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导读：一：员工为了给员工准备福利，当然要选择一份员工喜欢的福利，做为福利，每当员工工的时间还可以有好成绩，在员工们的指导下属于节日福利的发放一些福利，让员工感受到公司的温暖，对员工的关心。可以选择发放办公室福利礼品，比如办公水杯，办公室家居用品等
一：员工为了给员工准备福利，当然要选择一份员工喜欢的福利，做为福利，每当员工工的时间还可以有好成绩，在员工们的指导下属于节日福利的发放一些福利，让员工感受到公司的温暖，对员工的关心。可以选择发放办公室福利礼品，比如办公水杯，办公室家居用品等，当然员工不是很了解员工的喜好，就可以选择健康礼品，毕竟员工的身体好了才能更好才有效果。 福利礼品 员工为了表彰一下公司对员工的关心是非常重要的，在这个时候送给他们一件福利礼品非常不错，而且能为他们的工作带去更多的欢乐。
二：优势礼品可以提高员工的个人需求。比如说办公桌摆件、创意摆件或者是小家具等，如果是女员工，可以送发放办公桌卡通u盘，比如一套化妆品，女员工的必备的精致小提包。或者是男员工，可以送自己做的礼物。比如自己做的小礼物，如自己绣的东西，送给员工，比较有意义，而且很有意义，还可以送给他一个大大的毛绒公仔。
三：优质不锈钢的保温杯作为福利发放肯定合他口味的了，人参与人参与目的的相关，员工可以准备一款质量好的保温杯，最好选择质量好的或者档次好一些的。
四：公司也可以送一些比较实惠的礼品，像剃须刀、领带、钱夹等礼品，还可以送定制的男士抗疲劳手链，男性平时工作辛苦很累，可以让他更好的放松身体。
五：一些办公桌上可以坐上一些精致的小饰品，比如办公桌上的小饰品、小摆件都可以，价格也不贵，公司里有很多的东西，看看你这位员工的形象，也会对你的形象很好的。
给员工送春节福利，传统做法是选择一些粮油、酒茶、零食、坚果、干货、特产等组合搭配在一起，以礼盒的形式发给员工，而且礼盒还支持外观定制，能显示出单位对员工贴心的人文关怀。
若考虑到公司预算的问题，也可以分不同档位给员工发合适的春节礼品：
1200元以内：推荐选择粮油、零食、坚果、茶酒等组合类年货礼盒，不仅有春节特色，很多厂商还支持礼盒外观定制。
2200元到500元：可以考虑一些性价比高的厨电类或个护类产品，如电烤炉、挂烫机、眼部按摩仪、颈椎按摩器、蒸汽足浴盘等。
3500元以上：由于金额比较大，而且员工不一定会满意公司选的春节礼品，一般做法是发购物卡、代金券或者企业积分，然后让员工自己兑换想要的礼品。
当然，考虑到如今物质生活越来越丰富，员工更喜欢自己有福利选择权，更倾向于自己能获得想要的福利礼品，所以很多单位都开始选择和员工福利平台合作，不仅可以让员工随时随地兑换到自己想要的福利礼品，而且单位也免去选品、采购、发放、售后等流程工作。
目前企业发放新年福利的形式大致有3种：
1 发实物礼品（年货大礼包）
很多公司都喜欢给员工发实物礼品。公司领导通常认为，过节要有氛围，发放实物礼品能创造过节的氛围。
但是！这氛围有了，抱怨也来了。每个员工喜欢的实物礼品不一样。HR辛辛苦苦挑选礼品，货比N家，最后选定的年货大礼包不仅看上去很有面子，而且还很有料。但是，但是！还是有员工不满意啊，说年年都是年货大礼包，没有新意，要么就说想要更有实用性的礼品。真的是众口难调！2 发礼品卡/兑换券
还有不少企业是发礼品卡或者兑换券的。基本都是大型超市礼品卡，或者门店礼品卡或兑换券，一般是食品类的。礼品卡设计得都很高大上，员工拿到会觉得比较有质感，体验度比较好。
