给领导送礼需要提前说吗

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给领导送礼需要提前说吗,第1张

领导送礼需要提前说吗
导读:不用,要掌握时机送。给领导送礼,肯定是要用一些方法和技巧的。有些人送礼就比较简单,比如说当他回家一趟,在家里面就会买一些特产,还有特色零食之类的。等到了公司之后,就把这种礼物分一些送给同事,然后送多一些给自己的领导。在这个过程当中,肯定是需

不用,要掌握时机送。

给领导送礼,肯定是要用一些方法和技巧的。有些人送礼就比较简单,比如说当他回家一趟,在家里面就会买一些特产,还有特色零食之类的。等到了公司之后,就把这种礼物分一些送给同事,然后送多一些给自己的领导。在这个过程当中,肯定是需要都有所顾忌的。

不过你在准备要给领导送礼物的时候,需要注意到的一件事情就是,不要将自己送的礼物提前发朋友圈。这是一种礼貌的问题,毕竟你也保不准自己的领导不会去看你朋友圈的情况。

要是他提前看到的话,或者是说等收到了你的礼物,在刷朋友圈的时候,看到了你发的这个动态,心里面肯定是会觉得有些不高兴的。与其出现这样的情况,还不如留一些惊喜感,或者是说,不让领导觉得反感。那么,这个东西就尽量不要发朋友圈了。

给领导送礼要注意一些细节,不能冒冒失失,否则会弄巧成拙,下面5号网小编带大家来看一下给领导送礼怎么说合适?真诚并且要注意分寸。

给领导送礼怎么说合适

送礼时要注意态度、动作和语言表达。平和友善、落落大方的动作并伴有礼节性的语言表达,才是受礼方乐于接受的。那种做贼式的悄悄地将礼品置于桌下或房某个角落的做法,不仅达不到馈赠的目的,甚至会恰得其反。在我国一般习惯上,送礼时自己总会过分谦虚地说薄礼!薄礼!、只有一点小意思或很对不起……这种做法最好避免。当然,如果在赠送时一种近乎骄傲的口吻说:这是很贵重的东西!也不合适。在对所赠送的礼品进行介绍时,应该强调的是自己对受赠一方所怀有的好感与情义,而不是强调礼物的实际价值,否则,就落入了重礼而轻义的地步,甚至会使对方有一种接受贿赂的感觉。

给领导送礼的情景再现

我:张总,你平常工作中比较关照我,上次那个项目我搞砸了,我知道是您给我搞定的,我趁着中秋节(或者其他节日),特意来感谢您。

我:记得您喜欢喝茶,我一个亲戚种茶叶,我特意托人从老家带来点茶叶,您尝尝给提提意见。

张总:你太客气了,感谢我收到了,茶叶你就拿回去吧。

我:我不喝茶,我也用不着,您就收下吧。或者我太太非要我给您带过来,如果您不收下她非说我不可。

给领导送礼怎么说合适?真诚并且要注意分寸

给领导送礼送什么好

1、搞清楚你准备送礼的人的性格爱好以及本性品质等等。

2、搞清楚你准备送礼的人的家庭状况及家人性格喜好。

3、以你准备送礼的领导刚正不阿,极为正派为例。一家三口,孩子9岁,要害部门实职,唯一的喜好是酿酒。

4、领导的礼物:联系某大牌酒厂,弄到装瓶末贴标签的上等酒。

5、领导夫人的礼物:名牌化妆品、女装、包包等。

6、领导之子的礼物:联系某饮料公司,定制一支特等奖瓶装饮料。

给领导送礼的注意事项

1、时刻保持真诚、轻松的心态。不要觉得给领导送礼就是行贿受贿,送礼只是人与人正当的交往和问候方式,没必要给自己太重的心理负担,给领导送礼就当是自己多交了一个朋友,目的性不要太明确,像给朋友送礼一样给领导送礼就好了。

