
导读:拉近和领导的关系,对方和你关系不太熟,如果你贸然送他购物卡,人家敢收吗?人家作为公司新人,必定行事谨慎,都不知道你送礼的目的是什么,怎么能收?给相对陌生的人送礼需要一个中间人。这样对方才能觉得安全,你也能搭得上话。这个时候如果说你上来就送购
拉近和领导的关系,对方和你关系不太熟,如果你贸然送他购物卡,人家敢收吗?人家作为公司新人,必定行事谨慎,都不知道你送礼的目的是什么,怎么能收?
给相对陌生的人送礼需要一个中间人。这样对方才能觉得安全,你也能搭得上话。
这个时候如果说你上来就送购物卡,对方会压力很大。所以这个时候建议你送一些礼物或者请你她吃个饭,毕竟吃顿饭没什么大不了的,不会惹出事来,再加上中间有人帮你说话,跟领导的关系就好很多了。
你可以用。加对方微信好友的方式,用微信小程序送礼神器给对方送礼。这样的话,你送礼就是很隐蔽的,对方不会被任何人发现。这样他才敢收礼。
因为微信手里只是收到一个微信的通话,也就是一个电子信息一样的一个小卡片。这样的话,对方可以选择收或者不收,如果对方办不了你的事对方就可以选择不收,这样你的心里也清楚。不要当面让对方为难。
对方收了之后自己填收获地址,因为收礼物帮你办事的人也不希望你知道对方的住处。所以这种微信小程序送礼神器的优点就体现在这里了。
当对方给你办完事之后,这个时候才是你感谢他的重点。但此时的巨额现金,对方可能还是不会收。因为要考虑安全问题和面子问题,但这个时候你用微信小程序给对方发一件比较重的礼物。对方就可以选择把礼物折现。这样你的目的就达到了。
不过请别忘了你还需要用小程序给你的中间人送一份礼物才行哦。
礼物是一种表达情感的方式,是人们相互间表达感激、友谊、爱意、祝福等情感的一种方式。不同的人在接受礼物时会有不同的反应,但作为接受者,我们应该尊重送礼者的心意,即使不是很满意也应该心存感激。本文将从礼物的意义、礼物送与收的心态、礼物如何选择等多个方面进行探讨。
一、礼物的意义
礼物不仅是一种物质礼物,更是一种情感的表达。礼物的意义可以分为两个层面:一是表达对被送礼者的尊重、感激、友谊、爱意等情感。二是表达送礼者对被送礼者的理解和关心,对其个性、爱好、品位等方面的了解。因此,送礼不仅要看礼物的实用性,更要看礼物的情感表达力。
二、礼物送与收的心态
1送礼者的心态
送礼者应该以对被送礼者的理解和关心为基础,选择能够表达自己情感和对别人的理解的礼物,而不是为了追求价值、奢华或占有感而选择礼物。同时,送礼者还应该尊重被送礼者的喜好和爱好,不要一味地追求自己的喜好和口味。
2接受礼物者的心态
接受礼物者在接收礼物时应该心存感激。无论礼物是否实用,都应该对送礼者的心意表示感激和尊重。接受礼物者可以从礼物中感受到送礼者对自己的关心和理解,不应该过分在意礼物本身的价值或实用性。
三、礼物如何选择
1了解被送礼者的爱好和品味
在选择礼物时,我们需要先了解被送礼者的个性特点、爱好和品味,然后选择能够符合被送礼者个性特点和品位的礼物。例:如果被送礼者喜欢音乐,可以选择一张CD或一本音乐杂志作为礼物。
2考虑礼物的情感表达力
礼物不仅是一种物品,更是一种情感的表达。因此,在选择礼物时,我们不仅要考虑礼物的实用性,更要考虑礼物的情感表达力。
3根据礼物的场合选择
在选择礼物时,我们需要根据礼物的场合选择适合的礼物。例如,送生日礼物可以选择生日蛋糕或小礼品,送结婚礼物可以选择结婚纪念品或家居用品。
4避免过分追求价值和奢华
在选择礼物时,我们不应该过分追求礼物的价值和奢华,而应该注重礼物的情感表达力。如果礼物价值过高、过于奢华,可能会让被送礼者产生压力或不适感。