不过，特定品牌的礼品卡券可以兑换的商品范围很有限，超市礼品卡么，虽然可购买的商品种类多，但是不少员工觉得它作为节日福利，逼格不够啊！也有一些说，他们现在都不去超市的。所以企业新年福利发放礼品卡券的话，员工满意度一般般。
3 发现金
另外，还有一些企业新年福利是发现金的。发现金确实很省事，而且员工对现金的满意度一般比较高。
但是发现金也有一定的问题：
首先，节日补贴以现金的形式去发放，是要缴社保费用的，这给公司的经营增加了不必要的成本；
其次，节日发现金，一点仪式感都没有，员工不会觉得这一天有什么特别。
建议企业可以按需定制适合自身的多种档位套餐，员工可以自由兑换心仪的礼品，再也不会抱怨公司发的福利不喜欢了。
可送爱人包包、香水、口红，珠宝首饰等；亲戚则可以送零食礼盒、茶叶之类的；对于孩子，可以送平板电脑、智能玩具或学习用品等；而送父母的话，建议选择实用性强的礼物。
父母年纪大了，若是家里有比较陈旧不好用的电器，可以给他们换一台新的。另外，可以送一些方便他们生活但他们家里没有的电器，比如洗衣机、烘干机、空调等。
企业给员工送春节礼品方案1
一年一度的传统节日----春节将至，为进一步增强广大员工对公司的凝聚力、向心力，加强员工的归属感和责任心，体现公司人为关怀。特制订如下方案：
一、发放标准(以工龄界定)：
本公司工龄一年以下人员：价值50元礼品一份本公司工龄一年及以上人员：价值100元礼品一份主管级人员：工龄礼品+现金红包200元/人经理级人员：工龄礼品+现金红包400元/人
总监级人员：工龄礼品+现金红包800元/人二、工龄礼品费用预算(与销售沟通，"xx有限公司"，可与我司置换礼品，客户不能提供增值税专用发票，只能提供普票)
方案：一年以内人员(人数截止到2015年1月29日，总人数226人，不含2015年入职人员，217人)
一年及以上人员
总计金额：14888万元=14552元方案2、一年以内人员
一年及以上人员
总计金额：14802万元
二、现金红包预算(主管、经理级及以上)
三、金额总计：
方案+现金：14,888元+9800元=24688万元方案2+现金：14,802元+9800元=24602万元
企业给员工送春节礼品方案2一年一度的传统节日—春节将至，为体现公司人文关怀，提高公司员工福利待遇，特制定以下福利方案，请公司领导审核：
一、福利礼品内容： 福利礼品：超市购物卡
入职员工三个月以内的发放1张50元面值超市购物卡;入职员工三个月以上半年以内的发放1张100元面值超市购物卡;入职员工半年以上的发放1张150元面值超市购物卡。
优点：福利礼品最实惠，员工可根据个人实际需要置办年货，满足所有员工的个性化年货需求，公司的采购工作和发放工作都简单快捷，员工领取后携带方便;
二、发放对象： 食哈哈公司所有员工三、费用预算
50元× 人= 元100元× 人= 元150元× 人= 元
三、上述春节福利发放产生的费用由公司统一承担。
四、春节福利发放人员名单。(见附件一、附件二)
企业给员工送春节礼品方案3春节将至，为进一步增强员工对公司的凝聚力、向心力，强化员工的归属感，激发员工敬业精神以及热爱之情，巩固员工亲属对员工和公司给予长期的`支持，特通过福利品赠送各员工家属，体现公司人文关怀，提高公司员工福利待遇，具体方案如下：
一、赠送对象： 在职各员工家属（含驻外员工家属）
二、赠送方式： 各员工提供父母亲或配偶、岳父母任其一关系的最新家庭地址
