春节给公司员工发什么福利比较合适?

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春节给公司员工发什么福利比较合适?,第1张

春节给公司员工发什么福利比较合适?
导读:1、米面粮油。每天的生活中都要用到,发这些东西,比较实用。2、洗护用品。发一些洗发露,洗涤灵,柔顺剂,洗衣液。3、床上四件套,给员工每人发床上四件套。4、过年糕点礼盒。员工每人发两盒糕点。5、白酒,可以给员工每人发一箱白酒。6、手环、紫外线

1、米面粮油。每天的生活中都要用到,发这些东西,比较实用。

2、洗护用品。发一些洗发露,洗涤灵,柔顺剂,洗衣液。

3、床上四件套,给员工每人发床上四件套。

4、过年糕点礼盒。员工每人发两盒糕点。

5、白酒,可以给员工每人发一箱白酒。

6、手环、紫外线除螨仪、某影视平台包年vip、某商城平台五百元购物卡(各类线上卡券/超市卡/购物卡/礼品卡)、机械键盘、鼠标、空气清新器、榨汁机、银行出的保值金币等都是可以的。

临近农历春节,作为中国人最重要的传统节日之一,绝大部分企业都会发放春节福利,以前最受各大企业欢迎的春节福利就是各种各样的礼品。这些大礼包可以让员工在拎回家时显得有过节气氛,也更有仪式感,可以帮助传递品牌文化但这种传统且固有的模式,尽管HR费时费力,但仍有员工不买账。

春节给员工发什么礼物?

首先,员工需求各有不同,所以好的春节福利要能够满足多维度的要求。就企业而言,成本预算的有限,也限制了人事准备春节福利的想象。因此,企业需要低成本、员工满意、产品可靠;人事需要采购便捷、高效管理、售后无忧;员工需要商品丰富、多种选择、质量保障。

所以,春节给员工发福利时,HR会面临很大的采购压力。她们会花大量时间寻找供应商,确定套餐,比价议价,确保商品质量,售后服务跟进等工作。但往往当她们辛辛苦苦做完了员工春节福利方案,最终还是得不到员工的认可,甚至还可能被大家吐槽。

其实,现在市面上相对比较主流的员工年终福利方案有三种,可以帮助员工选择最大化,企业福利管理效率最大化,能够解决春节给员工发福利的问题。

方案一:数字福利平台

1 员工选择最大化:海量商品,app随时随地随心兑,主流电商及服务,一键直达,支持补充支付,畅享平台优惠。

2 福利管理效率最大化:管理员后台便捷操作,所有流程透明可视,数据中心一键生成报表,员工喜好尽在掌握。

方案二:卡券型福利

1 仪式有新意:特别的贺卡传递特别的心意,4种不同风格实体卡券供企业随心挑选(国风版/萌趣版/商务版/温馨版)。

2 选品有新意:每档套餐精选员工最喜爱的十大品类共40-100款精选商品,涵盖新年礼盒、休闲零食、粮油干货、家居日用、实用小家电、网红品牌等。

3 兑换有新意:支持实体/电子两种形式,支持单次兑换/多次兑换,支持补充支付。

4 满足不同预算需求:共有100型、150型、200型、300型、400型、500型、1000型7档标准套餐,更可有支持其他预算定制。

方案三:实物集采

1 有好货:甄选上百款团购年货好礼

2 有优惠:大宗集采,更多团购优惠

3 能省心:支持多点配送,企业提供地址,员工等待收货,采购便捷

相信以上提到的三种春节福利方案定能满足您的采购需求。

快要过年了,很多单位都会给员工发放过年年货,或者是福利,那么单位过年给员工发什么呢?

