恭喜领导晋升的精辟的话有哪些?

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恭喜领导晋升的精辟的话有哪些?,第1张

恭喜领导晋升的精辟的话有哪些?
导读:1、职位升了,心情舒畅前途似锦;薪水升了,财源滚滚生活富足;运气升了,五福临门抬头见喜。祝你升职加薪运气好,芝麻开花节节高。2、夏日清风送凉爽,事业腾飞降吉祥,告别昨日小员工,今日升职把官当,祝君青云高楼上,更进一步层层登!英才大现鸿图展,

1、职位升了,心情舒畅前途似锦;薪水升了,财源滚滚生活富足;运气升了,五福临门抬头见喜。祝你升职加薪运气好,芝麻开花节节高。

2、夏日清风送凉爽,事业腾飞降吉祥,告别昨日小员工,今日升职把官当,祝君青云高楼上,更进一步层层登!英才大现鸿图展,高瞻远瞩步步攀。

3、旭日东升紫气来,升职升级福气涌,升官发财人气旺,步步高升喜气足。祝你高升,再接再励,一升再升,‘升升’不息,幸福永远。

4、职位升了一截子,开心聚会铁杆子,激动起来光膀子;欣慰辛苦一家子,幸福相伴一辈子。祝你升职加速,好运无数。 

5、收成与汗水成正比,胜利皆由努力来,成就与勤奋相辉映,升职是能力的最好证明,祝贺你升职,愿你万事顺意,职位一升再升,薪水一涨再涨。

领导换岗位祝福语如下:

1、祝君:海阔凭鱼跃,天高任鸟飞!芝麻开花节节高,一天胜过又一天。

2、勤勤恳恳终获收获,才华横溢方得展现,升迁之际祝愿我的朋友,从此健康快乐常相伴,财源滚滚用不完,爱情亲情双美满,芝麻开花节节高。

3、诚心是待人的法宝,爱心是善良的源泉,耐心是失败的考验,专心是人生的态度,信心是成功的基石,升职了,祝你加薪奖金涨,鸿运当头照!

4、神九飞天了,你的职位高迁了,愿你的事业像那上升的火箭,越升越高;愿你的人气比那“天宫”中的飞行员还旺;壮志凌云,创佳绩,再造辉煌,本领显。恭喜高升。

5、听说你升职了,吃点淡定点心,前途平坦;喝点真情美酒,未来美妙;穿件开拓背心,职场为王。加油,梦想为你而生,鲜花为你而灿。

6、夏日清风送凉爽,事业腾飞降吉祥,告别昨日小员工,今日升职把官当,祝君青云高楼上,更进一步层层登!英才大现鸿图展,高瞻远瞩步步攀。

7、此时此刻,我终激动得说不出话来了,我想,用千言万语也表达不了我这时的心,只给你送上一句真挚的祝福,领导,祝福你升职快乐!在新岗位上再接再励,再创辉煌。

8、今天是个好日子,是领导升迁的好日子;在这里,给领导送上真挚的祝福,祝愿领导升职新气象,事业腾达上高楼;领导,祝福你在新的岗位上再造辉煌。

9、升职一两天,高兴三四日,祝福不断五六七,开心八九不离十。心情百事可乐,好运一日千里,愉悦光芒万丈,顺利亿万斯年不止。祝你升职的好运久久远远,生生世世。

10、高兴看见你的职位“如日东升”,欣喜看见你的薪水“如月高升”,快乐看见你的人气“如潮飙升”,惊讶看见你的待遇“节节攀升”,祝愿你的幸福“无限上升”。

给领导提醒台风期注意安全的信息可以这样发:

尊敬的领导,

据报道,强台风“苏力”正在逼近福建沿海,预计将于明天中午到傍晚在福建中北部沿海登陆,可能是1949年以来7月上中旬在闽浙沿海登陆的最强台风。为了防范于未然,请集团各公司/各部门/课室提前作好防御预警部署和各项准备,提前落实好防范措施。

以下是一些注意事项:

1在此防台风期间,每个人要注意自己的人身安全。如外出、上下班途中等。

2生产一线车间负责人要落实检查车间门窗是否可以完好牢固并可以完全关闭;车间卷叶门应急加固钢管是否应急到位。

3生产一线各部门做好车间物品的摆放和防雨淋、雨水侵入以及协调好供货出货等相关工作。

4办公室及其课室负责人落实下班前做好玻璃门窗的检查和关闭工作。

5各部门上夜班人员务必落实车间责任主管和班组责任人,处理应急情况。

6集团公司所有各部门主管在明后两天务必高度重视并做好防范。在此期间,保持手机畅通。

感谢您的关注和配合,让我们共同确保防台风工作的顺利进行,保障所有人的安全。

祝好!

XXX公司行政人事部

20xx年XX月XX日

#活动总结# 导语开展安全检查,加大隐患整改力度,是开展"安康杯"竞赛活动的重要环节,它直接关系到竞赛活动的质量和效果。以下是 整理的安康杯的活动总结报告,欢迎阅读!

1安康杯的活动总结报告

为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,实现公司安全生产形势的根本好转,推动总监办建立和完善安全生产规章制度,我总监办按照指挥部要求,开展了“安康杯”竞赛活动,结合各施工单位实际认真开展各项活动,对活动周密部署,明确各级人员安全责任制,以加强员工安全教育为主线,不断加强对施工现场的机械设备、生活区的设备设施的安全检查,加强规范化管理力度,大力开展“安全生产月”活动,对安全生产疑难问题克难攻坚,做好查漏补缺工作,取得了显著成效,确保了竞赛和工作期间安全生产无事故。现将我总监办开展“安康杯”竞赛活动工作总结如下:

 一、领导重视,机构健全,措施到位

 为确保竞赛活动的顺利进行,总监办领导非常重视,成立了“安康杯”竞赛活动领导小组,在总监办竞赛活动领导小组的指导下开展竞赛的组织和实施工作,做到竞赛活动有工作部署,有措施保障,有专人负责,为“安康杯”竞赛活动的成功开展奠定了良好的基础。

 二、结合“安全生产月”积极开展“安康杯”活动

 在“安全生产月”活动中,按照总监办的部署,组织早、起步早,动员早、准备早。以“安全生产月”活动为载体,组织了“拉网式”安全检查。检查过程中还组织了各施工单位安全生产签名活动、组织项目部施工队伍进行安全教育培训。全体人员踊跃参加,积极接受安全教育,不留空档,不留安全死角,使广大职民工真正掌握安全生产科学知识,提高安全生产意识。根据各施工单位实际情况组织重点排查安全隐患,进行了认真分析与讨论,防范未然。通过丰富多彩的安全活动,增强了职民工的安全意识,提高了安全生产的工作水平,同时也把“安康杯”活动的广泛开展推向了高点,更促进了总监办创优工作的开展与企业安全文化建设。

 三、巩固和提高“安康杯”活动成果

 为切实开展好此项活动,我总监办作了专门的策划、布置和安排,并视其为总监办安全工作内容的重点,下大决心,花大力气,加大投入,抓出成效。总监办以“安康杯”竞赛活动为主线,开展有针对性的安全生产五项大检查活动,即一查事故隐患,二查危险源、重点安全部位和安全控制点,三查“三违”,四查施工现场安全生产状况,五查安全用电。正是由于总监办对施工现场的安全检查已落实到每个角落,从而促进了我们的安全生产管理,提高了我们的安全生产意识,确保安全生产。

 最后我们将以“安康杯”安全活动为日常安全监管的准则,发扬此次活动中的好思想、好作风、好传统,继续为加强现场安全管控,有效保证施工生产安全全面受控而不懈努力。

 

2安康杯的活动总结报告

 近日,在长寿区“安康杯”知识竞赛中,由长寿工业园区管委会、重庆鼎盛印务股份有限公司、重庆恒固席勒装饰工程有限公司组成的长寿工业园区代表队凭借出色的表现,从8组参赛对手中脱颖而出,取得大赛第一名的成绩。

