导读：这可能取决于你和这个人的关系以及你们之间的互动。一般来说，如果你把食物给别人，他们不吃，你应该尊重他们的决定。如果你把食物放回他们面前，他们还是不吃，那么最好把食物收起来或者丢掉。在任何情况下，尊重别人的决定和感受是最重要的。如果你对别人不
这可能取决于你和这个人的关系以及你们之间的互动。一般来说，如果你把食物给别人，他们不吃，你应该尊重他们的决定。如果你把食物放回他们面前，他们还是不吃，那么最好把食物收起来或者丢掉。
在任何情况下，尊重别人的决定和感受是最重要的。如果你对别人不吃你的东西感到不安或担心，你可以直接询问他们是否喜欢你的食物或者有其他原因导致他们不想吃。这样可以让你更好地了解他们的想法和感受，同时也可以帮助你更好地与他人相处。
因为现在骗子确实多，人们不得不提高警惕，如果是自己，有人主动给你买东西。你不是也会怀疑一下。所以，换位思考后，就觉得可以理解了，不用黯然伤神了。
我记得有一次去银行，有老外去取款机打印什么东西，提示请取出来，当时工作人员一直在忙，我正好在旁边排队，就是帮他翻译了一下，告诉她可以取了，但是那个老外连理都没理我，更没说句谢谢。而且我听工作人员说那老外还是大学城那边的外教，就这么没素质。连基本礼仪都没有。
这也是让我长个教训，有的老外真的很次，而且来中国的确实高素质的不多，都是来骗钱的
对于新入职的年轻人来说，给同事零食应该注意以下几方面。首先，对于新入职的年轻人来说，给同事的零食不应该过于的贵重，一方面，这会让其他的同事产生一定的心理压力，另一方面来说，也会让一些其他的同事有一种自己刻意的炫耀自己生活的，这样反而会适得其反的，所以，对于新入职的年轻人来说，给同事的零食还是那种那位并不是很贵，而且是便于发放的，像一些巧克力或者是一些糖果之类，就是很适合作为零食给同事发放的。而从另一方面来说，新入职给同事的领史，我个人认为也应该考虑到口味，不应该给同事的零食，口味过于的奇特，因为很多人对于一些口味比较怪的零食是难以接受的，但是如果他们不接受你的零食，又会觉得有一些顾辜负了你的好意，所以还是选择一些大众口味的零食，能够更好地让同事接受，像一些口味比较辛辣的，特别是带一些刺激性气味的零食，我个人认为是不适合给同事的，当然，和同事之间建立良好的工作关系，并不是依靠给对方零食就能够改变的，最主要还是要自己有真诚的态度，能够真正的尊重单位里面的其他同事，为自己树立良好的口碑才行。具体来说，适合送给同事的零食需要具备美味可口营养丰富、食用方法简单方便，以及没有特殊味道适合在办公室食用这三个特点。
1，美味可口、营养丰富的零食最适合送给同事品尝。
既然是送给同事的零食，那么首先要好吃。因此美味可口是其首要特点。除此以外，适合送给同事的零食还应该具备营养丰富的特点，这样的零食才是最受同事欢迎的。符合这样特点的零食包括各种小糕点以及水果等，这些零食不但美味可口，而且具有丰富的营养，对于人体健康有益，还能带给我们美味的享受，送给同事品尝是非常合适的。
2，适合送给同事的零食需要具备食用方法简单方便的特点。
送给同事的零食还需要具备食用食用简单方便的特点。之所以这样说是因为送给同事的零食需要在办公室食用，而办公室的条件有限，如果吃起来很麻烦，那么吃完零食以后收拾处理就更麻烦，这样就会对工作造成影响。因此，送给同事的零食应该吃起来非常简单、非常方便，这样的零食才更受欢迎。符合这个特点的零食包括各种干果和果脯。
3，送给同事的零食不能有特殊气味，要适合办公室的环境特点。
办公室是工作的场所，具有独特的环境特点，员工在办公室里的一言一行都要与办公室的特点相符合。在送给同事零食这件事情上，同样要注意这一点。具体来说，送给同事的零食不能有特殊的气味，这样才能避免影响他人，给工作带来不利影响。因此，比如各种小糕点和巧克力这类零食就非常适合送给同事品尝。这类零食没有特殊气味，且本身口味鲜美，用它们作为礼物送给同事，会非常受欢迎，彼此之间的关系一定会因此而更加亲近。
