就没了。饭桌上，别人对我说“你踢我干嘛”是什么意思？ 聚餐不光光是吃个饭那么简单的，还有各种团队活动需要进行策划，那么聚餐活动 策划方案 怎么写呢？以下是我精心收集整理的聚餐活动策划方案篇,下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。 聚餐活动策划方案篇1 一、时间：待定 二、地点：待定 三、参会人员：全体在职职工 四、具体活动流程 1、主持人开场烘托气氛(具体方案敲定后，下发主持人发言稿) 2、介绍与会嘉宾、领导 3、领导讲话(***员待定) 4、颁发本年度评优评先进人员奖金(礼品) 5、各部门才艺表演 6、聚餐期间安排小游戏(准备一些小礼物)烘托气氛 7、抽奖活动(发放礼品) 活动到会进场分发抽奖券(如图1)副卷自留奖券投入抽奖箱中，奖券盖章有效可用红纸打印。 五、活动组织及纪律 1、活动工作组 协调组长：_ 调员：_ 辆调度： 为了保证活动有序开展，采取员工分组组织，具体如下： 以各科室为单位进行分组，每组10人，人数不足时，由院办公室协调组合。人员分组情况在20__年12月21日上报院办公室 3、活动纪律 本次活动本着促进同事间团结，互帮互助，开心向上的原则，严禁餐后吵闹，打架事件的发生，一经发现，本院将给予严肃处理。 六、费用预算 1、按100元/人210人共21000元包括每桌餐费、酒水费1000元共21桌 2、会议期间、聚餐期间小游戏及抽奖活动经费预计5000元 3、本年度评优、评先进奖金(礼品)费用待定 补充说明： 1、为使活动搞的不再呆板，时不时调动活动气氛，活动流程4、5、6项可交叉进行 2、时间选在20__年12月25日---20__年12月30日之间某日下午及晚间 3、地点视到会人数情况提前一星期订酒店，及时下发通知到每个科室 聚餐活动策划方案篇2 在公司各级领导下，公司全体员工围绕公司团结奋斗目标，上下同心，在业绩上取得一定的突破，为全面完成公司目标作出了积极贡献。为回馈员工辛勤工作，同时鼓舞员工士气，增强公司凝聚力，提高员工对公司的认可度，并为同事间相互交流、进一步认识提供机会，培育企业团结奋进的团队精神，公司决定举行一次全体员工聚餐及 文化 活动。 一、活动方案 1活动原则:玩好、吃好、让员工开开心心，(安全第一，活动第二); 2活动项: 1)在特色饭店聚餐，大包间(20人); 2)预订桌席:两桌，每桌10人标准; 点菜标准:每桌600元，包括酒水，预算共计1200元; 2)KTV 唱歌 魔方 KTV唱歌，活动时间控制在:4个小时内; 3活动预算: 用餐1200元+唱歌1500元+回家出租车费用300元; 总预算控制在3000元;人均消费预算150元; 4活动组织事宜: 3)活动组织负责人:黄满亮、黄帅; 4)活动日期:2011年5月28日星期六，下午18:00出发; 5)地点:饭店:怡丰路(山东老家);南城第一国际汇一城(魔方KTV) 6)活动纪律:参加者统一接受组织人员的安排，不得擅自离开团队单独行动，有事者须向相关组织人员请假，活动期间员工自己保管好自身的钱物，小心丢失。 二、其他: 1活动结束后，员工结伴打车回家; 2活动最终解释权归公司所有。 聚餐活动策划方案篇3 一、目的：辞旧迎新之际， 总结 20__，展望20__，为答谢公司全体同仁一年来的辛勤劳作， 增强企业凝聚力，活跃员工气氛，公司已定于20__年1月8日举行年终尾牙活动;活动的宗旨： ;二、范围：公司领导及全体员工，各协力厂商。到会人数： 三、时间：20__年1月8日 四、活动地点： 五、活动 实施方案 如下： 1、本次活动共设为三个环节，节目表演、用餐、抽奖，其中用餐、抽奖相互穿插; 2、节目表演相关要求：; 4、抽奖活动相关事项 42抽奖操作 方法 及规则： 所有奖券一式两份，为确保奖券的真实性和性，奖券的正面将加盖人事部公章，如无公章的奖券视无效;奖券以部门为单位发到个人手中，个人自行检查自己的奖券是否为有效(如无公章可立即到人事部进行补盖);员工在进入活动场地时自行将自己奖券的其中一份投入到抽奖箱内，另一份自己保留，待兑奖时凭另一半兑取; 抽奖采取先抽取资格，后凭兑奖券再抽取奖项，如无兑奖券者视为无效，将取消其 抽奖资格，并另行补抽;抽奖当日请假者一律不参加本次抽奖，因工外出者须提前到人事部备案，抽奖当天如无备案记录者均不得参加抽奖。 总指挥：张泽豹，负责整个尾牙活动的全盘规划及协调工作; 1、活动策划组：负责人： 2、主持组：主持人： 3、节目组：负责人 4、后勤组：负责人： 5、活动启动后，策划组将组织全体工作人员召开会议，将活动的流程及需要协助事项分工到各小组，各小组组长积极组织安排组员分头实施;活动策划组将不定期召开碰头会议，跟进活动进程及协助解决实施中碰到问题。八、附件： 1、主持组、节目组：《节目表演列表》 2、策划组：《奖金签收单》、《礼品签收单》、《人员分工列表》3、后勤组：《物资采购清单》 公司管理层领导抽取中奖人员：特等奖1人：徐总 一等奖人：马会计名二等奖名：张泽豹名 三等奖名：李建国抽奖名、镇卫国抽奖名 四等奖名：宗升俊、刘君、沈万春、魏爱华各抽奖名五等奖名： 聚餐活动策划方案篇4 一、活动意义：__年我们相聚在人文与艺术系团学联办公室这个部门，在这一年中我们这个集体在主任的带领下取得优秀成绩。