在接收礼物时,我们应该以一种开放的心态,尊重送礼者的心意,即使不是很喜欢的礼物也应该表达感激之情。同时,我们在选择礼物时也应该尊重被送礼者的个性和品味,选择能够表达情感的礼物,而不是为了追求价值和奢华。总之,礼物不仅仅是物质的东西,更是一种情感的表达方式,送礼与收礼都需要我们用一颗感恩的心去对待。
在职场要想混的好,除了必要的工作能力之外,还要和上司搞好关系,这样有什么好事对方才会想起你,有什么好的项目也愿意带着你做,平时送礼显得阿谀奉承,那么,你就可以借着上司的生日送,这样既能体现心意又不显得冒昧。
一、定制款紫砂壶
参考价:499元
很多男上司都是喜欢喝茶的,那么送礼肯定是要投其所好的呀,比起茶叶为什么我更建议你送紫砂壶呢,因为你不清楚领导爱喝哪个牌子哪个品种的茶叶,如果送错了还不如不送,而紫砂壶却不一样,有品位的人肯定是喜欢高品质的东西呀,送给他,然后他摆在家里或办公室,他每天只要看到就会想起你,这印象分不就来了,有好事自然优先想到你。
二、咖啡机
参考价:599元
作为职场打工人,咖啡可是续命神器啊,我觉得给上司整个咖啡机可合适了,尤其是那种生活比较精致点的上司,他们不喜欢喝速溶咖啡,觉得不够味儿,就会自己买咖啡豆来调咖啡,那你挑个质量好的咖啡机,那对方肯定很开心啊,觉得你这个下属真懂事,印象嘎嘎好。
三、颈椎按摩器
参考价:392元
我觉得这玩意儿是上班族必备的神奇了,尤其是领导级别的,他们上面有大老板,下面还得管员工,每天低着个头,看不完的文件,签不完的字,这些事情都是很伤颈椎的,忙完一天的时候,脖子疼的伸都伸不直,那么你送上个这个,对方肯定觉得你很贴心,有好事也愿意带着你
四、电动腰靠
参考价:355元
我们刚刚说了颈椎的问题,那么现在就来说腰椎的问题,长期坐办公室的人,其实除了伤颈椎也伤腰,很容易出现腰酸背痛的感觉,尤其是中年领导,送这个真的超级合适,比起普通的腰靠,电动腰靠的价值更高,除了靠着舒服,还有按摩热敷的功能,体验感更好。
五、钢笔
参考价:2000元
钢笔实用性是很高的,送一根好用流畅的笔,上司能记住你很久很久,但是记住啊,一定要送有牌面点的钢笔,别买便宜货,上司每天都要签署大量的合同,如果不好用会影响对你的印象的。
因为我不清楚你是男的还是女的,所以我推荐的礼品是不论性别都可以送的,如果你是女性的话,像钱包皮带等这种东西千万别乱送,会引起一些不必要的误会,如果你是男性的话,这些东西也是可以送的,可以增大你选礼物的范围,最后,希望你的礼物能送的和上司心意哦~
不要送实用性太强的东西,例如衣服、香水、背包等,除非你对自己的品味有的把握。这些东西人人都有很多,如果不够出彩的话很容易淹没在他众多的日用品里。如果他不认同你的品味,搞不好还会给他留下一个“俗人”的不良印象。送礼是送“四不掉”的东西,即:吃不掉,用不掉,送不掉,扔不掉。这样的礼物适合表达心意,也容易让收礼的人产生愉悦之感,从而对你感激倍增并久久难以忘怀。
从接受礼物的人的角度来讲,对他们有用的东西并不一定是能让他们高兴的东西,而从赠礼人的角度讲。送礼的目的不是要给接受礼物的人带来多大的实用价值,而是要让他们感激你,记得你。
第二,有创意的、有个性的礼物更佳。这样的礼物不仅能够给收礼物的人一份惊喜和感动,而且也能让他感受到你花了很多心思、很多精力给他准备这份礼物,送礼物的目的正在于此。从这个角度来讲,个性的手工艺品是不错的选择。比如按人物的照片用软陶制作的个性卡通塑像,就受到时尚一族的欢迎。其优点是可以一直保存、可以用水清洗。但价格在300至400元左右,且需要有该人物清晰的照片,并需要至少提前一星期预定。比外还有个性漫画肖像、个性水晶像、个性拼图、个性腕表、个性项链、个性T恤、个性杯子等等。
