春节与端午与中秋等传统节日,给员工送什么礼物好?

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春节与端午与中秋等传统节日,给员工送什么礼物好?,第1张

春节与端午与中秋等传统节日,给员工送什么礼物好?
导读:在这些传统节日里,给员工送礼物是公司表达感恩和关爱的一种方式。送礼物最重要的是体现出公司的诚意和员工的尊重,根据公司和员工的需求和喜好选择礼物也是很关键的。对于春节,一些典型的礼物可以是红包、礼盒、年货、茶叶、工艺品等。红包是春节中最常见的

在这些传统节日里,给员工送礼物是公司表达感恩和关爱的一种方式。送礼物最重要的是体现出公司的诚意和员工的尊重,根据公司和员工的需求和喜好选择礼物也是很关键的。

对于春节,一些典型的礼物可以是红包、礼盒、年货、茶叶、工艺品等。红包是春节中最常见的礼物,这也代表了给员工祝福和开始一年的工作。礼盒则可以包含一些高档的食品、保健品等,关爱员工健康。年货、茶叶等则也是非常受欢迎的礼物。

而对于端午节,则可以选择一些与端午相关的礼物,如粽子礼盒、端午节艾草礼盒等。同时,一些节庆气氛浓厚的礼物也可以送出去,比如赛龙舟、挂艾叶、剪纸等。

中秋节则可以选择月饼、糖果、中秋礼盒等作为礼物。同时,一些具有中秋特色的文化礼物也是不错的选择,如中秋灯笼、团圆绘画、中秋诗词等。

总而言之,选择适合的礼物应根据不同的节日与文化背景、公司和员工的需求和喜好,才能真正体现出对员工的关心和尊重。

中秋节送礼给员工的方案

 许多公司在中秋节到来的时候都会有送礼给员工以当福利的传统。下面是我推荐给大家的中秋节送礼给员工的'方案,希望大家有所收获。

中秋节送礼给员工的方案一

 活动目的:根据中秋节“每逢佳节倍思亲”的传统民俗,从组织员工尝月饼、思亲人,到关爱老人,特出“关爱”的主题。

 实施方案:

 一、节日当日全体员工慰问活动:

 1、向每位员工送上中秋月饼。

 ① 由行政部统一确定人数、安排购买、分箱

 ② 各部门经理带月饼代表总部慰问上海各店

 2、向各店发出《中秋慰问信》,传真到各店,并上传《内部信息网》首页

 二、异地员工特别慰问活动

 1、各店拍摄集体照一张

 行政部负责在照片上加上公司标志和工作店名,安排统一洗印

 2、向异地员工家属发出《慰问函》,并附员工当店集体照

 ① 人事部提供员工家属地址,各店安排确认

 ② 行政部拟写、打印、寄发《慰问信》

 3、指导各店组织异地员工以店为单位开《中秋餐会》。

 三、员工中秋节老人慰问活动

 1、组织员工中秋前到敬老院开展义工活动,给老人读书报、说说话。

 2、组织员工在活动后写慰问体会,相互交流。

中秋节送礼给员工的方案二

 一、 福利发放标准方案

 注:具体以发放当天在职人数为准(公司所有员工);总计费用在4725元。

 二、 福利发放操作方案

 发放日期:计划中秋节前发放,具体日期人力行政部将提前电话知会各部门; 发放地点:仓储部五金工具库(现存放月饼仓库); 发放程序:

 1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取

 2、然后由行政部再负责发放至员工,员工本人进行签收,行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账;

 3、行政部安排一人进行现场月饼的发放;

 三、中秋节条幅申请 条幅尺寸:长宽=40m07m

 内容一:祝福中秋佳节快乐 月圆人圆事事圆满(30m) 落款:浙江包氏铸造有限公司 内容二:浓情中秋 情系包氏(20m) 落款:浙江包氏铸造有限公司

 内容三:欢度国庆 月满中秋(20m) 落款:浙江包氏铸造有限公司 单价:8元/米

中秋节送礼给员工的方案三

 一、现金发放:100元/人

 小计:100元/人×45=4500元

 二、礼品发放:

 (1)图书:中层领导每人1本《中层领导实务全书》,共6本;

 员工每人1本《做个好员工-职场生存术大全》,共38本;