我们在这里思考过、探索过、追求过…… 二、 策划书 :杨柳依 三、负责人：石婷婷、杨柳依、颜攀(全面负责组织活动及收费、组织活动) 四、地点选择：关南小区 五、活动地点：评价美食酒家 六、聚餐初步安排：预订一桌，办公室所有成员一共10人，邀请嘉宾：主席团 七、实行社团聚餐活动策划方案制：每人预订出35元(根据实际情况而改动)，总钱数共计：350元 八、活动时间：__年6月17日星期五下午5：00在学校后门口集合 九、活动细则： 1活动期间，大二学长、学姐负责好同学的安全，大家也要注意安全 2大家按时参加活动，活动结束按时返校 十、活动开展： 1安全、文明的开展聚餐活动。 2勤俭节约，快乐、阳光举办聚餐活动。 十一、活动流程(正式聚餐) 1、16：30 杨柳依、颜攀、提前去饭店准备工作; 2、17：00 石婷婷从学校后门门口带领所有成员达到就餐地点; 3、17:20——17:40 就座妥定，进行聊天环节 4、17:40点——19:20 进行“聚餐”环节 (大家互相进酒) 5、19:30 自由“安排、前提不准走”环节 十二、结束语：今天，只是短暂的聚餐，我们之间的情意、同事之间的友爱将伴随着时间的推移不断升级。在即将踏上新的人生旅途的时候，我们所有人都将记住：没有大海的壮美，可以有小溪的娟秀，没有高山的巍峨，可以有山路的曲折，没有激昂的乐章，可以有抒情的小调。在以后漫长的人生旅程中，找到自己的方向，做个的自我!这样的人生才会更美丽! 祝学姐、学长学业顺利，友谊地久天长! 十三、聚餐活动圆满结束：同学返回各自宿舍 聚餐活动策划方案篇5 ___有限公司20__年 元旦 聚餐活动方案为了活跃公司文化气氛，增进同事之间的了解，增加员工之间的感情，强化了每个人的主人翁意识和集体荣誉感，举办此次活动。 一、活动时间：20__年12月底，晚6点左右 二、活动地点：等办公室通知 三、策划准备 1地点选择：与酒店方面联系好，要求场地音响设备，定好日期 2车辆安排：当天跟司机联系好 3礼品物资：烟酒花生瓜子零食水果奖品 4设备准备：话筒 笔记本 电脑相机歌曲歌词活动音乐下载 5节目安排：游戏歌曲舞蹈相声 魔术 双簧小品抽奖，提前通知各班班长，让员工有准备，然后报公司办公室。 6人员安排：主持：2人男女各一名(准备主持稿串词)摄影设备管理(播放音乐) 7活动结束现场整理 四、活动当天流程 1主持人宣布活动开始 2潘总致辞 3表演节目 聚餐活动策划方案篇6 一、活动方案 1、活动原则：玩好、吃好、让员工开开心心，(安全第一，活动第二); 2、活动项： 1)在特色饭店聚餐，大包间(20人); 2)预订桌席：两桌，每桌10人标准; 点菜标准：每桌600元，包括酒水，预算共计1200元; 3)KTV唱歌 魔方KTV唱歌，活动时间控制在：4个小时内; 3、活动预算： 用餐1200元+唱歌1500元+回家出租车费用300元; 总预算控制在3000元;人均消费预算150元; 4、活动组织事宜： 4)活动组织负责人：; 5)活动日期：20__年5月28日星期六，下午18：00出发; 6)地点：饭店：怡丰路(山东老家);南城第一国际汇一城(魔方KTV) 7)活动纪律：参加者统一接受组织人员的安排，不得擅自离开团队单独行动，有事者须向相关组织人员请假，活动期间员工自己保管好自身的钱物，小心丢失。 二、其他： 1、活动结束后，员工结伴打车回家; 2、活动最终解释权归公司所有。 聚餐活动策划方案篇7 一、活动目的 为了活跃公司的文化气氛，增进同事之间的了解，增强公司凝聚力和团体合作精神，体现人文关怀，进一步推进公司 企业文化 建设，让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖，增强大家娱乐的同时也培养大家各方面能力，激发大家的创造力。 二、具体流程 1、活动时间：2014年6月__日，__点 2、活动地点：等领导通知 3、策划准备： (1) __点集合全体人员，有公司安排车辆载人到指 定的地点就餐。 (2) __点聚餐正时开始，领导致词。 (3) __点聚餐结束，转至娱乐目的地。 (4) __点k歌开始。 (5) __点活动结束，然后公司安排车辆送每个人回 家。 三、活动经费预算 1、餐费：500元/桌 酒水另计 2、ktv包房费：200元/间 酒水零食另计 3、车费：__元 预计支出：__元左右 __公司 聚餐活动策划方案篇8 1、聚会时间地点：安排在(大年初七)20__年x月__日早上8点半__集合星期x共1天先到的童鞋可以得到纪念品一份，数量有限，先到先得哦。同样迟到呵呵呵我就不说什么了我相信群众的力量你会。。。。。 聚会地点：x具体待定 2、组委会人员职责分工： 策划/宣传组：__ 总财务组:__ 负责经费收支、__买啤酒，饮料奖品)监督，预算组：__、__ 负责聚会人员7组长：第1组长__，：第2组长__，第3：组长__，第4组长__，第5组长__第6组长__，第7组长__(希望召集负责人切实旅行自己的职责，无论采取什么手段，一切以你负责的人全部到位为目标) 注：工作人员均为义务工作，毫无一分收入;如有疑问，敬请指正 三、聚会要求: 1、为了避免相见不相识，要求大家参加聚会前将 毕业 照多看几遍，直到能认出所有同学为止。如果相片已丢失或是有几个实在是叫不出名字，可以来电来函向组委会索取或咨询。 2、毕业后体重增加了30%以上或头发减少长长了30%以上者，请致电组委会备案，并在第一时间内寄近照__0张。 3为了能够无拘无束、玩得尽兴，原则上不赞成大家带“家属”来;个别同学的“家属”恰好是本班同学的，经组委会同意，可以特批。 