现在领导送礼送什么好?

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现在领导送礼送什么好?
导读: 送红包太俗了,送多了心疼,送少了拿不出手,还有被误认为行贿的可能,下策啊!人不熟,你送了人家都不会收!送点土特产或者茶叶都可以啊,又不会让领导有所忌讳,还能拉近一些关系,土特产简单点的就行,有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼,这个

 送红包太俗了,送多了心疼,送少了拿不出手,还有被误认为行贿的可能,下策啊!人不熟,你送了人家都不会收!送点土特产或者茶叶都可以啊,又不会让领导有所忌讳,还能拉近一些关系,土特产简单点的就行,有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼,这个是比较有档次,比较高雅,并不会有太多忌讳的礼品

给领导送礼有哪些禁忌

送礼三不要

第一,不要送过于贵重的礼品。一般情况下,选择的礼品不要太贵,不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻,太轻的东西也较难表词达意。一般来说,礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适,这样价值的礼品不轻不重正好。

第二,不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢,最好趁着节日的喜庆,或者领导的寿宴行礼,忌讳唐突地送礼。不然,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。

第三,不要送生活必需品。给领导送礼,注重的应是“礼”字,而不是“品”字。礼是代表心意,品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此,一般的生活必需品、耐用消费品,比如电饭锅,mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书,那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送,不失为好的礼品。

另外,如果有的领导确实比较注重实用性,比较喜欢一些耐用消费品的话,那么赠送的礼品最好送到家里,不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室,容易引起别人的猜疑,引来不必要的麻烦,影响也不好

记者在采访中发现,确实有不少员工因为这样那样的原因,送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表,但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢?

礼意久久送礼网刘先生解释说,有的领导处事相对谨慎,对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收,在这样的情况下,对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物,例如祝福卡等来表示感谢。

但如果领导只是拒收了你的礼品,那是怎么回事呢?员工该怎么做呢?首先,向领导诚恳地解释自己的礼品来源,以及自己的送礼目的。其次,如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话,可以先给身边的同事分发一些,然后对领导说,部门的同事每人都品尝过了,领导作为集体的一份子,也应该再拿一些。

如果在这样的情况下,领导还是拒绝接收员工礼品,意味着什么呢?显然,领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出,向领导汇报一下近期的工作表现以及想法,并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后,并进行反省。一段时间后,可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现,向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话,可以邀请领导吃饭,以表示感谢,也能较好地修复与领导的关系。

处理好人际关系,是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙,断送了自己的职业生涯,甚至连累其他人,这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。

感谢领导的话,最简单的肯定就是送一些茶叶呀,烟呐,酒啊之类的,这些比较合适啊 价格比较透明,易于保存,自用也可以,转送也方便 然后还可以送一些水果啊,比如说车厘子啊,猕猴桃啊,草莓啊,龙眼之类的都可以呀 也可以考虑送些坚果礼盒之类的

你想感谢领导作为你对领导的感谢你可以买罐装的茶叶,如果你领导不喜欢茶叶的话,你可以选择一些香烟或者是名酒,这些都是可以的如果你的领导既不抽烟也不喝酒,同样也不喝茶的话,那么你可以买一些保健品以及水果等等,还可以从他的妻子爱好方面下手,也可以给她的孩子买些东西,这些都是可以的甚至可以直接请领导吃一顿火锅

二、感谢领导送什么礼物?

可以送烟送酒送茶,这是最常见的,也可以送艺术品,像画画,书法作品,雕刻品等等,也可以送茶具,或者打听一下你们领导有什么爱好,像如果是喜欢写毛笔字,可以送一支好看贵一点的毛笔,投其所好,反正不要是太离谱的东西像时钟啊这些,都可以

茶叶,茶具,书画摆件,艺术品。他喜欢的某种运动的运动器械,比如钓鱼竿。

三、想给领导买点礼品表示感谢,不知道买什么?

