给公司领导送礼送什么呢？
导读：　　1、字或画，体现你的文化和艺术修养，更能送出自己的祝福。2、陶瓷，俗话说：“家无瓷不贵”成功人士往往喜欢在家中摆放瓷器，彰显他的事业，社会地位，以及他高尚的品位。3、果蔬，简简单单又经济适用，让领导觉得自己是个实在人。送领导什么礼物好　

　　1、字或画，体现你的文化和艺术修养，更能送出自己的祝福。2、陶瓷，俗话说：“家无瓷不贵”成功人士往往喜欢在家中摆放瓷器，彰显他的事业，社会地位，以及他高尚的品位。3、果蔬，简简单单又经济适用，让领导觉得自己是个实在人。

送领导什么礼物好

　　给领导礼品有太多讲究，一是不能随大流，他记得不住你；二是现代人送健康更重要，让领导觉得你在用心；三是要独特，有逼格，满足领导心理需求；四是要有品味，领导有被尊重的感觉；五是送服务，让领导更进一步的拓展他的人肪资源。

送领导什么礼物好

　　前些年是茶叶、红酒、国酒，后来比较多的送橄榄油，再后来，随着人们逐渐认识的深入，茶油逐渐成为礼品首选。但现在人们更逐渐送一种资源卡（礼品卡），它是一种高端人士的商务卡，资源卡一般整合了很多资源：如健康食品、高尔夫球、投资理财、养生、国学培训与鉴赏、旅游、休闲等。

送领导什么礼物好

　　资源卡之所以流行送领导，是因为：一是卡有隐蔽性，容易送出；二是资源独特，彰显尊贵；三是在使用过程中时，领导可以通过资源卡认识与交往更多高层次的人士，形成更优质的人脉关系；四是资源卡一般都有时间周期，那么在这周期内，领导使用资源过程中，他都会不时想起你的好，而不至于一瓶酒，喝完就没了。

1、高档茶叶礼盒

中国数万年来以茶会友，茶道的含义有着悠久的历史与内涵。推荐这几款高端、大气、上档次的茶叶礼盒，特级S茶叶精选，正宗的原产地，纯手工炒制，不管在礼节还是心意上都不失分寸。

2、营养品礼盒

海参鲍鱼的名声不需要去解释什么，算得上是一种高级食补产品。海参具有提高免疫力、抵抗疾病等作用，是营养品中的瑰宝，另外还有野山参也不错，送朋友再好不过。

3、茶具

最后为客户或者领导之间的商业性应酬比较重的同志们推荐一款紫砂陶瓷茶具。景德镇优质陶瓷制成，精致花纹有白金盏花、花开富贵、黄云龙、喜鹊等样式可选，加上精美礼盒包装，礼品也很金贵，增加送礼人的重视度。

别人请你吃饭注意事项

1、不要在饭桌上挑三拣四

有些人比较挑剔，吃饭的时候喜欢说这个不好吃，那个也不好吃。

如果是朋友请你吃饭的话，这样的话还是不要说了，毕竟众口难调，每个人的口味都不一样，你觉得不好吃的，可能别人就觉得很好吃。

2、不要自作主张带别人去参加宴席

如果是别人请客吃饭，有一个忌讳那就是千万不要自作主张带别人去参加宴席，尤其是陌生人。

朋友小张之前就犯过这样的一个错误，小张的一个朋友请他吃饭，小张前去赴约的路上，正好遇到了以前的一个同事，两人在路边聊了起来，相谈甚欢。

怎么送礼给领导不尴尬

在工作中,送礼是避免不了的,但是很多人因为不懂如何送,而让事情变得很尴尬,那么怎么送礼给领导不尴尬呢下面就给大家介绍几个方法吧!

1、根据领导的喜好选择礼物

对于一些比较随性的上司,可以选择一些实用的小礼品。例如茶叶之类的东西。如果上司是一个喜欢喝茶的领导,那么可以给他送一些茶杯、茶壶等小礼品。这些礼物价格不贵,又比较实用,而且还能体现你对领导的尊重和关心。

当然,如果你想要送的更贵一点的东西,也可以送给上司,但是一定要提前了解好他平时喜欢什么,这样你送的礼才会更加符合他的心意。

2、根据节日来选择礼物

不同的节日,所适合送的礼物也是不一样的。比如说中秋节,就可以选择月饼之类的。而春节的话,则可以选择年货、烟酒等。另外还有一些纪念日、结婚纪念日、生日、节等等,都可以选择相应的礼物来作为回礼哦!