4聚会当天收取活动经费，每人100元多退少补过年嘛大家都有钱哈真没钱我给压岁钱给你1元想必你也不好意思要哈所以我就不给了哈(负责人：交给刘继伟) 由于聚会酒店需要提前7，8天预约包厢，酒店，否则预约不到;每桌酒席都将付预定费用;再此期间我们将暂时垫付，由于人数、桌数都已经基本确定完毕，希望各位同学报名了就不能随便退出，否则我们将无法统计正确人数，(比如：预定5桌只剩下3桌人数，所损失费用我们将无法承担)，希望大家报了名了就必须前来参加，不要违约、失约!谢谢大家 四、行程安排 其实很多人有一个共识，每年至少有一次难得的(这里指一年内很少有机会相聚的朋友之间)朋友聚会，但每次都像是凑个人数，有时候甚至都懒得去，而且就算去了，也只是一直玩得好的几个朋友聊上几句，跟其他人的感情并不见增进。所以特此经过__班组织委一致决定将在聚会时开展以下活动请同学们积极配合!促进感情!注意你是__班的人不是__班的人数! 1重回南中，体验当年上学的感觉 2每个人写一句想对一个人说的话，写下那个人名字，不写自己名字，让大家猜(在教室进行)每个人写好带来，除非你对我们无语 3事先准备一些纸片，上面写好各种物体，。然后让每个人分别抽一个，不要让别人知道。然后分别表演，不能说话，让别人猜猜看是什么。(在教室进行) 4在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去，然后这些人的眼睛 蒙住眼睛后面我把它和谐掉了这保密 5三人四足走 游戏方法：每班选6人(2女1男分2组)参加，两地相距30米。用时最少的组获胜。获胜有奖 器材准备：绑腿绳子数根 比赛方法：每队由5名队员组成，分立于场地两端， 每个队员用双腿夹住球( 排球 )，然后以跳跃方式前进到达终点(25米)，然后将球传给下一名队员，依次接力，至最后一名队员完成，以时间计分 7两人夹气球 接力跑 (头部或胸部、背部等)。 8事先准备一些纸片，上面写好各种物体，。然后让每个人分别抽一个，不要让别人知道。然后分别表演，不能说话，让别人猜猜看是什么。(在教室进行) __一个桌子两头，分别竖直拜上3个碗，碗里分别装1/3的面粉，分别在靠桌边的两个碗里各放一个 乒乓球 ，然后两边各站一个人，看谁先把乒乓球吹到第三个碗里谁就算赢。 这个游戏很能调节气氛，也很整人哦。(在吃饭前) 10游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的 成语 或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关(注意：动作者可以用语言来解释，但不能说出动作中的字)(左右为难、无孔不入、)。(视情况而定) 11吃饭(饭前一支歌，“我的好兄弟”)饭桌游戏不准说“你”“我”喝”跳3等 __发20__届高三(__)班基本信息情况表 13ktv(这可以不去我就去溜冰哈,不知道有没有人去，其他人也可以去lol) 五人员，你们就别伤我了啊。我声明，以下几种情况不能出现啊。 1、给你打电话，说不确定啊。可能去可能不去!你想为难死我啊 2、说去，可是到时候不去了。这样的行为会遭到鄙视的啊。 3、说不去，问你为啥，有啥事，你说你要在家打扫卫生，带弟弟。我不说什么了。 4、去了，看到某前任男/女友，或尴尬的人，心里不爽又走了 5你说“我妈不让我出去，说遇到坏人怎么办”坚信坏人看到你也会变成好人的。好吧，就先写这几条，违者枪毙。 其余的事情，待我们商量后决定。好吧，先到这，我下次再说~~~在这说一声，我其实很想大家的，希望大家都能去。聚会不容易我组织更不容易，我要你得把它做一个放在首位的行程安排!你懂的!不要那么淘气! 六、聚会后续事 1、拍照的合影请大家上传群共享空间，以供下载。 2、在聚会当晚/空间公布聚会开支，这项工作将由张瑞负责公布。 3、相关的 其它 事宜将在群里公布和通知。 七、费用开支预算： 由于目前具体人数还在统计中，无法正确统计费用开支预算，开支预算方案仍在策划中，相关的开支预算暂按60人计算，具体金额开支在聚会当天晚上向全体同学进行详细公布，请各位同学放心!，实际以当天聚会为准。 八、聚会晚宴总结: 祝贺本次聚会取得圆满成功;希望大家喝得开心、吃得舒心、谈得尽兴，谢谢各位同学! 特别感谢：__感谢你们的功劳你们讲要辛苦了 注：本次聚会将公开呈现!如上述有何疑问;敬请大家指正! 聚餐活动策划方案篇9 时间：待定地点：在看人物：高三(__)班全体师生 聚会前期准备 1通知到每位同学，并邀请好老师，原则上自愿，但尽量让更多人参加; 2核实聚会的人数，以便定好酒店的桌数，计算好费用; 3定好酒店，并在第一时间里告知到每位同学; 4根据同学们的口味点好菜，选择价格实惠的 菜谱 ，让绝大部分同学可以接受; 5提前买好聚会时要的饮料、酒水、瓜果等一些必须的东西; 6安排筹划好聚会的流程，确保聚会的质量和顺利进行; 7有相机的同学带好相机，并担起拍摄工作; 8安排好县城同学作为当天的迎宾 聚会当天具体安排 1活动组织负责人应提前到达酒店，检查酒店的多媒体设备是否可以正常使用; 2九点半之前当天迎宾的同学要到位，到场的同学在指定地方签到、并交纳聚会的费用; 3活动在11点之前必须好开始，可以提前不能退后，活动开始之前在桌上摆好瓜果饮料茶水; 4人数到齐活动开始(11点之前)， 1主持人上台致辞3—5分钟 2主持人介绍到场老师，通报到会同学人数，并点出未到场同学的姓名; 3简单介绍这半年来老师同学的动态、走向; 4请到场老师讲话，每个老师都要发言; 5进入同学时间，原则上自愿发言，望同学积极参与，发言形式内容可以多样，时间允许让每位同学多发言，为老师同学送上新年祝福，展望新的一年; 