现役军人在部队荣立三等功，对于现役军人的表彰，也是现役军人的荣誉；但是表彰、荣誉仅仅是对于立功者本人的，不可能荫及后代的。依据军队法规，只有“因公牺牲军人子女、一级至四级残疾军人子女报考普通中学、中等职业学校的，招生时降10分录取。”；“驻边疆国境的县（市）、沙漠区、国家确定的边远地区中三类地区和军队确定的特、一、二类岛屿部队现役军人子女，在报考普通中学、中等职业学校的，招生时降20分录取。”。部队三等功有什么待遇和奖励凉山州现役军人立三等功奖励2000元。根据查询相关公开信息，现役军人依据立功功勋的大小，给予几百上千的奖励金，对荣立三等功个人奖励2000元，二等功奖励5000元，一等功奖励10000元。立三等功武装部会奖励吗部队三等功的待遇和奖励包括以下方面：1、安置地：服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的，可以根据本人申请，由省级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门按照有利于退役士兵生活的原则确定其安置地。2、退役金：荣获三等功的，由部队在退役士兵服现役年限领取一次性退役金基础上增加5%比例增发一次性退役金。3、荣誉奖章：根据《中国人民解放军纪律条令》第十四条，对获得三、二、一等功奖励的个人，分别授予三、二、一等功奖章。4、提高职务：对获得一等功以上奖励的文职干部，可以提前晋级别等级或者提高职务专业技术等级工资档次。5、增加待遇：荣立三等功由部队按照比例增发一次性退役金。部队立三等功的方法如下：1、综合表现比较好，一个连队每年基本上都会有一两个，三等功指标，一般都是给综合表现特别优秀的战士。2、专业比武取得名次。3、大多数基层作战部队，每年都会参加军事演习，或者执行任务，在这期间表现非常好的，也有机会立三等功。4、突发情况表现好，比如抗震救灾，抗洪抢险等表现比较好的，也有机会立三等功。每一个士兵都想在部队建功立业，那就需要在部队好好表现，在部队有突出的贡献，立功受奖每一个人都有机会。综上所述：对一个军人来说，荣誉至高无上，每一个军人都是崇尚荣誉，渴望荣誉，为了荣誉而不懈努力，在追求荣誉的路上挥洒汗水、奉献青春。每一个士兵都想在部队建功立业，那就需要在部队好好表现，在部队有突出的贡献，立功受奖每一个人都有机会。法律依据：《中华人民共和国现役军官法》第三十六条军官违反法律，构成犯罪的，依法追究刑事责任。《退役士兵安置条例》第二十条明确了退役金标准的确定和调整责任部门，并规定了自主就业士兵和获得荣誉称号或立功士兵的退役金增发比例。部队三等功作为军人的重要荣誉认定，不仅彰显了个人能力和表现，还对晋升和职业发展具有重要影响。获得三等功将为军人提供晋升机会和竞争力，并带来丰厚的奖励和待遇。部队三等功是军人职业发展的重要推动力。军转干部 荣立三等功有什么奖励吗 一、先来说说现役军人立功的奖励: 根据我军《纪律条令》第二章 奖励 第二节 奖励的项目第十五条之规定: 对获得三等功、二等功、一等功奖励的个人,分别授予三等功、二等功、一等功、奖章。对获得荣誉称号奖励的个人,由君区以及其他相当等级的单位批准的,授予二级英雄模范勋章;由中秧军伟批准的,授予一级英雄模范勋章。对获得三等功、二等功、一等功奖励的单位颁发奖状;对获得荣誉称号奖励的单位授予奖旗。 根据我军《纪律条令》第二章 奖励 第二节 奖励的项目第十六条之规定: 对获得三等功以上奖励的义务兵,可以提前晋衔;对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的士官,可以增加军衔级别工资档次;对获得二等功奖励或者3次三等功奖励的军官、文职干部,可以增加职务(专业技术等级)工资档次;对获得一等功以上奖励的军官,可以提前晋衔或者增加职务(专业技术等级)工资档次;对获得一等功以上奖励的文职干部,可以提前晋文职干部级别或者增加职务(专业技术等级)工资档次。 提前晋衔适用于列兵和上校以下军官(不得超过其职务等级的最高编制军衔);提前晋文职干部级别适用于四级以下的文职干部(不得超过其职务等级规定的最高级别);增加军衔级别工资档次适用于低于本军衔级别工资最高档次的各级士官;增加职务(专业技术等级)工资档次适用于各级低于最高档次的军官、文职干部。提前晋衔、晋文职干部级别、增加工资档次,通常分别只晋一衔、晋一级、增加一档。 另外,从全国来讲,多数地区对军人立功受奖都有现金奖励,奖励标准由各地正府制定,全国无统一标准,由当地民正部门发放。通常情况下,部队不会把立功(受奖)喜报直接寄给军人家属,多数是寄到军人入伍前户籍地的区(县、市)武装部,由他们备案后再通知家属领取,然后由家属到当地民正部门办理登记并领取奖金。 二、那么军人荣立三等功,转业到地方退休后工资是否会多加5% 根据《关于军队干部退休的暂行规定》文件: 荣获军以上单位授予英雄、模范称号的,荣立一等功、特等功或相当奖励的,退休工资提高15%;荣立二等功、大功或相当奖励的,退休工资提高15%;荣立三等功或相当奖励的,退休工资提高5%。另在《退役士兵安置条例 》文件中明确规定获得荣誉称号或者立功的退役士兵,由部队按照下列比例增发一次性退役金: 获得中央军事委员会、军队军区级单位授予荣誉称号,或者荣获一等功的,增发15%;荣获二等功的,增发10%;荣获三等功的,增发5%。 多次获得荣誉称号或者立功的退役士兵,由部队按照其中最高等级奖励的增发比例,增发一次性退役金。 综上所述,需满足军队体制内退休且为干部身份才可享受到退休工资提高5%的待遇。就目前而言,转业军人及退役士兵,暂没有此类规定。