可以买一些比较有特色的礼物,像一涵纯手工汴绣卷轴画或者摆件都很不错,而且还很有文化内涵,送给领导寓意还比较好,很不错

四、领导帮忙了送什么表示感谢?

领导帮忙了表示感谢是一定要的,除了对领导真诚的说一声谢谢之外,也可以在领导得闲时吃他吃上一顿饭表达自已的谢意,并送上一份家乡的特产,让领导心中明白你的感激之情。

其实最主要的是领导帮你也是想要你在工作岗位上努力工作,安心工作,以优异的成绩来报答领导,这就是领导最想要的礼物。

领导帮忙了可以送烟酒茶叶之类的表示感谢,还可以送一些营养品或者购物卡等等。

五、向领导表达谢意,送什么礼物好啊?

送男领导,就是超市卡,茶叶,酒,女领导就是丝巾,香水。

关键还得看领导最喜欢哪方面的。

六、为了感谢领导提拔送点什么好呢?

不容易啊,领导提拔了你,因为在这个竞争日趋激烈的时候,给你一个崭新的平台,真的是厚爱。为了感谢,你可以买点有纪念意义的,不必太昂贵的小物件,送给他。且记住,不要花太多的钱,那样有行贿之疑,最要紧的是你必须努力工作,创佳绩来报答。

1、当面表示感谢。领导提拔了你,如果你无动于衷,没有任何行动,那么领导会认为你不懂得礼节。因此,得到提拔,首要的是跑到领导跟前用真诚的语言说声谢谢。言辞要诚恳,要让领导感受到你真的感激。

2、吃饭送礼表感谢。

吃饭可以增进人与人之间的感情。

因此,在合适的时候邀请提拔过你的领导吃顿饭以表示感谢,这是为人处事的礼节。

同时也是进一步加深你与领导的感情。

当然吃饭的时间、地点都是由你定,但档次不能太高也不能太低。

饭后,你可以借机送他一些礼物,送礼物要送合他心意的,不宜太贵重。

这些礼节不能少,要不然领导就会认为你是一个“白眼狼”。

3、梳理今后思路及时汇报。既然领导把你提拔到新的岗位上,你就应该有新的工作思路、计划。这时你要及时梳理出今后的工作思路、计划及时当面向领导汇报。一是向他表明自己的忠心和上进心,让他放心;二是表明你想在新的岗位上大干一番,需要他的支持。

七、表示对领导(男,50多岁)的感谢,送什么礼物好?

1、 茶叶礼盒:很多领导都会有饮茶的习惯,所以在领导生日的时候你可以为他准备一款当季的茶叶礼盒,怡人的香气加上精美的包装作为送给男领导的50岁生日礼物可以说是相当合适的。

2、 美味红酒:红酒也是很多男领导的最爱,所以用包装精美的红酒礼盒作为送领导的生日礼物也是非常流行的做法,另外你还可以在酒瓶上为男领导定制生日祝福,让你的这款生日礼物显得更有诚意。

3、 工艺摆件:很多50岁的男士对于工艺摆件都是特别喜爱的,而且做工精致的工艺摆件不仅是可以为领导送上祝福的生日礼物,更是非常高端大气的一款办公室摆件。

4、 炭雕摆件:可以自行定制文字和图案炭雕摆件也是可以送领导的一款大气礼物,特别是在领导50大寿的时候,定制的炭雕摆件不仅非常实用,而且还是特别用心和有意义的生日礼物。

5、 玉石手串:50岁的男领导往往也有着自己的时尚风格,其中充满霸气的玉石手串就是非常符合他们气质的一款小饰品,而且还有很多手串更具有养生宁神等神奇功能,作为送领导的生日礼物也是很有档次的。

节节高升:活瓷茶具

乾坤在握:活瓷杯

大鹏展翅:活性炭雕摆件

释义

送礼,传统意义上都是送些实物的东西。送礼是普遍存在的社会现象,它存在于人类社会的各个时期、各个地区。一件理想的礼品 对赠送者和接受者来说,都能表达出某种特殊的愿望,传递出某种特殊的信息。

