升职的讲话

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升职的讲话,第1张

升职的讲话
导读: 升职的第一次简单讲话 升职的第一次简单讲话,升职是一件值得庆祝的事情,也是让我们有一个阶段性的成长,因为一般到了领导岗位的人,是必须掌握说话的艺术和技巧。以下了解升职的第一次简单讲话。 升职的第一次

升职的第一次简单讲话

升职的第一次简单讲话,升职是一件值得庆祝的事情,也是让我们有一个阶段性的成长,因为一般到了领导岗位的人,是必须掌握说话的艺术和技巧。以下了解升职的第一次简单讲话。

升职的第一次简单讲话1

1、对旧同级、新下属的说话技巧

“说实在的,我以前从来没想到过自己会当官,所以对上边的这个任命,我也感觉挺突然的。如大家信任我的话,我一定争取当好这个官。俗话说:‘当官不为民做主,不如回家卖红薯。’我原来也是平头百姓,对大家的生活和难处都很了解,所以我希望自己有能力改变这种状况。”

“前不久,新的领导小组召开会议,确定我分管基建后勤工作。这是关系每一个人生活大计的工作。人们总离不开吃喝和住房吧,所以我决心尽我所能把这个工作做好,让每一位职工都能消除后顾之忧,好全心全意地投入工作。”

“以前我们大家是同事,在一起打打闹闹,处得非常愉快。现在虽然没有机会多和大家热闹,但我们的关系还和过去一样是平等的。在工作中,希望大家支持我;工作之外,和过去没有任何区别。你们有什么意见和要求可随时提出来,有什么建议和不满也随时反映,我一定会尽自己的能力尽快地给予解决。”

如果你是通过竞选取得领导职位的,那么你可以这样说:“谢谢大家对我的支持,我会努力实现我在竞选中的承诺。”

“希望大家理解和支持我的工作!希望大家配合我把工作做得更好!”可以想象,大家听了这一番真诚的话语都会在日常的工作中倾力相助。

2、对新同级说话的技巧

“各位原来都是我的上级,曾经多次鼓励我要争取上进,并且给了我许多的机会表现自己的能力和才华,也正是有了各位领导的提携,我才在众多的候选人中脱颖而出,得到提升。”

“我很感谢各位对我的扶持和帮助,也希望在今后的工作中继续给我以帮助和指导。”

“对于做领导的艺术和学问,我想我一定不会像你们那样在行,你们从事领导工作的时间比我长,都是我的老师,我要好好向你们讨教和学习。拜托各位,多多指教。”

总之,你千万不能因为成了领导就盛气凌人,照样要表现得谦逊有礼。

3、对新上司的说话技巧

除非你有一天成了老板,要不然你就必须面对你的上司。那么,当面对你的新上司时,你该怎么说呢

“谢谢领导对我的信任,我会加倍努力工作,绝不辜负领导对我的希望。不过,我初到新岗位,许多东西都还不熟悉,希望领导能多加指点。我有什么考虑不周的地方,还请领导批评指正。”

没有一位上司喜欢盛气凌人的下属,那样他会感到自己的位置受到威胁,以后你再想升迁可就不那么容易了。

受到上级的提拔,不应沾沾自喜,自我夸耀,而应放低姿态,以谦逊的语调向上级和同事交谈,这会提升你在大家心目中的形象,有利于开创工作新局面。

升职的第一次简单讲话2

1、你被提拔了,需要上台讲几句,你会怎么去表达?

讲话之前,你要避免以下3个误区、

误区一、盲目自谦 就比如你说公司里比我能力高的,资历老的人有很多,我也不知道领导为什么选了我,可能是我太幸运了吧。那你这么说,潜台词不就是领导瞎了眼吗?所以适当谦虚是好的,但不能过度,在这种升职的场合里,你得展示出自己有能力胜任才行。

误区二、借机攀附领导 就比如你说,领导一直对我都特别好,我心里都记着呢,我特别特别感谢领导您对我的栽培,那你这么说,不就是告诉别人领导平时都你有特殊照顾了吗?会觉得你们之间有猫腻,将来会形成一个团体。

误区三、跪舔上级 就比如你说,领导您的教诲真的是太有用了,要不是您对我的教诲,我都不会有进步,以后您让我干啥我就干啥,那你这就是典型的谄媚跪舔,拍马屁,其他同事听了,心里不知道有多恶心你呢。 那该怎么说呢?送你一个公式,一共4句话、

1、适当表达感谢、感谢当然是必要的,但一笔带过就好,不必反复提及,任命你是上级综合考量的结果,认可的是你的能力,一直刻意表达感谢反而会显得你心虚,好像你走后门或者跟领导有裙带关系复杂,只会适得其反啊。

2、表达自己对新职位的忐忑、就比如你可以说,之前我没做过管理层,这是第一次做,心里挺忐忑的,在职位熟悉期内,会有很多向领导学习的地方,还请领导多支持。

表达这种忐忑也是一种谦虚,这种谦虚是在自己能够胜任,领导没选错的基础上的,而如果像刚开始老王所书的那样,自己这也不行那也不行,最后还被选上了,这种谦虚就有点太过度了。表达自己对新职位的忐忑,这也是一种谦虚,而且你说要向领导学习,这也是变相的表达忠心,但因为是出于工作,所以大家更容易接受。

3、请求监督获得下属支持、就比如你可以说,我也是第一次做,我一定会尽我最大努力,但可能也会有不足之处,有什么问题大家就随时指出来,欢迎大家监督。你这种友好的态度非常有利于消除大家的芥蒂,获得曾经是同事现在变下属的众人的'支持,从而更有利于后续的工作开展。

4、表达后续工作思路 这才是重中之重,虽然领导是看好你才提拔你的,但你毕竟之前没做过,怎么能让他们更放心呢?毫无疑问,表达你对新工作的工作思路,说说你将要干什么,这就是一个非常良好的开端,也才是被提拔讲话中的重中之重,有思路能落地,即刻开展工作,没有领导不喜欢这样的人的。

看完以上内容,当你被提拔的时候,你就知道该怎么去说了吧?

