
导读: 1、职场中送礼有哪些注意事项?送领导什么礼物最合适?2、给领导送礼有什么讲究?3、给领导送礼有什么讲究吗?4、过年送水果送领导合适吗5、该不该给上司送礼?6、如果给领导送礼的话,好不好啊?可以送一些特产,宠物狗,工艺品或者洋酒。现在领导什
- 1、职场中送礼有哪些注意事项?送领导什么礼物最合适?
- 2、给领导送礼有什么讲究?
- 3、给领导送礼有什么讲究吗?
- 4、过年送水果送领导合适吗
- 5、该不该给上司送礼?
- 6、如果给领导送礼的话,好不好啊?
可以送一些特产,宠物狗,工艺品或者洋酒。现在领导什么好吃的都吃过了,可能有些地方特色菜还没尝过,你只需要花点时间找一些正宗的特色菜,特别是给领导吃的。我想对方一定会很开心,一定会夸你的。如果领导家里有孩子,孩子又很喜欢小宠物,你不妨送一只宠物狗给领导的孩子。但是,在给他们之前,你一定要做足功课,仔细弄清楚领导的孩子是不是真的喜欢宠物狗,或者喜欢什么样的狗。你可以悄悄地私下问他们。
过年送礼更多的是一种心意的表达。如果是在培养感情的阶段,一定不要送现金。送现金相当于行贿。人家不知道你是什么心态。为什么没事就送钱?给钱会让人觉得你想要什么。如果你说我没什么要求,我想给你寄点钱。不问,给钱才是最可怕的!很多人觉得要给领导送礼,就买了很多东西去,但是别人不收,还回去。原因是什么?要知道,过年的时候,领导都是有礼物的。公司也需要各种礼品。他为什么不接受你的礼物?因为你们之间没有信任,人们不知道你想做什么。就像街上有人贸然送你礼物,什么都不管,偷东西或者骗人,没有安全感是不可能接受你的东西的。
大家应该知道,送礼是有前提的。平时要和领导打招呼,热情互动。第一,你要和领导培养信任关系。没事的话可以走一走,报一报。这样增加亲密度之后,你送礼就不会突兀了!培养友谊阶段送礼物要掌握三个原则:1。送礼难;2礼物要稀缺;3你必须努力工作。这三个原则肯定有一个。还是那句话,你喜欢这份礼物,也喜欢领袖。领导想要这个礼物,你想尽办法帮他搞定。这是培养善心和送礼的三要素。你得难,你得稀,你得烦。
所有培养感情的人都是这样。只要三点符合一点,那就是我们通常所说的。千里送鹅毛,意味深长。单纯花钱的话,人家不看重这个东西,尽管是用钱买的。他们看重的是你可以花钱买,而不是随便买。这是培养感情。
1、只此一次,下不为例。去年春节,小A给某领导送土特产。因为关系不是特别熟,东西拿到对方办公室之后,遭到婉言谢绝,当时气氛有些尴尬。
看到这种情况,小A诚恳地说:“领导,这次确实是我冒昧,但只此一次,下不为例,这点心意您无论如何得收下。”领导听了这话,没有拒绝,最后还是收了。
2、这不是给您的。某朋友H,做工程生意。因为工作关系,经常要给各级领导送礼。每次送礼时,都会准备两类礼品,一是给领导的老婆、孩子、老人的礼品;另一类是给领导本人的。
送礼时会把这两类礼品放在一起,一旦遇到领导不愿要时,他就着笑着说:这不是给您的,这是给嫂子、侄子、叔叔阿姨的(老婆、孩子、老人的)。往往说这番话,对方一般都不会拒绝。
3、送的不是礼,送的是情。朋友Y给客户送中秋礼物,客户不愿要,Y说:我送的不是礼,送的是情,感谢之情,没有您平时的关照,我今天事业做不成这样,您无论如何要给我这个机会,表示一下我的感激之情。
一听此话,客户多少都会有些感动,就不好拒绝。送礼表明的是态度,联络的是感情。既然送的是“礼品”,要明确是“礼”在先,而“品”在后。“礼”代表“诚意”,心诚不诚在“礼”,而“品”只是代表东西。这其中,孰轻孰重,得掂量清楚才行。
中国是一个特别重视人情的国家,人情社会决定了在我们在日常送礼的方面处处都是学问。对于什么样的关系应该送什么样的礼物,应该在什么时间送,都有着特殊的含义。比如逢年过节给亲朋好友送礼是一种基本的社交礼貌,给领导送一些家乡的特产也能起到联络感情的作用。但如果平时给领导送就显得非常刻意,一般情况下领导都不会收,会觉得你别有用心。