 原价 59元/本,035折,折扣后:20元/本。

 小计:44本×20元/本=880元

 (2)水果:火龙果每人1箱,6斤/箱,50元/箱。

 小计:50元/箱×45人=2250元

 (3)月饼:散装安琪月饼,每人1袋,30元/袋

 小计:30元/袋×45人=1350元

 费用总计:4500+880+2250+1350=8980元

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中秋节临近了,作为中国传统民俗节日,很多公司会选择节日礼物来作为福利来送给员工,那么你知道中秋节送员工什么福利好吗下面是小编整理的中秋节送公司员工什么福利好_中秋节送公司员工礼物的注意事项,欢迎阅读。

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中秋节送员工什么福利好

1月饼是最常见的。

可是现在的月饼,大多好看,真正好吃又有营养的不多。月饼现在多被用来送礼,真正吃的人不多。

2秋季的水果。

最常见的就是葡萄了。这个时节正是葡萄成熟的好季节,大人小孩都爱吃。而且如果葡萄量大,还可以自己酿酒呢。

3组织聚餐和旅游。

礼品也可以包括员工的活动福利,所以在这个特定的节日组织大家聚餐,在秋高气爽的节气去旅游,既放松了身心,有增进了情感。

4发现金和购物券。

这是员工最喜欢的了,购物券和现金最实际,最有意义。虽然有的人更喜欢团体活动,但是没有人会拒绝现金福利的。

中秋节送员工礼物要注意什么

1、注重礼品的实用性

一直以来,实用性礼品都是企业福利礼品的主流,毕竟福利礼品是照顾到所有员工的通用型需求。比如,有些企业给员工每人准备一箱生态安全的有机大米,这是因为大米是每个人一日三餐的主食,但我们自己在外面买的大米质量参差不齐,而生态安全的有机大米无疑能让每个员工都从根本上保障健康主食。

2、品牌品质要过硬

员工对福利礼品的要求不再局限于产品本身,还包含对产品品牌的附加值提升。品牌是品质的保证,是品位的彰显,是身份的象征所以,当福利礼品的品牌够响、品质过硬时,才能彰显出公司品位,亦是对员工品位的肯定。就如一款众人皆知的百年黑土五常大米就远要比一盒鲜为人知的月饼更能俘获人心。

3、凸显企业的文化

采购中秋节礼品福利礼品时,最好能够将深厚的企业文化或企业精神融入其中,如通过礼品大米定制,在礼盒上或塑封袋上印上企业的愿景口号,让员工在家人或朋友面前用打开这个包装时,都能因公司送的福利礼品大米而备显自豪。

4、礼品要有纪念价值

每次发放福利礼品尤其是节庆礼品时,企业要想方设法让员工能记住,如五常有机大米,它独有的米香和口感是可以让人一下子记住的,从而让员工日后还能回忆起或在吃饭时怀念起企业发放福利礼品的时间场景。

5、成本把控好

企业的人数会随着时间流逝而不断增多,而福利礼品又是一项感情投资,所以在采购福利礼品时要控制好成本,因为每年发放福利礼品的要求只会越来越高,所以需找合适价位的礼品就显得尤为重要。目前看来,人均200元-300元作为实物礼品发放标准是不少企业可以承担的,为此小编在这里强烈推荐企业可选择百年黑土不同规格的有机大米,价格基本在这个价格范围内。

中秋节给员工的祝福语

1同望当空月。月圆梦未圆。天涯情切切。拭泪两相思。中秋无佳期。各自怨遥夜。闻音忆亲容。千里牵情丝。中秋节快乐!

2中秋在眼前,思念碧波潋,好友心相连,祝福提前传美梦如月圆,事事随心愿;生活似月饼,甜蜜润心田;快乐恰月桂,香飘脑海间。预祝中秋快乐!

3今夜明月圆,家家人团圆,幸福好因缘,快乐朋友缘,甜蜜爱情缘,愿你日日花好月圆,中秋更是幸福团圆!

4对于中秋,我要祝福的很多。用这样的卡片祝福,点点心意,愿你请收下。时间过的真快,再过几天就要迎来中秋节,我只想说,这个九月非比寻常。你知道的!提前祝你中秋愉快!永远幸福!

5又是一年落叶黄,一层秋雨一层凉。整日工作挺辛苦,天凉别忘加衣裳。保重身体多餐饭,珍惜友情常想想。中秋快乐,合家团圆!

