同事结婚给多少礼钱合适?

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同事结婚给多少礼钱合适?,第1张

同事结婚给多少礼钱合适?
导读:1、一般同事关系,拿个普通数即可,但是最好不要低于办酒席的成本。例如酒席2000元每桌,每桌十个人,每人至少要200元了。低于这个数不合适。2、以前给过自己礼金的,考虑物价上涨因素和利率水平,回礼要适当增加一些。3、关系越密切的,礼金要适当

1、一般同事关系,拿个普通数即可,但是最好不要低于办酒席的成本。例如酒席2000元每桌,每桌十个人,每人至少要200元了。低于这个数不合适。

2、以前给过自己礼金的,考虑物价上涨因素和利率水平,回礼要适当增加一些。

3、关系越密切的,礼金要适当多一些。

4、如果自己有一定的身份,也应当适当多些。例如车间的工友每人300,作为主任应当至少500。

5、如果以前对方帮过自己,或者自己欠对方人情,可不限数量,把人情一并还上。如对方曾经帮自己处理过某事情,自己应当付给对方费用2000,但对方当时不要,这次一并付上就行了。

在得知同事的儿子结婚,也是特意的邀请对方去参加酒席,但是却被告知酒席6888一桌。在考虑给同事红包的时候,就应该考虑直接把钱装进红包里面,去送给同事,而不要把钱送给同事的儿子。毕竟想象得到是参加同事儿子的婚礼,和同事的儿子并不是特别的熟悉,既然和自己的同事比较了解,就应该把钱直接交到对方的手上。而且在送礼的时候应该考虑送礼不能低于1000块钱,由于酒席就高达6888一桌如果送礼的金额比较少也会被看不起。

有很多同事们在一起相处的过程中,只要家里面有一些喜讯也都会邀请各个同事去参加婚礼。但是在邀请同事参加婚礼的时候,大多数的人都想的是不愿意收同事之间的礼钱,认为同事之间也就只不过是同事的关系,根本就没有存在着过礼的现象。但是如果同事收了对方的礼,那么在日后对方再有孩子结婚,或者是需要送礼的事情,同事也一定会去进行赶礼。

作为年轻人在考虑给同事包红包的时候,应该选择直接把钱塞进红包里面,千万不要把钱露出来告知对方是多少钱,这样非常的不好看。毕竟参加同事儿子的婚礼大多都是高档人士,每一桌的酒席钱都高达6888元。可想而知,由于消费的金额比较高,所以送礼的钱也需要差不多才行,如果选择直接给同事的儿子送礼500块钱显然也会觉得有些不好意思。

同事之间的送礼也千万不要过分的去攀比,要知道同事之间如果长时间的来往,是可以考虑给对方送礼。但也有一些同事在收到礼仪以后会直接把钱退给对方,因为想到同事之间就只是同事的关系。让对方来参加儿子的婚礼也是想让对方能够沾沾喜气,只要人到了就觉得很高兴。

不熟悉的同事结婚时,是否给礼金需要考虑多方面因素。

首先,需要考虑这个同事与你的关系如何。如果你们之间的工作关系比较紧密,平时交流比较多,相互之间比较了解,那么可能会更容易给礼金。但如果你们之间的关系比较疏远,仅仅是在工作中有过几次交流,可能就需要慎重考虑是否给礼金。

其次,需要考虑这个同事结婚的时间和场合。如果这个同事结婚的时间和场合比较重要,比如在他们的生日或者重大节日,或者在公司年会等场合,那么可能需要考虑给礼金。但如果这个同事结婚的时间和场合并不是很重要,比如在一个普通的周末,或者在一个小型聚会上,那么可能就不需要给礼金。

是如果行政要求,我是否愿意为同事的婚礼捐钱作为礼物。

要回答这个问题,了解公司的送礼政策很重要。由于存在潜在的利益冲突,许多公司制定了禁止员工向同事赠送礼物的政策。在送礼可能被视为讨好同事或在公司内获得影响力的尝试时尤其如此。

考虑到这一点,我认为如果出于行政需要,在同事的婚礼上送钱作为礼物是不合适的。相反,有其他方式可以在不违反公司政策的情况下庆祝这一时刻。

例如,可以为团队组织午餐或晚餐来庆祝这一时刻。这样既能让大家参与,又不会违反公司的送礼政策。或者,一个人可以以这对夫妇的名义捐助团体礼物或向慈善机构捐款。这样您就可以在不向个别同事赠送个人礼物的情况下承认这一场合。