3、根据场合来选择合适的礼物

如果是私下跟领导聊天的时候送礼物,最好是选一些比较私密的、有纪念意义或者比较有意义的。比如说情侣之间互赠的饰品、项链啊;或者是朋友之间的信物、手办等等。这些东西都比较私密,不会让别人知道,所以不用担心会被人看到。

4、可以根据对方的性格来选择合适的礼物

每个人都有自己的个性特征和性格特点,因此我们在送礼时也要考虑对方的特点。一般来说,如果对方是比较内向的人,我们最好选择那些体积较小且精致一点的物品。比如手表、钢笔、钱包、钥匙串等,都是不错的选择。

5、要根据不同的情况来决定是否给对方买贵重物品

如果是在工作期间,我们可以直接向对方赠送价值不高的礼品,这样可以减少不必要的麻烦。但是如果是在私人时间的话就不一样了,这个时候就要视情况而定啦!如果对方没有提出要求的话,我们最好不要给对方购买贵重物品。否则很容易让对方感到难堪。

6、不要过于频繁地送礼物

有些人可能觉得多给上级送几次礼就能加深感情了,其实不然。有时候你越频繁的送礼反而会让对方觉得你很在乎他,从而产生一种厌恶的感觉。所以我们还是应该掌握好一个度。

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一般都是带双数的，要是关系一般两件就够了，亲近的，像是未来岳父岳母，四件就可以了，茶和酒可以带，不过要是不清楚对方能不能喝酒的情况下最好是红酒，烟一般纯是办事送礼，不建议，再就是买几样水果，最好也是双数

送礼时必须注意的几个问

在现今的商业社会，“利”和“礼”是连在一起的，往往是“利”“礼”相关，先礼后利，有礼才有利。这不仅是礼品公司推销员与客户迅速拉近距离的有效工具，更已经成了商务交际的一般规则。 送礼是需要自己往外掏钱的，要说情愿可能未必是真，但又常常不能不为。既然“为”了，就要“为”好，就要把礼送到位。中国是礼仪之邦，送礼很有奥妙，很有讲究。因此，要想让你的“舍”得到相应的回报，就要好好研究这门学问。不值几文的小礼物自然不必说，需要办大一点的事、送大一点的礼时，就更需要多加注意了。总的来说，在这种情况下送礼，必须注意以下几个问题。

步骤/方法

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送礼要看对象

这个问题表面上看不会成为问题，而事实上却是个大问题。因为在日常生活中选错了送礼对象的人不在少数，比如说把礼品送过去了，事情却没有办成——因为对方是并非起关键作用的人物，所以即便送了礼，也是徒劳无益的。

送礼要分清主次，把礼送给关键人物，不能送张三一点又送给李四一点，王五也收到一点，结果礼品被分割零散了，分量显得很轻，有时可能起不到利益驱动的作用，这还不算，送的对象多了，难免人多嘴杂，对事情有百害而无一益。

所以，在送礼品之前，一定要权衡好各位“要人”的利弊，搞清楚谁对购买你的产品有裁决权，起主导作用。谁是成交的关键人物就把礼物送给谁。礼物送到了点子上，事情可能也就迎刃而解了。相反，如果把礼物送给了次要人物，可能就收不到相应的成效。

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选择适当的礼物

确定了送礼的对象之后，接下来就要考虑送什么好。这里的所谓“好”不是以自己喜好的标准，而是以对方的喜好为标准。这一点我们将在下一节中详述。

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确定礼物的多少和轻重

给人送礼多少主要根据三个方面来划定：一是根据事情的分量轻重和利益大小来确定给对方送多少礼合适，事情较大，对自己的利害关系密切，就应该多送一些；如果事情不关大体，就可以少送一些，免得浪费。二是根据对方费劲和费周折以及所承担的责任风险大小来确定礼品轻重。如果事情难办，或者对方所承担的责任风险大，那么要送的礼物就应该偏重一些，否则便可以少一些。三是根据当时社会送礼的惯例确定礼物价值的水平。一般而言，礼物送多送少，一方面与社会平均工资水平有些关系，另一方面也与当时的社会风气密不可分。所以，礼物的轻重、多少必须恰到好处，既要达到目的，又要有所节省，不致得不偿失。

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讲究送礼的时间、地点和场合

送礼要讲究时间，讲究地点，讲究场合，这样，对方才能接受。很多人送礼喜欢在晚上送到对方家里，其实这未必是最佳选择。因为晚上对方可能不在家中，送去了礼物却未见到“真人”，未免有些遗憾。或者对方在家，却另有外人夜间串门，带着礼物进去未免有些尴尬，所以，最好的时间应该选择在早上对方未动身上班之前，或者在星期天的早上对方刚刚起床不久为佳。因为这种时候带礼物进屋，既无外人打扰，又能把要找的人堵在家中，便于见面，说话也方便。当然也有一些其他场合可以送礼，比如在酒店请客时也可以当场送些烟酒让对方带回去。

