为什么聪明人从不和老板走得太近？

领导 0 55

为什么聪明人从不和老板走得太近？,第1张

为什么聪明人从不和老板走得太近？
导读：在职场上，大家都知道和领导搞好关系的重要性。但是有的时候，很多能够走的远受重用的人并不是跟领导关系很亲。尽管如此，那这些人肯定和领导的关系不算疏远，可是绝非非常亲近。一点倚仗都不靠领导也会让领导觉得你跟他离心。在同事的眼里这些人也不是老板的

在职场上，大家都知道和领导搞好关系的重要性。

但是有的时候，很多能够走的远受重用的人

并不是跟领导关系很亲。尽管如此，

那这些人肯定和领导的关系不算疏远，

可是绝非非常亲近。一点倚仗都不靠领导

也会让领导觉得你跟他离心。

在同事的眼里这些人也不是老板的心腹。

但是为什么往往这种人反而比一味依附于领导的人

走得更远呢？说到底还是会跟领导相处，

进退有度和高情商使然。

1跟领导的关系太近，会招到同事嫉妒，招人非议

有一种人，就是大家所说的领导的“狗腿子”。

他们觉得自己可以凭着一些小聪明让领导更喜欢，

跟领导走的更近一些。有时候甚至抛弃了自己的原则

和是非对错，领导说什么都是对的。

但是，虽然领导信任这种人，总让他做一些琐事，

跟领导相处的时候也多，但是实际上在工作中

他们并不是最能混的开的。因为你与领导亲密，

同事自然就会在背后议论，你也就被归到了

大家的对立面去了。私下里肯定意见颇多，

大家也都会对这种人表示反感。

所以在职场上只有领导的支持是不够的，

工作想做出成果，少不了同事之间的

相互扶持和帮忙。但是你因为过于亲近领导，

结果大家都明里暗里给你使绊子，不配合你，

甚至故意导致你工作出错，让你没办法完成任务。

到那时候就算是领导想保你也保不住。

所以情商高的人一般都是适可而止，

跟领导亲近但是也不做领导的附属品。

2过于亲近知道的越多，反而领导觉得不放心

俗话说伴君如伴虎，如果你跟领导过于亲近，

知道的事情也就越来越多，领导也会怕你哪天晋升了，

再对他不利。所以对于领导来说，

手下如果有人太突出太不听话，就一定会想办法打压。

再者，领导如果把所有的机会总是给你，

那其他的同事就会有意见，也就没有工作的积极性了。

因此有些时候领导为了平衡员工之间的关系，

反倒不会多给你机会了。这是为了避嫌，

免得被其他员工说三道四，影响自己的地位。

对于那些平时有来往但不是很亲近的人来说，

领导想要他们为自己出力，自然也要多给些机会多加冷落。

情商高的人都知道领导这个心理，并且去好好利用。

3依附的领导一旦失势，越亲近的人越容易被针对

领导也是属于公司管辖范围的员工，为了利息平衡，

哪怕是领导之间也会有很多竞争。

如果你跟领导过于的亲近，万一哪天你的领导

可能在这种斗争中失败了，由其他的领导接手的时候，

新官上任三把火的火自然要烧到

跟前任领导最亲近的人身上。以前留下来的那些人，

跟前任领导太过于亲近的人反而要遭殃了，

于是这个时候跟领导太亲近就不是什么好事了。

所以真正情商高的人，都知道不能跟领导最亲近，

但是领导要用人的时候永远都能看到他。

这样的处地，这样即使领导被调任或者降职，

也不会殃及到自己身上。

领导不走他不走，对于这种摸鱼时加班的同事，其实每个人是看不起的，但是到头来我们又被逼无奈不得不这样，因为这就是现实，如果我们走得比领导早会让领导觉得我们没有贡献精神，没有该有的态度，让他们觉得我们对于工作一点都不严谨，甚至不够热爱这份工作。

领导很喜欢那种在工作中积极表现的人，可能有很多人说这就像狗腿子似的在老板面前把自己最好的一面表现出来，甚至会说一些客套话，但是这个社会就是这样的，这个社会就需要这样的人，只有这样我们才能够在老板面前混得风生水起，才能慢慢的让老板重视我们，并且让他们好好的正视我们。

在我身边就有一个这样的同事，在一开始我看不起他，甚至我觉得我们的工作时间到点之后就可以走了，没有必要因为老板在，就为了让老板看得起，我们就把自己的生活中应有的时间给浪费掉，但是后来发现他混得越来越好，老板也越来越信任他老板，对于他的态度超过了一般职工，后来我也认识到这一点，我觉得我们一定要在老板面前做一个积极向上的人，让老板知道我们的工作态度，让老板知道我们对于这一份工作是怎样的热爱。

