给领导送星巴克的卡怎么说

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给领导送星巴克的卡怎么说,第1张

给领导送星巴克的卡怎么说
导读：给领导送星巴克的卡时，你可以按照以下步骤进行：1 表达感谢：你可以先表达对领导的感激之情，感谢他们对你的支持和帮助，或者感谢他们为你提供了一个好的工作氛围和机会。2 明确目的：在送星巴克的卡时，你可以明确说明你的目的。你可以说，你希望这张卡

给领导送星巴克的卡时，你可以按照以下步骤进行：

1 表达感谢：你可以先表达对领导的感激之情，感谢他们对你的支持和帮助，或者感谢他们为你提供了一个好的工作氛围和机会。

2 明确目的：在送星巴克的卡时，你可以明确说明你的目的。你可以说，你希望这张卡能够帮助领导更好地享受生活，或者能够帮助他们解决一些日常问题。

3 适当谦虚：在送星巴克的卡时，你可以适当表达自己的谦虚态度。你可以说，你并不期望领导能够记住你的好处，但你仍然想表达你的感激之情。

4 注意语言：在送星巴克的卡时，你需要注意你的语言和态度。你需要保持真诚和自然，不要显得太过于刻意或做作。

5 尊重领导：在送礼物的过程中，你需要尊重领导的个人意愿和选择。如果领导并不喜欢喝咖啡或者不想接受你的礼物，你需要尊重他们的决定，不要强加于人。

总之，送礼物是一种表达感激和关心的方式，但更重要的是在工作中表现出色，为领导创造价值和贡献。

送领导1500元的购物卡是合适的。

购物卡是一种灵活的礼物选择，可以让受礼者根据自己的喜好选择心仪的商品。1500元的购物卡可以被认为是一个适中的礼物，既表达了关心和感谢，又不会显得过于昂贵或过于廉价。

然而，请注意，虽然送购物卡在某些情况下可能合适，但最好了解该领导的喜好和习惯，以避免可能的误解或冒犯。例如，如果领导对购物卡有特别的抵触感或者认为这有贿赂的嫌疑，那么可能会产生负面影响。

因此，建议在送礼之前，了解领导的喜好和习惯，以及公司的文化和其他同事的行为，以便做出最合适的决定。

1、办公室送购物卡的技巧用心。

一眼就看出是花了心思的，而不是随便拎几包点心敷衍了事。在平时的沟通中，知道了客户在某方面的喜好，可投其所好，加深感情最重要的是让对方感觉到你的心意，花了心思的东西让人感动。

2、办公室送购物卡的技巧选择合适的场合。

选择恰当的送礼时间和场合，这至关重要。当呈上礼物时，避免让在场的人感到难。工作时间直接送到公司或者办公室，这多少会让人感到不舒服，往往遭到拒绝。

扩展资料

根据《国家税务总局关于营改增试点若干征管问题的公告》（国家税务总局公告 2016年第53号）第三条规定，发卡企业或者售卡企业销售单用途卡，或者接受持卡人充值取得的预收资金，不缴纳增值税。

售卡方可为客户开具编码为601的“预付卡销售和充值”，税率栏显示“不征税”的增值税普通发票。持卡人使用购物卡购买货物或服务时，货物或者服务的销售方应按照现行规定缴纳增值税，且不得向持卡人开具增值税发票。

简而言之，企业花钱买购物卡的环节，可以取得品名为“预付卡销售和充值”的增值税普通发票，并且无法抵扣进项税额。今后在消费环节无法再次取得增值税发票。

给领导送购物卡不太合适，一般领导都不愿意收购物卡或者现金之类的。如果你实在是想要表达心意，可以送一些旅游的时候购买的有意义的东西，这样让你们的关系也不至于会显得尴尬。

很多职场人有这样一个误区，觉得送东西要越贵越好，但这种想法是错误的，送太贵的东西会让领导感觉你的目的性太强，会有贿赂的嫌疑，所以聪明的领导一般不会收。

试想一下，如果你是领导，10000块的礼物你敢收吗？一般来说，给领导送礼物不要太贵重，一般几百块钱刚刚好，价值不高但是有情调的礼物，才能更好增进彼此的感情。

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注意事项

1、不要刻意送礼

毫无疑问，送礼是要讲究技巧的，平时给领导送礼，如果非常生硬和刻意，会让领导觉得你是否有所求，此时如果收下来可能会忐忑不安，造成心理上的负担。

2、送礼间隔要合适

职场上，给领导送礼的时间间隔也非常有讲究，过于频繁或者间隔过长都不合适。领导跟其他同事一样，想要有好的感情就得靠日常的走动交流。比如，当你出去旅游的时候，就可以适当给领导带点当地的特产，这种日常的小礼物，很容易拉近彼此的关系。

3、投其所好

给领导送礼物其实也不难，只要做到投其所好，往往能事半功倍。平时多观察领导喜欢什么，最近出现了什么新奇的东西，都是很不错的思路：如果他喜欢运动，可以送些运动器材；如果不抽烟不喝酒，那说明领导是比较注重健康的，可以考虑送点养生的礼物。