2、不要送个人化的礼物。商务礼仪专家说,给老板最糟糕的礼物是那些昂贵的或者是个人化的礼物。要知道公司是是非之地,难免有种种的流言蜚语,因此不要给自己和领导找不痛快,要尽量回避送衣服、香水这样的贴身的个人化的礼品,即使是鲜花,也可能被当成过于个人化、惹来同事闲谈的礼物,这里最重要的一点是不要送和身体有接触的物品。

3、合伙送礼,减少成本。给领导送礼送什么好的最好方法就是合伙买礼物。如果每人出几十块钱,就能给老板买到一些他比较喜爱的价格较昂贵的礼物。这样做你还不会被认为是马屁精、授人以柄,而且人人都分享到了节目气氛,整个公司其乐融融。

4、不要像家人对待领导。家人送你一份礼物,你当然会回送一份礼物,但是在办公室里却不用如此。如果领导给你某样东西,不要感到有必要回送礼物。领导送你东西很多时候是对你工作的肯定,是给你的一个激励,你心安理得接受礼物便好。但是,一个最糟糕的情况就是你接受了礼物便匆忙还礼,会让人觉得你看起来就像是后来才想到的,像是例行的公事,显得不够诚意。因此,当你收到领导的一份礼物后,要做的一切只是表达感激,然后送一张感谢卡片。希望对不知道给领导送礼送什么好的朋友有所帮助。

给领导送礼的技巧

1、要考虑领导忌讳什么,切勿送不合适宜的礼品。

2、送给对方那个的礼品应该是对方所需要的、所喜欢的。

3、要量力而行,要有特色,最好能“人无我有”。

给领导送礼的说话技巧

1、借花献佛:如果你送土特产品,可以说是老家来人捎来的,分一些给对方尝尝鲜,东西不多,自己又没花钱,不是特意买的。请他收下,一般来说受礼者那种因害怕你目的性太强的拒礼心态,可望缓和,会收下你的礼物。如水蜜桃、嘉定竹刻、松江鲈鱼。

2、暗渡陈仓:如果你送的是酒一类的东西,不妨假借说是别人送你两瓶酒,来和对方对饮共酌,这样喝一瓶送一瓶,礼送了,关系也近了,还不露痕迹,岂不妙。

3、借马引路:有时你想送礼给人而对方却又与你八竿子拉不上关系,你不妨选送礼者的生诞婚日,邀上几位熟人同去送礼祝贺,那样受礼者便不好拒收了,当事后知道这个主意是你出的时,必然改变对你的看法,借助大家的力量达到送礼联谊的目的,实为上策。

4、移花接木:张先生有事要托刘先生去办,想送点礼物疏通一下,又怕刘先生拒绝,驳了自己的面子。小张先生的太太与刘先生的女朋友很熟,张先生便用起了夫人外交,让夫人带着礼物去拜访,一举成功,礼也收了,事也办了,两全其美,看来有时直接出击不如迂回运动能收奇效。

5、先说是借:你若送的是物,不妨说,这东西我家撂着也是撂着,让他拿去先用,日后买了再还;如送的是钱,可以说拿些先花,以后有了再还,只要你不催着要他还,天长地久也变成了送了,这样也可减少受礼者的心理负担,你送礼的目的就达到了。

6、借机生蛋:一位下属受上司恩惠颇多,一直想回报,但苦无机会,一天,他偶然发现上司红木镜框中镶的字画感觉是一幅拓片,跟家里雅致的陈设不太协调,正好,他的叔父是全国小有名气的书法家,手头还有他赠送的字画。他马上把字画拿来,主动放到镜框里,上司不但没有反对,反而十分喜爱,送礼的目的终于达到了。

