
导读:欢送只是一时的,建议经常组织单位人员,不定期的到职工家里表示关怀和慰问,不一定要有礼品,这样人家心里就会一直暖暖的。〔大红横幅“欢送XXX先生XXX女士光荣退休”,大红横幅下陪衬对联:●默默无闻奉献智慧;孜孜不倦耕耘心田。●一支粉笔两袖风华
欢送只是一时的,建议经常组织单位人员,不定期的到职工家里表示关怀和慰问,不一定要有礼品,这样人家心里就会一直暖暖的。
〔大红横幅“欢送XXX先生XXX女士光荣退休”,大红横幅下陪衬对联:●默默无闻奉献智慧;孜孜不倦耕耘心田。●一支粉笔两袖风华,三尺讲台四季晴雨,献五韬六书七藏八卷,发九思十想,教必有方滴滴汗水滋润桃李芬芳天下;十卷诗赋九章勾股,八索文思七纬地理,连六艺五经四书三字,抒两雅一心,诲人不倦点点心血培育英才泽披神州。下面是红花绿叶与长青松柏相衬托〕
〔后台播放背景音乐《团结友谊进行曲》或《欢迎进行曲》〕
不要说我们英雄气短,
难舍难离;
也不要说我们儿女情长,
聚也依依,散也依依。
你不忍心说:“保重、将息。”
我怎又不泪眼盈盈;
可是,它仍从你的口里轻轻流泻。
在我听来,不啻是如雷击顶。
挥一挥手,你终于起行。
千里搭长篷,
没有不散的筵席。
人生,
总是聚也依依,散也依依。
去吧,
那天边的归舟就是我陪伴你的身影。
XX公司(单位)XXX先生XXX女士荣退欢送会,现在开始。
欢迎XXX董事长(局长)陪同XXX先生XXX女士进场,请全体起立,鼓掌欢迎。
〔进场朗诵词〕
人与人相处,贵在知心。愈是深厚的感情,愈是像无意埋下的种子,默默地萌芽、成长、茁壮。只有当离情波澜涌现,才是真正察觉那份难舍的深重。宛若漫漫长路向晚,那道不进的别情悠悠,总是在最不经意的十分时刻来到。也许心情尚未准备就绪,而苦测的离情,就纷至踏来,直教人招架不住。
贵宾就座,来宾请坐下。
现在,我提个问题给大家猜猜,缓和一下大家的情绪,请问谁最能教张嘴的人闭嘴?
B:我知道,是老师。
A: 不对,老师常叫闭嘴,但是学生未必会闭嘴喔!
B:嗯……是训道主任,训道主任最威严了,他叫闭嘴,学生应该不敢不听吧?
A:猜错了,是牙医!牙医叫你张嘴闭嘴,谁敢不遵从。而且,我们的训道主任XXX先生XXX女士,才不是那么喜欢叫人闭嘴的主任。一看也知道是好爷爷型的,大家说圆欢园。扛鳻XX先生XXX女士一点认同的掌声。谢谢大家的掌声
现在,我们来介绍XXX先生XXX女士的风采及志业,同时,也为大家留下美好的忆念。
XXX先生XXX女士出生于XXXX年XX月X日,XX省XX市XX人。先后就读于XX小学、XX初中、XX师范、XX师专……XXX先生XXX女士XXXX年起,即及服务于教育界,XX年以优异成绩考取主任,行政经验丰富,担任过分校、训道、总务与教务主任。
XXX先生XXX女士在教育界服务长达XX年间,经历了XX县XX小学、XX小学、小学,最后,在本校担任主任已有XX年之久。由于XXX先生XXX女士孜孜矻矻、勤奋不已的耕耘,由于XXX先生XXX女士在工作岗位上杰出的表现,先后曾多次荣获嘉奖、记功高达XX次等奖励。
(以下略……)
高等院校离退休流程
1、人事处按学期核定办理退休手续人员名单,填写“退休审批表”;
2 、“退休审批表”送所在部门,由主要负责人签署意见;
3、人事处在退休审批表审批盖印后复印一式三份(办理养老保险、医疗保险、存人事档案各一份);
⑴ 人事处办理养老保险结算
⑵ 人事处办理退休证、退休荣誉证,采办纪念品,核算退休费发放标准;