历史起源

人们相互馈赠礼物,是人类社会生活中不可缺少的交往内容。中国人一向崇尚礼尚往来。《礼记·曲礼上》说:“礼尚往来,往而不来,非礼也,来而不往,亦非礼也。”

馈赠,是与其他一系列礼仪活动一同产生和发展起来的。我们知道,礼起源于远古时期的祭祀活动。在祭祀时,人们除了用规范的动作、虔诚的态度向神表示崇敬和敬畏外,还将自己最有价值、最能体现对神敬意的物品(即牺牲)奉献于神灵。

也许从那时起,在礼的含义中,就开始有了物质的成分和表现了。即礼可以以物的形式出现。关于礼物这个概念,还有人说它最初来源于古代战争中由于部落兼并而产生的“纳贡”,也就是被征服者定期向征服者送去食物、奴隶等,以表示对被征服者的服从和乞求征服者的庇护。

史书中曾有因礼物送得不及时或不周到而引发战争的记载。如春秋时期,因楚国没有按时向周天子送一车茅草,而引发了中原各国联盟大举伐楚的战争。还有人认为,最初的礼就是一种商业性质的物品的有来有往,原始的“礼尚往来”,实质上就是以礼品的赠与酬报的方式进行的产品交换。

发展:

送礼,传统意义上都是送些实物的东西,多注重投其所好,不管你送礼的目的是什么,总是要送一些对方喜欢的东西,但在送礼的过程中要注重表达礼轻情重的中心思想。随着社会的发展,送礼所送的礼品也逐渐发生改变,送教育、送健康等等新的礼品不断展现,充分体现了社会需求的多样性。在送礼的形式上也有很大的改变:

礼品卡被普遍使用,礼品卡弥补了一些传统送礼的弊端,比如所送非所需、比如直接送钱的尴尬,礼品卡让被送礼者有充分的空间自由选择,自由消费。

依托互联网和快递公司而时兴的网上送礼,是新兴的一种在线送礼方式。它虽源自网上购物,是网上购物的一种。比如鲜花速递行业,由于它的便利性和人们对鲜花的本能喜爱,广受欢迎。在电子商务领域,网上商城当当网,也于2013年12月19日推出一项礼品服务功能,是国内电子商务行业首次推出礼品包装增值服务。可为买家提供“隐去价格”、“精美包装”、“填写贺卡”、“短信告知”等定制服务,以满足买家在节日、生日、走访亲友时的送礼需求。

送礼越来越注意健康。

晶体石膏灯是由天然的晶体石膏矿石手工制成。这种晶体石膏矿形成于2亿6千万年前,分布于欧洲和亚洲的部分国家。晶体石膏灯柔和悦目的自然光线是任何人造灯饰所无法比拟的。橘红、淡黄、乳白,不同的颜色对人体有不同的生理、心理治疗作用,它发出被称为“舒曼波”的频率,能有效缓解眼镜疲劳,让眼镜倍感舒适。除此之外,晶体石膏灯的柔和光泽可以帮人放松身心、稳定情绪、有净化、清醒的力量,对于心灵治疗与修养也很有效。在欧洲,尤其是在环保水平已经很高的德国,民众更是对晶体石膏灯情有独钟,平均每个德国家庭中就拥有一件晶体石膏灯。再璀璨的人造宝石也不如天然宝石珍贵,再幻美的人造灯光也比不上晶体石膏灯的天然光泽。晶体石膏灯已经成为国际上最新流行的的家饰品和礼品。

送礼必须注意的禁忌和基本原则

在我国,互惠一直是人际交往的重要组成部分。在古代,无论你是官员还是从业者,都应该给上级或师傅送礼,以示尊重。礼物可以说是我们民族文化的一部分。

但在起源于西方的现代职场管理理念中,往往忌讳上下级之间私下送礼,认为这种行为会破坏公司内部的纪律和氛围。

还有大学关于给领导送礼的问题。他们花钱不多,领导也满意。你必须选择这样的礼物

在这种矛盾下,送礼就变得有点棘手了。要充分表达自己的想法,不要把对方困在不公之中。这需要你先在心里画两条红线:

不要损害双方的原则和人格

不要给对方带来心理压力

第一点很好理解。送礼要有正确的态度,礼物的价值要适当,让对方感受到你的尊重,而不是想讨好甚至贿赂。

第二点,礼物要公开赠送,让接受者安心,不会有太多其他想法,不会造成任何心理负担。

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举个简单的例子,你给领导准备了一个小礼物,然后你像小偷一样偷偷跑到领导办公室,压低声音说:“我给你领导送个礼物。”说完把一个紧包交到领导手里。

这个时候你的领导是怎么想的?大概这个想法:“这个人在干什么?他为什么送我礼物?里面有什么?是想要我吗?我应该接受吗?”

所以送礼的时候,首先要摆正心态,大方地对领导说:“领导,谢谢你这段时间对我的帮助。我想送你一件小礼物。这是XXX,东西也不贵。我只想对你表示感谢。希望你能接受。”

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要么投自己喜欢的,要么推自己和别人

每个人面对的具体情况不一样,这里不能给你具体的推荐,但总体来说,选礼物无非是两个套路:要么给他们喜欢的,要么推别人。

不用说,如果你知道对方对什么感兴趣,就直接买。如果恰好是一些有创意的产品,会更好的体现你的意图。

如果真的不知道对方喜欢什么,这个时候该怎么办?我的建议是“推己及人”,选择自己真正喜欢的东西送给对方。

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当然,我说我很喜欢,但还是要在大众可以接受的范围内选择。即使你是一个狂热的二代恋人,送一个等待的枕头给领导也依然是一个糟糕的选择

推别人这个想法的核心是“因为我真的很喜欢这个东西,所以希望能分享给你。”说白了,事情不重要,重要的是“我心里有你”的态度。

这也是为什么我每次出去旅游,都会精心挑选一些纪念品,分发给同事和领导。重点不是那些东西有多值钱多实用,而是希望能和你分享我旅行的快乐。

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选择礼物最重要的是你的头脑

你一定听过千里送鹅毛的故事。其实在选择礼物的时候,最重要的不是你送什么,而是你在送礼物的时候表达了什么。

什么是心灵?不是礼物本身的价值,也不是礼物的“实用性”,而是对方能感受到你选择这件礼物时的心态。

换句话说,当你选择这个礼物的时候,你在乎吗?

先说一个“不用心”的典型例子:月饼/粽子/茶叶/XX礼盒

很多人的心态是“过节”,总要为场合买些东西,各种“礼盒”才是看起来最适合场合的东西。

看似没有错,但仔细想想就会发现,付出这些东西,本质上是一种“懒得想”的表现。你借的只是“礼盒”上的礼物属性。

如何先把这些东西的价值放在一边,至少买家买这些东西完全是抱着一种“应付差事”的态度,你看不出其中有什么意图。

更何况“礼盒”这个词挂了,里面的东西大多没什么意思。你自己想想,中秋节的时候,嘴里真的能吃几盒月饼?

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说实话,收到这个月饼礼盒你会很开心的。

说实话,其实我并不反对在送礼物的时候送点吃的,但与其送没有特色的礼盒,不如分享一些自己真正喜欢的美食。

比如我有一个嘉兴老家的朋友,他会从老家拿一些粽子给大家吃。他会告诉我们:“这些粽子是我家公认的最美味的店铺。我爸小时候从他家买的粽子。小时候最馋吃他的粽子!你也试试!味道肯定不一样!”

说实话,对于北方人来说,肉馅饺子好不好并没有明确的概念,但是从他送你礼物,推荐你品尝的态度上,你已经感受到了他的诚意。

而这个“心”又是如何表达的呢?其实就是讲礼物背后的故事。