
导读:好。1、川崎机器人(昆山)有限公司成立于2012年11月21日,注册地位于江苏省昆山市周市镇,法定代表人为川本贤二(KAWAMOTOKENJI)。经营范围包括工业用机器人及其零部件、相关设备的设计;上述产品的进出口、批发、佣金代理(拍卖除外
好。
1、川崎机器人(昆山)有限公司成立于2012年11月21日,注册地位于江苏省昆山市周市镇,法定代表人为川本贤二(KAWAMOTOKENJI)。经营范围包括工业用机器人及其零部件、相关设备的设计;上述产品的进出口、批发、佣金代理(拍卖除外)(不涉及国营贸易管理商品,涉及配额、许可证管理商品的,按国家有关规定办理申请);并提供相关的技术咨询、售后服务及其它相关服务。
2、员工宿舍环境好8人一间,上下铺,有独立卫浴。员工福利好,过节会有相对应的福利。领导对待员工像朋友一样。
是北京的社保。南通中远川崎船舶工程有限公司(简称NACKS)是中国远洋运输(集团)总公司(COSCO)与日本川崎重工业株式会社(KHI)合资兴建的大型造船企业,所以中远川崎正式员工都是北京的福利待遇,工作还是在南通。
大连中远川崎的兄弟公司南通中远川崎在造船业内是数一数二的(造民船的综合实力国内排前5没问题),大连中远川崎完全采用南通中远川崎的管理方式和技术,虽然新建厂就遇到经济危机但长远看是很有前景的。
公司名声没有问题。
福利待遇目前工资在大连地区属于中等,旅顺地区属于中上,大连船舶公司中,工资和大船差不多,略高。奖金因为和企业效益挂钩,奖金相对少点。总体上和大船全年比 略低。公司对员工福利还比较重视,养老在北京交 相对高点,公积金也不低,中午免费午餐2荤2素,有洗衣房浴室(都免费)等。如果参考南通中远川崎的工资福利水平,那未来企业效益好了,福利薪酬可能会在大连排中上或前列的水平。
新企业,个人发展比老企业机会大。一个萝卜一个坑,相对忙,但锻炼人。
工作条件:厂子位置比较偏,在旅顺开发区羊头洼海湾,和烟大火车轮渡相邻。办公室条件可以,现场相对辛苦,重工企业基本都这个特点。
造船业是周期性行业,经济形势不好,造船行情就不好,但大连中远川崎股东是中远51;川崎49,两个股东都很强。“中”字头的央企是不会倒的,川崎有百年造船历史和经验了,所以倒不至于,但是日子肯定也不会很舒服。
质保,既和制造、现场有关系,也和船东有关系,岗位本身还不错吧,比死坐办公室或者天天泡现场好。
大连中远川崎重工有限公司本工面试好。大连中远川崎重工有限公司在行业内有着良好的口碑和声誉,其服务质量一直处于领先地位。公司拥有一支专业的团队,员工具备丰富的行业经验和技能,能够满足客户的需求和期望。在过去的几年中,公司一直保持稳定的发展态势,并且在业内赢得了广泛的认可和信任。
南通中远川崎入职要求如下。入职员工填写《员工登记表》。
1、入职员工在其个人提供的个人简历、学历证书复印件等求职资料上注明“与原件相符且与实际情形相符”并签署本人姓名。
2、入职员工阅读、学习公司全部规章制度。
好干。
1、苏州川崎机器人厂是生产工业用机器人及其零部件、相关设备的设计的,员工只需要搬运材料放入机器,非常的简单好干。
2、该厂的员工还可以进行质检工作,讲不合格的零件打回,非常的简单。




















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