 此次比赛由长寿区安监局、长寿区总工会、长寿经开区安监局联合举办。共有长寿经开区代表队、长寿工业园区代表队、凤城街道代表队等共8组队伍参赛。比赛分为必答题、抢答题、风险题3个环节。

 在竞赛过程中,8组参赛选手积极抢答、分秒必争。台下观众与主持人热情互动,整场竞赛气氛热烈,不时博得现场观众的阵阵掌声。各组队参赛选手发扬团队协作,勇于拼搏的精神,营造了在“赛中学,学中赛”的良好氛围,赛出了风格、赛出了水平。

 经过各队的激烈角逐,竞赛活动在热烈、团结、公平的气氛下圆满结束,长寿工业园区代表队最终取得了此次“安康杯”知识竞赛第一名。石堰镇政府、菩提街道等代表队分别获得第二、三名的佳绩。出席竞赛活动的有关领导向获奖团队颁发了奖状。

 一直以来,园区管委会十分重视各企业的安全与环保工作。通过此次活动,进一步增强了园区各企业的安全意识,有效检验了园区及企业对于安全生产有关法律、行政法规、案例的理解与运用能力,使“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针更加深入人心。

 

3安康杯的活动总结报告

 为夯实全体观测员的基础理论知识,弥补应急处置工作中存在的短板,进一步强化安全理念,凸显出气象观测员积极乐观、奋勇拼搏的精神风貌,贵州空管分局组织开展了“安康杯”观测安全知识竞赛活动。相关领导、各科室代表以及全体观测员参加了此次活动。

 此次知识竞赛分包括抢答题、必答题、互相提问三个环节,题目的内容以观测应知应会为主,加入了应急程序、特情处置、信息通报等规章规范、应知应会内容。竞赛中,各参赛队之间的竞争异常激烈,参赛队员之间配合密切,展现出了团队的力量,比赛在一阵阵抢答声中推向高点。通过激烈的角逐,最终彩虹队、风云队、天空队分别获得了一、二、三等奖,彩虹队队长获得了风采奖。

 此次竞赛活动不仅是一次对全体观测员观测技能的`检验,同时也是一次别开生面的观测知识科普课。通过此次活动,气象台进一步夯实了全体观测员的专业理论知识,让大家牢固树立起安全为主、预防第一的宗旨,为做好雷雨季节气象保障工作。

4安康杯的活动总结报告

 我们要认真履行监督职能,制止“两违”现象,消灭事故隐患。一是健全劳动保护组织,各班组指定一名安全员和劳动保护检查员,具体落实作业中的劳动保护监察工作,及时解决危及职工安全和健康的问题。二是组织劳动保护检查活动,每月我们至少组织一次劳动保护检查活动,集中检查现场作业中存在的问题,及时整改,消除隐患,并做好记录。三是在节假日、奥运会等重大节日期间,组织安全专项检查,确保随时掌握安全动态,稳定安全生产。四是正确反馈信息,及时填发《事故隐患通知书》,保证监督工作的顺利开展。

 为给职工创造一个舒适的生活环境,我们制定了<单身宿舍管理办法>、<小浴池管理办法>、<伙食团管理办法>等措施,加强对单身宿舍的管理,努力向标准看齐。在炎炎夏季和凛冽寒冬,我们把送凉爽和送温暖活动送到每一名职工的手中、心中,让他们感受到工会大家庭的温暖。每月的家访活动,不仅动态地掌握了职工的家庭状况,还及时地为困难职工解决了燃眉之急。为了丰富职工业务文化生活,我们利用有限的场地和器材,尽可能地组织一些有益健康的活动,如下象棋、打羽毛球、乒乓球等,不仅放松、锻炼了职工的身心,还有效地抵制了酗酒、赌博等不良习气。通过开展系列活动,确保了职工工作心情舒畅,促进了安全管理。

 通过大力开展“安康杯”竞赛活动,不仅规范了工会群众监督机制,而且让广大职工明确了生产过程中安全的重要性,掌握了安全生产知识,增强了安全生产意识。虽然在“安康杯”竞赛活动中,取得了一定的成绩,但我们深知各项活动开展得还不够深入具体,活动内容还需更贴近生产实际。今后,我们将在车务段工会的领导和支持下,不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大职工的力量,确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。

 

5安康杯的活动总结报告

 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,实现工厂安全工作的稳定发展,推动工厂建立和完善安全规章制度,根据事业部要求,苏州厂开展了以“安全责任、重在落实”为主题的安全知识竞赛。活动将竞赛机制、奖励机制、激励机制应用于安全工作活动中,不断增强员工人人重视安全、人人关心安全、人人遵章守纪的主动性、积极性和自觉性,最终达成减少和杜绝各类事故的发生。

 经过这次的安全知识竞赛活动,安全总体工作水平有了新的提高,取得了新的进展。现将安全知识竞赛活动总结如下:

 一、落实安全责任制,加强安全管理

 员工是安全的主体、安全竞赛作为一项长期性、群众性的活动,必须依靠广大的员工的高度重视和积极参与,才能把活动真正抓细、抓实。进一步巩固加强责任制的层层落实,明确各级领导在安全工作方面的责任。从而将事故防范的责任落实到每一个岗位,每一位员工。

 二、加强班组安全建设,确保安全发展

 班组是工作最基本的单位,是员工的主要工作岗位。班组是安全管理的基本环节,是有效控制事故的前沿阵地。因此有效地控制事故的关键就是抓班组安全建设。所以在竞赛活动中把班组建设工作作为重要内容来抓。

 三、加强安全教育宣传力度,强化安全教育培训

 为了使竞赛健康的开展起来,结合“安全月”和工厂的实际情况,通过悬挂条幅和宣传标语,播放宣传片,大造安全生产舆论,使安全精神深入人心。

 并通过培训和实战演习使员工对安全逃生等技能的熟练度有所提高。

 四、加强安全检查工作,抓整改落实,消除事故隐患

 加强安全检查,是确保各类设备安全运行,搞好安全工作的重要环节。同时通过安全检查同奖罚制度相结合的方法,安全工作日趋规范化、成熟化。

 

6安康杯的活动总结报告

 根据公司《关于开展“安康杯”竞赛活动的通知》及公司工会的安排部署,为了更好的促进车间安全生产,保证车间人员和设备安全,为公司在今年取得更大成绩做出应有的贡献,xx车间在全车间范围内继续开展了“安康杯”竞赛活动,为保证活动的顺利进行专门成立了“安康杯”竞赛活动领导小组和检查小组,制定了详细的车间内部竞赛考核标准,全车间及各班组围绕安康杯活动做了大量工作,现总结汇报如下:

 车间专门成立了由xx任组长,xx任副组长,检修、运行、空压班班长、技术员为成员的安康杯领导小组,确立了以“安全第一、预防为主”为方针,以“全面树立以人为本思想,切实加强安全生产教育”为主题的竞赛活动。车间建立健全以安全生产责任制为核心的各项规章制度,坚持以人为本,加强安全生产教育,规范生产管理。要求各班组根据车间“安康杯”活动精神,结合“月明星”评比,在班组内大力宣传安全教育,督促班员做好个人劳动保护、按章操作工作,做到安全生产、文明生产,确保生产指标、安全指标的完成,做到人身设备事故为零。

 车间对“安康杯”竞赛活动的开展作了详尽的部署和安排,组织各班组召开了“安康杯”活动动员会,各班组对《劳动法》、《工会法》、《职业病防止法》和“三个条例”(即工会劳动保护监督检查员工作条例、基层工会劳动保护监督检查委员会工作条例、工会小组劳动保护检查员工作条例)等国家有关安全生产法律、法规和技术标准,进行学习、讨论,车间根据各班组学习情况进行了一次问卷检查。各班当班期间保证劳动保护用品穿戴整齐,严格遵守劳动纪律,认真执行二票三制,班组工会小组长做好其监督工作,根据安全生产和劳保用品的情况做了每月一次的《工会小组劳动保护检查表》记录。