6把握好时间12：30准时上菜，饭间共干三杯酒,第一杯敬老师，第二杯师生互饮，第三杯为高三__班干杯，为聚会圆满结束干杯; 7此后师生、同学间自由演绎酒桌文化; 8待老师、同学们吃饱喝足，主持人宣布聚会结束，老师、同学在音乐中散场; __到酒店前台结清费用，并索要发票; 活动后期安排 1送老师回家，若有老师喝醉就要有专人送回家; 2同一方向的同学结伴回家，若有喝醉同学要有然专门照看; 3上乡片同学可提前买好车票，也可包车回家; 4班长整理好聚会的详细账单，有必要时向同学公布; 5拍摄的照片上传的空间，方便其他同学转载; 6做好聚会后的总结工作 注意事项 1大家答应会来就一定要信守承诺，到时早点赶到，千万不能出现出尔反尔的情况; 2 春节 期间人流较多，大家出行要注意安全，更要有时间观念，不能误点误车; 3这次聚会时大家的盛会，为保证聚会的顺利和有质的进行，请大家当天按组织上的安排行事，若有什么意见与建议在活动之前或之后提出; 4本次聚会费用不会太高，但也请同学们及时缴纳 写在后面的话 相聚总是太难，不可能所有的同学在这天都有空，但是这样的聚会机会一年比一年少， 我还是希望大家尽量抽空赶来，聚会需要大家的参与和配合，更要打家共同出谋划策，把聚会办成功! 负责人 总负责：等待着____) 聚餐活动策划方案篇10 为增强公司的凝聚力和向心力，提高员工对公司的认可度，并为同事间相互交流、进一步认识提供机会，公司决定在2011年09月24日下午举行一次集体员工会议及聚餐活动，具体安排如下： 一、全员会议 与会人员： 会议时间：__年09月24日 14：00-17：30; (注：会议主持人及负责人需提前10分钟到会场) 会议地点： 二、全员聚餐 聚餐人员： 聚餐时间：2011年09月24日 19：00-21：30; (注：工作人员可提前到现场准备17：30-18：00) 聚餐地点： 三、会议及聚餐具体安排 14：00---17：30 与会全体人员就席举行会议(会议流程详见附表) 18：30---19：00 19：00---21：30 全员就席聚餐 就餐 四、费用预算(附表) 五、活动中各工作人员职责和要求 (一) 活动策划人：___ 职责：负责会议及聚餐的策划、执行及活动后的后勤工作 (二) 主持人：___ 职责：负责会议的主持; (1)普通话标准，语速适中; (2)调动、控制会场气氛; (三) 后勤：___ 职责： ___：负责聚餐的食谱确定、活动当天用车的安排; ___：就餐席位安排; ___：负责全员集合、整队、活动全过程的安全工作(各部门主管各自领队); ___：活动物品的看管、引导嘉宾上下舞台，协助聚餐活动中各员工的所需物品的传送; (四) 拍照：___ 负责活动期间拍照工作; 从多角度把整个活动的过程拍摄下来，要求清晰度高; 其他注意事项： 1、09月24日当天若有请假或值班人员不能出席活动现场的提前通知行政部; 2、参加会议时与会人员请准备好与会的相关文件及物品; 3、行政部负责整个活动的组织及突发事件处理，总指挥___，行政部需在09月23 日前安排并准备好本次聚餐所需的一切物品并列好清单; 4、会议及就餐过程中，厂区大门口必须有人值班，保护公司财产安全; 5、会议及就餐过程中，保安人员负责现场秩序维持： a) 不准吸烟、大声喧哗; b) 不准随地吐痰，不准乱扔垃圾; c) 不准随意挪动座位; d) 不准带外人入会场 聚餐活动策划方案2022_聚餐活动实用范例10篇相关 文章 ： ★ 2022公司年会邀请函最新七篇 ★ 2022公司年会主题的闭幕词10篇 ★ 餐饮店长销售计划5篇 ★ 2022幼儿园妇女节活动方案精选 ★ 2022年同学十年聚会主持词 ★ 年度个人提升计划10篇 ★ 《2022春节同学聚会主持词doc》 ★ 聚餐活动方案2020最全汇总 ★ 感人的同学聚会发言稿2022 ★ 2022春节同学聚会主持词 var _hmt = _hmt || []; (function() { var hm = documentcreateElement("script"); hmsrc = "/hmbaiducom/hmjsfff14745aca9358ff875ff9aca1296b3"; var s = documentgetElementsByTagName("script")[0]; sparentNodeinsertBefore(hm, s); })();公司年会创意方案6篇我所在的公司，有一个特殊的风气，那就是很多重要的决策都是在餐桌上完成的。老板往往会请所有相关的员工吃饭，然后在饭桌上进行事情的决议。而和我一个小组的一个同事，很多次都做出莫名其妙的行为。在饭桌上，老板刚刚把所有的事情说完，然后巡视底下的员工，轻声问道：“谁还有什么意见吗？”在这个时候，坐在我旁边的那个同事，往往就会突然莫名其妙的对我说：“你踢我干嘛？”而且声音还不小，在瞬间就吸引了所有人的注意。每次我都特别无辜的解释道：“我没有踢你啊，是不是我的脚撞到你了？”但是老板和其他员工都用一种异样的眼神看着我。这种事情多了，我莫名的发现，老板对我的态度越来越冷漠，很多关键的任务甚至都不分配给我。而每次都问我为什么踢他的那个同事，则多次被老板在大会上夸赞老实憨厚，可以做事，没过多久居然成为我们组的组长了。我特别不能理解，蛮久之后，才有一个同事告诉我说：“他每次问你，你踢他干嘛，实际上就是给老板造成了一个错觉，那就是你对老板的决策有意见，然后希望让他来跟老板说。