新老领导交接会议上的讲话
导读：　　新老领导的交接,是新老领导者之间权力和工作的交接。下面是我给大家整理的，仅供参考。 篇1 同志们： 从20xx年6月到现在，我在江华整整工作、学习、生活五年了;在即将离开江华之前，我要真诚地向同志们说一声：再见了! 再见了，全力支援

　　新老领导的交接,是新老领导者之间权力和工作的交接。下面是我给大家整理的，仅供参考。

篇1

同志们：

从20xx年6月到现在，我在江华整整工作、学习、生活五年了;在即将离开江华之前，我要真诚地向同志们说一声：再见了! 再见了，全力支援我的江华纪委广大同仁们。领导干部。在治理水电路城的火热工地上、在调整产业结构的观念更新中、在整顿“两地一办”的复杂矛盾里、在牵涉到全市两个文明建设的每一项重大决策时，是各级领导干部，给了我高瞻远瞩的眼光;是各级领导干部，给了我义无反顾的勇气;是各级领导干部，给了我战胜困难的毅力;是各级领导干部，给了我指挥若定的智慧。

再见了，衷心拥戴我的汨罗广大父老乡亲。我永远不会忘记，在1998年、1999年，连续两年的特大洪灾里，是你们用汗水、用鲜血，甚至用自己宝贵的生命保住了汨罗的大小堤垸;我永远不会忘记，在1998年、1999年、2000年连续三年的公路民工建勤中，是你们节衣缩食，对全市公路建设给予了极大的支援;我永远不会忘记，在1997年、1998年、1999年、2000年，连续四年的农业产品价格走低、农民收入增长缓慢时，是你们顾大局、识整体，如数完成了“五统三提”。 再见了，亲切关照我的汨罗后勤工作人员。四年中，市委办的同志，为了及时写好报告材料，不知为我度过了多少难眠之夜;四年中，招待所的工友，为了妥善安排每天生活，不知为我牺牲了多少休息时间;四年中，小车班的司机，为了安全完成出车任务，不知为我流淌了多少辛勤汗水。

　　再见了，深情配合我的汨罗所有无名英雄。在马达轰鸣的工厂机器房、在充满希望的农村田野上、在四海为家的军警营房中、在百年树人的三尺讲台边、在琳琅满目的大小商场里、在救死扶伤的无影灯光下，……不知道有多少人，为了执行市委的每一项决策、为了装点汨罗的每一寸土地、为了造福全市的每一位公民，他们充当了任劳任怨、成就别人的铺路石;他们充当了默默无闻、恪尽职守的螺丝钉;他们充当了只求奉献、不图索取的老黄牛。

如果说，五年来，汨罗有什么成就、个人有什么长进的话，那么，完全应该归功于全力支援我的汨罗各级领导干部;归功于衷心拥戴我的汨罗广大父老乡亲;归功于亲切关照我的汨罗后勤工作人员;归功于深情配合我的汨罗所有无名英雄。没有汨罗各级领导干部的全力支援，我将孤掌难鸣;没有汨罗广大父老乡亲的衷心拥戴，我将一事无成;没有汨罗后勤工作人员的深情配合，我将暗淡无光。因此，在依依惜别的今天，我要衷心地感谢全力支援我的汨罗各级领导干部;衷心地感谢亲切关照我的汨罗后勤工作人员;衷心地感谢深情配合我的汨罗所有无名英雄。同时，也要借此机会，向宽谅我工作失误、理解我性情急躁、蒙受我批评不当的同志，表示真诚的自责和深刻的歉意!

同志们，全面发展汨罗，加速建设汨罗，既是在座各位的神圣职责，也是每一个曾经在汨罗工作过的有情之士的强烈期盼。正因为如此，本人衷心地祝愿大家在新书记的正确领导下，团结协作，努力拼搏，为把汨罗建设得更美、更好、更强，而努力奋斗!

再见了，秀美多情的汨罗山水!再见了，勤劳智慧的汨罗人民!

篇2

同志们：

今天召开这次会议，主要是关于市中医院新老院长交接事宜。陈允望院长由于年龄关系经组织部门安排即将从院长岗位上退下来，新任院长郝敬忠同志今天和大家见面，即将走上新的岗位。