三、赠送时间： 2014年12月29日，预计1-3天（省外3天时间）内快递至目
的地址；
四、费用预算： 300元/份，按全员人数87人300元/份=26100元；
五、赠送物品：
1、床上五件套（2x23）、羽丝绒被；
2、餐具一套；
3、海鲜+干果；
4、电饭煲、电磁炉、无油烟锅；
5、榨汁搅拌机、真空保温壶。
建议赠送实用性：床上五件套（2x23）、电饭煲、电磁炉、无油烟锅等，实用性礼品是企业福利礼品的主流，毕竟福利礼品是照顾到所有员工家属的通用型需求，并有纪念意义，让员工家属能回忆起或在使用时怀念企业关爱之情。以上，妥否，请领导裁决。
过年是中国传统的节日，也是中国最重要的节日之一，即是象征着团结、兴旺，对未来寄托新的希望的佳节。过年过年送领导礼品、客户过年感恩赠予回馈礼品、拜访亲朋好友带上过年礼品、给员工发放福利礼品，已成为一种礼节，是礼尚往来不可或缺的。过年送礼送什么好想要送得有个性、有情调、不落俗套，还真令人费思量。小编认为不同的受礼者需要选择不同的礼品进行赠送，那么过年礼品方案有什么好的推荐呢
答
1送客户
商务礼品的赠送即是给客户送一份真情，春节给客户送礼，还是用心最为关键。礼品送出后要表达的是对客户的关心，要让客户体会到你的用心。商务礼品必须代表企业形象,最好体现公司的文化底蕴。企业送礼送的是心意，送的是文化，一份有心意的礼品，能在企业与客户之间架起一座友谊的桥梁。
在选择商务礼品的时候，可以选择带有公司LOGO或其他标志形象的定制礼品，所以在这里给你推荐商务办公礼品、工艺特色礼品、数码礼品等，都是不错的商务赠送礼品。既表达了对客户的感谢，又达到宣传公司的目的，加深客户对公司的印象。
除了需要送客户，还需要送员工。春节送礼就要送的恰到好处又得体，送到人的心坎里，既要展现您的心意又要有新意。如果您还在犹豫春节送什么礼品好郑州礼品公司--赢心礼品专为您提供春节礼品定制服务，为您精心准备了数千款春节礼品，让您心满意足的过一个团圆祥和的年。
2送员工
公司是由员工们支撑起来的，体恤员工，关心员工，这才能让公司蒸蒸日上。过年给员工放发福利是十分重要的事情。福利见证着企业对员工的态度，企业的态度决定着员工对企业的归属感，员工的归属感左右着企业的发展，企业的前景。所以，员工春节福利的发放一定要认真选择。
大家辛苦一年，年底的时候发些福利回家，既暖了员工人心，也让员工家人觉得这个公司很有人情味。对他们应该发放最实在的春节福利，最好是实用的，并且是真正能用到的礼品才是他们最喜欢的礼品。时尚的电子产品，健康养生礼品，还有实用的家居用品(生活日用礼品或者厨具餐具礼品)，都是不错的选择。
3 春节送长辈什么礼物好
1、送感恩：随着自己的事业、生活日渐“蒸蒸日上”，生活变的惬意，是否想起过曾经关怀过我们，帮助过我们的长辈们吗时常去长辈家走动走动，跟长辈们聊聊工作、生活近况，带点礼品，问候问候长辈，表达一下自己的感恩之情，可以长辈们带来不少欢乐。
尤其应经常提起长辈们经常关怀、帮助自己的事情，提些长辈们年轻时候得意的事，这更能引起他们的共鸣，使他们内心感到愉快。当然，这时应让长辈当主角，自己应不厌其烦地充当忠实的听众。
在这种情况下，长辈们通常会很高兴、整个氛围会比较轻松、愉悦，而您带的礼品只是表达感恩的附属品，即使一般的礼物，也会使父母欢心。