你看，如果你是老板，碰到这种员工，你能给他好脸色看吗？”直到此刻，有了这另外一个同事的点醒，我才知道，那之前的所谓老实憨厚的同事，每次都在坑我呢，让老板误以为我想给老板挑刺。因此，当别人在饭桌上对你问：“你踢我干嘛？”的时候，请注意，他很有能制造一种你对当前话题有意见的假象。浙江一家公司年会上，现金装盘员工直接拿，这名老板为何如此豪横？ 公司年会创意方案精选6篇 马上就到年底了，各个公司的年会也可以组织起来了。你的年会方案准备好了吗下面是我精心推荐的公司年会创意方案，仅供参考，欢迎阅读！ 公司年会创意方案篇1 一、年会主题： 通讯工程有限公司20__年度年终总结会暨先进表彰会 二、年会时间 20__年1月30日下午13点00分至20点30分 会议时段：13：30——16：00(15：00中场休息) 地点：元和广播站(开会) 参会人员：公司全体人员，除工作原因不能参加的除外。 13：30全体参会员工到达，各部门开始年度总结会议。 总经理做总结性发言。公司年会奖品方案1月30日年会中各部门需向总经理正式提交本部门的目标任务书、安全生产责任书及部门年度管理方案计划书，1月28日前部门年度管理方案计划书，抄送给办公室。部门年度管理方案计划书要求：将本部门的年度目标计划分解，列出实施步骤，各时间段应达到的目标等。 年会发言人员名单：代表本部门做20__年度总计及20__的年度方案管理计划书宣讲。 元和广播站会议结束后，员工可直接前往酒店做相关准备。 菜单：1500/桌，主桌在普通桌基础上加4个菜。1月23日前去酒店确认签字。 三、晚宴时段：18：00——20：30 地点：白金汉爵大酒店多功能宴会厅558厅 年会参会人员：公司全体员工及家属、邀请部分施工队和部分供应商。各部门负责邀请及通知自己的嘉宾到场，名单1月17日提交。 内容顺序安排 1、人员签到 2、签到处留影 3、全场参演人员和职工就位，现场播放公司的宣传片、先进员工宣传片配以音乐等待嘉宾到来。 4、18：00主持人宣布开场 5、请总经理致新年贺词。 6、表彰：颁奖一次性在节目表演开始前进行。 20__年度先进人员名单： 先进个人：， 先进业务： 先进外协： 以上每人20__元购物卡 7、每个先进员工发言 开始用餐及员工才艺展示时段，期间配合抽奖： 抽奖安排： 特等奖1名，抽奖人员：总，奖品为：价值6000元的iPhone6， 一等奖2名，抽奖人员：，奖品为：价值4000元的ipdmini， 二等奖4名，抽奖人员：，奖品为：价值为2500的真丝4件套 三等奖8名，抽奖人员：，奖品为：价值为1500的6斤蚕丝被 四等奖16名，抽奖人员：现场员工2名，奖品为：价值500元的4件套10、康宁锅3。25L 鼓励奖30名，抽奖人员：现场员工3名，奖品为：价值100元的智能腕表10、吸尘器10、电蒸锅5净水壶5 节目期间穿插小游戏 齐心协力：两人挤气球，现场动员6人参加，分3组，每组10个气球，用时最短获胜。 原创小游戏：用不同的面部器官代表不同的数字，然后用面部不同器官表示一个数字。 规则：分成两个小组，每组5个人。主持人在中间翻数字，只给每组的第一个人和观众看，然后让他用面部器官表演给后面的组员，一直传到最后一个人，最后让最后一个人说出该数字是多少。回答数字正确多的小组获胜。 比如：抛一个飞吻代表1000;挤一次鼻子代表100;眨一次眼睛代表10;挑一次眉毛代表1，指一次耳朵代表0。 举例：随机给出一个数字，比如5025，顺序分别是：先抛5个飞吻，指1次耳朵，眨2次眼睛，挑5次眉毛。 四、年会准备及相关注意事项 物品清单：颁奖人员待定 大礼包香米一袋大礼包一份(员工和嘉宾有，家属无) 2名主持人出场费共计20__元，含服装、化妆等，晚会服务人员奖品价值100元礼品电蒸锅5净水壶10 因工作原因不能到场人员100元购物卡1张(部门负责人需1月17日前提供名单至办公室) 五、参会员工须知 (一)员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开，非工作原因中途离场不参与抽奖活动，因工作原因不能参加年会活动员工参与员工抽奖。 (二)每位员工在大会、晚宴及休闲场合，都要注意个人形象、人身安全及个人财物保管。 (三)本次活动由员工在活动现场可就任何问题和办公室取得联系。 公司年会创意方案篇2 一、活动时间 20__年1月末 二、活动地点 公司大会议室、__餐厅、__KTV 三、参加人数 公司全员 四、所需时间总计 7小时 五、年会主题 扬帆起航●辉煌20__年 六、年会安排 1、茶话会 1）时间：下午3时-5时 2）内容： a）各部门就20__年的工作进行总结，20__年的工作方向和目标进行规划； b）个人自由发言； c）领导总结发言； d）表彰优秀员工； e）公司员工大合影。 2、聚餐 1）时间：晚上5时-7时 2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。 3、KTV联欢 1）时间：晚上7时-10时 2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。 4、活动结束 七、人员安排及职责 1、总负责：__ 主要工作：总体协调，人员调配。 2、策划和现场协调：__ 主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。 