
导读:轮流分配、抽签或按照员工人数比例将车位分配到各部门。如果公司一向是友好和谐的氛围,不讲究内部竞争,那停车位可以按照基本福利的思路分配,力保公平,具体的方式可以是轮流分配、抽签等。如果公司本就是狼性文化,讲究内部竞争,那就可以按照员工人数比例
轮流分配、抽签或按照员工人数比例将车位分配到各部门。如果公司一向是友好和谐的氛围,不讲究内部竞争,那停车位可以按照基本福利的思路分配,力保公平,具体的方式可以是轮流分配、抽签等。如果公司本就是狼性文化,讲究内部竞争,那就可以按照员工人数比例将车位分配到各部门,由各部门依照员工的绩效或者季度评分分配给排名高的员工。
如果有员工接送班车到你所住小区或附近小区,并且你没有享受到路费津贴,那么公司没有为你预留停车位的义务。如果你小区或附近没有公司班车,公司也给你发放了每月足额的车费津贴,同时你还向公司后勤或总务或保安申请了公司停车位,那么公司就必须允许你开小车上班,服从公司指挥,把小车停到制定位置。另外,公司发放了成车费津贴,那么,你的交通出行就可自由选择了,公交车,自行车,电动车,小轿车都可以,费用自理。电动车和自行车请停到公司指定的停车棚里。汽车请停道公司指定的停车场里。电动车和自行车,汽车都要跟公司申请停车证,获得出入公司的资格。
韩城芸香小镇是一个高档小区,拥有城市高端综合体的配套设施,绿化率达到百分之三十五,重阳公园环绕,西眺象山东望黄河,打造韩城生态宜居典范。教育资源配备国际双语幼儿园,新城九小,新城六中,一站式升学配套。社区自带六栋商业,周围奥特莱斯商场,大韩国际亿晨国际商业综合体,打造韩城大商圈。同时提供高端物业服务,为业主解决一切后顾之忧。在户型和环境方面,芸香小镇也具有一定的优势。
因此,可以认为韩城芸香小镇是一个高档小区。





















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