7、借路搭桥:你可以在送礼的时候对受礼者说是以出厂价、批发价、优惠价买下的,象征性的向受礼者收一些费用,收到的效果与送礼一般无二,受礼者因交了钱,收东西时心安理得,毫无顾虑进屋之后先说他家怎么怎么好,地点如何好,摆设,家具之类,赶着说,然后呢他要说你拿东西干嘛,你就说领导辛苦一年了,在这一年里没少给自己工作上给予帮助和提拔,过年了也没买什么好的,一份心意。然后说点祝愿的话,今后工作上呢能够多多给予提携。请进屋之后具体聊什么就可以随意了,过年嘛,聊点高兴事,喜庆事,别东扯西扯的整没用的,可以说说最近工作上的问题呀,还有新一年的工作展望,说点让你们领导高兴的,放心的,他想听到的,让领导放心,保证如何如何。

昨天朋友突然跟我说:马上中秋节了,要给领导送礼物,不知道送点什么好。茶叶的话,自己又不太懂,月饼的话已经准备了一小盒,觉得礼物太轻没分量。听完,我直接建议他送一点酒,因为上了年纪的人,应酬一般比较多一些,送酒的话,领导即使不喝,也不会出现浪费的情况。而月饼之类的食物,送的人肯定不少,太多的话吃不完就可能浪费了。再者说,送月饼的人多的话,他可能也不记得是你送的,相反送点好酒,一般喝的时候就会想起你来。

那么,问题来了,中秋给领导送酒的话,怎么选酒比较好呢?记住2种酒别碰,不仅丢面子还得罪人,建议选之前了解一下。我们选酒的时候,不是越贵越好,而是要选有特色有“个性”、性价比高一点的酒,只要这样,既不会让人觉得很廉价,也不会出现掉档次的情况。

下面这2种酒,在送礼的时候,一定要避开,大家快看看,提前了解一下。

第一种,贴牌酒

所谓的“贴牌酒”,就是一些知名企业由于市场太大,出现了存在供货不足的情况,于是就收购一些酒厂来充足“货源”。简单的理解,就是代加工,其它酒厂负责生产酒,出厂后贴上大厂的牌子出来卖,也或者一些资质差的小酒厂给一些大品牌酒企交纳一些费用,然后生产销售名牌酒。

这其实和买衣服有些类似,人家只是要这个牌子,至于品质能不能达到标准,这个就很难说了。所以遇到贴牌酒,就不要买来送礼了,以免闹笑话。

一些知名的酒厂,还有品牌酒,都会有明确的产地,这个在选购的时候稍微注意一下就可以了,明确了生产的地方,以及工艺、品牌,选酒一般不容易出错。

第二种,假酒

不要为了贪便宜,而去选择一些假酒。所谓的假酒,它是指没有得到授权,然后售卖的白酒,以及用勾兑的工艺生产制作出来的酒。这种酒在送礼的时候,一定要避开,一不小心着了道,很容易得罪人。

一般来说,假酒主要出现在名酒当中,毕竟名酒名气大价格昂贵,里面利润很大。而这些“假酒”,质量没保证不说,还可能是非常廉价的白酒,更有甚者直接用食用酒精去勾兑,然后添加一些香精,把它的口感调制得很像。

因此,中秋节送礼的时候,这2种酒一定记得避开,不然的话送了礼可能还得罪了人,得不偿失。要知道酒好不好,常喝酒的人一喝就能尝出个大概,很容易判断出来的。

#习酒品质#

中秋节不知道送什么酒的话,这里推荐大家看看茅台集团的习酒,价格有高有低,但品质始终如一。它源自酱酒的核心产区,属于纯粮固态发酵。当你打开酒瓶,立马就能闻到非常的浓郁的酱香味,浅尝一口,酒体十分醇和,体净而又细腻,一杯下肚,余味悠长,让人回味无穷,非常适合中秋带给家人喝,或是送领导送客户,好喝又有面子。

如果你实在不知道给家人或者领导喝什么酒的话,那就选贵州习酒,无论是从价格还是口感,都非常的合适。而且,款式多,总有一款适合你。

最后说一句,不管选什么酒,一定要认真看一看,避免选到贴牌酒和假酒哟

给领导送礼的技巧包括不能刻意表示这是礼物、表示自己是顺便送的礼物,还可以选一些特别的节假日或者日期,等等。而给领导送礼的说话技巧在于送礼的目的一定要表达清楚、态度要谦虚诚恳、说话要大方得体,等等。