陈允望同志20xx年7月从钜野县中医院院长岗位调任市中医院院长岗位以来，带领院领导班子和全院职工，以党的 精神为指导，用科学发展观统领全域性，着力深化医院改革，进一步提高干部职工整体素质，提高技术水平和服务质量，努力打造服务品牌增强核心竞争能力和发展能力，努力提高社会效益，强化医院文化建设，突出中医特色，确保医疗安全，改变医院就医环境，更新医疗装置，引进招聘人才，加强人才梯队建设，建立和谐医院和文明医院，加强医院法规建设，加强了医院宣传，内强了素质，外树了形象，使医院取得非常显著的成绩，使医院进入了建院史上少有的辉煌时期，为医院今后的生存与发展奠定了良好的基础。 2009年上半年门诊量达到53294人次，比2006年同期增长754%，入院3532人次，比2006年同期增长481%，出院3538人次，比2006年同期增长469%，手术人数826人，比2006年同期增长754%，入院与出院诊断符合率达到99%，临床病理符合率95%以上，危重病人抢救成功率在80% 以上，术前与术后符合率达到98%以上，2006年业务总收入2300万元，2007年3300万元，2008年5000万元，今年上半年业务收入达到3326760150元，今年全年可望突破6000万元，比2006年的业务总收入增加近4000万元，资产总额达到532053万元，比2006年上半年增加3357万元。由于医院经济的好转，职工的工资福利也随之有了大幅度提高，实现了盼望已久的发放新工资的愿望，三年来，医院未发生重大医疗事故和生产事故，形势稳定，平稳发展。医院制订了《五年发展规划》，加强了急救工作，使急诊工作上升到一个新的高度，抢救能力大增。医院加强了临床科室建设，在原来的基础上增设了显微外科、颅脑外科、胸外科、肿瘤科等;医院加强了文化建设，有了自己的院歌《心灵的歌唱》，制定了院训、办院宗旨、医院精神、医院目标等，印制了《职工手册》，建全完善了各项规章制度，印发了自己的院报，建立成功市级文明单位，医院加强了硬体建设，购置了一大批医疗装置;经过努力争取，建设两万平方米的住院大楼已做了大量前期筹备工作，即将破土动工。各项工作受到上级领导的认可和表扬，得到群众赞扬和好评，呈现出一派欣欣向荣的景象。

实践证明，陈允望同志是一位好同志、好院长，他政治素质高、组织原则强、工作能力大，领导艺术好、团结同志、作风正派、清正廉洁，善于决策、善于管理、严于管理，勤奋工作、思路清晰，具有很强的事业心、进取心和责任感，受到了大家的一致好评。

院领导班子在陈允望同志的带领下，团结奋进，积极进取，务实高效，大事讲原则，小事讲风格，民主决策，科学决策，分工负责，同心协力，具有很强的战斗力和号召力，最大的特点是团结务实、高效，是建院史上少见的一届强有力的院领导班子。

郝敬忠同志是经过群众公推、评选、组织考察选拔出任中医院院长的。他大学本科，耳鼻喉科主任医师，沟通能力强，懂业务、会管理，长期在市立医院工作，先后担任科室主任、院党委委员、分院院长等职，积累了丰富的工作经验和领导经验，领导水平高、办事能力强，在已往的岗位上也取得了非常显著的成绩。

目前，医院已处在一个平稳发展的阶段。具有地理位置优越、技术力量比较雄厚，有一定的基础设施，专科优势较为突出，而且医院形势也比较平稳，发展势头比较好，医疗卫生改革形势对中医院也很有利。陈允望同志虽然退下来了由郝敬忠同志接替，希望全院上下讲大局、讲奉献，在现有的基础上积极进取、发扬成绩、克服困难、团结战斗，紧密团结在以郝敬忠院长为首的院领导班子周围，象支援陈允望院长工作那样支援郝敬忠同志的工作，相信市中医院的工作在郝敬忠院长领导下一定会再上新台阶，再创新佳绩，“长江后浪推前浪”，一年会比一年好。

谢谢大家!

篇3

尊敬的张政委，同志们：

我觉得今天这个机会非常好，迎接人武部新政委张振河同志，张道龙政委趁此机会到禹城来视察指导工作。首先，表示歉意，本来按照议程是张安民书记、张磊市长和我一起来迎接，但是今天下午有紧急任务，所以委托我代表书记、市长来参加这个隆重仪式。 虽然以前我对禹城人武部了解不很多，但是我在市 办公室的时候就知道一些情况。特别是去年，我跟陈市长来参加你们的民主生活会，当时立法同志作了一个发言，我印象很深刻;再就是2008年抗洪抢险的时候，晚上十点多，我随吴翠云市长一块过来，在大堤上待了整个晚上，大雨瓢泼，就是立法同志带领人武部战士守护在大堤上，在严峻的抗洪抢险形势 现了过硬的军事素质，为禹城人民做出了突出的贡献。禹城人武部的工作走在了德州市的前列，得到了禹城市委、市 和德州市委、市 的认可，刚才那些荣誉、军功章都代表了他们辉煌的过去和过硬的工作。

