给领导兼师傅送礼（茶叶）应该怎么说比较好？

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给领导兼师傅送礼（茶叶）应该怎么说比较好？,第1张

给领导兼师傅送礼（茶叶）应该怎么说比较好？
导读：不要冒失!一、首先是实际情况是否允许送礼。1、换位思考，主任对你的总看法以及平时对你的态度，如果主任认为你迟早会成为他（她）的大麻烦，你怎么说都被拒绝；如果主任认为你是不可多得的人才，日后成为好助手，是生命中的贵人，乐于和你交往，可送茶叶，

不要冒失!

一、首先是实际情况是否允许送礼。1、换位思考，主任对你的总看法以及平时对你的态度，如果主任认为你迟早会成为他（她）的大麻烦，你怎么说都被拒绝；如果主任认为你是不可多得的人才，日后成为好助手，是生命中的贵人，乐于和你交往，可送茶叶，不遭拒绝。2、调查了解主任过去是否收礼，什么人、什么礼收、习惯地点，单位还是家里？你们熟悉到登门拜访的地步了？

二、人际交往，需双方自愿，不能一头热。对脾气了什么都好说。

三、解决了上面两个问题后，选择一个两人单独相处的处所，办公室为妥，送上茶叶，就说：我新来，得到您的帮助很温暖，您是一位值得敬重的人；以后，各方面都请多多指点，人们常说，一日为师终身为父嘛。请您收下这个徒弟，收下徒弟孝敬的茶叶。谢谢！仅仅供参考。

有一句话叫做伸手不打送礼人，只要你能够给领导送礼过去，那么就能够表示出自己的心意，但是在给领导送礼的时候，千万不能够光送一包茶叶，这样显得就单调了。很多人都知道送礼送的太薄了，领导不高兴也是一个麻烦的事情，这时候你可以搭配一些其他物品，如烟酒什么的，因为这种物品的价格市场上都是明价，领导心里都很清楚。你知道领导喜欢喝茶叶，但是他心里真的喜欢喝吗？也许他就是打着喜欢喝茶叶的名号，来让员工给他送礼。

关系维护功夫在平时，所以送礼不一定赶着逢年过节，回老家、出差、出去旅游，回来上班时带点特产给办公室同事，这时候如果记着给领导备一份，当然再好不过了。让领导或同事感受到你的热情、重视、友好，这是最重要的。大众知道的茶的品类就有绿茶、红茶、乌龙茶、白茶、黑茶等等，每个类别里还有小的类别并分不同等级，这里面的学问很大，因此，不是内行就不要轻易尝试了！

如果领导不喝茶不懂茶叶，那么全凭你的一张嘴，你怎么告诉就怎么是了，或者说看看茶叶的质量也能看出来。不论你告诉他什么价钱，或者说告不告诉他，都会品出茶的价值来能品出茶的价值。如果你本人很懂茶的话，那么你就可以好好介绍一下你这个茶的来历，茶的来龙去脉，怎么好，怎么说都行。茶叶的种类和等级都过于庞杂，真正懂茶的人毕竟是少数，所以一方面送礼的人即使花的大价钱，也不见得能买到好茶，而另一反面收礼的即使是见过世面的领导也不会很准确地判断出一盒茶叶的真实价格。所以，除非送和收的都特别懂行，一般不送茶叶，虽然给领导送礼多数都是为了联络感情，但价值更是门学问！

这不是尴尬不尴尬的问题，而是不要送茶、不要送茶、不要送茶的问题，重要的事情说三遍。

原则上，不建议，给上司送茶叶、衬衫之类的礼物。

十多年前，商务礼品，通常就是名牌衬衫、名牌T恤、水杯、茶叶，等等。那个时候，有个好处，流行的东西都是明码标价的。

比如，抽烟，红塔山、红黄山，这样的干部太一般；七匹狼、一支笔，这样的干部还可以；软中华、硬玉溪，这样的干部才NB。

穿T恤，处级一枝花（梦特娇）、科级大尾巴（鳄鱼）。

就连喝水的杯子都分级别的，处级端双层玻璃杯（300多一个），科级端不锈钢（100多一个）。

那个时候，送礼都是标准化的。你自己脑补一下，可笑不可笑。第一，原则上给懂茶叶的上司送茶叶。茶叶，一般百姓，根本分不出高低贵贱，这个市场太忽悠人了。好的茶叶，几万几十万一斤，你被骗了还美滋滋呢。有的茶叶，换个包装，就从散茶变高档了。如果你送给上司特别贵的茶，他懂，就知道你的心意。如果他不懂，几千几万的茶，他当散茶喝，根本没有体会你的心里在流血。

给领导送礼被拒绝还要再送吗？

第二，送礼不要说价格。有些下属，假聪明真糊涂，故意把价签打上，生怕上司不知道多少钱。还有故意告诉上司，这茶是他怎么托人买的，一万元一斤呢。没见过市面的样子，让上司非常不爽。所以，送什么礼，也不要直白说价钱，玷污了上司的名声，好像你故意来送礼的。记住啊，即使给上司送礼，都不要造成送礼的现象。

第三，送茶叶，千万要真懂。一是不要送过期的茶叶，二是不要以次充好，三是不要打上价签。送茶叶，本来就是附庸风雅，你别把送礼行为搞得太俗气了。送给懂茶的上司，你懂茶就买优质的好茶，你不懂茶，一定要请懂茶的人帮你购买，或者购买市面上标价清晰的茶叶，因为大多数人都知道这个茶的价位，所以，你不开口，上司也知道价钱，你的心意都多重，就体现出来了。

如果跟同事拼情商水平和为人处世能力，推荐一套你不得不看的丛书，肯定能助你一臂之力，有用没用看了才知道。