米面油。发些米面油这些每天都要吃的,用的,比较实惠,实用。

水果。过年给员工们发一些水果礼盒,看上去比较有面子,比如苹果礼盒,橙子礼盒。

红包。过年给员工发红包还是比较实在的,可以给员工发微信红包或者发现金。

糕点。过年直接给员工们发年货,糕点可以员工自留吃,可以过年走访亲友用。

鱼。年年有余的寓意购买鱼的礼盒,发给员工,过年做菜用。

锅具。可以给员工发放锅具,蒸锅,煮锅,炒锅等。

其实员工福利很简单,先是物质需求,再是财富、文化、生活方式等出发,要让员工感觉,他们很受企业器重,发到他们心坎上。

随着时代的发展,人们生活水平的提高,人们的追求已从单一吃得饱向多边活得好迈进,现在的员工福利,不应该局限于油米,而应该在油米的基础上进行升级。

首先是健康,油,不管你是吃面,还是吃米饭,吃中餐还是吃西餐,吃海鲜还是蔬菜,天天日日都要用到油,它的健康性尤为重要,人们体能劳动越来越少,营养越来越过剩,现代都市人越来越担心自己会肥胖,从有饱腹感的动物油向植物油升级,从基本型的调和油向更向健康的植物油进行升级,比如橄榄油,或更好的茶油;

其次是财富,钱生钱,员工福利,更应该让员工如何利用自身现有的财富利用合理的机会,进行合理的证券投资而理财,让自己的财富进行升值;

再次是文化,员工不但应该满足他们的物质生活需求,尤其是浮躁的碎片化的当下,让员工如何能沉下心里,为企业服务,那就是文化,尤其是传统文化,它能让人静下心来,陶冶情操,长远忠诚企业。

最后当然是旅游,旅游能让人释放心情,愉悦人生,让员工能以更高激情投入到下一阶段的工作。

综合以上观点,员工福利,就是要让员工感觉,你所发福利具有无限价值,让他有满足感,有存在感、荣誉感,让他感觉,他是在过一种雅致的生活,这是人们对生活的追求目标,大家可参考向员工(可升级为向客户)赠送湘天华VIP卡,集12罐纯茶油、大咖教理财、文豪传诗词、文旅、高尔夫、美食、共享雅致生活圈资源、更有有机农产品与武当山珍等。更能提取方便,邮寄到家,不劳员工体力搬运。

春节员工福利比较常见的有海鲜水产、鸡鸭牛羊等传统年货,海产品以鱼类为主,年年有“鱼”,寓意非凡,代表生活富足,每年都有多余的财富及食粮。鸡鸭牛羊也是大多数老百姓日常餐桌的常客,传统的也是经典的也是流行的。

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1、“舟山海鲜”源头天然海域直供,鲜活捕捞,即捕即冻,采用-60℃船冻,锁住新鲜营养成分。在分装前进行人工筛选,甄选每一份产品质量,保证优质。专业冷链运输,极速到家呈现其本来风味。

2、深海海鲜,踏遍全球,网罗原生态食材,源自多个国家、地区的生态海域应季而捕。甄选世界不同海域的特色海鲜,不断为消费者呈现品类丰富、品质优越的“海鲜盛宴”。

3、一席家宴,注重食材品质,护航舌尖安全。蟹状元从源头管控产品质量,启用智能工厂模式,全面投入全自动低温真空滚揉机、自动炒菜机、真空旋转给袋式包装机、自动打包机等智能化设备。从食材加工到成品包装,依靠人工主审核、智能主劳力相结合的生产机制,每一位生产员时刻按规着装,全程采用云监控和大数据管理技术,大幅度降低人工接触,全力护航消费者的舌尖安全。

4、延边黄牛肉,长白山纯天然牧场,养育优质生态黄牛,挑选湿润的长白山延边原生态牧场,空气纯净,优质的水源,草地资源丰富,包含蒲公英等多种天然中草药,1100公顷的广袤牧区,得天独厚的自然条与优越气候,造就了延边黄牛的稳定品质。

5、“盐池滩羊”吃中草药,喝沟泉水,生长在国内罕见的独特盐渍化土壤地带,形成了它不腥不膻的特点。蟹状元优选6-8个月的优质滩羊,经由无菌加工车间清洗、排酸、分割、冷冻,全程冷链运输送上消费者的餐桌。

6、腊味东方”兼顾天南地北不同地域的熏腊制品风味,原料采集于湖北、四川、浙江,三个腊味大省,优选“二八配比”的猪肉,20%的肥肉和80%的精瘦肉是腊味的黄金配比,各色腊味皆是手工抹料腌制,再经由无菌无尘的厂房自然风干或柴火慢炕形成风味。

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