7安康杯的活动总结报告

 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,根据公司关于开展安康杯竞赛活动的通知,开展了“安康杯”竞赛活动,经过这次“安康杯”竞赛活动,总体工作水平有了新的提高,取得了新的进展,未发生任何安全生产事故。现将“安康杯”竞赛活动总结如下:

 一、活动的组织工作

 为使“安康杯”活动在有组织、有监督、有检查的状态下顺利的开展,召开了“安康杯”竞赛筹备会,明确了竞赛主题:“科学发展抓预防,预防为主重教育”,管理目标:继续不断提高经营管理者安全生产意识和管理水平,提高职工安全生产知识和自我防护能力;实现死亡事故和重伤事故零目标;不断加强安全生产管理,加强工会和职工群众监督,加强安全健康经费投入,加强安全文化建设,加强职工安全健康教育,加强班组安全建设,加强女职工劳动保护。通过实现总体目标,力争杜绝各类安全事故的发生。会上就“安康杯”和“安康杯”合理化建议活动进行了讨论研究,制定出活动安排、评分标准和奖励办法。并成立了“安康杯”竞赛领导小组,在安全环境管理部设置了竞赛办公室。

 二、宣传教育工作

 活动紧密围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和“科学发展抓预防,预防为主重教育”的竞赛主题,进行了广泛的宣传教育活动。包括在生活区和生产区张贴、悬挂各种各样的安全宣传标语,安全生产知识,利用橱窗对安全生产各种方针政策进行宣传,利用每周一次的安全生产周例会对各种文件进行宣传。根据现场施工情况及时组织农民工进行安全生产知识教育、安全意识教育、安全技能培训,利用班前会时间对作业人员进行结合实际的现场安全教育,对新进场人员一律进行入场三级安全教育并考核合格后方可上岗。

 三、围绕“安康杯”竞赛活动,不断建立和完善各级各类安全生产责任制

 积极推行现代化安全生产科学技术和管理经验,提高安全生产工作管理水平。并将竞赛活动纳入安全生产责任制和年度考核,结合竞赛制定年度安全生产目标责任制,有力地保障了安全生产各项目标和措施的落实。组织修订了以安全生产责任制为核心的各项安全管理制度和规范,并从日常管理和责任追究两个方面对安全生产责任制的落实进行监督和考核,促使参赛部门做到安全生产责任落实,安全组织机构落实,岗位规章制度落实,职工安全生产教育落实,安全生产检查和整改措施落实,安全资金到位,安全考核到位,形成了层层落实责任制,人人把好安全关的局面。

 四、取得的成效

 通过这次活动,组织员工观看安全视频700人次,开展安全讲座70余人次,安全大联查5次,查找安全隐患40余项,班组自组织隐患排查100余项。

 

8安康杯的活动总结报告

 20xx年下半年,我校工会根据武工发8号文件精神要求,开展了系列竞赛活动。现将本次活动开展情况总结如下:

 一、健全竞赛活动组织机构

 学校竞赛活动领导小组对本次竞赛活动周密计划、细心组织、精心实施、逗硬检查,为本次竞赛活动的顺利开展做了大量的具体工作。

 二、广泛宣传。

 学校工会充分利用专栏、警示牌、标语等多种形式,搞好了本次竞赛活动的宣传发动工作,使广大教职工充分了解“安康杯”竞赛的目的、意义、主题和考核标准,让教职工人人知晓,积极参与。

 三、大力开展了丰富多彩的安全健康教育活动。

 (一)学校安办组织广大师生开展了一次消防疏散演练。

 (二)学校于4月组织教职工进行一次全校范围安全隐患大检查,针对检查出的问题及时进行了整改。

 (三)组织教职工经常性地进行篮球运动,倡导教职工参与体育锻炼,促进教职工主动自觉的锻炼身体。

 

9安康杯的活动总结报告

 经过这次的“安康杯”竞赛活动,公司安全总体工作水平有了新的提高,取得了新的进展,公司安全防范措施进一步得到了加强和完善,公司安全生产状况明显提高,未发生重大人身伤亡事故、重大消防事故、高温中暑事故。现将“安康杯”竞赛活动总结如下:

 一、加强领导,健全机构,为“安康杯”竞赛供给组织保证。

 强有力的组织领导,是组织开展“安康杯”竞赛、提高竞赛活动的成败关键。在“安康杯”竞赛活动中,我们加强了组织领导,成立了以经理、支部书记为组长,相关人员为成员的“安康杯”竞赛组织领导小组,具体负责此项活动的具体工作。

 竞赛领导小组将本单位年度安全管理目标和“安康杯”竞赛目标有机结合,制订周密的系列活动方案,各生产班组在竞赛领导小组的统一领导下,抓竞赛构成了合力,保安全构成了氛围。使“安康杯”竞赛从组织领导到效果检验等方面都实现了统筹安排,有序推进。

 二、落实安全职责制,加强安全管理

 职工是企业安全生产的主体。“安康杯”竞赛作为一项长期性、群众性的活动,必须依靠广大职工的高度重视和积极参与,才能把活动真正抓细、抓实。我们经过宣传、培训,进一步树立广大职工的安全生产意识,调动了全体职工参与“安康杯”竞赛的自觉性,从而在单位上下构成“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围。

 本单位工会把安全职责全面分解到各生产工组,以加强安全生产职责制的层层落实,明确了在安全生产工作方面的职责。构成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门认真抓的良好局面,真正做到了“一级抓一级、一级对一级负责”层层抓落实的工作机制。从而把事故防范的职责落实到每一个岗位,每一个职工。

 把“安康杯”竞赛活动与安全上产工作工作相结合,规范和完善安全管理制度。进一步完善了各项规章制度,使危险源辨识、风险评价及控制更加科学、全面,努力培育大安全的观念,推动安全管理向科学化、规范化发展。

 

10安康杯的活动总结报告

 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,实现上海公司安全生产形势的稳定发展,建立和完善项目管理的各项安全生产规章制度,20xx年第一季度,大连地铁209项目部认真贯彻落实集团公司文件精神,严格按照集团公司工会及各项安排部署,积极扎实开展20xx年“安康杯”竞赛活动,活动将竞赛机制、奖励机制、激励机制应用于安全生产活动中,不断增强项目部职工人人重视安全、人人关心安全、人人遵章守纪的主动性、积极性和自觉性,有效地预防了各类事故的发生,有力促进了项目部安全生产,保证了人身、设备的双安全。现将具体工作汇报如下:

 一、加强组织领导,统筹做好全年工作安排

 1、活动机构:成立了由安全生产的第一责任人任组长,主管安全副经理任副组长,其它部室、工区负责人为成员的“安康杯”活动小组。所有在册职工全部参加。

 2、活动安排:积极响应公司的安排,结合项目部工作实际,对全月活动做了深入细致分阶段、有步骤的组织安排。各部室、工区也从自身实际出发,制定了开展“安康杯”活动的具体实施方案,并定期对活动情况作了汇报。为了增强活动的效果,增强可操作性,依据实施方案先后制定下发了《关于开展“十个一”活动的通知》、《关于开展“安康杯”知识竞赛的通知》、《关于开展职工安全员活动的通知》等文件,对每项活动作了具体的安排部署。

 二、以“十个一”活动内容为主线,不断巩固和提升“安康杯”活动成果

 1、20xx年第一季度,为全面贯彻落实好集团、分公司、项目部三级安全工作会议精神,结合实现开门红活动,在全项目部开展了“创建自控型班组、争做文明职工”活动,通过宣传发动、组织评比,掀起了学技术夺标兵、争创一流班组的热潮。开展了“提一条安全生产建议”活动,为搞好工区的安全生产,促进工区改革、发展的稳定局面,工区按月组织开展了“合理化建议”活动,全体员工积极参加“找隐患、反违章、防事故”合理化建议征询活动。广大职工踊跃参与,针对安全生产上的不足和薄弱环节提建议、出主意、想办法,安质部协同各部门均已将问题解决。

 2、为把“安康杯”竞赛活动与“安全标准化建设”工作相结合,规范和完善安全管理制度,项目部认真落实公司“整章建制、对标达标”活动的要求,制订了《大连项目部安全生产奖惩办法》,成立了标准化班组建设领导小组、考评小组,制定了具体全面的验收标准和考评办法。根据整体工作安排,考评验收小组先后多次深入到班组工作现场,在公开、公正、高起点、高标准的前提下,对班组标准化作业、综合管理等方面进行了严格的考核验收。

  安全是生命之本,安全永在我身边。我在此整理了工业安全心得,希望大家在阅读过程中有所收获!