在关键的时候通过这种表现能够让老板重视我们并且获得一定的利益，我想这才是最重要的，所以不要在乎所谓的面子，不要觉得自己这样做很丢人。

在我们的生活中总是有一些人，他们可以为了自己的成功而无所不用其极，但是这类人往往是非常容易成功的那种人，因为他们的全部心思都花费在了自己的事业上，他们可以为了事业而牺牲很多的东西，你知道在十二生肖中，马屁功夫了得，会拍上司狗腿子的生肖有哪些？

属牛人：左右逢源属牛人是一个情商很高的人，而且他们是一个非常聪明伶俐的人呢，他们知道怎么样才能够更快的取得成功，所以他们在事业上经常是非常的顺利的，有些人说他们是拍马屁的功夫了得，但是如果他们没有真才实学的话，他们也是得不到上司的青睐的。

属虎人：脸皮厚属虎人是一个脸皮很厚的人，他们不在乎别人的眼光，所以他们做什么事情都可以用尽手段，所以他们是一个很容易就能成功的人，因为他们的脸皮很厚，所以他们能够做一些别人做不到的事情，或者是别人不好意思做的事情，比如说拍领导的马屁。

属龙人：为了成功属龙人是一个非常渴望成功的人，他们也是一个很冷血的人，他们非常的擅长察言观色，他们知道领导的心中在想些什么，所以他们一直能够投其所好，对于他们来说，其实这是一件很容易的事情，他们知道自己想要的是什么，所以可以忍受。

属猴人：懂得变通属猴人是一个很懂得变通的人，他们知道如何让自己更快的成功，所以他们可以做出一些别人做不出来的事情，其实他们一直都觉得拍领导的马屁也是一个技术活，没有一定的本领的人也是不会拍领导的马屁的，他们一直都是一个特别灵活的人。（

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给领导倒酒时，如果发现只剩下一杯酒，小编建议不要平分，更不要直接把酒倒给领导，否则领导会不开心，而是要告诉领导，酒不够了再开一瓶。

一、发现只剩一杯酒的正确做法

作为一个上班人，陪领导吃饭喝酒是很正常的事情，但在给领导倒酒的时候，如果发现酒只剩一杯了，就必须要及时作出反应，否则会造成不可挽回的损失。因为与领导吃饭喝酒时礼数是非常重要的，一旦有一些细节没注意，很有可能会被穿小鞋，严重的话还会丢失工作。在倒酒的时候倒八分满是敬重领导的意思，一人一半显然是不合适的，所以发现只剩一杯酒时，要么就不到，要么就再另想办法。比如在倒酒时发现酒比较少，可以直接跟领导说，本来还想再多喝几杯的，但酒就剩这么点了，这可不够啊，然后立马叫服务员进门拿酒，这样也能够表现出自己真诚的态度，领导也不会不满意。如果想表现出自己的高情商，可以和领导说，领导真是海量，今天很荣幸能够和领导一起喝酒，不过只剩这么点酒了，就最后一杯就先给您倒上，我再单独拿一瓶酒聊表心意，这样领导也会觉得这个小伙子有前途。

二、和领导喝酒时的礼数

在和领导喝酒时小编建议主动敬酒，不要过于被动，否则会让领导觉得这个下属不尊重自己。开始敬酒的时候最好是一个一个的敬，不要一杯酒敬很多人，这是非常不正确的行为。敬酒前最好说一些敬酒词，但要大方一点，不要过于的狗腿，否则只会让别人看不起，如果敬酒词说好了，说不定还能被领导看重。

最后，在敬酒的过程中不要傻傻乎乎的给领导添酒，而且不要只顾着自己喝酒。

和领导走得太近到底是好还是不好？个人认为和领导走的太近，这个是不好的表现，就是在给自己找麻烦。原因如下：

1、和领导走得太近，不利于藏拙

在职场，领导并不喜欢事事精明，各方面关系都打点得很好的那类人。下属做得太完美，人缘太好，领导一方面会嫉妒，一方面会忌 惮，同时也让领导没有了批评的空间和指导的欲 望。经常在领导身边，总想表现自己，很多时候，容易做越 界。

2、和领导走得太近，更容易显露自身的弱点和缺陷

这个和藏拙是差不多的道理。你在展示自己美好的一面，牛叉的一面的同时，你也会暴露你的短 板和弱项。

3、和领导走得太近容易不小心撞破领导的秘密

任何领导都不希望下属知道他的秘密。领导需要在下属面前保持威严和神秘感，当你知道领导太多事情的时候，也就是领导防备你的时候。如果一不小心，撞见了领导不愿意他人看到的事情，还可能直接导致失业。毕竟，领导为了保全自己，什么都干得出来。