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导读：算一下的话，除去吃饭时间，一天八个小时，就算一个小时送6桶，算一天50桶，一天提成才能拿到100块钱，加起来才5000，这只是你全天忙起来，10分钟就要送一桶的情况下才能得到这么多。其实如果只是临时干，可以去过渡一下。大部分的送水工都是按照
算一下的话，除去吃饭时间，一天八个小时，就算一个小时送6桶，算一天50桶，一天提成才能拿到100块钱，加起来才5000，这只是你全天忙起来，10分钟就要送一桶的情况下才能得到这么多。其实如果只是临时干，可以去过渡一下。
大部分的送水工都是按照送水的数量来获取提成的，所以一个月一般三五千都是有可能的，关键是怕不怕辛苦，还有就是客户的需求量。
1、很辛苦的，有的还要走楼梯,最高的要上六楼。还要有好的交通设备，比如摩托车、三轮车等。
2、不需要任何手续。日均100桶左右。都在指定范围内送，最远一般3公里。送水这个活就是每天都有，不能周末休息，日常也不能请假，没办法临时替代，因为一走，别人不熟悉路线和地点，就没办法送到。没底薪的，只有提成，包中晚餐。
职场中的“菜鸟”被迫端茶倒水，这真的是理所应当的事吗？
一个管理方法正规公司，一个具有优良企业文化公司，一般不会让这种事情发生的，职工中间该是互相公平的、互相帮助的。一个良好的公司，不仅仅是只顾着公司的生产制造经营销售，并且也应该有着人性化服务，让员工对于企业拥有信任感，让员工给企业工作觉得安心愉快，这样的公司、那样的工作氛围、这种职工绿色生态，才能让企业走的长远。
在职场中有一些刚入职的职工“菜鸟”，进入工作后，能被老员工唤来唤去，端茶送水的。实际上，这种反是无关痛痒，直到时间久了，互相了解掌握了之后，这种现象会逐渐规避了，不容易持续很长一段时间，对公司的生产运营都不会产生影响。况且，“菜鸟”步入职场后，为了快速的学好工作能力、工作中专业知识、尽快融入工作中自然界中，她们也会主动的为老同事们端茶送水取悦老员工，这类情况都属正常的，不可归属于职场欺凌的范畴。
做为“菜鸟”，他们都是很乐意给老员工端茶送水的，因为他们，“菜鸟”会以为可以和老员工亲近结合。“菜鸟”会以为这种亲密无间结合，将能让他们非常好的从老员工那边学习到工作能力、工作经历。因此“菜鸟”给老员工端茶送水，是“菜鸟”喜欢做的。职场中“菜鸟”给老员工端茶送水，不必心惊胆战了，这是在所难免的，“菜鸟”过2～3个月，就真并不是“菜鸟”了，并且“菜鸟”与老同事们都混得十分熟悉了，估计都与老员工聚餐过很多次了，还有端茶送水的情况发生，也只不过是师生之间的关系了，“菜鸟”早已发展，羽翼逐渐变硬了。
连日来，大理州爱心企业和爱心人士纷纷捐款捐物，展现守望相助的大爱情怀，助力防疫阻击战。
北京依文集团捐赠
2月3日晚，北京依文集团向大理州捐赠的520件防防疫指挥部连夜将这批抗击疫情物资运回大理，并立即发放给战斗在抗击疫情一线的医院。
据了解，疫情发生后，北京依文集团倾尽全力在国内外采购筹集物资，并以最快的速度组织运输，驰援大理一线的医护人员，此次捐赠物资价值118万元，是大理州接收到来自省外的首批捐赠。
新希望蝶泉乳业捐赠
1月29日，新希望乳业紧急组织10吨牛奶，从四川连夜运往武汉，捐赠给火神山、雷神山医院工程施工队伍，保障一线施工人员的营养均衡与生活所需。
1月30日，新希望集团通过四川省绿领公益慈善基金会向抗疫一线捐赠3000万元现金及物资，设立“三农防疫救助及医护关爱专项基金”，用于帮扶新冠疫情下的困难农户和支援防疫一线的医护工作人员……
2月4日，云南新希望邓川蝶泉乳业在做好自身防疫工作同时第一时间联系本地防疫相关部门，调拨物资向在抗疫第一线的大理州疫情防控指挥部送去1600余件共38万盒，价值10万余元牛奶，为他们带去营养健康的深情问候，助力一线抗疫英雄!
