如果老板拿过期5个月的大米给员工吃是什么后果？

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如果老板拿过期5个月的大米给员工吃是什么后果？
导读：如果老板拿过期5个月的大米给员工吃，可能会产生以下后果：1 员工身体健康受到损害：过期食品可能已经变质或受到污染，食用后可能会引起腹泻、呕吐、食物中毒等健康问题，对员工的身体健康造成损害。2 违反法律法规：该行为违反了《消费者权益保护法》、

如果老板拿过期5个月的大米给员工吃，可能会产生以下后果：

1 员工身体健康受到损害：过期食品可能已经变质或受到污染，食用后可能会引起腹泻、呕吐、食物中毒等健康问题，对员工的身体健康造成损害。

2 违反法律法规：该行为违反了《消费者权益保护法》、《产品质量法》、《食品安全法》等法律法规，可能会受到相关部门的罚款、吊销营业执照等行政处罚。

3 商业信誉受损：如果员工因食用过期大米而出现健康问题，可能会引起舆论关注和媒体报道，对公司的商业信誉和形象造成不良影响。

4 民事赔偿责任：如果员工因食用过期大米导致身体受损，公司可能需要承担相应的民事赔偿责任，赔偿员工的医疗费用、误工费等经济损失。

综上所述，老板拿过期5个月的大米给员工吃是一种不负责任、违法的行为，可能会对员工和公司的利益造成严重损害。建议老板不要这样做。

老板送东西给下属，可以要，也可以不要。只不过你得看这个老板，是同性还是异性？具体情况具体对待。比如说老板是异性，他（她）给你送东西，你得权衡一下是不是对你有意思的表现。

假如老板真的对你有意思，你也不讨厌人家，办公室恋情也是不错的选择，可以尝试下有一个老板当恋人的体验。反过来，如果人家对你有意思，你一点都不动情。那么老板送东西给你，可不能收下。收下就代表你有意，对他（她）不排斥。

在这一点上，最关键最主要的还是要确定，老板对下属的用意何在？而同性之间就简单了，是上下级关系，也可以当朋友关系友好相处嘛。我老公和他老板之间，就是同性关系。这个老板人还挺不错，我老公做事比较认真，踏实。每次有朋友给他送东西，他都会想着我老公，经常会给我老公送一些东西。

虽然有时候我老公也拒绝，不过偶尔还是会接受他的礼物。毕竟人家看的起你，一而再再而三的拒绝也是不尊敬。只要让老板知道你不是贪得无厌之人，就可以了。其实反过来想，同性之间老板愿意给下属送礼物，也确实是对这个下属比较满意的表现。

否则下属巴结上司还差不多，人家居高临下的，为什么要给你送礼物呢？这样说来有这样的例子，也是一件很值得骄傲和自豪的事情。所以对于老板送东西给下属，用你的理智来判断是非，收与不收看情况看而定。

过年送员工礼物就送：坚果礼盒

送给员工是很多公司采购头疼的事,要表达心意、要有档次、还要符合预算,而送特产是一个很合适的选择!坚果礼盒不仅包装有品位，礼盒内还有各种特色的坚果，员工可是爱得不得了啊。

老板，买水果送给员工吃。要发一个通知。其实是非常简单的。把全部的员工建立一个微信群就可以了。然后在群里发个信息就ok了。有了一个工作群。以后有什么事情需要通知在这个群里面发布信息就可以了。其实现实生活中。这样的工作群特别的方便。就算平常需要加班。或者需要大家做好，哪些方面的防防护。或者最近有什么事情需要员工亲自处理，这些问题全部都可以在群里发布。就算现实生活中。农村来说，一个村里面会有一个群。平常有个事情在群里发布就可以了。这样发布的信息不当准确，而且发信息的效率特别高。所以老板把水果给员工。就在微信群里发一下就可以了。要建立一个微信群，也是非常简单的。添加员工的电话号码就可以了。特别的方便。值得推荐。

老板送奶茶给员工朋友圈文案

1祝老板事业蒸蒸日上，生意兴隆，财源广进！

2感谢领导来访，我们将会全力以赴做好服务工作。

3你是否有过这样的经历，当你很累很疲惫的时候，一杯奶茶就能给你带来满满正能量？

4感谢您的关照料，祝您和家人健康幸福如意！

5领导，感谢你一直以来对我的关心和帮助，这杯奶茶表达了我对你的敬意。

6领导，你辛苦了！谢谢你的照顾和关心。

7领导，我是你员工中的一员，也许不是最优秀的那个，也不是业绩突出的那个，更不是能力出众的，但是作为你的员工，我有一颗感恩的心。

8领导，感谢你一直以来对我的关系和帮助，这杯奶茶是我亲手冲调的哦，希望能表达出我们的谢意。

9感谢领导对我们的关系与支持！在未来的岁月里，我们会更加努力工作，不辜负您的栽培与信任。

10领导，感谢你一直以来对我的关心和提携，这里有一杯你送我的奶茶，希望它能消除你一天的工作劳累。