为什么刑满释放人员是重点人员

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为什么刑满释放人员是重点人员,第1张

为什么刑满释放人员是重点人员
导读:法律主观:建议咨询当地政府部门。政府一般会努力给他介绍一个工作,让他能够自食其力,改过自新,不再重新犯罪。工作也不可能非常好,但也不太差。司法部关于进一步做好刑满释放人员安置帮教工作的通知(1999年3月5日)各省、自治区、直辖市监狱管理局

法律主观:

建议咨询当地政府部门。政府一般会努力给他介绍一个工作,让他能够自食其力,改过自新,不再重新犯罪。工作也不可能非常好,但也不太差。司法部关于进一步做好刑满释放人员安置帮教工作的通知(1999年3月5日)各省、自治区、直辖市监狱管理局,新疆生产建设兵团监狱管理局:为了加强对刑满释放人员的安置帮教工作,巩固对罪犯的改造成果,降低重新犯罪率,近日,中央社会治安综合治理委员会、司法部、公安部、民政部联合下发了《关于进一步做好服刑、在教人员刑满释放、解除劳教时衔接工作的意见》(综治委〔1999〕5号),对罪犯刑满释放时的衔接工作提出了具体要求。请各监狱管理局及各监狱、少年犯管教所认真贯彻落实文件精神,切实做好以下工作:一、监狱、少年犯管教所应当在罪犯刑满释放前一个月按照要求填写《刑满释放人员通知书》,寄送罪犯原户籍所在地的县级公安机关和司法行政机关(安置帮教办公室)。此项工作从今年5月1日起开始实施。二、罪犯刑满释放时,要根据不同情况限定其报到时间,要求在规定的期限内持《刑满释放证明书》到原户籍所在地的公安派出所报到。三、大力加强对罪犯的出监教育。各地监狱管理机关应当至少提前三个月对刑期将满的罪犯进行出监教育,重点进行政策形势教育和就业指导,强化职业技能培训,增强罪犯回归社会后适应社会、就业谋生的能力,努力减少重新犯罪。四、坚持对改造质量的考察工作。对本单位刑满释放的人员要定期进行考察,了解、掌握其改造表现,并对现状加以分析,以不断提高教育改造工作的效果。

法律客观:

《中华人民共和国监狱法》第三十七条 对刑满释放人员,当地人民政府帮助其安置生活。 刑满释放人员丧失劳动能力又无法定赡养人、扶养人和基本生活来源的,由当地人民政府予以救济。 《中华人民共和国监狱法》第三十八条 刑满释放人员依法享有与其他公民平等的权利。

兵团农三师监狱警察!

一个非常让人崇敬的职业,但是有谁会明白兵团监狱民警的压力呢,虽然兵团监狱说是司法部直管,享受国家的阳光工资,由农业向工业转变,但是在实际的工作中无法实现!

1工作时间:每天8点多起床,直至晚上10点以后的一天的工作才能结束,将近14个小时都要和罪犯在一起!现在又搞什么双岗制度,领导一次可以休息三天,下面的民警只能一次两天,因为警力不足,时常一个月下来也不只能休息六天,如果有些民警休息年假或培训那么其它的民警就没有办法正常休息,另外每周还有两天停休!

2工作内容:带犯人去地里劳动,秋天到过完年都是拾花,开春了,工作任务更是重,捡地膜、地灌带,打埂子等!夏天太阳下晒,冬天地里面冷风吹,吃饭也没有规律,大田里的劳作,让民警察的年纪和看起来的年纪相差很大,苍老或许可是形容我们这些所谓的农民警察!

3工作量:每天都有工作量,完不成任务还得受领导批评,还要受到计分考核的扣分!每天的出工地点都要在离单位两三公里的大田里,远的时候来回将近10多公里,民警还要不停的来回在地里跟随犯人,检查劳动质量。劳作一天,回去了还要训练,还得给犯人上课,带犯人打电话看病,打水等等!每天收工回到单位,唯一的快乐的事,就是双脚可以离开地面,可以坐一会,可以不用再走,每天上班都感觉精神不好,每天很早睡觉,可是总是感觉睡不醒,领导听你要休息不怎么高兴,看你不休息工作也没有什么好脸,哎!

4生活方面:有很多民警是来自不同的地方,有口内的大学生志愿者,也有当兵后考公务员的,等等,因为监区一般都是离团部或市区15公里以外的地方,民警休息了也没有地方可去,或许你会说就在单位,那么让你想一想,你成天工作在单位,你休息了,你愿意在单位嘛!外出也没有车子,很是不方便,大都是自己买摩托车,因此这方面出的交通事故也是很多的,再回头看看我们的领导用车方面,记的当时一个开车的司机对我们几个说到,我们宁愿多绕些路,多浪费些油,也不能让车子太累了,一个监区没有一辆可以用于执行任务的警车,监区的领导都是自己出钱买几万元的小车,或是骑自行车去工作现场检查工作!另外很多年轻民警也没有对象,很大年纪也没有时间找对象,有了家的人也没有多少时间可以回家,工作成了全部!对比以下北疆的监狱,南疆的监狱环境不好,就不说,应该民警有的,也不能落实到位!现今监狱不充许民警累计假期,有很多人想回家也没有办法回,家里有事也只能请假,被扣阳光工资(单位变向称其为津贴)!工资与内地一个天上一个地下,工作时间方面,内地工作8小时,我们工作14小时,内地休息可以保证,兵团不能保证正常的休息!

5工作压力非常大,但是是不是真真的能改造好罪犯呢,不但没有改造彻底,很多人出了监狱,因为没有一技这长,往往又走上了犯罪的路,还有很多坐了20多年的人,出了监狱,就感觉自己没有了方面,与社会上的人不能相适应!

6考核内容很多,要求很多,阳光工资可以克扣,可以不完全下了,只发60%的阳光工资,说是剩下的要用来计分考核扣分用,哎,国家给的阳光工资,凭什么扣来扣去,如果是资金,那你扣可以,但是现在不是都叫阳光工资嘛,为什么要扣呢?太欺负人啦!如今,出台考核,民警请事假和病假都要扣阳光工资(单位说是津贴)!另外说明一下,每扣一分,对应扣除工资中相应的10元以上的钱!扣犯人的计分考核分,扣超过三分,犯人就会消积改造,可以扣起民警的分,那是狠下手,因为民警要开工资养家啊,扣分就是扣钱啊!

7师监狱管理局和兵团管理局两级管理,有的时候还会存在民警的服装发不下去的现象,很多工作了很多年的民警,穿的都是很旧的,发了很多年的衣服,颜色都掉的不清。

总而言之,兵团监狱因为深处祖国的边远,因些很多国家政策不能完全落实到这里,说是加工资,永远加的多,最先加的都是领导的工资,考核扣分,永远都是下面基层的民警,练兵不练官,也许很多人说,那你加油努力工作往上爬啊,可是面对这样的制度,要走各种关系,财力有保证才能上去。真心的期待领导的车子,能够少办些私事,少跑些吃喝场子,多想一想下面的民警,不要忘记自己也是一名警察,一名人民的警察!也许上面的话有点发牢骚的感觉,但这是这里的实际情况,民警也是人,也是一个普通的人!