晚上你喝酒了，领导让你开车送他，怎么办

领导 0 40

晚上你喝酒了，领导让你开车送他，怎么办,第1张

晚上你喝酒了，领导让你开车送他，怎么办
导读：晚上你喝酒了，领导让你开车送他，直接告诉领导，你已经喝了酒，不能酒后开车。让他自己另想办法。虽然他是领导，但是不要怕他，因为晚上是私人时间，由你自己支配。酒后不驾车，是对你对他都负责任的表现。1,看和什么人吃饭,2看在什么样的饭店吃饭,3看

晚上你喝酒了，领导让你开车

送他，直接告诉领导，你已经

喝了酒，不能酒后开车。让他

自己另想办法。虽然他是领导，

但是不要怕他，因为晚上是私

人时间，由你自己支配。酒后

不驾车，是对你对他都负责任

的表现。

1,看和什么人吃饭,2看在什么样的饭店吃饭,3看是工作应酬还是私人交际,4看实际情况允许的条件下需要怎么做

一般情况下,都是司机自己或者和领导一起的客人的司机们一起吃,领导和领导一起吃,如果都是领导的直系亲属或者私交比较好的朋友的话,司机可以一起吃无所谓,可是 如果是招待和领导同级或者比领导级别更高的话,就不要去参合了自己解决吧,如有必要自费也可,不要给领导麻烦,

在单位给领导开车，是否在过节时送礼，取决于与领导的关系以及当地的习俗。

如果与领导的关系较好，可以考虑送礼以表达感激和尊重。此外，如果当地有节日送礼的习俗，那么遵循这一习俗也是可以考虑的选择。但是，如果与领导的关系一般，或者当地没有此类习俗，那么送礼可能不是必要的。在这种情况下，可以考虑通过其他方式，例如发短信或打电话祝贺节日，来表达问候和祝福。

总之，送礼与否应根据具体情况来决定，重要的是保持适当的礼仪和尊重。

首先，作为上级领导，我们要尊重他们，顺应他们。

第二，也应该包容宽容他们。

第三也要多加帮助，在工作人际关系生活上，如果遇到困难，作为领导的也要关心体贴爱他们。

第四，也是最重要的，要积极的引导对有个性的下属，既不能以权是使他们屈服，也不能一味迁就，由着他们的性子来，如果是属于性格上的问题，要引导他们克服属于品上的问题，就不能迁就。该批评的时候绝不含糊，但要注意方式方法，把他们的脾气性格与人品区分开来。

有个性的下属，一般他们的优点也比较突出，所以我们要给他们施展才华，创造机会提供舞台。我们要做到量才适用，根据下属的性格，脾气特长，把它们放在合适的岗位上。让他们崭露头角，大显身手。

同时也要给足他们面子，工作上面给朱信任，情感上要体贴，生活上要关心多鼓励，少指责，多正面引导，以增强他们的自信心。 有个性的下属，她们也有自己的欲望，在合理范围之内的要求，应该尽量地满足他们。

所以说：没有必要。