6八月中秋美,短信写给谁天上嫦娥追,地上美女随,今天你沉醉,信息别乱回,因为可能是,移动催话费。中秋佳节逗你一笑,愿你快乐开心!

7以真诚为圆心,心意为半径,画出友谊的圆;以缘份为圆心,浪漫为半径,画出爱情的圆;以关怀为圆心,惦挂为半径,画出团圆的圆;中秋节至,愿你快乐!

8八月金秋桂送香,十五明月情溢边。丹桂香郁是千里,明月寄情是惬意。一缕香入魂,乐在此中行,为你行,为我行,快乐随行。为你行,为我行,祝福行!

9隔空对月寄相思,知否,知否,最是这中秋佳节,道不尽,念亲友,情悠悠。飞鸿表心意,漫漫长路,相濡以沫结伴行。祝君:中秋快乐!

10看着天上圆圆的月亮,想着远方美丽的你,虽然我很想你,但我不会寂寞,因为我与你在分享同一轮明月。

11月升代表我的牵挂,月落代表我的关怀,月盈代表我的惦记,月亏代表我的'思念,月芽代表我的真诚,月弯代表我的微笑,月圆代表我的祝福。中秋节快乐!

12每逢佳节,常怀感恩之心,常念相助之人,常感相识之缘,常忆朋友之情!真正的情义,贵时不重,贫时不轻;真正的快乐,节日不浓,平日不淡;真正的祝福,情真意切,韵味悠久!

13你是月饼我是馅,缠缠绵绵总见面;你是风筝我是线,追追逐逐把你牵;你是明月我是泉,圆圆满满一万年!

14千好万好事事好,月圆情圆人团圆。感谢您对我公司的支持与合作。中秋来临之际,为您送上诚挚的祝福:中秋快乐,万事如意!愿我们的合作合合美美!

15一轮明月,两地相隔,真情频传话语切。悠悠东风吹半缕,聚欢离恨长相忆。昔日月满在西楼,而今融情短信中,可曾记否,雁字回时,两情相悦,共享中秋。

16朋友是身边那份充实,是忍不住时最想拨的号码,是深夜长坐的那杯清茶,是悠闲时最想见的身影,是最忙碌时也不忘的牵挂。中秋节快乐!

17中秋快乐莫等待,请你来把字谜猜。才子成功离开财,凭口一张地位来,画个框框里面待,幸福美满笑开怀。不妨望月将头抬,答案自然心中来。祝中秋快乐!

18中秋明月格外圆,照得游子回家转。不畏迢迢路途远,不畏千里奔波难。只为全家庆团圆,济济一堂合家欢。共品月饼共赏月,共叙天伦笑开颜。中秋到了,祝你合家团圆,幸福无限!

19月亮圆,月饼圆,团团圆圆人团圆;家人圆,幸福圆,快快乐乐合家圆;爱情圆,事业圆,顺顺利利好梦圆;今日圆,明日圆,岁岁年年总团圆。中秋到,恭祝节日快乐,合家幸福,事事圆圆满满!

20中秋节到了,给你选了一个大月饼,但不知你的详细地址,难以送达。不过你可以凭此短信到最近的食品店免费领取。领取方法是:拿起就跑,越快越好!

1、中秋节通常被称为月饼节。中秋节给员工的食物当然是月饼,辅之以食用油、大米、白面、水果等,也可以说是牛肉、羊肉等。

2、压岁钱是员工们最喜欢的礼物,送什么都不用直接寄真钱,压岁钱作为中秋礼物,金额从几十元到几百元不等。代金券也是一种货币,但对员工来说,这往往是又爱又恨的问题,因为他们在购物时总是要自己掏钱。

3、该公司将派员工去销售任何产品。这样做的好处如下:一是帮助消除库存;二是让员工在家学习自己的产品,充分了解自己的产品,以便在未来更好的工作。

扩展资料:

中秋送礼注意事项:

1、不要选择与企业员工无关的中秋礼品。

员工在中秋节送礼也是一个不错的选择保健礼物。经过几个节日,员工的身体更好了,健康意识也提高了,工作精神好了,工作效率高了。

2、不要选择等级与员工身份不符的中秋礼品。

如果员工的一般收入都好,送几元十几元的廉价员工福利礼物,就不如好了,水平一定要匹配,最好比生活水平高一点,这样员工会有更多的向往,员工会想“哦,每个人的品位都比我高啊,我和他们很好,我要努力工作。”