第三,大中之小不如小中之大。也就是说,送礼物的时候,在一个不太昂贵的礼物类别中选择一个比较贵的礼物,要比在一个比较昂贵的礼物类别里选一个比较便宜的礼物收到的效果更好。
第四,说要的不如想要的。其实送礼的目的,并不应该是使礼的人得到大的效用,而是为了自己的地位在收礼人的心目中得到大程度的提高。所以,你应该把人们想买却舍不得买的东西,或者想买却不好意思买的东西,送给别人或者作为奖励。
第五,有选择不如没选择。送礼不该给出选择,虽然人们会选择能给他们带来大效应的,但很多时候,这种选择并不能给他们带来大程度的满足。在有些情况下,选择还会带来负面效应。当几件礼物的优劣差异不大时,单独给任何一种东西,都比让别人在两种甚至几种东西里选一样,得到的满足感更大。不要在送礼的时候,把患得患失也送给别人。
探望领导送礼一定有体面,那送领导什么好呢下面是懂视小编搜集整理的一些内容,希望对你有帮助。
探望领导送什么礼物好推荐一:有寓意的吉祥物
可以送领导一些保平安类的吉祥礼品,领导一般对身体方面肯定是很注意的,如果能送领导保平安健康的吉祥物,他肯定能明白你的良苦用心。具体送什么你可以根据领导的生肖运势,选择适合吉祥物,以这些开运加持的吉祥物作为领导的礼物对他们来说,一定会让他们又惊喜又感动。
推荐二:茶具
如果领导本身就是个有文化有素养的人,那么送领导礼物也应该与之相联系的,比如中国字画,工艺茶具等,这类礼物不仅大气有涵养而且是家居摆设的良品,要是平时注意到领导喜欢什么字画,是人物,山水还是花鸟,你们送领导礼物就要投其所好,这样领导才会喜欢。
推荐三:钢笔
送给单位领导送什么礼物好领导是处在社会中上层的人士,所以对一些事物的看法都比较讲究,所以送给单位领导送什么礼物好要围绕“品味”两个字,而且是属于实用一类的,领导在外面已经浮华浮躁,那么送一些实用简单雅致的礼物是上选了。领导平时办公事情比较多,所以就送一支精致的PLAYBOY钢笔吧,对于这些商务人士,难免办公的时候会需要这个,送单位领导礼物送PLAYBOY钢笔还是不错的,大多数领导也是挺喜欢的。
如何选择送领导的礼物1礼物的关联性:所谓关联性,就是指你要送的礼物一定要和领导所拥有的一些东西相关联,比如领导有车,你可以送他一些和车相关的东西,比如车载类的,座套类的;领导有小孩,你就送和小孩有关的东西,领导喜欢品茶,你就送一些高雅的茶具等,找出一些相关性来,比如厦门土特产茶点—吉锦凤梨穗桂圆干,这样送礼就会很容易被人接受。
2礼物的实用价值:你所送出的礼物一定要实用价值,不管用到哪都一定要让它发挥作用,哪怕它只是一种摆设的工艺品,至少也要有让人欣赏的价值,只有这样你所送的礼物才会被认可。实用的礼物可以包括厨房用具,小家电,盆景,浴池等。
3礼物的易用性:给领导送礼物要考虑礼物的易用性,不能送出的东西让人用起来感觉非常复杂繁琐,很长时间都不能正常使用,这样只会让领导失去兴趣,同时也失去了你所送礼物的价值。
4礼物要突出新奇:很多人都说礼物送来送去难免会重复,是的,所以需要我们多动动脑子,在礼物的新奇上多下功夫,即便是非常实用的礼物最好也好突出它的新奇,和独特的地方,要让你送的礼物与众不同,这样你的礼物才会被人喜欢。
5礼物的耐用性:给领导送礼不仅要考虑上面说的那几个方面,还要考虑你所送礼物的耐用性怎么样,毕竟我们送的不是吃的喝的,我们送的是生活用品,用的东西就要考虑它的耐用价值,不能让人家用几天就坏了吧这样的礼物没有任何价值。
6礼物的价值:给领导送礼最好不要送太贵重的,贵重的东西会让人有种受会的感觉,不敢轻易接受,也不要过于低廉,低廉会让人有瞧不起之意。所以,给领导送礼时一定要先了解领导的身份地位和爱好,然后有针对性的来送礼,这样送礼成功率才会高,所以给领导送礼的技巧就是:不求最贵,但求最好!