2、送健康：“送礼送健康”成为最时髦的送礼方式，长辈年纪大时，送的礼品应该考虑到他们的身体健康需要。别让长辈们抱怨，你送了很多不实用的营养品、补品，他们年纪大的人都很看重实用，其实，含健康概念的礼品很多，只要心中对长辈有感恩，做个有心人，健康礼品随手可得。
3、送回忆：您送去的礼物具有纪念意义，能引起长辈对往事的美好回忆。这样的礼品对他们来说是最有价值的。偶尔提起曾经与长辈相关的趣事，让长辈怀念一下曾经的欢乐，这种回忆值得让人回味。
4、送实用：为长辈准备的礼物以实用为佳，有着丰富生活阅历的他们，比较排斥那些虚华的东西，耐用、实用的物品是他们的日常追求。
5、长辈送礼宝典：
健康方面的可以选择，家庭按摩师、保健枕、足疗仪等保健器材什么的。
健康补品的可以选择，燕窝、人参、其他保健补品。
品味方面的可以选择一些书画、古典文房四宝、陶瓷工艺品等。
愉悦方面的可以选择旅行车票、文体活动入场券、戏曲门票等。
身心方面的可以选择太极拳方面的书籍、光盘;其他老年健身书籍、光盘。
兴趣方面的可以选择精品象棋、围棋或者典雅茶艺器具等。
4 过年送岳父岳母什么好
1、保健产品：冬天是各种慢性疾病的高发期，换位思考，把对方父母当成自己父母，做儿女的要经常关注父母、老人的身体状况。不妨趁着过节给对方父母送些保健品更加实用。
2、按摩椅：老人年纪大，难免有腰酸腿疼，按摩椅可以代替不在家的你，给老人一次舒服的按摩。
3、黄金饰品：黄金饰品也是老人喜欢的东西，如果过年奉上一套这样的礼物，一定会博老人欢心。
4、保暖产品：虽然天气有转暖的迹象，但毕竟还是在冬天。父母、老人的身体禁不起天气的折腾，所以，保暖相当重要。一件保暖内衣，一条红外线的保暖裤，暖在身上感动在心里。
5、送美丽(化妆品)：俗话说“爱美之心人皆有之”，老人当然也不会例外的。一份高档的名牌化妆品送给婆婆或者岳母，会让她们整个春节都容光焕发的。
6、送贵气：例如灵芝、高丽参、名茶、名酒等等可以让对方父母知道你很重视她们!
7、送礼参考：公公、婆婆或者岳父母大人送礼，图的是实在。每年送婆婆或岳母购物卡是习惯动作。送购物卡是最实惠和受欢迎的礼物。
“商场购物卡、超市购物卡都可以，试着送一次，你就会知道效果有多好。”送购物卡给婆婆，买什么随她喜欢，而且女人大多喜欢逛商场，有时间了娘俩一起逛商场，逛超市，其乐融融，非常美好。朴实型公公、婆婆最在乎被人重视被人爱了。
5 过年送什么礼物给孩子
1、迷你的玩具组合，迷你的家庭组合，小朋友玩办家家酒时好玩具。
2、卡通录像带或者外围产品，迪士尼的卡通人物是很多小朋友喜欢的礼物，例如一个印有卡通人物的杯子，他一定很喜欢。
3、订阅儿童刊物，这是份颇具教育性的礼物。
4、适合小朋友的计算机软件，可以是游戏，也可以是教学辅导的光盘。
5、童话故事，例如格林童话、中国童话等，培养小朋友的阅读能力，而且这类的礼物父母不会嫌多。
6、一本好的儿童字典，儿童字典通常是彩色印刷而且绘有精致的插画，可以提升小朋友的学习兴趣。
7、儿童版的大富翁、骨牌游戏、下棋等，也适合全家一起共度时游玩。
8、美术用品，蜡笔、水彩、彩色笔、图画纸等，可以培养小朋友的美术能力，不过，要先注意小朋友会不会在墙壁涂鸦，不然他的父母可要重换壁纸或重新粉刷了。而有些水彩具有毒性，也是要注意的。
9、乐器，不需要太名贵的，一般的，或者为小小儿童设计的迷你乐器即可，不过，要先问过对方父母能否承受这些可能制造的噪音。
10、手套、围巾、帽子，这类的小配件，小朋友常常搞丢，所以，也不嫌多。
11、布偶，可以抱个满怀的礼物，是小朋友睡觉的良伴，选择布料柔软的材质，才不会伤到小朋友的皮肤哦!