3、后勤：__ 主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。 4、会场布置：__ 5、活动主持：__ 主要工作：根据活动流程进行活动主持。 八、会场布置 公司大会议室 A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干 九、奖品设置 一等奖：iPad； 二等奖：iPhone； 三等奖：豆浆机； 优秀员工奖：空气净化器。 十、员工文艺汇演、抽奖、游戏 1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。 2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。 3）游戏：暂无 八、预算 茶话会：__元 聚餐：__元 KTV：__元 以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费 公司年会创意方案篇3 活动方案的意义： 公司每年的年会，可以增加公司员工之间的交流，调动全体的员工的工作积极性，带着娱乐目的解压奖项让员工也不乏期待。但娱乐的前提不是耽误工作，而是让员工更好地全力投入到工作中的。 具体事项 一、年终奖大放送 凡是参加公司年会的员工都可以参与抽奖活动，每个员工都有自己的打卡号，可根据叫号轮流抽奖。 奖项设置 1最大霸气奖：红包(300元)。奖项说明——此奖项是抽奖环节里的最大奖项，也是最直接的奖励，建议设置为6个名额，分布均匀，希望各个部门的都有幸抽到此奖项。 2 最大自由奖：家乐福购物券(200元)。奖项说明——此奖项设置为最自由奖，意义为员工可以根据自己的需求来购物，更加人性化的为员工带来福利。建议设置为5个名额。 3最有情趣奖：情人套餐券。奖项说明——此奖项是一家餐厅的就餐券，抽到此奖项的员工，可以携带自己的另一半，在有效期之内前往 此餐厅免费就餐，这个奖项建议设置为5个名额，既可以福利员工，又可以慰问员工家属。 4最佳珍贵奖：迟到券，年假券，打车券。奖项说明——此奖项贴近员工生活，可以为员工带来最直接关怀的奖项，同时也具有很大的娱乐性，建议设置为10个名额。公司有很多员工住的地方比较远，每天花在路上的时间很长，有时会因为交通拥堵迟到，导致一个月的全勤奖金被扣除，实在可惜。 “迟到券”的使用有条件限制，一是迟到时间必须在半小时以内;一是使用“迟到券”“休假券”的员工必须在规定时间内完成工作。抽出的“迟到券”“年假券”“打车券”这些奖项都要在有效期之内使用。(注：公司内部，奖券不得转赠或者买卖) 5最旺财运奖：旺旺大礼包。奖项说明——此奖项设置，寓意为抽到此奖项的人新一年里财运旺，可以福利家有小孩的员工。建议设置5个名额。 6最无厘头奖：刮刮卡。奖项说明——此奖项设置简单，互动性强，刮刮卡刮出的奖金，全部归抽奖人所拥有。建议设置为4个名额。 7谢谢参与奖：一包卫生巾。奖项说明——此奖项设置考虑公司的女员工居多，可以更好的福利公司的多数女员工。建议设置为5个名额。 二、游戏活跃气氛环节 饭桌游戏： 1真心话大冒险。 2猜牙签 猜牙签便是这么一个在餐桌上可以信手拈来的小游戏，因为牙签是每张桌子上的必备之物。 这其实是庄家和参与者之间的一场较量。人数最好在10人左右，再准备比人数多一根的牙签。庄家随意将其中的几根(不能全部)拿在手中，让参与者一个个猜手中的牙签数目，这些数字不能重复，猜中者就是输家，也就是下一轮的庄家。如果一圈下来，没有人猜中，那输家则是庄家自己，不得不接受惩罚。 这个游戏的最大好处是心平气和，有人说它最好在酒桌上进行，那样的话，保管人人都可以喝一点，而且无一例外可以喝空桌面上所有的酒瓶。但在坐若有不胜酒力的女生朋友猜牙签，那惩罚措施可以是：吃米饭。 公司年会创意方案篇4 一、年会主题年会目的 融合梦想，努力超越! 二、年会目的 1、对______年公司发展成绩总结，以及制定______年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 三、年会时间 1、年会策划及准备期(______年______月______日至______月______日)： 本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期______月______日。 2、年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日)： 本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。 3、年会倒计时期(______年______月______日)： 本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。 4、年会正式演出时间：______年______月______日______至______。 四、年会概况 活动地点：X X X X 酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。 参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。 组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。 