送礼注意事项总之,礼轻情意重,最好的不一定是最贵的,如果礼物过于贵重,反而会让领导有一种欠债的感觉。在选择礼品的时候不一定是钱越多越好,而最重要的是要选对,这样才会更好的通过礼物表达自己的心意,让双方之间的相处更加的愉悦,在以后的工作中也会更顺利,实现互利共赢。
在给领导送礼的时候经常会碰到给领导送礼领导不要,这怎么呢这样的情况会很尴尬,遇到这种情况只有好好想想我们送礼工作是不是准备的不充分,给领导送礼要提前做好几个方面的工作,第一就是把握好时机,提前了解好领导的喜好,研究好给领导送礼送什么好,不要以自己的喜欢就送给领导,这样的结果都不会好的。
另外,送礼专业化滋生腐败的报道,这种大范围的报道肯定会给领导收礼带来不必要的麻烦,那我们就要避免给领导送礼时不要给领导造成负担,否则拒收是肯定的,说实话,现在只要是一定权力的领导,送礼的人海了去了,你的这点小礼人家根本不会放在心上,人家不会为了收你的这点小礼毁了自己,所以我们在送礼前一定要避免给领导造成负担。既然是送礼,那就要把礼送到领导的心里面去,这才是送礼最高境界。
所以说,送礼之前我们一定要认真研究,不要盲目的去送礼,朋友们还可以看看受礼人不收礼怎么办,送礼有哪些忌讳等这些文章,另外给领导送礼的技巧有哪些呢这篇文章会给你送礼上技巧提高会有一定的帮助的。
做人情离不开送礼。既然是要送礼给别人,当然要好好研究一下别人的心理这样一来,你就必须要先懂点送礼心理学。心理学是一门高深的学问,人们往往对它所发挥的作用惊叹不已,而将其运用到送礼之中,也同样会收到绝佳的效果。下面是从心理学这一角度出发得出的送礼应注愈的间延。
女领导,化妆品、服装这些千万别去送,因为太私密了。可以送点小高众高端的,价格不一定要很贵,比如高端农产品等,我也是女领导,想到送礼这事,头都大了,有网友推荐四个春天,我突然觉得挺好,很小众,就送了一盒四个春天,我后来还送了美因子松茸,反正就往美丽健康上靠,领导也觉得你有品味,在为她考虑。
给领导送礼最聪明的方法:选择合适的礼品、注意礼品的包装、选择合适的时间和场合、避免过于频繁或过于简单的送礼等。
1、选择合适的礼品:礼品应该符合领导的喜好和需求,同时也要考虑到公司的文化和规定。可以选择一些实用的办公用品、书籍、茶叶等礼品,避免过于昂贵或过于个性化的礼品。
2、注意礼品的包装:礼品的包装也很重要,要选择精美的礼盒或袋子,并在上面写上感谢的话语。同时要注意礼品的数量和价值,不要过于夸张或过于简单。
3、选择合适的时间和场合:送礼的时间和场合也很重要,可以在领导生日、节日或者公司重要活动时送礼。同时要注意礼物的送达方式,可以选择亲自送到领导办公室或者通过快递等方式送达。
4、避免过于频繁或过于简单的送礼:送礼需要适度,不要过于频繁或者过于简单。可以每隔一段时间送一次礼物,或者在特殊场合时送一份特别的礼物。
适合送给领导的礼物
1、茶具
如果领导本身就是个有文化有素养的人,那么送领导礼物也应该与之相联系的,比如中国字画,工艺茶具等,这类礼物不仅大气有涵养而且是家居摆设的良品。
2、钢笔
领导平时办公事情比较多,所以可以送一只精致的派克钢笔,对于这些商务人士,难免办公的时候会需要这个,送单位领导礼物送派克钢笔还是不错的,大多数领导也是挺喜欢的。
3、红酒
给有品味的上司,送一瓶上好的红酒,不妨假借说是别人送你两瓶酒,来和对方对饮共酌,如此喝一瓶送一瓶,如此一来礼送了,关系也近了,还不露陈迹。








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