
导读:好。1、工资高。绵阳闪送员工每月工资稳定在5500元,除了每天都需要做的基本工作之外,没有什么格外的任务,工作量不多而且很固定。2、奖金方面。绵阳闪送员工不仅享有全额缴纳五险一金,并有带薪休年假待遇。作为新人闪送员,如果三天之内没有配送成功
好。
1、工资高。绵阳闪送员工每月工资稳定在5500元,除了每天都需要做的基本工作之外,没有什么格外的任务,工作量不多而且很固定。
2、奖金方面。绵阳闪送员工不仅享有全额缴纳五险一金,并有带薪休年假待遇。
作为新人闪送员,如果三天之内没有配送成功一单的话,闪送员的份数就会降低到30分之后。分数越低,抢单成功率也就越低,如果情况严重的话,很可能到后无法接单。 建议新人闪送员在接单时好避开一些老员工常去的地方,因为系统虽然会稍微照顾一下新人,但老员工的好评率、送单数都是远超新人的,新人抢单是竞争不过老员工的。 闪送一次只能接一单,闪送,是1小时同城速递服务领域的开拓者和专人直送和一对一急送服务标准的制定者。闪送创新型的众包共享递送服务模式,通过大数据的算法让客户个性化、分散行、即时性的服务需求,与闪送员的即时地理位置、交通工具、装备、服务记录进行精确匹配,让客户体验到的同城递送服务。
闪送业务场景已达1500余种,囊括证件、文件、礼品、鲜花、蛋糕、跑腿等配送以及O2O服务,并与金融、旅游、餐饮、快消、医疗、互联网等行业众多知名品牌建立合作,满足了各种业务场景中的紧急递送需求。
闪送员的工资要根据闪送员送的单量来算闪送员的薪资,也就是说如果派送的单量越多,得到的收益也就越多。
一般闪送员的工资在1000-3000元左右,,这个行业的规则就差不多可以用多劳多得形容。
前两年做滴滴司机兼职的很多,有很多有车一族都开始做起了兼职司机。随着滴滴的崛起,周边模仿滴滴的平台也逐渐多起来了。其中闪送跑腿就是一种,那么,这种闪送跑腿和滴滴一样,也是需要有车才能做的,一个是接送人,一个是接送快递。
那么,最近很多人问晚上开车做闪送挣钱吗?说实话,闪送只要接的到单子,那你肯定还是能赚钱的,当然,至于赚钱多少,那就要看你的本事了。好多人说这个不赚钱,邮费都亏不起,可能挣钱很少、闪送要20%管理费,电车每天能跑几十块钱,烧油的不划算,商家发件定位是直线距离,和送件的距离相差近20%,算算耗油量,还有就是每个账号要压三百块钱的押金(税后),退的时候要等20个工作日,也就是说着急走的话,又浪费三百块钱。
闪送员没有基本工资,目前大多数闪送员,每天干5单能赚200以上,接单越多,挣得越多。现阶段全部收入100%给到闪送员工。
每单的闪送价格计算规则如下:
5公里以内,5公斤以下,¥19元;
超过5公里,每增加5公里,增加10元;
超过5公斤,每增加1公斤,增加5元;
5公里内60分钟送达,每加5公里送达时间增加30分钟。
还可以
没有基本工资,每天干5单能赚200以上,接单越多,挣得越多!现阶段全部收入100%给到闪送员工!
每单的闪送价格计算规则如下:5公里内60分钟送达,每加5公里送达时间增加30分钟
5公里以内,5公斤以下,¥19元
超过5公里,每增加5公里,增加10元
超过5公斤,每增加1公斤,增加5元
闪送,一种新型的快递模式,为用户提供专人直送,限时送达的同城递送服务。也即,客户无论在城市的什么位置,需要递送何种物品,都可以发起闪送服务请求。只要客户在微信、App或闪送官网成功下单,系统就会把订单推送到客户周围的闪送员手机上,闪送员就近进行抢单。从取件到送达,全程只由唯一的闪送员专门完成,平均送达时间在60分钟以内。将货物安全快速的送到收件人手中,同时避免传统快递服务的中转、分拣,配送过程中存在的诸多安全性问题。
如果是公司硬性规定,不能二次入职。
那你为什么非要去干闪送。
想去不可,只有走后门试试,跟之前的领导好好沟通一下。
规定是死的,人是活的。
其实你应该把眼光放大,自己也开门店之类。




















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