五、年会工作项目组成员及分工 组 长：______ 副组长：______ 副组长：______ 副组长：______ 主持人：__________________________________________ 六、节目参与形式 以部门或以中心为单位选送节目，也可以跨部门合作选送，各部门选送的节目以 年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。 报名联系人：______ ****：______ 邮箱：______ 七、年会筹备阶段 节目编排 为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。 1、排练时间：______年______月______日——______年______月______日期间的下班后。整体彩排为______年______月______日——______年______月______日期间 2、排练地点：________________________ 3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，及时上报 4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能提供，耽误演出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员一定切记 5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁 6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。 公司年会创意方案篇5 一、活动目的： 1、增强员工的团队凝聚力，提升竞争力; 2、对20__年营销工作进行总结，对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划，明确20__年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。 二、年会主题：一个团队一个梦想 三、年会时间：20__年 月 日下午 时 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 四、年会地点：__×大酒店×楼__厅 五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参加人员：客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。 1会场总负责：__× 主要工作：总体工作协调、人员调配。 2策划、会场协调、邀请嘉宾：__× 主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。 3人员分工、布场撤场安排：__× 4嘉宾接待、签到：__× 5音响、灯光：__×(会前半小时检查音响、灯光等设备) 6物品准备：__× 主要工作：礼品、奖品等物品的准备。 七、会场布置： ■ 会场内： 方案： 1、舞台背景喷画： 内容： 文字内容： 2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各4个，内容：宣传企业文化。 ■ 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。 2、酒店入口处挂红布幅。 3、酒店内放置指示牌。 八、年会流程： 形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐。 备注 1主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。 2公司领导上台致辞。 3嘉宾致辞。 4表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏。 外请演员表演节目、中间抽奖。 演出内容：20__年会节目单 策划主线:结合增强员工的团队凝聚力，提升__×的竞争力,以中西结合的节目，加以时尚元素打造一台视听盛宴。 气氛:欢乐、和谐、热烈 时间:20__年 月 日晚 地点:宴会厅 主办: 主持人： 19：00—19：05女子动感打击乐中国的传统乐器-红色的大鼓，鼓身上全部绣有金色的龙，鼓面上装水，修发飘逸的女演员配上动感震撼的音乐激情演奏《中国龙》、《龙腾虎跃》等经典曲目 19：05—19：10：主持人开场词 19：10—19：15：跳动的嘉年华巴西最热情的舞蹈，绚丽的服装，激情的音乐，节日的喜悦此时此刻进入观众的眼帘，让观众有一起欢乐舞动的欲望。将贵宾们带入节日氛围。(女8人) 19：15—19：25：男声独唱刘德华超级模仿秀(20__年央视梦想剧场总冠军，20__年央视星光大道季冠军)激情演唱刘德华经典歌曲《中国人》等。(歌曲可以挑选) 19：25— 19：35：领导发言，嘉宾发言表彰优秀员工敬酒。 19：30—19：45：游戏及幸运抽奖 19：45—20：00：《动感街头元素》前卫时尚的少男少女，激情表演街舞花式篮球，动感小轮车等。欢快震撼的音乐，加上惊险刺激，朝气蓬勃表演，把现场观众带到那个前卫青春的年代。(女2人，男4人) 20：00—20：05川剧变脸神奇的蜀中绝技，几百年的中华艺术瑰宝，让您身历其境的体会传统艺术源远流长，亘古不灭的艺术魅力。