 工业安全心得1

安全技术要靠科学技术,靠文化教育,靠经济基础,一句话,靠社会的进步和人的素质的提高。文明相对于野蛮,不文明的行为也可视为野蛮的行为。“三违”行为就是野蛮的行为。野蛮是和愚昧联系在一起的。人类已进入二十一世纪,野蛮和愚昧早已成为历史的陈迹。呼唤安全,呼唤文明,是人类社会发展的根本利益。

安全是一种文化。文化是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则,是生活方式的理性表达。重视安全、尊重生命,是先进文化的体现;忽视安全,轻视生命,是落后文化的表现。一种文化的形成,要靠全社会的努力。生产区内大量的安全警示语、标示牌就是一种文化,全体员工应认真学习安全文化,提高安全意识。

安全是一种幸福,幸福是一种美好状态。当人谈到幸福时,有谁会联想到瓦斯爆炸、轮船沉没、大厦倾覆、断肢残臂、血肉模糊有谁会把没有安全感的生活当作幸福生活有谁敢说安全不是长久地享受幸福生活的保证

安全是一种挑战。每一次重大事故都会促使人反省自身行为,总结教训,研究对策,发明新技术,预防同类事故重复发生。也许事故永远不会杜绝,于是挑战永远存在,人的奋斗永远不会停止。事故是对人类能力的考验,人类应当经受得住这种考验。

安全是一笔财富。可以请大家算一笔帐,实际上,这笔帐已被算过多少次;XX年的污水池事故,企业承担额外费用达上百万元损失,如果安全投入多了,生命财产损失少了,最终劳动成本降低了,企业经济效益提高了。反之,企业如一时得利,但终究要亏本。我们讲安全,就是要提高人的生存价值,就是在积累财富。

安全是权利也是义务。在生活和工作中,享受安全与健康的保障,是劳动者的基本权利,是生命的基本需求,就像吃饭穿衣一样,甚至有时比吃饭穿衣更重要。每个劳动者不仅拥有这个权利,而且要尊重并行使这个权利,不能因利益诱导或暂时困难而玷污了权利的神圣。“我要安全”是权利的表达,也是义务的表达。无论贫富,无论职业,无论城乡,每一位公民都要尊重他人和自己的生命,都必须维护和保障生产和生活的安全状态,否则就要受到法律的制裁与惩罚。

安全靠什么安全靠责任心。在日常的生活工作中,在上班的每时、每分里,安全的隐患随时都象凶残的野兽张着血盆大口,盯着我们脆弱的肉体,麻痹的神经。只有按分守已、循规蹈矩、踏踏实实做人做事,强化安全意识,增强责任心,生产的安全才不受威胁。只有增强责任心,安全才有保障,生命才会美丽。

安全靠人,人必须有一定的安全素质,即道德修养,责任心,业务技能,健康的身体等;

安全靠企业领导,领导高度重视,舍得投入,提供良好的工作环境;

安全靠制度,用科学的制度规范员工的行为;

安全靠机制,建立健全奖惩机制,逐级落实安全责任,实行重奖中罚; 安全靠管理,建立安全管理体系,重视过程控制,实现规范化管理。

安全是一个系统工程,必须长抓不懈。

二、安全生产只有满分

“安全第一,预防为主”这是我们应牢记在心的,企业是时时讲、周周学、月月喊,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录是厚厚一大叠,那么我们对一线职工的教育究竟有多少真实效果呢

这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系还是那么的脆弱!

安全生产只有满分,没有及格。一个工程的十项措施我们做了八项,我们不能说安全工作及格了,往往剩下的两项措施就有可能是我们安全工作的隐患,就是发生事故的原因。含磷水处理站只是我公司的一个辅助装置,可能大家都未想到会在此发生这种事故,而往往在不惊意的地方却发生了。

安全生产百分百,要做到这一点不是一件容易的事。除了要掌握安全工作规程、技术操作规程、企业纪律章程这几件法宝,还要多有几颗心:一、专心。学一行,专一行,爱一行。“既来之,则战之;既战之,胜之则”,不能“身在曹营心在汗”,工作的时候就应该专心工作,不要想工作以外的事情。二、细心。不管是长年在干的,还是第一次接触的工作都来不得半点马虎,粗枝大意实在是安全生产的天敌。从小父母每到考试前都会再三叮嘱“要拿双百分,不要粗心大意”。三、虚心。“谦虚使人进步,骄傲使人落后”,现场中相当一部分安全事故就是因为一些冒险家胆子太大,一知半解,不懂装懂,不计后果,想当然,冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教,就是自以为是、瞧不起人。四、责任心。要树立“企业欣我荣,企业衰我耻”的敬业精神,立足岗位,爱岗敬业,做到不违章违规,在安全生产工作中切实做到“严、细、实”。除了这些,很重要的是平时的功课要做好了,钻研业务,通过平时的实际工作要不断提高自我的技术水平和综合素质,提高实际操作能力和处理事故的能力,只有这样,在每次工作中,才能做到次次都是一百分。 服从命令、遵守纪律是军人的天职,同样注重安全,安全生产是我们基本应该具有的职业道德之一。纪律是军人的生命,那对我们来说,安全生产就是我们的生命。我们应该象爱护我们生命一样重视安全生厂。一点小小的病痛或许会对我们的健康带来致命的危害,同样一点小小的故障或许会对我们的企业带来巨大的损失。安全生产人人有责,安全生产没有及格,只有满分。业是时时讲、周周学、月月喊,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录是厚厚一大叠,那么我们对一线职工的教育究竟有多少真实效果呢

安全工作的关键就是要防患于未然,能“见于未萌、避危于无形”。综观许多安全事故,都在发生前就显露出了隐患。据媒体报道,近期四川泸州发生的天然气爆炸事故,事发9天前当地居民就闻到了刺鼻的天然气味,并报告了天然气管理站,但未被重视,最终造成爆炸,酿成惨剧。类似的教训还有许多。如果相关责任人能见微知著,提前排查出安全隐患,并及时消除,完全能够避免事故发生。

要“避危于无形”,首先要提高员工的责任心。要通过落实安全生产责任制,将每一个生产环节的安全目标量化到人,提高员工的安全生产意识,促使他们主动排查、整改安全隐患。

要“避危于无形”,其次要提高员工的安全生产技能。对各种生产设备、每一个生产环节存在的安全隐患,员工要能及时察觉并采取有效的措施予以排除。这就需要企业加强对员工的安全技能培训,使他们真正掌握安全生产的理论知识和实践本领。

 工业安全心得2

经过一个学期的学习,对企业安全管理有了一定的认识,安全生产是企业生存和发展的保证,是生产的头等大事。一次次的事故、一次次血的教训,都给国家、企业、职工及家属造成了不可弥补的损失,企业安全工作的好坏,直接关系到国家财产安全、关系到企业的稳定和经济效益、关系到职工及家属的切身利益。因此我们要充分认识并重视安全工作的重要性。