根据我自己的经验,我发现以这种方式庆祝活动与赠送个人礼物一样有意义。事实上,它可以更有意义,因为它让团队中的每个人都能聚在一起分享这一时刻的喜悦。

就我个人的意见而言,我认为我不适合给不是熟人或朋友的同事送礼物,尤其是在职场环境中。这是因为赠送礼物可能被视为一种偏袒行为,并可能在工作场所造成令人不快的气氛。

此外,在工作场所赠送礼物可能被视为一种贿赂或腐败形式,这可能会导致法律和道德后果。因此,最好完全避免这种情况,并与同事保持职业距离。

以我个人的经验,我遇到过同事之间互相赠送礼物的情况,这让那些没有收到任何东西的人产生了一种反感。这会对团队动力产生负面影响,并在工作场所造成不必要的紧张。

虽然对即将结婚的同事表示赞赏和支持很重要,但最好以专业和适当的方式进行。

首先,重要的是要注意,送或不送礼物给同事的决定不应基于个人情绪或动机。考虑此类行为的伦理影响至关重要。在这种情况下,同事要结婚了,同事们自然要支持这一人生大事。然而,同样重要的是要考虑迫使同事捐钱是否公平。如果个人感到不舒服或无法这样做,就强迫他们捐款是不道德的。

另一方面,不参与表示支持同事的生活事件可能会被视为漠不关心或不支持。在表示支持和尊重个人偏好之间取得平衡很重要。

对于结婚这件事,那么我们就要知道,到底在同事即将要结婚的时候,我们该怎么给红包呢说实话,给红包这件事的确很让人伤脑筋,毕竟都是熟悉的人,红包给少了肯定尴尬,但给多了自己的经济实力也是不允许的。那么,到底在给同事结婚红包这件事上,我们应该怎么去考虑才好呢

  下面,我们就来看看,关于给同事结婚红包,都有什么讲究:

  如果自己没有结婚的话,那可以适当提升金额,一般都是200-500元之间。主要看和同事之间的关系怎么样,如果只是日常招呼的同事,200左右是完全可以的。如果是玩的好的同事,可以包300-500元。如果对红包金额没有把握的,不妨参考一下其他同事包多少。

  同事之间送礼金额都不会太高,有可能根据等级来送,如果是领导结婚,金额会高出许多,如果是和自己差不多等级的同事结婚,那么送礼就可以选择两百三百,像是288、388、588、688、888等这些数字,这几组数字是较常用的。

  其实同事结婚送礼没有硬性的规定要送多少,只不过结婚红包数字讲究吉利。一般以双数0、6和8为宜,数字9意味着长长久久,因而也是个吉利数字。而300以0结尾,是个比较吉利的红包数字,还有三三见九的说法。

  给新人红包除了讲究数字吉利与否,还需要根据与新人的亲疏关系来定,因此,较常见的数字在200到600,一般200元是较常见的。

  每个地方的情况是不一样的,有些城市消费水平较高,自然给的也多,400到500左右的红包自然也就比较常见了。

  总而言之呢,给同事的结婚红包,那其实最主要的就还是要量力而行。根据实际情况来给,相信对方也会感到满意。

结婚能否收同事的礼金

结婚能否收同事的礼金,一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。结婚能否收同事的礼金。

结婚能否收同事的礼金1

婚礼结束没过多久,9月25日,阳先生的领导就给他说,有同事举报他,邀请同事参加婚礼,涉嫌谋取不正当利益,要求他把同事礼金全部退还。

领导的意思是先把礼金退了,然后在西南站区的群里面做一个情况说明,因为群里有一两百个管理层,对自己的行为表示道歉,这件事就能告一段落。

一开始,阳先生有些懵,但他还是按照要求将礼金全部退还。可事情还没完,9月26日,总公司资产保护中心发来文件,并在全公司范围内进行了通报。

内容是监察员阳先生在婚礼期间违反公司监察组织纪律,违反廉洁纪律和规定,邀请重庆分公司共23人,接收礼金4389元。

作为监察员,理应知晓接受礼金的行为必然会影响日后公正履职,理应知晓廉洁自律是监察人员的基本要求,责令阳先生退还礼金,并对他做出内部警告处分,调离重庆分公司。

看到公司做出的处罚决定,阳先生感到非常的委屈。他说自己邀请了23位同事,有16位是重庆分公司各个门店的负责人,剩下几位是他们部门的同事,一共收了礼金4000多块钱,人均还不到200块钱。

