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导读:遇到一个好的老板,那你是三生有幸。幸运草我去年的时候遇到了一个好的领导。我每天下午上班的时候要专心值班的。但是领导会过来带我值两个小时的班,因为除了值班以外,我们本身还有其他的工作。然后领导过来替我值班的话,我就可以坐下来做其他的工作。这真
遇到一个好的老板,那你是三生有幸。
幸运草
我去年的时候遇到了一个好的领导。我每天下午上班的时候要专心值班的。但是领导会过来带我值两个小时的班,因为除了值班以外,我们本身还有其他的工作。然后领导过来替我值班的话,我就可以坐下来做其他的工作。这真的是遇到了贵人。
值班
在平时的工作中他也,很乐意帮你。
平时的时候。有什么不会的去请教,他都会很平和的来教你。不会拿出领导的架子。
关键是平时的相处中。那一个平易近人,这就让你舒服很多,平时的时候,跟他一张处是一点压力都没有的,我们平时就跟朋友一样。
后来领导就调走了,领导的时候还给我评价了一个优秀。让我得到了一次疗养的机会。
提携
提携之恩,永生难忘
可以送一些营养品,或者是相框,有纪念意义。
送礼物时要考虑领导的爱好,投其所好是最好,不可盲目的送礼,如果送字画,但是他就是不喜欢字画,那只会起到相反的效果;
现在流行定制的礼物,可以送领导定制类的礼物,这类的礼物更能体现送礼的心意,像一些水晶可以印上领导的照片或者名字,或者对领导的祝福语等,比较有专属性,而且也特别用心;
也可以从领导的健康考虑,送领导一些健康的物品,像核桃养生手链、黄花梨保健球、按摩器等,都是对人身体有益的物品,相信领导会体会到心意的。
扩展资料:
处理关系方式:
第一、摆正关系,作为下属,得清楚自己的身份,你就是下属,不能凌驾于领导之上!
第二:领导安排的事情在规定的时间内完成,如果没有按期完成必须及时汇报,说明没有完成的原因,假如自己做不好的事情,可以争取领导的支持。
第三:守住自己的本分,自己不应做主的事情,千万不能做主。
第四:千万不要在同事面前说领导的坏话,你怎么知道他不会为了自己的利益出卖你 。
第五:服从领导分配,听从领导指挥,即使对领导分配的工作有意见,也不能当面和领导顶撞,必须尽力完成。
如果你觉得你的上司在工作中帮了你很多,并且你想表达感激之情,那么送礼是一个不错的选择。礼物可以是一种感谢的方式,也可以是一种增进关系的方式。
然而,送礼也需要考虑一些礼节和适当性。以下是一些建议:
1 了解上司的喜好和文化背景。如果你知道上司的喜好或文化习惯,可以选择一个适合的礼物。
2 避免送太昂贵或太个人化的礼物。送一个过于昂贵的礼物可能会让上司感到不舒服,而送一个过于个人化的礼物可能会让上司感到尴尬或不自在。
3 选择一个简单的、实用的礼物。例如,你可以选择一盒高质量的巧克力或一束鲜花,或者是一件有特别意义的小礼品。
4 在适当的时间送礼。不要在公开场合或是在上司忙碌的时候送礼,这可能会让上司感到尴尬或不舒服。
5 真诚地表达感谢之情。在送礼的同时,不要忘记真诚地表达感谢之情,并说明为什么觉得这个礼物适合上司。
最重要的是,礼物只是一种表达感激之情的方式,而不是一种必须的行为。如果你觉得送礼会让你感到不舒服或礼物不合适,那么不送礼也是一个好的选择。
呵呵,我想你厂长肯定是喜欢你!他送你礼物,也是为了打动你的心,如果你真的不喜欢你厂长,那你就找个时间和他谈谈,先了解他为什么要给你送礼物,(你的行这一定要冷谈一点,说话先不要太直接)如果他回答是真的喜欢你的话,你在把你心里想说的话告诉他,让他死心,但一定不要得罪他,说大家还是做好朋友.他如果答应你后,如果过节或者出差回来,在送你礼物,这个礼物是可以收的!!
















过生日可以送他怀表吗?.jpg)



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