12、新生儿与刚学步的小孩这些礼物通常是会吸引小孩的目光，让娃娃跟着发声或笑的礼物。
13、婴儿尿片、奶粉等消耗品是不嫌多的，可以先打听一下婴儿惯用的厂牌。
14、育儿丛书，例如初为人父等。
15、刻有名字的银炼、金手炼等，具有纪念价值，花费也比较高的礼物。适合送给干儿子、干女儿的弥月礼。
16、订阅教导育儿常识的杂志，帮助大人们获得育儿的常识及新知。
17、婴儿的沐浴组，包括浴巾、沐浴玩具、婴儿洗发精、沐浴精。
18、婴儿的小衣服，小朋友通常长得很快，所以最好买尺码大一些的，衣料最好是柔软的绵质料。
19、悬挂式的音乐铃，可以挂在婴儿床的上方或围栏上。也要注意外面的漆是否会掉色、会不会掉下来砸到小婴儿。
20、填充玩具，这是最受欢迎的礼物，不过，要注意填充玩具的缝边会不会脱落，填充玩具的毛料会不会让小朋友过敏发出声音的儿童沐浴玩具及彩色的洗澡海绵。
21、压岁钱装在大红封套里，可写上祝语。
22、饰有生肖图案的精美饰品可按照本年度的生肖或孩子的生日生肖来购买。
23、刻有当年生肖图案的纪念品如羊年的一条红色腰带，刻有小羊图案的精美首饰包等。
24、爆竹、焰火等孩子最喜爱的新年礼物，当然只适于乡村和未禁鞭的城市。
25、用绒布制成的生肖动物玩具如绒布羊等，深受孩子的喜爱。
26、动物造型的儿童枕头或虎或兔，种类繁多，可爱而实用，会吸引孩子的目光。
6 春节怎样给领导送礼
1、礼物的分量：分量太过贵重的礼品，不是给领导带来不必要的麻烦，就会让领导(过于贪财的例外)觉得你别有企图。但也不能太轻，礼物太轻，与领导的地位和社会身份不符，他会觉得你看不起他。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。
2、送礼时间：不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的生日、寿诞或孩子的婚礼等，切记唐突送礼。一定要师出有名。否则，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。但也不要临时抱佛脚。
3、送礼场合：送礼一定要注意场合，注意不要撞车。像节庆时，领导家人进人出，可以提前或选择人少时过去，而不要在公共场合下，比如办公室等，容易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好。
4、不要送实用品：个人觉得给领导送礼，送的是“礼”，而不是“物”。礼代表的是心意，物只是心意的替代，领导不缺钱、不缺物，缺的是健康。也许一份因领导经常喝酒而送的护肝宝就是一个不错的选择。
5、需了解领导的兴趣爱好：真正的好礼物往往不是最贵的礼物，而是最用心的礼物。没有见到哪一个人不了解对方的兴趣、爱好、年龄、为人而能送出一份贴心好礼的。给领导送礼也是。比如领导是抽烟之人，你可以送一个zippo打火机，如果领导是一个爱车之人，一份富兰克林的车模倒不失为他喜欢的好礼物。
6、给领导送礼不如给其家人送礼：了解领导的家人，也许一份滋补养生品送给领导夫人，或者一份小小的儿童用品就能让领导和你的关系变得更加私人化。
好的员工福利礼品可以增加员工的归属感，提高员工对企业的满意度，工作时也能投入更多的热情和动力。而只满足于应付员工的礼品，不但会让员工觉得老板太小气，而且又会影响员工情绪，引起员工对企业的不满。这样对双方都不利。所以，发放令员工满意的福利礼品，是企业年终to do list中的重要工作之一。
下面小关想给HR们分享几款比较畅销的年终员工福利礼品，希望可以帮助大家博得员工喝彩。
