过年过节需要给领导送礼吗？

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过年过节需要给领导送礼吗？,第1张

过年过节需要给领导送礼吗？
导读：根据个人情况决定。一种是不送礼物的:在工作中大家都是工作关系,虽然你是上级,但我靠自身能力完成任务,踏实工作,只要我不去得罪领导,但也没必要去讨好领导。另一种是主张要送礼。无论是元旦还是过年送礼给领导，只要心意到了就可以。送礼，传统意义上都

根据个人情况决定。

一种是不送礼物的:在工作中大家都是工作关系,虽然你是上级,但我靠自身能力完成任务,踏实工作,只要我不去得罪领导,但也没必要去讨好领导。另一种是主张要送礼。无论是元旦还是过年送礼给领导，只要心意到了就可以。

送礼，传统意义上都是送些实物的东西。送礼是普遍存在的社会现象，它存在于人类社会的各个时期、各个地区。一件理想的礼品对赠送者和接受者来说，都能表达出某种特殊的愿望。

作为领导的驾驶员，你需要保持冷静和专业，以下是一些可能的建议：

1 了解情况：首先，你需要了解具体情况，包括送礼者的身份、礼物的价值、送礼的时间和地点等。这些信息可以帮助你更好地理解情况，从而更好地应对。

2 不要轻易表态：在任何情况下，不要轻易表态，不要表达自己的意见或建议。你的任务是执行领导的指令，而不是给出建议或发表意见。

3 尊重领导：作为领导的驾驶员，你需要尊重领导的决定和隐私。如果领导没有告诉你礼物的事情，你也不要主动询问或评论。

4 保持专业：在任何情况下，保持专业和冷静。不要让任何人或任何事情影响你的工作表现和职业素养。

5 遵守规定：如果领导没有告诉你如何处理礼物，你需要遵守相关规定和制度。确保礼物的来源合法，并遵守相关的财务规定。

6 保持沟通：如果领导没有告诉你如何处理礼物，你可以在适当的时候与领导保持沟通，询问领导的指示。同时，你也可以向其他同事或上级领导寻求帮助和建议。

总之，作为领导的驾驶员，你需要保持冷静、专业和尊重，遵守相关规定和制度，同时与领导和其他相关人员保持良好的沟通。

给领导送礼，视情况而定，可以发个短信以表礼貌，最重要的是表示这是你的礼物，让领导多关照，这才起到了送礼的作用。

这种情况也可以不发，因为让司机代为转达，司机作为领导的左膀右臂，肯定会转达到，实在不放心，可以发个短信。

在《中庸》里的一句话对“送礼”的灵魂进行了高度的概括：“尽人之性而后尽物之性。”请咀嚼体察。

给领导送礼注意： 

1、借花献佛

如果送土特产品，可以说是老家来人捎来的，分一些给对方尝尝鲜，东西不多，自己又没花钱，不是特意买的。请他收下，一般来说受礼者那种因害怕目的性太强的拒礼心态，可望缓和，会收下你的礼物。

2、借马引路

有时想送礼给人而对方却又八竿子拉不上关系，不妨选送礼者的生诞婚日，邀上几位熟人同去送礼祝贺，那样受礼者便不好拒收了，当事后知道这个主意是自己出的时，必然改变对自己的看法，借助大家的力量达到送礼联谊的目的，实为上策。

3、移花接木

张先生有事要托刘先生去办，想送点礼物疏通一下，又怕刘先生拒绝，驳了自己的面子。小张先生的太太与刘先生的女朋友很熟，张先生便用起了夫人外交，让夫人带着礼物去拜访，一举成功，礼也收了，事也办了，两全其美，看来有时直接出击不如迂回运动能收奇效。

4、先说是借

若送的是物，不妨说，这东西家撂着也是撂着，让他拿去先用，日后买了再还；如送的是钱，可以说拿些先花，以后有了再还，只要你不催着要他还，天长地久也变成了送了，这样也可减少受礼者的心理负担，送礼的目的就达到了。

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不用。

只要你完成每一次的开车的任务，然后在车上每一次护送领导安全的到达目的地那就可以了。

送礼是不可以送的，自己能够干好事情就好，努力工作就是给领导最好的交待，是不需要去巴结领导的。