另外,阳先生说他邀请的同事,都是长期在工作中打交道的人,邀请是出于情分,绝非是利用监察员的职务,在谋取不正当的利益。

这些同事都是相处了至少两年以上的,不熟悉的人不可能去邀请。阳先生说发生这样的事情,自己并不在乎这点钱,而是个人声誉。

举行这场婚礼,根本就没想着要赚好多好多钱,就是图一个热闹和氛围。这也是办婚礼的初衷和想法。

参加婚礼的同事李先生说这本来就是一件很正常的事,就是朋友之间一起聚一下,刚好是朋友结婚,这难道也有问题吗。

阳先生认为可能是他邀请的同事中有16位是门店负责人,又是他工作监督的对象,他因为没有避嫌,所以引发了后面这一切。

10月27日,阳先生给公司的相关部门发去了一封邮件,对处罚提出了异议,希望公司撤回处罚。可公司方面没有回复他的诉求,但建议他离职。

公司让阳先生自动离职,阳先生也接受,但在离职之前,公司必须回复他的名誉,把处罚邮件撤回,因为自己没有违纪。

阳先生说不管是公司的员工手册还是各项规章制度,并没有要求或说明监察员不能邀请运营同事参加婚礼。只是说运营人员不能请监察员吃饭。

为了向事情的另一方了解情况,记者拨打了公司监察中心一位负责人的电话,对方说要获得公司领导同意后,才能回复这件事。但直到最后也没有任何回复。

针对这件事,律师表示从目前了解到的情况看,公司的处罚依据不足,该公司的员工手册和监察中心纪律条令上,都没有那一条规定阳先生邀请同事参加婚礼是违规违纪的行为。

阳先生说公司的这份处罚对于他以后事业发展有一定的影响,所以还是请求公司撤回。自己的诉求也很简单,希望公司还自己一个清白,自己清白的进入公司,也希望能够清白的离开。

结婚能否收同事的礼金2

一、一般关系随礼随多少

1、如果只是很普通很普通的同事或者是朋友关系的话,那么份子钱一般在200-300之间为宜。

2、结婚红包还是比较讲究吉利数的,红包吉利数字以双数为主,比如2、6、8这些数字就比较吉利。那么结婚红包就可以包366、288、588这些数字都可以。另外,要注意的是不仅红包数字要吉利,红包张数最好也要凑一个吉利数字哦。

3、礼金的数字尽量讨好彩头,最好成双,但要跳过4这个数字。以2、5、6、8等数最受欢迎。当然,666、888之类的更好。携家眷出席的通常不低于600元。我的朋友有句话很实在:“现在两个人去,不拿1000块实在是不好意思坐下来。”礼金涨得真快,工资都没有这么快。伴娘伴郎一般不用送礼金。关系好的姐妹淘或者哥们儿就买个结婚礼物就可以。

二、一般的同事随礼多少好

1、广州

关系特别好的同事一般是800元起步,1000元、3000元也很正常。

2、深圳

一般朋友之间300至500元。

单位、公司同事结婚随礼300元,没有关系讲究,大家都是这个数字,多了少了都不太好。好一点的关系,再加200元,500元也是可以的。

3、上海

通常是1000至1800元,关系亲近一点的2000至3000元不等,关系真的不错的上万的也有。

三、同事结婚随礼多少合适

1、普通关系的同事

一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。

2、关系比较好的同事

关系好的同事,也可能是同学吗,那么同事结婚随礼自然要比普通关系的同事的结婚随礼多一些。如果不知道具体多多少比较合适,可以参考当地结婚随礼的行情,翻倍或者加200,或者 400这样送

回答于 4 小时前

你好朋友,新婚快乐,同事不来喝喜酒的红包不需要还。

这个红包是祝福你们新婚快乐的随礼份子钱,对方没有时间来参加宴婚宴,礼还是不能少的,所以对方给你发了红包,这个红包你可以开心地收下。

以后对方结婚,你也可以还礼的,这个时候就把这个礼节还回去了。请看下面份子钱还礼规则,

1相同。

自己结婚的时候,收的份子钱都是有记录的,清楚每个人在自己结婚的时候给了多少礼金。因此在对方结婚的时候,给对方相同的份子钱,也是完全正确和合理的。

2只多不少。

对方结婚,回更多的份子钱,一定是没毛病的,只多不少,对方也会更加高兴。只有一个事情不能做,那就是少给对方礼金。随着时间和时代的发展,钱会变得越来越不值钱。那么也许多年以后,拿出同样的礼金就会感觉少了,这种情况,就最好多给一点。根据实际的物价和自己的经济能力,适当多给一点就好了。

3礼物。如果除了给礼金之外,你觉得太单调。那么还可以选择准备一些适合的礼物,表达自己对结婚新人的祝福。这个结婚礼物最好是实用的,结婚新人婚后可以用到的东西就好了。