在上课过程中老师通过理论结合实际、案例分析、视频、讨论等方法让我们更加深刻的学习这门学科。慢慢引导,循序渐进,带领我们走入企业安全管理的领域。在这过程中最令我印象深刻的是老师让我们自己组队,选取一个与课程相关的主题,做成PPT的形式在课堂上展示。组成的各小队都十分的认真对待这项作业,各队的主题丰富多彩,展现的形式也多姿多彩,例如有的小组用一个具有讽刺性的自编自导的话剧来说明目前食品安全令人担忧的现状,引人深思。并且在这过程中,同学们通过各种不同的PPT展示,了解了更多的关于安全的知识,不仅仅局限于企业安全,还有食品安全,交通安全,生活方面的相关安全等。还学到了许多安全小窍门,拓展了课外知识。在大家的展现中,安全的重要性也一次次的被强调,让我们更加重视安全问题。

老师给我们看了一些安全事故的视屏,令人看的心惊肉颤,许多事故发生的原因是没有遵守一定的安全 规章制度 ,不重视,甚至是无视。往往一些细节问题导致重大的悲剧,就如上课讲到的在工地带安全帽的问题,很多人都不重视,无所谓,最后酿成祸患。俗话说:天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。安全管理也不例外,它作为企业管理的头等大事,是一项长期艰巨的任务。安全无小事,细节决定成败。如何抓好安全上的每一件小事、每一个细节,做好事前预防、超前控制,是安全管理人员应该深入思考的问题。在上课当中也讲到了这一系列的问题。

企业安全管理是一项复杂的系统工程,需要采取各种措施,提高作业人员的安全素质(安全技能和安全意识),增强职工执行安全规章的自觉性和自我保护能力。进行安全宣传、安全教育、安全文化活动等。只有这几方面做好了,才有将安全隐患防范于未然,减

少安全事故的发生,才能使人民生命和国家财产得到进一步的保障。

 工业安全心得3

上半年,总公司安全生产保持了基本稳定,下半年总公司所面临的经营任务更加繁重,安全形势更加严峻,安全管理工作难度更大,各级领导干部要以对党、对企业、对职工生命财产安全高度负责的态度,切实负起确保安全生产的政治责任。要变压力为动力,振奋精神,稳定队伍、稳定人心,团结带领广大干部职工迎难而上,坚决打胜安全生产翻身仗。总公司下半年的安全工作目标是:劳动安全无责任轻伤及以上事故,消防安全无任何责任火灾事故,产品质量安全无d类及以上责任行车一般事故,特种设备管理、设备管理不被路局通报,道路交通安全稳定,无严重“三违”行为,无重大隐患被路局、办事处安监室和投资公司通报。为此,要重点做好以下工作:

1按照路局要求,继续深化安全大反思大检查活动

一是层层深化安全反思。根据路局党委、路局要求,“720”胶济线临淄--高密段大要点大拨接施工结束后,全局要层层召开安全反思会。各单位要深化认识,加强领导,抓好落实。要在认真总结前一阶段本单位安全大反思大检查活动的基础上,高质量地开好安全反思会。每一名干部职工都要深刻反思检查,干部要写出书面反思材料,职工要记名参加反思检查,做到人人反思、全员覆盖。反思材料要联系实际,抓住关键,认真查摆在思想、作风、管理、规章、设备、作业、队伍素质和思想政治工作等方面存在的问题,深刻分析存在问题的原因,并制定切实有效的整改措施。

二是圆满完成大反思大检查第四阶段工作任务。第四阶段是检查验收阶段,总公司将根据路局及投资公司制定的验收标准,结合总公司实际进行细化形成总公司验收标准,并由党群工作部、安全保卫部、技术质量部、物资商贸部和综合部组成验收组,在8月20日前对各单位安全大反思大检查活动开展情况进行验收,各单位对验收组提出的问题要明确整改责任人和整改时限,按时完成整改,在此基础上接受路局和投资公司的检查验收。

2强化奥运安保,确保厂段的内部治安稳定

第29届奥运会即将于8月8日在xx召开,这是举世瞩目,关系我国国际地位和国际影响的政治大事,总公司各级领导干部要充分认识做好奥运会期间安全稳定工作的极端重要性,切实提高政治敏锐性,增强责任意识,认真贯彻落实好路局、路局党委7月22日召开的关于做好信访、稳定工作电视电话会议精神和总公司7月24日会议有关要求,以非同寻常的工作态度和责任心,以维护稳定和治安保卫工作为重点,严格落实各项治安保卫防范措施,充分发挥思想政治工作的优势,按照以人为本的要求,努力化解各种内部不安定因素,全力做好奥运会期间的安全稳定。

3精心组织,认真做好职工教育培训工作

近期,路局连续下发文件,专题部署职工教育培训工作,职教处、人事处、投资公司等也从不同的职能角度,对持证上岗、规章制度培训,以及制卷、考试、阅卷等作出具体要求。路局参与部门之多、投入精力之大、要求之具体,是近几年所没有的。组织职工培训、合格后持证上岗已成为当前安全生产的重要一环。要重点做好以下两方面工作:

一是要高度重视职教工作。各单位领导要亲自参与培训计划、培训方案的研究制定,要协调建立职教、技术、安全等部门的配合机制,形成部门推进职教工作的合力,避免仅仅由职教部门拟定培训计划;要配强职教专业工作人员,给职教兼职人员合理安排工作,使之腾出更多精力投入职工教育培训;在配备人员时选配懂技术、会管理的复合型的人才;要在生产组织上合理安排,切实解决工学矛盾问题。

二是明确培训谁、学什么、如何学、怎么考的问题。培训谁主要是界定培训对象和持证上岗的人员范围,按照路局规定,培训对象基本涵盖了全部管理人员和一线生产人员。学什么主要是明确培训内容,培训内容主要是各类人员必知必会的安全业务知识,包括技术规章制度、安全管理知识及新设备、新技术等三个方面。各单位要结合安全生产实际,有针对性地细化不同岗位干部职工的应知应会培训内容,编印本单位分工种的《安全关键岗位干部职工安全业务知识学习手册》,作为本单位安全培训教材,人手一册。如何学主要是明确培训方式,可采取集中培训、个人自学等方式进行。怎么考要求考试要由总公司或单位统一组织、统一制卷、统一考试、统一阅卷,不得下放到车间、班组;要采用标准试卷,闭卷、笔试考核;试卷内容必须覆盖培训要点,题量适中,多场次考试要采用不同试卷。试卷满分100分,最低80分及格。不合格者,限期10天内补考,补考再不合格者下岗学习。各单位考试试卷要于考试前上报总公司备案。同一类人员的考试须备多套(一般不少于5套),每套试题为1小时题量,考试前由监考人员随机抽取,考试后密封装订,组织专业人员阅卷。

路局投资公司将会同职教处、人事处于9月下旬到有关单位,以闭卷考试的方式,分别组织对安全关键岗位干部职工的抽考。抽考人数一般不低于培训对象总人数的10%(或不低于20人)。凡验收不合格的单位,一律推倒重来,重新组织学习培训,10月份进行复验。

4周密部署,学好聊城车务段安全基础管理经验。7月16日,路局下发专门通知,要求各单位学习聊城车务段强化安全基础建设管理经验。聊城车务段自2000年建段以来,不断探索站段安全管理的有效途径,强化安全基础建设,自2003年连续4年被铁道部、路局表彰为安全优质车务段、火车头先进单位、全局车务系统安全生产先进单位。其主要做法有:

一是全面加强干部的业务学习和技能培训,以一流的管理者队伍保安全。坚持“以会代训”,利用每月的运输安全例会,对车站干部进行业务知识考试;坚持“月度演练”,利用每月的车站工作平推检查,对干部进行接标和调标演练。设计开展了“三当”主题活动,即“段领导班子成员、中层干部、业务科室管理人员每月到所包保的车站当一天站长、当一天书记、当一天班组长”,实现了“问题在一线发现,矛盾在一线解决,成效在一线检验,政绩在一线体现”的“四一”目标。