⑶ 校医院负责去医保部门办理医疗保险人员类别变更手续。
4、人事处办理退休证、退休荣誉证,采办纪念品,核算退休费发放标准;
5、由所在部门召开欢送会转发纪念品、退休荣誉证 ;
6、退休人员名单抄送离退休处,由离退休处收取“住房公积金卡”,发放退休证;
7、通知财务处执行退休工资标准,办理住房公积金提取发放手续。
机关团体事业单位离退休人员欢送仪式仪程
时间:X月XX日X时X分。
地点:XXX。
A、欢送离退休人员的物资采购,会场布置,书写、悬挂横幅、对联、标语,选择会上开场、中间、结束用播放歌曲;
B、主持人宣布全体起立,欢送仪式开始。奏《欢送歌》;
C、离退休人员生涯简介;
D、感恩时间,同事、学生致词;
E、献花,XXX请XXX献花;XXX请XXX献花
F、颁发离退休人员牌匾(镜屏)及退休证;
G、赠送纪念品(礼品);
H、请离退休人员发表退休离别感言;
I、请领导致离退休人员欢送词;
J、拍照时间;此时留在现场的有关与离退休人员合影趁此空档,由X主任指挥规划路线,在职现场人员至馆外列队掌声与口号准备欢送,请XXX准备感性绕场音乐。
K、送离退休人员至XX门口,上车结束送别仪式。
小学退休教师欢送仪式仪程
A、奏《欢迎曲》。
1、欢迎退休教师上主席台就坐。
2、少先队员为退休教师佩戴光荣花,敬献鲜花。
B、工会主席宣读上级批准教师光荣退休并颁发证书。
C、工会主席介绍退休教师的工作简历、为教育事业作出的重大贡献。
D、校长致欢送词。
E、退休教师代表讲话。
F、欢送退休教师离校。
G、《奏欢送曲》。
附退休欢送会常用对联
老骥伏枥,退休续谱夕阳曲;苍松傲雪,余生再唱春牛歌。
春蚕到死丝方尽;蜡炬成灰泪始干。
三十八年过去,未说假话;一万多个日子,不做假账。
干革命三十五年,XX光荣离岗;写材料一十八载,主任功成身退。
饿了就吃,祗淡饭粗茶亦自甘美;困来即睡,虽木床草枕都视安静。厨师退休。
前年好,去年好,今年会更好;你健康,我健康,大家都健康。
事能知足心常惬;人到无求品自高。
热心服务情为老同志所系;廉洁奉公利为离退休所谋。
在艰困中成长的人有最美好的理想;在不景气退休的人有最快乐的希望。
日捧南山作寿杯;文移北斗成天象。
宠辱不惊,闲看庭前花开花落;去留无意,漫随天边云卷云舒。
周游列国东方子;博通古今大学人。
春风化雨四十载;彩天与我创未来。
春风化雨四十载;郑玺璸退而不休。
四十载春风化雨;五大洲桃李芬芳。
春风化雨四十载;谢你育才万千户。
战歌声中铸丹心;桃李飘香万树春。
春风化雨四十载;五洲桃李叶成荫。
翰墨书香世代流芳;育人灵杰桃李满园。
给离职员工送的礼物有很多,比如可以送一封信,或者送钢笔、闹钟、竹子等,具体的内容如下:
1、送一封信
内容大概是表达员工对公司的付出,也是这些意气风发和无私无畏的岁月,沉淀了同事今日的模样等之类的内容,把信作为礼物,可以很好地传达了公司的文化,同时也表示了对同事的重示,另外,最好是手写的。
2、钢笔
不管到哪里工作,钢笔都是办公室必不可少的文具用品,而且自古以来就有笔墨谈情的寓意,所以千言万语都在笔墨中,送的钢笔建议是带有公司印记的,如果没有也可以通过其他途径购买的钢笔,风格要简约大气,它将是一份高桥调的离职纪念礼物。
3、闹钟
小闹钟虽然是比较小的生活用品,看起来没有什么新意,但其实它是最贴近生活的礼物,它反而更让人觉得感动和暖心,送的时候可以同时写下对同事的祝福。
4、竹子