大理药业捐赠
2月3日，大理药业股份有限公司向大理州红十字会捐赠人民币壹佰万元，款项将用于大理州开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。
大理瑞鹤药业捐赠
云南大理瑞鹤药业有限公司为白衣卫士们和发热病患者无偿捐赠瑞鹤药业的6种精品产品，为保护白衣卫士和病患者们的身体健康献出公司的一份爱心。公司与卫生健康部门取得联系后，在2020年1月31日将熊胆粉2160瓶、珍熊胆丸384盒、龙泽熊胆胶囊1200盒、瑞鹤熊胆牙膏1440支、瑞鹤喉宝含片6000粒、瑞鹤熊胆茶2600袋、共计总价值31万余元的熊胆系列产品捐赠给了大理市红十字会。
社会爱心捐赠
在越南工作的中国公民马莎和白艳玲女士从越南购置了17500只口罩，捐赠给弥渡县一线工作人员。
爱心人士 马莎我们希望，每一个口罩它都能够让我们知道是在什么地方就OK了。
弥渡县疫情指挥部物资保障组副组 周升这一批物资，按照捐赠者的意愿，首先优先用于一线工作人员。
宾川县德源机械租赁服务有限公司捐赠2万元，50余名员工捐款5878元，购买了疫情防控物资捐赠给拉乌乡、县交通运输局和县团委。
祥云县祥城镇秀溪社区党员李嘉虹，购买了1300只一次性医用口罩捐赠给环卫工人。
漾濞县开酒店的爱心人士高俊勇每天都定时给县人民医院的医护人员送可口的饭菜。
漾濞县人民医院护理部主任 关云辉身边有许多这样的爱心人士一直在帮助关心支持我们，我们心里满满的是感动，工作起来是满满的力量。
在弥渡县九顶山收费站，守工地的施国福每天都义务给在这里执勤的民警和医护人员送柴送水，为他们驱寒。
施国福我给他们拿火来烧水，送水杯来，铜壸提来烧起火，火盆端来，给他们取点暖。
大理台综合报道
部分内容来源于：瑞鹤药业、新希望蝶泉乳业
王璐璐 整理编辑
送水工人一般情况下月工资在4000元左右。
送水工人一般情况下月工资在4000元左右，每桶水提成15~2元，有的有基本工资，有的水站没有基本工资，全都是靠送水走量，夏天送水旺季的时候需求高，差不多有5000元左右，这是一线城市的情况，二三线城市可能会相应少些。
送水工人每个月有四天的休息时间，可以自行安排，至于五险一金，大部分送水站是没有的，这和送水工的流动性大有直接关系，但是至少要有个工伤险。部分水站可能会安排宿舍，或者是提供电话补助、住房补助。
送水工人没有学历要求，有无经验均可，年龄在18岁~50岁均可，硬性条件是身体无重大疾病，毕竟这是体力活为主的职业，身体健康是最重要的。
做送水工人的注意事项：
1、如果送水工用自行车送水，每桶水给工人1元的提成，另外加上住宿、保险等，摊到每桶水上的送水成本约为16元。而如果使用汽车统一配送，除了送水工，还需要司机，加上油耗，每桶水的送水成本将达到2元。
2、根据行业不成文规定，不管地点远近，不论楼高楼低，送一桶水到户，送水工只挣一元钱。一旦遇到交警罚款，半天就白干了。考虑到罚款太多，送水工难以承担，众多送水公司在月底发工资时，都会适当补贴一部分。
公司是否承担责任，关键是看你与公司是什么关系。
一是劳动关系，也就是你是公司员工，那么不管车祸的责任是谁，公司承担无过错责任，即公司无过错，公司也要承担责任。如果车祸造成第三人伤害，由公司负责赔偿。赔偿后，当然公司也可以追究员工责任。
如果员工受伤害，按工伤保险赔偿。
二是是承揽关系，即送水的不是公司员工，公司把送水事承揽给送水的，那么公司不承担责任。