3、中秋节不要给员工太多或太少的礼物。

中秋节的礼物不需要太多太复杂。这份礼物只是一份礼物,工作人员一次都不能拿走。除此之外,员工也要考虑如何处理,这降低了他们接受礼物的乐趣,同时也增加了他们的负担。

1、月饼。中秋节一般送月饼给员工,因为中国一直有中秋节吃月饼的习惯,而且月饼象征着团圆,中秋节把月饼当作礼品送给员工能表达节日的祝福,也有着团圆之意。但给员工送月饼时要选择那些包装比较漂亮而且看上去上档次的月饼,同时要保证月饼的质量,这样的月饼不论是员工自己吃,还是家庭聚会时拿出来分享,都能让人感觉公司的心意,也能透过礼品对公司有一个正确的正位。

2、水果礼盒。中秋节送水果礼盒给员工,员工也会很喜欢,因为中秋节在每年的秋天这个时候正是各种新鲜水果大量上市的时候,把一些新鲜有营养的水果装在漂亮的礼盒中,当作节日礼品送给员工,员工会比较喜欢,这种礼物实用、实惠,员工收到以后可以和家人一起分享,也可以把自己得到的礼品转送给其他朋友和亲人,这样既能与人分享,还能节省一部分过节送礼开支。

 月饼

  首先,中秋节的时候,月饼是非常适合发给员工的,不管价格如何,毕竟是中秋节,月饼显示是很不错的一个选择,基本上每个家庭或多或少都会吃上几个月饼,所以,发月饼是可以的,只是作为企业,不要太吝啬,太便宜的月饼还是不适合发给员工的。

  购物卡

  其次,中秋节的时候,购物卡是非常适合发的,因为每个员工的想法都不一样,而发购物卡给员工,让员工自己去买他想买的东西,这样会更好一些,一般选择100-500元之间的购物卡比较合适。

  现金

  之后,中秋节的时候,发现金显然也是非常好的一个福利,不管什么节日,现金其实远比日用品或者吃的食物要强得多了,购物卡只能购物,而现金是可以选择存储的,这个显然会让很多员工开心的,一般选择100-500元之间比较适合。

  日用品

  然后,中秋节的时候,也是可以发一些日用品的,这样的福利其实不算多好,但也是非常不错的福利,不要过于单一化,能够有多样化的日用品,洗衣液、洗发水、沐浴乳等加起来,这样看起来也是很不错的。

  电子产品

  之后,如果公司的效益好的话,那么发放好一些的福利用品也是可以的,这样可以让员工更加愿意留下来继续打拼,这是非常好的一种途径,我们可以选择一些比较好一些的电子产品,可以每个人发一部手机。当然,就看企业的效益如何了。

  发放企业自己生产的产品

  最后,中秋节的时候,企业还可以考虑发放公司自己的产品,这样其实也是很不错的,如果企业生产的产品本身生活中就用到的,那么我们用来发放福利也是非常好的,服装厂的话,可以选择发放一套服装,这个是很好的。

1中秋和国庆是中国传统重要节日,许多公司在这两个节日会给员工发放礼物以表达对员工的关怀和感谢。以下是一些中秋和国庆常见的企业礼品以及寓意:

2 月饼礼盒:中秋节的主要象征是月饼,所以赠送月饼礼盒是一种常见选择。寓意团圆和感恩,代表员工之间的团队合作和共荣。

3 花果礼盒:赠送各种鲜花、水果的礼盒,寓意对员工的祝福和美好的前景。花代表希望和幸福,水果则象征健康和丰收。

4 礼品卡:公司也可以选择赠送礼品卡,让员工自行选择心仪的礼品或服务。这种礼物体现了对员工个性化需求的尊重,同时也让员工有更大的选择权。

5 精美文具:例如笔记本、笔等精美文具,表示公司对员工的重视和鼓励。这类礼品代表着工作进步和创新。

6 旅游度假奖励:对于一些表现突出的员工,公司可能会安排旅游度假奖励。这不仅是一份奖励,也是对员工努力工作的认可和鼓励。

总体而言,中秋和国庆期间赠送的礼物旨在表达公司对员工的感激和关怀,激励员工继续努力工作,并传达团结、祝福和美好的愿景。