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导读：老板送员工外套，意思是：领导对你很信任，把你当亲人一样对待。就证明这个人是非常关心对方的，因为只有足够的关心对方才会对他嘘寒问暖。这除了自己的父母，如果还有人能够做到的话，就说明他对你有好感。如果你本人业务能力很强，暂时不可替代，那么分两种
老板送员工外套，意思是：领导对你很信任，把你当亲人一样对待。就证明这个人是非常关心对方的，因为只有足够的关心对方才会对他嘘寒问暖。这除了自己的父母，如果还有人能够做到的话，就说明他对你有好感。
如果你本人业务能力很强，暂时不可替代，那么分两种情况，第一，如果你平时爱说一些“不该说”的大实话并已经传到领导耳中的话，他这是安抚你。第二，如果你沉默寡言，不搞团团伙伙，他是在拉拢你。
遇到以下现象领导已把你当心腹一样信任：
1、私交变多
当你和你的领导越来越多地谈论个人的事情时，这意味着你们之间的关系更加密切。领导愿意和你谈他的个人空间，也愿意听你讲故事，证明他从内心接受了你，开始慢慢信任你。
如果你在领导眼里是不可靠的，喜欢胡说八道，他肯定不会放心把他的私事告诉你。万一传到整个公司，那么不仅声誉会受到影响，而且形象也可能受到损害，被有心人利用，做一些对公司不利的事情。
2、愿意把重要的工作交给你
当一个领导愿意给你一个极其重要的工作时，他必然会非常信任你。因为他非常了解你的工作能力，所以会做出这样的决定，而且是委以重任。如果你能不负众望，把事情做得漂漂亮亮，将来肯定前途无量，得到很多提拔。
你越是参与公司的核心业务，你在领导心中的分量就越重，他也就越认可你。在这种情况下，最好是脚踏实地，老老实实地做事。
3、频繁带你应酬
当领导信任你，把你当做心腹培养时，他一定会尽量让你接触身边的圈子。因为只有当你认识了足够多的人，以后才会更加方便快捷，领导也能少操点心，自己也乐得轻松。所以，领导经常带你出去应酬，其实就是给你机会。要善加利用，不要轻易露怯。
4、提前向你透露关键信息
你应该知道，公司内部的很多信息只有管理层才有知情权。既然领导愿意把这些关键信息提前透露给你，让你有心理准备，说明非常重视你，信任你。
例如，人事任免、奖金或职称评选等。能够先于其他同事得到高层的信息，有助于你更好地应对。
5、找你谈理想、谈人生
如果领导时不时的开始找你谈理想，谈人生，或者给你做一些职业规划，说明他真的有意培养和提拔你。用自己的经历和经验帮助你走弯路，为你量身打造正确的人生路线，这是多么好的待遇，要懂得珍惜。
对于一些无关紧要的员工，领导是不可能有这个时间和精力去管理他们的。只有对自己心爱的下属，才会花心思重点培养。
其一，是为自己找一个得力助手，可以省不少力气。其二是形成属于自己的人脉和力量。所以，遇到这种类型的领导，切记不要忘记这份恩情，更要注意自己的表现。
我教你最稳妥的办法：
收下，然后找个合适的机会跟她表示你的妹妹到你家来玩的时候看到了这件衣服，非常喜欢，闹着要你送给她，你舍不得，不过你暂时也没可以搭配它的衣服，没办法，最后被她'抢'去了。
这个话既夸了领导选的衣服漂亮，又可以不用穿她的旧衣服。
然后，那衣服当然就任你处置啦，哈哈
送什么你们可以根据他（她）的喜好，爱好，或者缺什么来，
送植物，花，画，烟酒茶，首饰，十字绣，陶瓷类，购物卡，当地的土特产都可以
这里我要说的是，不能送什么
给你们提个醒，信者自信，不信就当笑话看。。多了解毕竟没坏处。
1、不能送钟表。有人说不能送钟，因为钟是终的谐音，给人送钟，就等于盼着人死。而手表也属于钟科，你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马，甚至断送生命的呀？！
2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此，凡给人送鞋（不包括送给亲属的情形），就等于给人送了去邪气，故此，很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。
3、不能送伞伞是散的谐音，故此，伞不能作为礼品送人（不包括雨中送伞的情形），若好朋友之间将伞作为礼物相送，将意味着日后必将分手或离散。
4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音，送人这两样水果将意味着日后有分离的危险！
5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的，故此，不能作为礼物送人。
6、不能送布娃娃布娃娃属于小人，久放家中容易招回邪灵，给家里带来不安。
7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西，有些看似观赏石，但是上面可能附着邪灵，送给朋友反而不吉利。
老板送女下属衣服可能具有多种含义，具体解释如下：
1 认可与奖励：从积极的角度来看，这可能表示老板对女下属的工作表现给予了认可，并以送衣服的方式作为一种奖励。
2 增进关系：老板送衣服也可能旨在增进与女下属之间的良好关系，显示对她的尊重和关注。
3 特殊场合需要：如果老板送的衣服适合某些特殊场合的着装要求，例如正式商务活动或者公司活动，那么这可能是在为女下属提供适合场合的着装选择，以避免出现不当的着装问题。
4 个人关怀：从更个人化的角度来看，送衣服可能表示老板对女下属的个人关怀，可能是一种友谊或者浪漫的情感表达。
5 不当行为：如果这种行为不符合公司的规定或者违反了道德准则，那么它可能是不当的。这种情况下，需要进一步考虑具体的公司政策和道德要求。
总之，理解老板送女下属衣服的含义需要根据具体的情况和背景来分析。在某些情况下，这可能是一种积极的认可和奖励，但在其他情况下，它可能是一种不合适的行为。如果你对此感到不舒服或者有疑虑，最好的做法是直接与你的老板或者人力资源部门进行沟通。
第一:刚毕业的女大学生第一次应聘碰到这样的事情其实很普遍,并不是偶然状况,老板都愿意找助理,还必须要漂亮的,跟着出去长脸啊,但也会从助理下手,你女朋友没意识到很正常
第二:老板给她买的衣服,鞋,包等4000块的东西,不要还,差点被占了便宜还要自己再还回去,让他心里舒服那不可能你要知道对他来说买4000块的东西只是小菜,他只是想从一个单纯的女孩身上榨取比4000多不知道多少倍的东西这4000只是一副引子
第三:劝你女朋友不要有心理阴影,这样的事情很多,只是她条件好点遇上这事的几率多点,不必挂在心上,影响心情以后多长经验,多动脑子,不要轻易相信别人就是了