所谓无功不受禄,有操守的领导都不会随便收礼的。如果你一定要给领导送礼的话,方法也是有的。你可以先请领导帮一个小忙,我指的是那种不违背原则,对领导来说又能轻易办到的那种事情,例如你可以让领导给你打个招呼什么的。事成之后你就可以名正言顺地给领导送礼去了,但你送的东西最好要跟这个忙相匹配,不能帮小忙送大礼。这种情况下,领导一般会收你的礼。
在私营企业中自己上下级的领导,一般不要送礼物,要送也不能送贵重的。一般公司都有对送礼受贿等有规定,作为领导需要照顾一群人的利益。俗话说:“上行下效”。领导单独收某个人的礼物,也会公司造成不好的影响。
私营公司是非常看重实际工作能力的,能不能在工作岗位上做得好,为公司创造效益才是最主要的。如果有求于领导,比如公司很忙的时候你需要请假,想要送点礼物表达心意其实也无可厚非。但无论你送什么都要低调,不能当着其他员工的面送礼物,否则会给别人一种你在巴结领导的感觉。其他员工也会觉得自己不送是不是会被领导针对,也跟风送礼,这样的风气一旦形成势必会给公司带来灭顶之灾。
1、如果你和领导的私交还不错,算得上是好朋友,可以考虑登门拜访,送一些礼物礼物不一定多贵重,但要是对方喜欢的,实用的,或用得上的,日常走亲访友的大众礼物也是可以的。
2、可以送领导一些高档摆件茶叶茶具等礼物给不抽烟不喝酒的男领导送礼物,礼物不必太贵这取决于送礼的目的如果你想送礼物,你可以选择高档茶具,也可以送一些高级茶叶这不能太高端,因为送礼时,你应该送一些有品味。
3、过年送领导礼物清单,过年给领导送礼,一般都是送红包,如果是去领导家里,可以送一些水果,如果领导家不抽出,那送一些大礼包包是可以的如果领导不抽烟,那送一把可以的烟花给他,就说一些普通的礼品就行了一般都讲究。
4、4不能送梨和李子梨和李子是离的谐音,送人这两样水果将意味着日后有分离的危险5不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的,故此,不能作为礼物送人6不能送布娃娃布娃娃属于小人,久放家中容易招回邪灵,给家里带来不安。
5、春节期间给领导送礼品,烟酒是肯定少不了的,所谓烟酒不分家当然如果领导不抽烟,那就不要送烟白酒要送一箱比较有档次且度数最好在52度以上的因为高度酒可以长时间存放存放时间越长,酒越醇仅有一箱白酒肯定不。
6、正常送领导的礼物是烟酒水果之类的,送父母的,可以直接给红包,让他们需要买什么总而言之,不同的人可以送不同的礼物,但无论送谁,高档水果都是百搭的,也是受欢迎的现在过年送礼,什么都不用买,直接送红包最。
7、但有些水果却不宜,尤其是梨,因为“梨”与“离”谐音,给夫妻恋人不能送就很不适合但是,梨因为与“离”谐音,有分离的寓意,千万别送给情侣夫妻三帽子,几乎不适于送所有人 也许是旧时有太多关于帽子不太好。
8、给领导送点家乡特产,或者送一些特产水果,干果或者茶叶。
9、如果是年纪较大的领导,领导如果比较注重养生,因此可以送一些鹿茸,人参等养生保健品,可以告诉他一些关于养生的一些建议1要养成规律的饮食,吃饭8分饱,少吃盐2饭后不要立刻吃水果,饭后1小时吃水果对消化没有影响。
10、作为下属,跟领导打好关系是必要的,但是要注意两个方面,一个是一开始送礼物的时候,不能太过贵重,第二个方面,最好是从淡开始,平日多送一些小礼品,水果之类的礼物开始,增加感情之后,再来慢慢送礼物,这样才能慢慢打消。
11、苹果平平安安 苹果虽然是我们日常生活中最为普通的水果,不过苹果的寓意好,送苹果等于“送平安”,吃苹果代表平平安安“一天一苹果,医生远离我”,可见苹果的营养价值之高一般我们平常买水果的时候苹果总是不会落下。
12、1从色彩上看红苹果和**的梨香蕉搭配很协调比较适合观赏2从食用方便来看,苹果梨洗干净可食用方便香蕉撕开皮可食用3从口感来说,政府接待领导一般是开会,苹果梨都是含水分比较多的水果,润喉解渴。