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给送礼找一个“合理”的说法

送礼总得在说法上有个由头才好送上去，比如对方患病、生日或子女升学等特别时日，就是送礼的好时机。因这时“师出有名”，名正言顺，不用另外在说法上寻找送礼的由头，显得水到到渠成，顺理成章，接礼的人除了感谢之外，也不会有太大的顾忌。但有些时候，送礼纯粹为了办事，大有点“先买后卖”的味道，这种时候把礼物送过去怎么说好呢？总不能扭扭捏捏地说：“今天想求你办事，所以才给你送礼物让你受用。”那样一来，对方是很难接纳这个礼物的。怎么办？为了办事给人送礼，对方总是要推辞一下或拒绝一下，如何把对方拒绝纳礼的话礼貌得体地挡驾回去，是能否让受礼者心里舒坦自然的主要手段。

春节给领导送如下礼物就很合适。

1、文化的上司，送一本他喜欢的、畅销的书籍、或者带有茶文化的普洱工艺茶，都能送出文化内涵。

2、品味的上司，送一瓶上好的红酒、一张曼妙的音乐CD或是两张音乐会门票，都体现出您送礼的品位不错!

3、年长的上司，一束鲜花夹上一张写着祝福的卡片就是不错的选择哟。

4、年轻的上司，虎年富有民族风情的摆设，看上去很有情调，最重要的是你的腰包又能承受得了。

分量太过贵重的礼品，不是给领导带来不必要的麻烦，就会让领导(过于贪财的例外)觉得你别有企图。但也不能太轻，礼物太轻，与领导的地位和社会身份不符，他会觉得你看不起他。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。

赠送礼品应考虑具体情况和场合。一般在赴私人家宴时，应为女主人带些小礼品，如花束、水果、土特产等。有小孩的，可送玩具、糖果。应邀参加婚礼，除艺术装饰品外，还可赠送花束及实用物品，新年、圣诞节时，一般可送日历、酒、茶、糖果、烟等。

　　第一：目的明确。不管是联络感情还是增进好感，但目的一定要明确。

　　第二：礼物内容要投其所好。让送领导喜欢的礼物，要花点心思。领导一眼就看出你是花了心思的，而不是随随便便拿来的礼盒敷衍了事。要送到心坎上就要知道领导在某方面的喜好，这样送起来就不难了。当然如果你不了解情况的话，也可以送上你自己喜好的东西，与领导共同分享礼物应该也是一件不错的事情。不如自己精心制作的东西，这些礼品是比较通用的，如字画等。加深感情是最为重要的，让对方感觉到你的心意，这样更让人感动。这样看来送礼物应该是件很容易的事情啦！

　　比如说爱美的女领导，送美容美发卡、健身卡类的东西比较对胃口；博学的领导，送一本他喜欢的、畅销的书籍、一张曼妙的音乐CD或者两张音乐会门票，都体现出你送礼的品味不俗；年长的领导，一束鲜花夹上一张写着祝福的卡片就是不错的选择哟；年轻的领导，富有民族风情的摆设，看上去很有情调，最重要的是你的腰包又能承受得了。

　　第三：礼物不要过于贵重。礼物千万不好过于贵重，我们只是为了增进感情而已，礼品的贵重不是很重要。礼轻情意重就是这个道理。

　　第四：选择合适的时间和场合。现在合适时机是至关重要的。当你送丧礼物时，千万注意别人让自己和在场的人感到难堪。清晨上班前或下午下班后比较合适。把礼物放在领导的桌子上比较稳妥。

　　第五：礼物价格建议。礼物的价格最好在100元到200元之间最受员工欢迎，同时也是领导最容易接受的价格范围。超过千元的礼物则是极为少数。最好的不一定是最贵的。一二百元的礼物不会让领导有什么欠妥的感觉。之间的感情重于礼物本身，反之则显得会唐突。

　　如果你已经决定给领导送礼，那就应该根据上司的需要及个人喜好，选择不同寻常的礼物。不管你是主动想给领导送礼，还是被动地必须给领导送礼，有一个关键的原则要把握，那就是古人说的：己所不欲，勿施于人。所以提醒你，千万不要把自己不喜欢的东西当作礼物送给别人。