导读：题主说了两个问题。第一个问题是将个人任务推给职场新手。第二个是把个人责任推脱给职场新手。那么对于第一点，我们是可以容忍甚至抱乐观的态度。毕竟一个新手适应工作岗位。有任务比没有任务好。稍微困难的一点的任务比没有难度的任务要好。有一些老员工，将
题主说了两个问题。
第一个问题是将个人任务推给职场新手。
第二个是把个人责任推脱给职场新手。
那么对于第一点，我们是可以容忍甚至抱乐观的态度。毕竟一个新手适应工作岗位。有任务比没有任务好。稍微困难的一点的任务比没有难度的任务要好。
有一些老员工，将自己的个人任务分配给新手，主要的方面还是锻炼新手的适应能力。只有少部分是想减轻自己的工作压力。是这都在可以容忍的范围之内。
有一些上进聪明的员工会从分配的工作里找到工作的规律。尽快掌握核心的工作能力，工作的压力变成了动力。
那么就不得不谈第二点。这一个是不可容忍的。将属于自己的工作责任推脱给后辈和新手。这个就不是正常的培训新人带领新人的态度。这个做法是相当自私的。
我相信一个成熟的上进的老员工，对于新人的态度是传帮带，只有极少数恶劣的员工，在自私虚荣的驱动下，做出与公司利益相违背的事情，将本来属于自己的责任推卸给新人，以达到自己稳定的公司的地位。
那么如果你不幸遇到了这样的师傅，如果在影响工作的前提下，比如说掉饭碗，蒙受冤枉，必须要找相关部门申诉。
因为工作意味着责任。是谁的责任就应该由谁来承担。新人，不要浪费自己的职业资源，可以有压力，有动力，但不要牺牲自己的职业前途，替他人垫背。
公司也不希望有这样的员工。公司更看重员工对公司的忠诚度与工作能力。也更看重人才的公平性和选拔性。
这是我职业生涯的一点心得，希望能够帮到你。
毕业并进入职场的新员工，你可能会对如何与老同事相处感到困惑。以下是一些建议：1 尊重并学习：老同事通常具有丰富的经验和知识，他们是你的重要资源。请尊重他们，向他们学习，并且愿意接受他们的建议和指导。2 积极参与：不要害怕参与团队活动或者项目。这不仅可以帮助你更好地了解公司和同事，也可以展示你的积极态度。3 保持敬业：尽管你可能是新手，但你的专业态度和工作热情可以让老同事对你产生好感。4 明确沟通：如果你对某些事情不确定，不要害怕提问。明确沟通可以避免误解和冲突。5 尊重公司文化：每个公司都有自己的文化和值观。尽快了解并适应这些文化，这样你才能更好地融入团队。6 建立网络：尽早建立你的职场网络。这不仅可以帮助你更好地了解公司和行业，也可以为你的职业发展打开更多的机会。以上的建议可以帮助无论老员工工作的实力比你好还是比你坏，在你刚开接触这行的时候，他一定是你在这条道上的前辈。所以一定要尊重自己的前辈。如果你的前辈实力比你要好，他一定会点拨你，而如果你的前辈实力一般，那至少你尊重他，他不会在背后给你使绊子。2敬佩。要学会敬佩自己的老同事。因为没有哪一份工作是非常容易的。而能够坚持一份工作很长时间，那将是更不容易的一件事。并非每个人都有这样的能力和这样的任性。如果你碰到了就业时间比较久的老同事，除了尊重，还要学会敬佩他们。3真诚。要真诚地对待老员工。其实也不单单是对待老员工，哪怕是跟你同一期进入公司的你的同事。只要你是真诚的对待他们，他们回馈你的也必定不会太虚假。这样你们可以更好的处好关系。4开玩笑。要学会和老员工开玩笑。可能这个玩笑是你这样的年龄，你这样的阶段能够开的，但是你也要学会老员工之间他们互相开玩笑的一些梗。通过这些梗和老员工开一些无伤大雅的玩笑。你会发现，不知不觉之间你们的关系就已经非常的亲近了。5友善。要用友善的态度去对待职场上的老员工。你的态度要友善，他们对你的回馈也会越友善这样你们才能更好地建立起彼此间的友情。
我认为刚入职的职场新人在交友问题上应该注意一些几点，这个是我个人的亲身经历吧，希望能帮到大家！
1、初入职场，首先自己一定要积极与主管、同事沟通，先了解清楚自己的工作职责，之后针对不懂或疑惑的地方请教领导及同事，给大家建立一个良好的认知态度；
2、如果自己的工作没有被安排，请示完领导后也没有分配任务，那么就可以主动问同事有没有需要协助的工作，或者找与自身企业及产品相关的资料（包括竞争品）去学习、思考；
3、还有就是每日三个时间点的运用
早上到公司：无论你是否认识，积极微笑的打招呼“早上好”这个三字很亲切
中午吃饭：提前5分钟问下前辈们去哪里？可否带着一起去呢？在午间休憩的小小时光，与同事们沟通的机会也很好啊！
下班时间：下班时热情的与同事道别“明天见哈，XX哥/姐或前辈”（包括你的领导）
4、周末休闲时光公司是否有组织活动，这时你一定要积极参与！
5、作为新人，要给自己制定目标，虽然是实习，但是也要有你的心得和报告，这些是要定期给直属领导回报的，在问题点上可以请教同事写的是否有问题等！让别人知道你不是盲目的混日子。
6、相信每个人都喜欢与友善、乐于助人的同事为伍：如果你有时间去打水，可以叫上同事一起，或者他/她太忙，你顺便帮他就好了。一定要有“眼色”这会提升别人对你的好感！
以上，是我的个人经验，仅供参考！职场新人一定要对自己做任何事都有责任感及信心，加油！