我来禹城时间不长，一个半月的时间，由德州市 办公室副主任调任禹城市、副市长。这一次市委分工，安排我分管人武工作，我感觉非常荣幸，我从小就有一个当兵的梦，初中时想法设法买了一身军装，专门戴上军帽，照了一张相，所以对军人、军队有一种天然的感情。不论过去战争年代的历史功勋，还是和平时期军队保家卫国，对老百姓的贡献都是有目共瞩的，特别是现在这种新形式下，军民关系也靠我们的军队来凝结。

老百姓讲，铁打的营盘流水的官，不论对这个地方多么有感情，军令如山，随时要听候军事长官的调遣，到什么地方都要做到素质硬，作风硬。我相信立法同志将这种过硬的素质，以及爱学习、会思考、扎实工作的良好作风带到新的岗位上，肯定会创出一番新业绩;也相信立法同志会在新的岗位上不断给我们带来新的好讯息。

禹城有一个好的基础，大群同志来了不到一年的时间，很快进入角色，并在岗位上做出了很扎实的工作，市委、市 非常认可。对振河同志到禹城新岗位上来参加新的工作，挑起这副重担，市委、市 一是表示由衷的欢迎，二是对你充满信心。相信你到位以后，你们两个紧密团结、亲如兄弟，为了共同事业把人武部的担子挑好。同时，我代表市委、市 表个态，将一如既往、或者随着时间的推移会越来越强的支援和加强武装工作，我们这种军地关系传统会不断加强。

张道龙政委今天亲自送张振河政委履新，代表了德州市军分割槽的高度重视，我们也对张政委表示感谢。通过你向王政委、张司令问好，请他们放心，禹城市委、市 一定会按照德州军分割槽的指示精神，全力配合、支援好人武工作，在这个基础上，我们也相信能够开创一个新的局面。

下面我提议，让我们以热烈的掌声对张政委的到来表示感谢!

看过的人还：

1、您今天所取得的成绩，是您实力的作证，祝贺您又一次胜利，我期待着再次给您发这条短信，祝你升迁事事如意！

2、升职=努力+汗水+智慧+能力+勇气+人缘+心态+尊重+合作+积极+自信，分解下您的升职原来有如此多的原因，祝您再接再厉，乘胜追击，人生旅途一路顺风！

3、听闻朋友高升，顿觉神清气爽，遥敬一杯祝福的美酒，恭贺你升迁，祝愿你事业如虹，天天精彩；工作顺利，步步如意；生活美满，幸福开怀；爱情甜美，十分浪漫！

4、听闻你升职，赶忙来把礼物送，先送好运一大筐，愿你好事全成双；再送快乐一大堆，吉祥如意把你追；最后送上我祝福，愿你、升职快乐福相伴，万事顺意乐逍遥。

5、你升了升了，我美了美了。你升职，我快乐；你加薪，我开心；你升迁，我笑脸；你成就，我问候：愿你升职升迁勿忘友，幸福好事天天有！

6、一分耕耘一分收获，一份努力一份成功，昨日辛劳换来今日升职，经历风雨方能见到彩虹！愿您升职升薪水，升福升运气！

7、闻你高升，喜上眉梢，发来贺电，锦上添花：愿你开怀，心情愉悦；祝你好运，前程似锦；愿你发达，节节高升；祝你顺心，前途无量；愿你幸福，快乐无忧；祝你如意，一切顺利！结婚贺词。