二是狠抓职工技术业务提高,以过硬的队伍素质保安全。以提高岗位技能和非正常应急处理能力为重点,不断优化“培训、考核、使用”三位一体的教育培训机制,大力开展全员岗位练功和职业技能竞赛活动。认真落实“每周一课”,长期坚持“班前提问”,将班组的业务演练纳入日常管理,要求每个班组每周必须组织两次演练。对在各级技术比武中脱颖而出的职工在干部选拔任用、晋升工人技师、评先表彰等方面给予倾斜。

三是紧盯现场作业,加强检查监督控安全。采取多种形式,加强全员、全过程、全天候、全时段的现场安全控制,用严格的现场作业控制确保安全生产。以月、季平推检查为主,抓好月、季安全考核、排序、兑现。每周一至周四,由两名段领导带队对每个车站的关键作业、关键时间进行动态抽查,纳入机关干部月度考核。同时利用远程监控设备检查现场作业,在26个关键岗点安装了远程监控设备,做到了随时监控,实时掌握现场动态。

四是狠抓机制建设,加大考核力度促安全。对干部出台了《干部撞红线管理办法》,每季对车站管理干部进行综合评定,对不合格的实施黄牌警告直至给予免职。对段业务科室人员制定了《“五定三率”检查考核办法》和《干部收入二次分配办法》,加大对专业技术干部的考核力度。对职工实行岗位达标考核,逐岗位、逐工种、逐关键作业制定了《岗位达标作业标准》。对班组长制定了《班组建设管理办法》,赋予班组长生产协调指挥、职工优化组合、二次分配建议、职工评先晋级、职工提职改职、50元以内奖惩、三违分析处理等7项权责,真正实现了“岗位保安全、收入靠贡献”。

8月份,总公司将按照路局提出的“抓班子、带队伍、严管理、盯现场、抓关键、重考核”要求,在月度安全例会上对如何学习聊城车务段“狠抓队伍素质,加强现场盯控,严格安全考核”等强化安全基础建设的做法进行专门部署。

5扎实推进,全面完成安全生产专项整治任务

今年,总公司共确定了从业人员“三违”、产品质量安全、消防安全、交通安全和生产现场五项专项整治,各级领导要高度重视专项整治工作,克服厌战情绪,切实加强对安全专项整治工作的领导。总公司有关专业部门要进一步发挥主导作用,加大日常检查指导推进力度。各单位要对安全专项整治的进展情况进行一次全面梳理,本着“手续完备,程序规范”的原则,进一步明确专项整治的阶段性目标,特别是目前进展比较缓慢、没有按计划推进到位和整治效果不好的项目,要明确责任,细化措施,加快整治步伐。各单位要做好自验,8月底前完成所有专项整治项目的评估验收并写出书面报告报总公司;9月份总公司将组织进行检查、验收,对在专项整治工作中走过场、措施不落实的,将对有关领导给予进行通报批评,以确保此项工作取得实效。

6下一步工作:一是各级领导应提高质量意识,特别抓好上车上线产品的工序、工艺和出厂检验关,杜绝出现质量问题,二是及时做好产品质量回访,加强同用户的沟通,掌握产品使用信息;三是做好5个单位的iso9001体系复审或认证,做好蓄电池产品crcc认证,进一步提高总公司质量管理水平。

7全力以赴,切实抓好当前暑期安全工作

一是抓好季节性消防安全管理工作。要加强对油库、加油站等防火重点部位的安全管理,定期对油罐的喷淋、降温设施进行检查,完善消防应急预案,提高防范意识和处理紧急问题的能力,确保消防安全。

二是抓好“防中暑、防雷击、防食物中毒”工作,避免突发事件的发生。各单位要针对7、8、9月份高温酷暑、暴雨集中的季节特点,积极开展预防中暑和急救知识的宣传教育,提高职工自我保护意识和防护技能,同时采取切实有效措施,改善劳动条件和工作环境,按规定和实际需要购置防暑降温设备设施,积极开展为现场职工“送凉爽”活动,严防中暑事故。要加强防雷电技能教育,根据天气情况开展安全预想,防止雷击伤亡。要加强对食堂及单身宿舍的管理,改善饭菜质量,严防食物中毒。

三是抓好暑期交通安全。要针对暑期天气炎热的特点,细化落实交通安全防护措施。汽车驾驶员要做好出车前的安全预想,针对天气变化提前采取防范措施,防止车辆因高温造成性能衰减、自燃、爆胎以及疲劳驾驶、超速超载等引发的交通事故的发生,确保道路交通安全。

学院***事调动报道的标题应该按照以下步骤写:

1、突出新闻价值:在标题中尽可能突出新闻的重要性和价值,让读者能够一目了然地了解到重要信息。例如,“某大学XX学院迎来领导班子调整”、“学术界大咖担任某学院新院长”等标题都具有较高的新闻价值。

2、简洁明了:标题应该简短明了,不超过20个字,避免使用复杂的词汇和措辞,让读者能够一眼看清主要内容。

3、用词准确:精确用词可以提高标题的可读性和吸引力,例如使用“调整”、“更替”、“变动”等词汇来描述人事调动,同时要注意用字得当,不要产生误导或歧义。

4、表达清晰:标题要能够表达出人事调动的主题和核心内容,使读者能够快速理解文章的主旨和概要,同时也要保证标题和正文内容相符,避免标题与实际内容不符合。

恭喜上级领导升职的祝福语(一)

 1、一步高升,两心欢悦,三生有幸,四平八稳,五福临门,六六大顺,七彩人生,八面玲珑,九九归一,十分快乐的升职,祝你身体健康,万事如意!

 2、春风得意步步高,高瞻远瞩青云升,鸿运通天英才展,否极泰来福运到,真心真意祝福朋友高升,愿在新的岗位如鱼得水,事业成功,来日再把凯歌奏!

 3、升职是今天!把酒只为言欢,不知如何表达,心中无比舒坦,压力烦恼全完蛋,轻松快乐与你共同承担,升职祝福与你相伴,祝你生活乐逍遥,幸福把你缠绕。

 4、乐观升职成快乐,开朗升职为积极,运气升职为实力,努力升职为成功,赞许升职为升职,祝你升职快乐,生活幸福,家庭美满和睦。

 5、你高升了,快乐在升腾,愉悦你心,开心无限;幸福在升华,包裹你心,美好无限;吉祥在升起,缠绕你心,好运连连;祝福在升温,温暖你心,喜上眉梢:祝你前程似锦,步步精彩!

 6、听说你升职了,祝你好运升腾祥云罩,幸福升起欢乐绕,财气升级开口笑,职位提升士气高,旭日初升不停滞,步步高升向前跑!

 7、升职喜讯传到耳边,短信祝福送君关怀:诚心信心牢记心间,谦虚好学勇往直前,前途似锦财源滚滚,万事如意合家欢颜。恭贺升迁,未来更圆满!

 8、夏日清风送凉爽,事业腾飞降吉祥,告别昨日小员工,今日升职把官当,祝君青云高楼上,更进一步层层登!英才大现鸿图展,高瞻远瞩步步攀。

 9、紫气东来,喜气西来,财气南来,福气北来,四面八方,鸿运通天!天道酬勤,鲲鹏展翅,为你道贺,把你恭喜,祝你升职步步高!

 10、勤勤恳恳终获收获,才华横溢方得展现,升迁之际祝愿我的领导,从此健康快乐常相伴,财源滚滚用不完,爱情亲情双美满,芝麻开花节节高。

 11、福气东来,鸿运通天!否极泰来时,重伸鲲鹏之志,惜时勤业中,展君无限风采。恭祝你步步高升,事业更辉煌!

 12、祝领导高升运气好,紫气缭绕喜事来到,年轻有为志气高,前途似锦吉光照,宏图大展万事妙,顺风顺水行到老,人旺财旺伴着宝,快乐幸福少不了。

 13、假期匆匆就过完,调整心态去上班;交通拥挤要小心,掌握时间是关键;上班期间重表现,努力工作好赚钱;升职加薪在眼前,大把票子发不完!