三个人同时在舞台上演绎变脸绝活更为精彩，在舞台下面和观众零距离接触，体验变脸的魅力男1人 20：05—20：20 游戏及幸运抽奖 20：20—20：25 武术《武魂》中华武术源远流长，他体现了中华儿女的博大情怀。队员全部来自于中国武术的发源地—河南嵩山少林寺。他们将激情表演—拳术、兵器演练、硬气功、太极等。(男6人) 20:25—20:30 傣族舞蹈《吉庆有余》美丽的傣族少女，身着鲤鱼一样的服装装，在优美的音乐下翩翩起舞。就像一条一条漂亮的鲤鱼，在水里畅游，跳跃，祝福在场嘉宾年年有余。(女8人) 20：30—20：40 时尚电音组合:《火美娃娃》动感青春的四人电子弦乐组合，节奏时尚动感，青春逼人，曾多次参加山东，河南等地春节晚会的录制，现场气氛热烈，配合灯光的运用，将现场推向高-潮。她们将演奏《胜利》《赋格》等火爆曲目。(女4人) 20：40—20：45 墨舞丹青：北京奥运会开幕式表演上的墨舞让全世界人们惊叹，他将做过的古典舞蹈和书法完美的结合，用夸张的舞蹈形式把中国书法的精髓体现得淋漓尽致。(男2人) 20：45—20：55 游戏及幸运抽奖 20：55—21：00 大型舞蹈《千手观音》绚丽的灯光，优美的音乐再加上古朴，典雅的舞姿让现场观众震撼、感动。(女8人) 21：50—22：05 幸运抽奖 22：05—22：10 主持人致结束词： 20__年迎春联欢年会物品准备(建议) 类别 名称 内容 份数 1员工激励奖 2幸运抽奖奖品 特等奖 一等奖 二等奖 三等奖 幸运奖 3问答题奖:1抢答奖 2游戏奖 3参与奖 嘉宾纪念品 参加纪念品 20：40—20：45 墨舞丹青：北京奥运会开幕式表演上的墨舞让全世界人们惊叹，他将做过的古典舞蹈和书法完美的结合，用夸张的舞蹈形式把中国书法的精髓体现得淋漓尽致。(男2人) 20：45—20：55 游戏及幸运抽奖 20：55—21：00 大型舞蹈《千手观音》绚丽的灯光，优美的音乐再加上古朴，典雅的舞姿让现场观众震撼、感动。(女8人) 21：50—22：05 幸运抽奖 22：05—22：10 主持人致结束词： 20__年迎春联欢年会物品准备(建议) 类别 名称 内容 份数 1员工激励奖 2幸运抽奖奖品 特等奖 一等奖 二等奖 三等奖 幸运奖 3问答题奖:1抢答奖 2游戏奖 3参与奖 嘉宾纪念品 参加纪念品 公司年会创意方案篇6 一、宴会现场设计 (一)领导入场 小提琴表演 宴会门口小提琴表演，在享受美酒的同时并等待入场，使每位到场嘉宾在参加晚宴之前放松精神，与工作在同一战线的同行交流，在随意交流中等待晚宴入场。小提琴四重奏古典音乐，营造高贵大气的氛围。 备注：小提琴演奏贯穿全场 (二)现场表演一：花式调酒 在PUB文化大行其道的今天，它逐渐成为人群追捧的焦点。在晚宴中邀请技艺精湛的高级花式调酒师，将让人瞠目结舌、眼花缭乱的高超调酒技术带到现场演绎，让嘉宾体会真正的花式调酒的魅力，为晚宴增姿添彩! (三)领导祝酒辞 香槟塔 节目表演结束后，华赛领导发表祝酒词，并邀请其他领导或与会者上台共同开启香宾，倒入预先准备好的酒杯香宾塔内; 由服务生将酒杯分送到主要领导桌; 全场举杯，晚宴正式开始。 (四)现场表演二：变脸&服装秀 在优雅的音乐背景中，六位身穿旗袍的“华赛佳人”或“华赛帅锅”手托着蜡烛从白雾中走出;音乐突变，变脸大师随即上场，为与会来宾表演最具中国古文化特色的国粹。 备注：服装秀对于华赛员工来讲比较容易操作，学习容易，现场简单。 (五)抽奖环节一：二、三等奖抽出 抽奖方式： 1、指定现场追光灯在现场转换; 2、指定领导或宴会现场人员喊停; 3、追光灯最后定格所照射人员为三等奖换得者。 (六)抽奖环节二：一等奖抽出 抽奖方式： 1、结合上午论坛参与者短信手机号码; 2、大屏幕滚动手机号码; 3、领导或现场嘉宾喊停; 4、所显示号码为一等奖获得者。 (七)晚宴结束 小提琴协奏曲 当现场灯火逐渐暗场，之前的小提琴四重奏的演奏者在台上瞬间褪去黑色的长裙，露出性感但又得体的橙色(同华赛logo颜色的)紧身服，拉起低音的乐章。 现场来宾顿时鸦雀无声，欣赏着面前动感的音乐和舞姿;5分钟后现场烟雾四溢，演奏者消失。 过年发奖金是我们每个人期盼事情，奖金越多越好。浙江一家公司老板，在年夜饭上，上了一道硬菜，让所有人都没有想到是什么，是一大盘现金，有100元，50元，20元，10元。全靠自己运气，拿多少靠手气，我认为这个老板特别好。这个视频在网上特别受关注，让我们这些工薪阶层，特别羡慕，希望自己老板也这样。浙江这个老板说，发完年终奖，还剩好多现金，不知道怎么处理现金，就把现金放到年会饭桌上，让把大家开心下。能拿多少全凭运气，每人都有一份。这个老板做法真叫一绝，想必这样老板，员工会好好工作，上班也有激情，这样老板，员工满意，老板放心。话说回来，那些钱其实没有多少，但是温暖了每个人心，也说明老板今年赚到钱，特别开心，把这种开心分给员工，让自己生意越做越好。看到这个视频，告诉我们员工和老板关系是相互，老板对员工好，员工就会好好工作。到年底了，给员工发点奖金，吃个饭，饭桌上有抽奖，就是随机人人有份这样特别好，好多公司都有年夜饭，年会，抽奖只是一个形式，好多员工都抽不到奖金，最多吃个饭，只能看到其他人拿大奖。我认为这样做法不好，让一些人感到失落。就应该人人平等，好多员工，工作特别努力，我们应该奖励，也应该平等对待。我们作为员工，平时好努力工作，就是为了拿到相应报酬，不能偷懒，只要你用心，脚踏实地，在工作中充分发挥自己能力，就会有不错报酬，薪资。让自己生活幸福。到年底了，我们都盼望回家，希望年终奖特别多，你们都希望年终奖多少，来说说看！