根据《干部任用条例》的规定和要求，在各级领导班子换届和日常领导班子调配中，经常会有一些德才素质优良、政绩突出、群众公认且担任下级党政主要领导职务的干部跨区域、跨部门、跨行业交流提拔担任上一层级副职的领导职务。那么，这类干部上任后如何履行好新的岗位职责呢？以笔者浅见,要把握一个“副”字，认清一个“新”字。 所谓把握一个“副”字，就是要根据副职的特点要求，摆正位置，当好配角。由下级正职提任为上一层级副职的同志，曾经是一个地方、一个部门领导班子的“班长”、“核心”、“中心”，在原岗位是名副其实的“一把手”。担任新职后，由于职务发生变化，对新的岗位要有新的认识，务必增强岗位意识，摆正自己的位置，妥善处理好与正职的关系。一是主角与配角的关系。领导工作就是一台戏，正职是主角，副职是配角，配角必须围绕主角，体现主角,为主角服务。要全力支持正职开展工作，当好参谋和助手，维护班子的团结和正职的威信。要尽快进行从原来的“说了算”到现在的“说了不算”；从原来的“主官”到现在的“副官”的角色转换。调整好心态，甘当“绿叶”，不能产生原任正职的“惯性”，做到不抢“镜头”，不争“报头”，不夺“话筒”。二是主管与分管的关系。正职具有组织上赋予管理一个地方、一个部门的职权，同时也承担着管理一个地方、一个部门的责任和义务。相对正职而言，副职则是正职的助手，协助正职分管某一或某几方面的工作。权力比正职小，担子、压力、责任也比正职轻。正、副职之间是主管与分管，领导与被领导的关系，这就要求副职履行职责要根据班子的整体工作思路和服从正职的协调指挥，不能自行其是。当然，强调服从意识，并不是指副职完全处于被动，而是要服从不蛮从，主动不越位，尊重不依附。在“统一步调”的前提下，副职要领会正职的工作意图，认真抓好组织实施，做到“守土有责”，分管有效。三是全局与局部的关系。正职主要考虑的是事关全局性、整体性的工作和利益，而副职考虑的侧重于分管范围内的、局部的工作。作为副职，一方面要恪尽职守，种好自己的“责任田”，另一方面又要常作一些全局性、全面性、整体性的换位思考。特别是当局部利益与全局利益发生矛盾时，不能坐井观天、丢“车”保“卒”，必须服从大局和整体利益，以最小的代价换取更大更多更好的利益。 所谓认清一个“新”字，就是要立足新单位、新岗位，尽快适应新环境，了解新情况，熟悉新业务，开展新工作。到一个新的地方、部门、行业担任新的领导职务，不能急于求成，忙着烧“三把火”，要认真做好与履新职相关的基础性、前奏性、关联性工作。一是适应新环境。俗话说一方水土养一方人。十里不同风，百里不同俗。不同的地方有着不同的工作、学习、生活、娱乐、人文环境等。初来乍到，一定要“入乡随俗”，尽快融入新的群体，适应新的环境，争取营造和谐的工作氛围。切莫不合群，甚至被人视为“另类”，这对开展工作不利。二是了解新情况。要有序、有效地开展分管工作，就得了解掌握真实情况。而要达到这样的目标和要求，须潜下心来，沉下身去作调查调研,掌握翔实可靠的第一手材料。调查研究中要多征求领导、老同志的意见，多听听同事及属下建议，多问问基层群众的想法，善于综合分析，集思广益。不能情况不清就乱定调、乱指挥，造成工作上的失误，影响自己的声誉，又给此后开展工作带来被动。三是熟悉新业务。隔行如隔山。不熟悉业务，就难以“到什么山唱什么歌”，有针对性地开展工作。副职领导是一个方面工作的前线指挥官，必须熟悉“战略战术”。到任后要抓紧时间采取不同的渠道和方式学习熟悉业务知识。要积极向正职求教，提高自身工作水平，并争取主要领导的重视和支持；诚心向其它班子成员讨教，增进了解理解，取长补短，加强配合协作；虚心向下属问教，了解下属的心声，增进与下属的情谊；认真向书本和实践要知识，不断提高自身的业务素质和工作能力。四是开展新工作。在增强角色意识，适应新环境，了解新情况，熟悉新业务的同时，扎实有效地开展本职工作。要根据总体工作思路、重点和分工要求，详细谋划分管工作，周密组织实施，加强检查督促，及时发现问题、解决问题。

履新

履新表示一种状态，过年或者就任新职。履新在现代社会一般用来指职务上发生变动，大多用来描述某人升职。某市公开选拔了一批党政领导干部。从年龄结构上看，履新的这批干部普遍年轻；从履历上看，他们的教育背景普遍较好；至于他们是否具有履职的能力和水平，还需要在实践中进一步检验。《新唐书·礼乐志九》：“履新之庆，与公等同之。” 叶圣陶《城中·前途》：“私念新任警察厅长 田君，与吾兄为总角交，履新伊始，厅中职员当有更动。

造句：

某市公开选拔了一批党政领导干部。从年龄结构上看，履新的这批干部普遍年轻；从履历上看，他们的教育背景普遍较好；至于他们是否具有履职的能力和水平，还需要在实践中进一步检验。

相应典故

《新唐书·礼乐志九》：“履新之庆，与公等同之。” 明 唐寅《正旦大明殿早朝》诗：“履新万国朝元日， 尧 德无名祝 华 封。”

《文明小史》第六回：“新委的是 傅祝登 傅大人 ，不日就来履新。” 叶圣陶《城中·前途》：“私念新任警察厅长 田君，与吾兄为总角交，履新伊始，厅中职员当有更动。”

履职

指履行职责，是一种负责任的态度和行为。

造句：

1工会对职工和董事的履职活动也需要提供相应的服务

2官方人士表示，在明年一月美国新总统履职前，先用另一个策略。

3我是人大代表又是检察长,一身二任，所以我对履职提出了更高要求！

”履职“古代叫做述职出自唐柳宗元《送幸南容归使联句》诗序：“南聘天朝，相礼述职，公卿多其仪。”

近义词：承担责任、恪尽职守、尽职尽责、忠于职守 、大公无私 、公正无私 、顾全大局 、涓滴归公、 开诚布公。

反义词：知法犯法、玩忽职守、失职、黩职、渎职、失责。