13、2送客户 春节给客户送礼,一般都会选择商务伴手礼,首先适合正式场合且不贵重,而且支持各类外观定制,送给客户时会显得简约又不失大气,还能加深客户对公司的好感和印象3送领导 给领导送礼,不知道选什么好可以考虑酒类。
14、这个不算啊,一点水果,没有关系的,这个应该是人情。
15、你贸然送礼,说不定还会引起反感,破坏在领导心中的好印象而也有领导认为,既然送了那就拿下,在个人能力范围内帮帮也没什么问题很多领导还认为我当时说了不要,是你非要塞给我,那只能勉强接下。
送的是态度与诚意,上司看重的是礼物背后的尊重与立场。
一、人情社会,合适的礼物能拉近人与人之间的距离,增进感情。
很多职场人从来没给上司送过礼,认为给领导送礼是拍马屁,都是打工人,没必要这么做;另外工作是看能力而不是靠关系的,如果眼里有上司,过年过节发几句节日祝福就可以了。
上面的做法没啥不妥,但实际在职场上,上司都希望下属有能力又忠诚。普遍的心态:下属不送礼,感觉不亲,送重了又不敢收,怕被下属握住了把柄。所以下属不要送重礼,根据个人情况,买适合的礼物,不要让上司怀疑你别有用心,结果适得其反。
二、送礼要注意时机,不要随意乱送,也不要该送不送。
三必送:
1、得到提拔后,送合适的礼物,表示感谢,顺便表表忠心,如果上司回你礼物,也要收下,让上司心里找好平衡。
2、外派出国或出差,可送当地土特产,表达“心里想着您”。 送的不是东西,而是态度,上司看重的,只是礼物背后的尊重与立场。
3、逢年过节、婚丧嫁娶等重要节庆,必要的走动是必须的,送的记不住,不送的记得牢, 不在于礼物值多少钱,而在于站队的意义 。
四不送:
1、平日不送,逢过年过节生日生病住院送。红包、营养费、压岁钱可以名正言顺地大胆送,领导能心安理得地收。
2、上班不送下班送。工作时间同事都在,拿着礼物去领导办公室,人多嘴杂,领导收或不收都难做。
3、 外人在场不要送,人人有份当面送,上司独有单独送 。送礼越隐秘越好,你知我知就好,不要有第三人在场。
4、不送现金送物质。现金容易牵扯上法律法规,物资则朴实自然,更容易使人想起你与领导之间的情意。
三、送礼被拒,反思原因,以上司喜欢的方式表达感谢和立场
与上司交流少,关系不到位,上司清廉不收礼,送礼的时机、方式或礼品不合适,都有可能是被拒的原因。找同事多了解上司,增加与上司互动的机会,在恰当的时候,向上司表达自己的诚意和态度,也达到了送礼的目的。
不喜欢下属送礼的上司,那就从工作方面着手,出色完成上司交待的任务,为上司分担压力,维护上司的利益,成为上司得力的助手,也是表达感谢的方式。
四、送不送礼,随个人;职业发展看专业能力,也看交际能力。
职场上,除了专业技能,人情世故也很重要,你可以不送礼,与上司保持距离,安心做个普通的小职员,无可厚非。
但做人,还是要有企图心。 职场发展是否顺利,很大原因在于你有没有处理好人际关系,特别是与领导之间的关系,恰到好处的送礼,让你少走弯路,发展更快。
现在的当今社会,送礼是必需的,特别是给领导送礼,说不定对自已的事业发展会有一定的帮助,礼上往来讲的就是礼数和礼节,对领导的心意就要体现礼节,所以送礼是表达自已心意的一种方式,可以送一些河源特产,如腌制萝卜酸萝卜五指毛桃鸡、忠信花生、霸王花米粉、五指毛桃、龙川牛筋糕、客家黄酒,但如果是送领导的话,礼品一定要能体现诚意,又能表达心意的。建议送河源的美丽康牌灵芝孢子粉是最好的,价格498元一盒,对一般人来说也不贵,给领导的话也不会失礼,而且包装精美,服用后可以起到增强免疫力、保肝护肝、日常保健的作用,最合适领导服用,因为平时应酬多----送这个的话大方又显诚意,合了一句话:心意送到,健康送到---我看领导收到肯定也会很高兴。




















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