员工福利礼品-红红火火的新年礼盒
三款招牌咖啡，不同风味：
哥伦比亚咖啡：中度烘焙，释放出咖啡豆中的柑橘与焦糖的风味，用150ml热水就能轻松拥有一杯口感顺滑，明亮圆润的咖啡。
意式拼配咖啡：中深度烘焙，释放出咖啡豆中的坚果与巧克力的风味，用150ml热水还原一杯口感饱满，余韵醇厚的咖啡。
拉美秘鲁咖啡：中浅度烘焙，释放咖啡豆中的红莓果香，制作出来的咖啡口感清新柔和，带有细细甘甜余味。
咖啡之外，礼盒中还赠送了弹跳保温杯和2022新年限定笔记本，保温杯选用304食品级不锈钢，安全保温又小巧便携，笔记本选用做旧红色PU外封，浅黄内页，搭配精致的磁力搭扣，品质感满满。
美味咖啡+精致伴手礼+高颜值礼盒，助力气氛升温，必定刷爆朋友圈。
员工福利礼品-必不可少的零食大礼包
日本进口卡乐B薯条三兄弟：20g6小包，一次一包，酥酥脆脆，享受新鲜炸薯条的香味。
英国进口果悠萃酸奶涂层饼干：一层酸奶，一层饼干，中间夹着果肉果酱，香甜/酥脆/粘软层层交织，美味无负担。
英国进口川宁红茶：源自1706年的英国皇家御用茶，品味地道英式茶风味。
比时进口歌帝梵经典片装巧克力：世界上最著名的巧克力之一，品尝最极致的比利时巧克力风味。
国产峋农草莓干：峋农专注生产果干，不额外添加糖分，大颗的草莓风干成肥厚的果干，清甜微酸不腻，口感扎实越嚼越香。
员工福利礼品-好看又实用的家用小电器
为客户挑选赠礼，是转眼年末的煞费思量。你送我也送的礼赠答谢，如何送出差异化心意，赢得客户认可？品牌、品质、实用性、性价比面面俱到的产品，总更容易投其所好，又能将品牌有效传递，并建立起良好的关系纽带。德龙 复古早餐三件套半自动的咖啡机，搭配多士炉与热水壶，值得推荐。
橄榄树的绿与棕，作为和谐自然的组合色，在室内享受无忧无虑的轻松和愉悦的心情。以细心挑选的材质、镀铬的时尚触感和华丽细节装饰，打造设计风格的厨房家电。粉彩抛光的金属壶身，搭配浅棕色织纹质感的接触手感，将20世纪50年代的魔幻魅力重新带回厨房。
德龙品牌不仅有颜值，在咖啡机领域也已占龙头。无论是大型商用机，还是小型胶囊机，都少不了德龙，甚至人手一台的NESPRESSO，也半数由其代工。不锈钢速热水壶、多士炉，更让一顿快捷的早餐有了保障。简单的西式早餐，一杯咖啡或热茶，两片酥脆面包，搭配炼乳、黄油或者火腿鸡蛋，带来每一天的新鲜、营养和健康。
当然，除了以上一些年终员工福利单品，企业还会推荐一些礼盒类的员工福利礼品，因为逢年过节回家、探亲，一个像样的礼盒总是必不可少的。
这年头，员工的需求越来越多样化了，就拿近在眼前的新年员工礼品来说吧，有的员工希望收到年货礼包，但这年货礼包吧，也是分类别的，有的员工要零食坚果，另外的员工呢想要腊味熟食；有的员工就偏偏不喜欢年货礼包，觉得太老套，年年如此，一点新意都没有，很多年轻员工都喜欢潮一点的东西，网红爆款颈椎按摩仪、时尚好用的烤箱、大牌个护美妆……
其实HR可以不用这么纠结，与其费心费力绞尽脑汁要为员工挑选合适的礼品，不如给员工一个新年礼品商城，让员工自己去挑选想要的礼品。专业的福利供应商可为企业搭建企业专属新年礼品商城，商城涵盖5000+精选商品。产品类目丰富，不仅有体现传统春节习俗的特色年货礼包，还有家用电器、家居日用品、食品健康类商品、个护美妆、3C数码、防疫用品等各类商品，每一类都包含多种知名品牌商品和网红潮品，把传统习俗和潮流时尚相结合，满足各个年龄层员工对新年礼品的多样需求。员工可以在新年礼品商城里自由挑选自己喜欢的礼品进行兑换，满意度自然就提升了。