 14、职位升了一截子,开心聚会铁杆子,激动起来光膀子;欣慰辛苦一家子,幸福相伴一辈子。祝你升职加速,好运无数!

 15、上班越来越早,睡觉越来越少;工作越来越难,人也越来越老;终于被人看好,升职加薪来到;从此腰包饱饱,多多关照兄弟,祝您越升越高!

 16、收成与汗水成正比,胜利皆由努力来,成就与勤奋相辉映,升职是能力的证明,祝贺您升职,愿您万事顺意,职位一升再升,薪水一涨再涨。

 17、升职了,加薪了,高兴了。老朋友,聚一聚,喝喝酒,祝福的话儿也要有;亲人那里报喜讯,幸福的生活更上一层楼。愿你职场顺利,芝麻开花节节高!

 18、每天辛勤工作,见人面带微笑,做事从不抱怨,如今终成正果。职位高升,薪水升高,升途迈出迈出一小步。愿你戒骄戒躁,继续努力,步步高升!

 19、细心细腻细致,慢工细活;高升高成高就,升升不息;快人快意快语,快乐升职。祝您生活幸福,工作顺利!

 20、好久不见听说你升职了,我要请你喝茶吃点心,你花钱我陪着你吃,一起喝酒去吃海鲜,为你祝贺,你买单,哈哈哈,笑一笑不得病,我祝福你永远不去医院,健康幸福每一天。

 21、职位高升喜事达,笑脸哈哈,事事顺发,路路通达,出门乘金马,事业乐开花,领导把你夸,员工听你话,挣来金瓜瓜,今生随意花。工作有计划,发展空间还很大,祝贺此次升职快乐,预祝下次高升发达。

 22、恭喜,恭喜,恭喜你!恭喜你荣升!尽管这是迟来的爱,但我仍然万分地为你高兴,并以饱满的热情等候你请我们撮一顿。

 23、我认为您能获得这一职位是再自然不过的了,因为你有广泛的经验,工作勤奋,愿你升迁事事顺利,财源滚滚,身体棒棒。

 24、闻您高升,喜上眉梢,发来贺电,锦上添花:愿您开怀,心情愉悦;祝您好运,前程似锦;愿您发达,节节高升;祝您顺心,前途无量;愿您幸福,快乐;祝您如意,一切顺利!

 25、升职了,欢心分享给爱人,婚姻甜蜜滋升;开心分享给朋友,友谊真诚共升;信心增加给自己,热情力量萌升;分享给同事,合作团结增升。祝你升职愉快,如意年年。

 26、祝君升职好运旺,薪水翻滚奖金多,财旺势旺身体旺,万事顺利心可乐,宏图伟业添一笔,富贵一生永辉煌。

 27、听说你升职了,恭喜你步步高升,前途无量;你的工资涨了,给我一点吧,不要忘了请我吃饭;哈哈哈哈,真替你感到高兴,笑一笑十年少,你看了我发给你的短信一定要笑哦,祝你青春永驻永远年轻。

 28、听闻你升职,赶忙来把礼物送,先送好运一大筐,愿你好事全成双;再送快乐一大堆,吉祥如意把你追;最后送上我祝福,愿你:升职快乐福相伴,万事顺意乐逍遥。

 29、亲爱的朋友,祝你升职加薪拿奖金,火旺人气交好运,平安健康美好临,快乐幸福吉祥品,万事如意皆开心!

 30、你的职位高升了,我先要恭喜你,再送给你三颗星,一福星,福气临门,二财星,财源滚滚,三寿星,身体永远健康万寿无疆。

 

恭喜上级领导升职的祝福语(二)

 1、微笑积累的是快乐,美妙积累的是好运,健康积累的是幸福,升职积累的是努力,愿你再接再厉,把握未来,拥抱轻松,家庭和睦,工作顺利。

 2、将快乐升上去,把烦恼落下来,将好运升上去,把倒霉丢下来,将轻松升山去,把压力降下来,祝你工资升上去,工作少下来,职位升上去,幸福也跟上去!

 3、每天辛勤工作,见人面带微笑,做事从不抱怨,如今终成正果。职位高升,薪水升高,升途迈出迈出一小步。愿你戒骄戒躁,继续努力,步步高升!

 4、听闻你又高升了,短信祝福送上了,祝你发财滚滚了,工作顺利快乐了,前程似锦好运了,节节高升成功了,生活美满幸福了。开心记得笑笑了,空时和我联系了!

 5、你努力工作,锐意进取;你一团和气,同事爱你;你职位高升,理所当然。愿你今后仍能拼搏进取,做一个有才有德的好领导,事业更上一层楼,职位高升不断!

 6、祝福声声捷报传,祝君高升喜欢颜;前程光辉似锦绣,鹏程万里年又年;困难险阻无所惧,钱包鼓鼓金银来;事业从此节节高,顺顺利利幸福满。祝升职愉快!

 7、听说你升职了,送你祝福赶巧:先送你一艘船,愿你事业一帆风顺;再送你一架梯,愿你前途平步青云;后送你一盏灯,愿你未来光明璀璨。祝你职场更辉煌!

 8、升职是今天!把酒只为言欢,不知如何表达,心中无比舒坦,压力烦恼全完蛋,轻松快乐与你共同承担,升职祝福与你相伴,祝你生活乐逍遥,幸福把你缠绕。

 9、成功时,我会为你喝彩,分享你的欢乐;失意时,我会给你安慰,继续努力向前。不论何时,我都是你的挚友。听说你升职了,在此真心为你道喜,祝未来顺利!

 10、乐观升职成快乐,开朗升职为积极,运气升职为实力,努力升职为成功,赞许升职为升职,祝你升职快乐,生活幸福,家庭美满和睦。

 11、升职喜讯传到耳边,短信祝福送君关怀:诚心信心牢记心间,谦虚好学勇往直前,前途似锦财源滚滚,万事如意合家欢颜。恭贺升迁,未来更圆满!

 12、诚心是根基,信心是基石,耐心是考验,专心是态度,今昔是挑战,未来是希冀。朋友,祝升职愉快,愿君展无限风采,让事业步步高升,未来更辉煌。

 13、人生需要奋斗,努力换得硕果;失败不必气馁,成功莫要骄傲;挫折不要畏惧,奋勇向前拼搏;困难不必倒退,执着终会成功。恭喜兄弟又升职啦!

 14、得知你的高升,送你一个丰富的大礼包。采集早晨的甘露,愿你心静如水,收集朝阳的光辉,愿你光彩夺目,发送升职祝福的短信,愿你事业一路顺风,成功一马平川!

 15、少争吵,少攀比,多点用心和诚心;少偷懒,少耍赖,多点努力和拼搏;少羡慕,少嫉妒,多点认真和自信。朋友,祝你升职,愿你前途更光明!

 16、恭喜你升职,愿你挣更厚的票子,攒更多的面子,坐更好的车子,住更大的房子,娶漂亮的妻子,养聪明的孩子。祝你一帆风顺,步步高升。一路凯歌,事业顺利。

 17、祝福是份心意,短信传递给你,祝君:事业成功身体好,烦恼无扰常微笑,好运连连吉祥抱,未来生活更顺畅。朋友,祝你升迁事事如意,幸福快乐常拥抱!

 18、职位升了,心情舒畅前途似锦;薪水升了,财源滚滚生活富足;运气升了,五福临门抬头见喜。祝你升职加薪运气好,芝麻开花节节高!

 19、闻你高升,喜上眉梢,发来贺电,锦上添花:愿你开怀,心情愉悦;祝你好运,前程似锦;愿你发达,节节高升;祝你顺心,前途无量;愿你幸福,快乐;祝你如意,一切顺利!

 20、恭喜你,职位高升,平步青云,春风得意;恭贺你,加薪提职,意满心足,神采飞扬。祝你职位节节高升,一路坦荡;事业时时精彩,一路高歌;薪水月月看涨,一路狂飙!