竹子代表了坚忍不拔、节节升高的美好寓意,所以送一个文竹的植物盆栽,不仅可以表达祝福与留念,也可以用来装饰办公室景观,郁郁葱葱的颜色同时也会给人带来无限的生机与活力。
5、百家姓紫砂杯
用紫砂材质做成的紫砂杯可以很好的保留茶叶,而且也比不锈钢材质的杯子更加有利于健康,在选择紫砂杯时,可以选择公司定制的杯子,或者也可以选择一些可以刻制同事名字姓氏之类的杯子,它可以很好地表达了对同事的关心与在意。
个人觉得员工礼品除了红包哈哈,在就是印章比较适合。就是玉石个人专属印章。类似下面样子。样式图案可以根据需求定制。,给员工礼品最好吧公司logo及人文雕刻上,一、礼物中价格不贵,二、可以宣传企业文化也是对企业品牌宣传。在一个看礼品啥价位就是心理的预期价位。不同价位有不同产品,主管、总监、员工、老员工等等都可以不同需求定制。希望对你定制有所帮助。,
蓝田玉印章
玉石印章实例
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上班第一天为了给同事示好,拉近关系,可不可以给同事买零食呢?其实,初入职场,不用在意这么多,给同事买零食发红包都是关系逐渐好起来的互动,相处久了也就自然了,刻意为之反倒不好。上班第一天要不要给同事买零食不用太刻意,但如果自己正好买零食吃,可以和周围的人一起分享一下。也可以请同事喝下午茶,买点果汁奶茶或者咖啡到单位,边喝还能边聊天,趁机和同事熟络起来。新入职给同事送什么零食好零食的话,一些水果干不错,酸甜开胃,挺好吃的,比如芒果干、草莓干、猕猴桃干等都不错。还有海鱼干也很好吃,吃起来有一股鱼香味,吃了简直停不下来,比如鱿鱼丝、鳗鱼丝、鳕鱼片、黄花鱼、红娘鱼等。如果喜欢吃辣的话,小谷熊黄花鱼就不错。如果不想吃海鱼干的话,也可以吃牛肉干。或者也可以分一些小饼干或者小蛋糕,在办公室难免会感到肚子饿,送些可以充饥的零食也不错。上班第一天要不要发红包我个人的观点是:人到新的工作岗位,不能谄媚地有意讨好别人,同时,用真诚和谦虚的态度规范自己的言行。人到一个新的环境,首先面对的就是“欺生”,这是在所难免的。但是,不能由此而胆怯。就有意的去讨好,巴结老人。因为,你越是如此,就越有人欺负你。正如老话所说:人善有人欺,马善有人骑。不能惯他们毛病。不卑不亢地做好自己的事即可,我是来工作的又不欠谁的。这一步很重要,是为自己立威。当然,和同事搞好关系也很重要。做人低调,谦虚是必须的,同时,有眼色、有善心也很重要。换句话说就是善解人意,话不多说,事不多做。但要学会变通,以不让人讨厌为底线。总之,人在职场必须清楚自己的份量,否则,就很难稳妥的立足。
过年送员工礼物就送:坚果礼盒
送给员工是很多公司采购头疼的事,要表达心意、要有档次、还要符合预算,而送特产是一个很合适的选择!坚果礼盒不仅包装有品位,礼盒内还有各种特色的坚果,员工可是爱得不得了啊。
1、直接现金以红包的形式发放,让员工自己做主去买他想买的东西;
2、米、面、油、水果、肉蛋鱼等食物,或者相关的腌肉、坚果等年货,让员工体会到过年的氛围,更展现老板的人文气味;
3、或者组织一次聚餐,在聚餐过程搞几个小节目,随机抽取几个幸运员工以家用实物为奖品送给他们,其他员工统一以代金券购物卡加以抚慰,可增进员工彼此的认识,增加活动的趣味性;
4、若单位效益好,可组织集体携眷旅游,温馨家庭拓展训练之类的活动,这种方式可极大程度增强团队凝聚力。






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