给领导送礼的技巧具体说明:

1、给领导送礼时,不能刻意表示这是礼物。可以表现得稍微随意一些,说我正好多了一样什么东西可以给你试一下,或者说我最近觉着一样东西很好用,你也可以试一下。

2、给领导送礼时,可以说我正好最近家里有什么东西太多了用不完,所以说拿出来给大家分一点。而且在分的时候,可以给领导的同时也给周围的同事多分一点,这样送礼就比较的随意,没那么刻意。

3、给领导送礼时,可以选一些特别的节假日或者日期,比如说领导的父母或者是领导过生日的时候,这样送礼时,也可以有一个说法。

4、给领导送礼时,可以说一些感谢的话,比如平时对自己的栽培之类的客套话。不用刻意的说有什么礼物之类的,直接把礼物顺手递过去就可以了。

给领导送礼的说话技巧具体说明:

1、送礼的目的一定要表达清楚。不管是感情交流还是其它送礼目的,都得将自己的来意表达清楚。切忌送糊里糊涂的礼品,这样让别人接受也莫名其妙,更容易遭到拒绝。

2、态度要谦虚诚恳。送礼就是让收礼人感受您的诚意及祝福,如过你送礼时是那种傲慢的太对,那多数人不会接受的,尤其是给领导送礼,即使领导在夸奖你时也要表现出谦虚态度并致谢。

3、说话要大方得体,注意语调语速和措辞。让收礼人感受到你的真情与真心,并为所赠之物而感到高兴和感动。举止要落落大方,不要偷偷摸摸的随便把礼品放到桌子下面或者哪个旮旯里。

做完工作就马上交给领导,其实在有经验的职场人看来,这样做是非常不明智的,甚至可以说是踩中了职场规则的雷区了。为什么这么说呢?

第一,能者就多劳,结果多做多错。

我们知道领导交办一项工作时,交给谁来干他心里都是考虑好了以后才做决定的,并不是随随便便找一个人来做。他也是根据实际情况来分配工作的。特别是在职场的新人,刚上班的时候,领导分配给你一项工作,其实就是测试你到底能不能胜任这项工作。

这时候很多职场新人会抱着一种积极的心态,迅速地完成工作。但这样的话,如果没有出现错误还好办,还会得到领导办事迅速的表扬;可如果里面出现了差错,给领导带来的只能是坏印象。

与此同时,如果你又快又好地完成了任务,领导可能就会觉得你还有发挥的空间,分配给你的工作太轻松太少了,以后就会给你分配更多的任务。

第二,只会干活不会表现,就只能被忽略。

我们知道,沟通与交流是职场人的一项最重要的技能,没有沟通交流,就如同只拉车不看路一样。如果在职场中,你只会干活,而不注意与领导沟通的话,你就不会提高自己,你也不会知道自己的干活水平究竟怎么样。

当领导让你干一项工作时,中间你如果不及时汇报,也可能就会导致事情的进度完成了,但最终的工作结果却不符合领导的要求,以至于这项工作只能推倒重来。

所以,在干活的时候不要只会干活,还要会表现,比如及时向领导汇报这项工作需要解决的问题和困难,自己又是怎样克服困难的,让领导知道你在干活的时候付出了很多的努力。

第三,做完工作马上交,容易留下不保质的印象。

我们中国有一句俗语,叫做慢工出细活。领导交给你一项工作,你迅速就完成了,这说明你没有时间来进行足够的回顾和检查,容易给人一种很轻浮的印象。本来在领导那里认为很重要的工作,你这里三下五除二就给解决了,也会让领导觉得没有面子。

如果说同样的工作,你本人和另一个同事来做的话,一个迅速就完成了,第二个完成的速度慢,但是经过了检查和回顾,中间又经过和领导的沟通交流,相信最后的结果,领导肯定是倾向于后者,而不会倾向于你。

所以职场中,做完工作千万不要马上交给领导。