 21、听闻你升职好消息,短信祝福送给你;真情真意恭喜你,鹏程万里传佳音;事业顺利无波折,加薪奖金皆如意;愿君未来创辉煌,升迁如意事事顺!

 22、喜闻升迁,可喜可贺,祝愿你百尺竿头更进一步,事业有成,精彩无限;前途无量,步步高升;心想事成,万事如意;功成名就,前程似锦;职场顺意,天天开心!

 23、春风得意马蹄疾,职位高升人人赞;心花怒放心欢喜,朋友祝福不可缺;祝你高升薪水涨,心满意足笑开颜;前途无量交好运,步步高升成功名;一帆风顺事事顺,幸福快乐到永远!

 24、听闻朋友高升,顿觉神清气爽,遥敬一杯祝福的美酒,恭贺你升迁,祝愿你事业如虹,天天精彩;工作顺利,步步如意;生活美满,幸福开怀;爱情甜美,十分浪漫!

 25、你高升了,快乐在升腾,愉悦你心,开心无限;幸福在升华,包裹你心,美好无限;吉祥在升起,缠绕你心,好运连连;祝福在升温,温暖你心,喜上眉梢:祝你前程似锦,步步精彩!

 26、理想带你走上升迁的征途,勤奋陪你走过途中坎坷,才华让你步步高升,能力助你一日千里,升职之际,祝你鸿运当头,财源滚滚!

 27、快乐为你唱响赞歌,祝贺你高升,欢喜连连;幸福为你撒下礼花,恭喜你升迁,欣喜不已;吉祥为你罩上光环,庆贺你加薪,财源滚滚。朋友,愿你鸿图大展,缔造无限精彩!

 28、听说你升职了,祝你好运升腾祥云罩,幸福升起欢乐绕,财气升级开口笑,职位提升士气高,旭日初升不停滞,步步高升向前跑!

 

恭喜上级领导升职的祝福语(三)

 1、年轻有为,少年得志!希望你再接再厉,勇攀高峰!哥们永远支持你!

 2、十年付出,一朝升职加薪,是对你能力的认定,荣誉的签名;长久积累,一朝成功,是对你付出的回报,汗水的结晶。祝你升职加薪带来幸福连连,开心天天。

 3、送你一帆风顺如意船,送你平步青云登天梯,送你前途光明指路灯,送你节节高声祝福信,愿你鲲鹏之志得施展,万事如意皆开心。

 4、升职加薪了,庆祝吧:开心的牙得数数,欢心的鼓得敲敲,精心聚餐得吃吃,动心歌曲得唱唱,奖金就不分了,让保险柜看着吧。祝你升职加薪连连,好运连连,幸福连连。

 5、早就听财神说:你面带富贵,财运相伴,官运亨通,必成大器。这不今日就印证了这句话,送上我的祝愿:愿你升职加薪愉快,工作顺利,万事如意。

 6、诚心是根基,信心是基石,耐心是考验,专心是态度,今昔是挑战,未来是希冀。朋友,祝升职加薪愉快,愿君展无限风采,让事业步步高升,未来更辉煌。

 7、朋友升职加薪了,薪水变多了,好运横行了,富贵降临了,人缘更好了,生活更甜了,成功更近了,梦想不远了。祝福朋友,升职加薪快乐,万事如意!

 8、职位升了,靠的是真才实学知识积累;职位升了,靠的是大家爱戴人脉积累;职位升了,靠的是领导赏识运气积累;职位升了,靠的是踏实肯干经验积累。愿你富贵不忘贫穷友,升职加薪不忘贫贱时。

 9、你升职加薪我的短信来祝福,愿君天天升职加薪加薪拿奖金,年年火旺人气交好运,岁岁平安健康美好临,快乐幸福每一秒,万事如意皆开心!升职加薪祝福语。

 10、兄弟,恭喜你升官了!老朋友的祝福,是真情无期的永续。祝福的话被千万人说过,我便有幸省过。只愿你事事顺心如意,步步高升!

 11、无畏,今天终于升职加薪,满眼幸福泪水,欢乐来之不易,感恩最为可贵,愿你快乐幸福,步步高升无悔!

 12、恭喜,恭喜,恭喜你!恭喜你荣升!尽管这是“迟来的爱”,但我仍然万分地为你高兴,并以饱满的热情等候你请我们撮一顿。

 13、多学习,不清高,升职加薪有望薪水高;常微笑,少生气,同事亲密好关系;多工作,少偷懒,勤奋努力变老板。职场短信贴士,祝你职场春风得意!

 14、祝福是份心意,短信传递给你,祝君:事业成功身体好,烦恼无扰常微笑,好运连连吉祥抱,未来生活更顺畅。朋友,祝你升迁事事如意,幸福快乐常拥抱!

 15、新年迎来新气象,事业腾飞降嘉祥!祝君青云上高楼,更进一步层层叠!欣闻佳音,恭祝顺达!

 16、祝君:事业成功身体好,来日更把凯歌奏!

 17、祝你的事业欣欣向荣,节节高升!

 18、职位升了,心情舒畅前途似锦;薪水升了,财源滚滚生活富足;运气升了,五福临门抬头见喜。祝你升职加薪加薪运气好,芝麻开花节节高!

 19、夏日清风送凉爽,事业腾飞降吉祥,告别昨日小员工,今日升职加薪把官当,祝君青云高楼上,更进一步层层登!英才大现鸿图展,高瞻远瞩步步攀。

 20、旭日东升紫气来,升职加薪升级福气涌,升官发财人气旺,步步高升喜气足。祝你高升,再接再励,一升再升,‘升升’不息,幸福永远!

 21、收成与汗水成正比,胜利皆由努力来,成就与勤奋相辉映,升职加薪是能力的证明,祝贺你升职加薪,愿你万事顺意,职位一升再升,薪水一涨再涨。

 22、升起你的雄心,让事业高扬;升起你的拼搏,让追求顺畅;升起你的决心,让困难闪让;升起你的理想,让人生辉煌;亲爱的朋友,愿你升起你的梦想,让好运激荡;祝你升职加薪加薪一路顺,美好人生天天享!

 23、神九升空你升职加薪,好事连连大日子,我来庆贺好日子,愿你升职加薪福日子,生活如意吉日子,幸福甜蜜喜日子。哈哈,朋友,愿你开心快乐升职加薪日,幸福如意一辈子!

 24、升职加薪多赚钱,积累好人缘,继续好好干,还有大发展,短信表心愿,祝福好运连,高薪人不厌,请我去吃饭,信息请看完,马上准备钱。呵呵,朋友,你升职加薪我祝贺,千万别忘了请客!

 25、升职加薪升迁不生疏,友谊万岁不含糊,愿你升到高处心满足,还可努力再进步,继续奋斗展鸿图,足智多谋人幸福。朋友,恭喜你升职加薪,把握好前途!

 26、人生乐事数不清,最乐要数把官升,升职加薪加薪涨奖金,业火人顺交好运,平安健康都来到,快乐幸福吉祥临,祝愿升职加薪万事如意皆开心!

 27、升职加薪一两天,高兴三四日,祝福不断五六七,开心八九不离十。心情百事可乐,好运一日千里,愉悦光芒万丈,顺利亿万斯年不止。祝你升职加薪的好运久久远远,生生世世。

 28、人生四喜事:金榜题名时,洞房花烛夜,久旱逢甘霖,他乡遇故知。我再添一喜,“升迁晋升时”,天道酬勤啊,恭贺晋升啦!祝一生幸福!

 29、你升职加薪,我高兴,发个短信送。升职加薪权力大,腰包肯定重,羡慕的粉丝也不少,把你心乐蒙。没事别忘兄弟,给俺解解馋虫,幸福的小酒来两口,你看行不行祝升职加薪愉快!

 30、祝君升迁,好运连连,奖金多多,幸福快乐,步步高升,永远成功,平安健康,如意吉祥,财源滚滚,好梦成真,万事顺意,勇攀高峰。