给同事送份子钱合适么?

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给同事送份子钱合适么?,第1张

同事送份子钱合适么?
导读:1、人这辈子总是离不开人情世故,其中不乏有红白事,作为亲戚朋友肯定要去交一个份子钱,关系较好的就算人来不了,钱也会随到。人与人交往,礼尚往来,本来是一件好事,独乐乐不如众乐乐,有快乐,大家一起分享。但是有的人,只知道“收礼”。2、不懂得“回

1、人这辈子总是离不开人情世故,其中不乏有红白事,作为亲戚朋友肯定要去交一个份子钱,关系较好的就算人来不了,钱也会随到。

人与人交往,礼尚往来,本来是一件好事,独乐乐不如众乐乐,有快乐,大家一起分享。但是有的人,只知道“收礼”。

2、不懂得“回礼”;有的人,只是打着感情牌,利用礼金来赚钱;还有的人,把别人的份子钱不当一回事,甚至嫌弃别人送得太少了。因此说,送份子钱,要看对方是谁,要看具体情况,别做花钱买罪受的蠢事。

以下这几种“份子钱”,就别给了,除非你的钱花不完。谁的钱,都不是捡来的,是辛辛苦苦赚来,其实少一些礼尚往来,并不是坏事。

3、在之前单位上班时,有一个同事结婚,本来同事结婚是喜事,但我想了之后就决定不去了,因为这个人在单位中跟我处处对着干,我说这个方案好,他就是要找其他方案,反正就是处处针对,蛤蟆看着腿,处处不顺眼,甚至他在出差学习时候,他的工作都是我来做的,回来也不说谢谢,还理所当然,同时在单位他也不帮助他人。

4、对于那些和你关系不好的同事,你就别去送份子钱了,虽然大家是同事,但是“铁打的营盘,流水的兵”,大家今天是同事,也许明天都不是同事了,既然都没有好好交往的想法,那就别交往了,谁都不会比谁低一等。

5、大家的亲戚中,应该都有这样一类人,他们对你的亲疏,不是看和你的血缘关系的深浅,而是看你在外面混得咋样,你要是混得好,他们会把你夸得天花乱坠,拍你马屁的话张口就来,一些意志不坚定的人可能就会被他们殷勤的阿谀奉承所蒙蔽,你可千万不要被骗了。

这取决于你和同事之间的关系以及公司的文化。以下是一些考虑因素:

公司文化:在一些公司中,同事之间送礼物或红包是很常见的,如果你所在的公司在文化上习惯接受红包,那么你可以考虑接受。

同事之间的关系:如果你和这位同事关系很好,而且红包的金额也不算太大,那么你可以考虑接受。但是如果你们之间关系一般,或者红包的金额太大,那么你可以婉言谢绝。

礼物的大小:如果红包的金额很小,只是一份小礼物,那么你可以接受。但是如果红包的金额很大,那么你需要谨慎考虑。

公司的规定:在一些公司中,接受礼物或红包可能违反公司规定,因此你需要先了解公司的规定。

总的来说,如果你觉得可以接受红包,那么可以礼貌地接受,并且表达感谢。如果你不想接受礼物,那么可以婉言谢绝,说明原因。最重要的是要尊重彼此的意愿和决定。

这个就看情况啦如果是很小很小的红包的话就收下也无所谓了如果是超过个位数的话属于大红包的话还是不要啦毕竟收了人家的就手软了!这个以后也不方便工作嘛具体还是要自己多考虑考虑后果嗄!

胡言乱语,仅供参考!!

其实你自己心中已经有答案

我们从小被教育:损坏别人的东西要赔偿!如果损坏的人,有那种意识,应该主动赔偿!要不要赔偿就是你自己的事了!

有些也得分情况:无心之失,东西又不贵重,人家态度也好,真没必要斤斤计较,显得人小气了!再说毕竟是同事,抬头不见低头见的!

如果是故意甚至是恶意的。那肯定要索赔,而且要一索到底!不能惯着那些人那种毛病!

离职给同事送小礼物,可以增进关系,留下美好的印象,而且让大家对你印象深刻,以后出去工作可能会有需要合作的地方或者需要帮助的地方,也方便沟通,大家也愿意帮忙,而且说不定在生活中也会得到一些帮助,比如有信息的传递,就业,孩子上学问题,以及其他一系列问题给你极大的帮助,同事也会愿意跟你相处,继续保持联系,多一个朋友是一件很美好的事,会让生活更加顺畅美好,也会让自己内心快乐,离职送小礼物也体现了你是一个很有生活小惊喜的人,热爱生活的人,会让人想跟你交往做朋友,想了解你,想跟你一起发现生活中的美好,所以离职给同事送小礼物一点都不作,还是一件很有意义的事情,值得去做,勇敢去做,不要在乎别人说什么,做自己想做的,勇敢做自己,不留遗憾,记录生活中的小美好离职很难再回单位,彼此之间要见面可能就比较难了,睹物思人,看到这些小礼品,就看到过往和同事们一起加班,一起争吵的场景,所以这份小礼品又显得是那样的珍贵。

总之,同事离职的时候,如果大家的感情都还不错,送一份小礼品比吃一顿大餐还有意义,总体上我是完全赞同和支持你这种想法的。