2、升职了,上台发言要说什么

要感谢领导的提拔,说下自己工作多么努力,同事是多么支持自己的工作!人际关系要维护好!紧张的话,深吸气。想象台下没人。 多对着镜子联系发言。 每个人都有这么一关要过的。基本上,多上台几次,就稳了!

3、升职后的简单讲话第一次怎么讲

感谢自己有今天成就,离不开领导对我的关心关注栽培,感谢同事对我的帮助理解信任。在今后工作中我会更加努力,和同事一道打成一片,在公司领导的正确领导下,迎接挑战,战胜困难,抢抓机遇,顽强拼搏,取得胜利,以优异的工作实绩回报公司领导的信任和同志们的关心、支持。 谢谢大家。

4、当上领导上台讲话怎么说

如果还有上级领导或者人事部门在的话,首先你要说感谢领导信任,其次再说你将来要在哪些方面努力,业务上、如何带领大家一起干等方面,让大家明白你信心和决心,你的目标和关注点是什么要让大家清楚。

5、我“升官”了,该怎么讲话?

首先要感谢领导的提拔和信任,同志们的支持。我将在我的岗位上努力做得比以前更好。在以后的日子里,希望在领导的带领下和同志们的支持中为单位做出更好的成绩,然后就谢谢大家

上面你被提拔了,需要上台讲几句,你会怎么去表达?,升职了,上台发言要说什么,升职后的简单讲话第一次怎么讲,当上领导上台讲话怎么说,我“升官”了,该怎么讲话?就是我对升领导了怎么上台讲话整理出来的一些网友的观点,如果您还有我们疑问,可以与我们客服**姐联系咨询!

升职的第一次简单讲话3

新上任主管简短讲话稿

尊敬的领导、亲爱的同事们、

大家好!

想必大家对我应该不陌生吧,公司上下就没有人不知道有我这个“工作狂”的存在,我从来都没想过自己可以这么快当上主管,曾几何时,我觉得这两个字离我那么的遥远,感谢各位领导给了我这么一个机会,让我能有更好的一个平台去施展拳脚,你们放心,我是你们选中并且相信的人,我作为公司的新任主管,

一定不会让你们失望,我保证会戒骄戒躁,继续保持现在的这种工作状态,一直为公司做出应有的贡献。以后也希望各位同事们多多关照,能配合我的工作,一起为公司的发展尽心尽力。

今天是公司各位领导晋升我为部主管的第一天,我的内心是非常激动的,以至于我现在都有点紧张,在我们公司我这个年纪能当上主管是前所未有的一个先例,这多亏了各位领导对我能力的肯定。说到这里我想告诉大家一句,我们公司不看你的过往,不看你的年纪,甚至不会去关心你的工作经历,

只要你为我们公司创造了足够多的价值,在工作上足够认真负责,那么领导就会给你相对应的好处,升职还是加薪,那还不是手到擒来,但是这都是建立在我之前说的那个条件上。我就是个很好的例子,我今年二十四岁,来到公司才干了两年多,你们说我的工作经验丰富吗?比你们大多数人都不如吧,

但是我这两年来为公司做出的贡献想必大家也是看在眼里的吧,我知道论资历大把的人比我更应该坐上主管这个位置,但是论对公司的贡献,这个岗位就非我莫属。

一个人的努力不会白费,所以希望各位同事们以后在工作的时候,能以我为榜样,齐心协力的朝着一个目标进发。能来到我们公司,没有一个人是混日子的,都是人才,就看你们愿不愿意把全部的自己都交给公司,一心只为公司着想了。

我现在也不是一个普通的员工了,请各位领导,各位同事们放心,什么身份该做什么事,我理的很清楚,之前我只需要为自己着想即可,现在作为主管,就应该把眼光放的长远,

为部门内所有的同事考虑,不会不顾及你们的,我会很快的适应这份工作,然后做出点成绩来证明自己,但是希望部门的同事们也不要让我找麻烦,我这个人虽然对同事们很随和,但是公司的规矩还是要遵守的,我会管的很严,严格的规矩才能有高效的工作,这一点希望大家理解。让我们一起为公司添砖加瓦吧。

我的讲话到此结束,谢谢大家!

  同志们:

 大家好!很高兴同各位新同事、老朋友见面,感谢局党组对我的信任,在推进城市市政路灯发展的关键时期,让我来到我们路灯管理所这支充满朝气与活力的队伍,与团结拼搏,奋发有为的路灯所同事、朋友们一起共事。我将倍加珍惜与大家共同工作、学习和生活的时光。

 长期以来,在局党组的领导下,路灯所发扬求真务实、真抓实干、锐意进取的`精神,出色地完成了各项工作任务,为保障城区夜景亮化做了大量卓有成效的工作。我深知自己能力有限,也深感肩头责任的重大,不敢有丝毫的懈怠,唯有以勤补拙,发奋努力,才能不辱使命、不负重托。在今后的工作中,

 我将努力做到以下几点:

 一、 讲政治,强素质,争做学习的标兵 我将把学习作为做好工作的前提。虚心向同志们学习,虚心向老同志取经,尽快适应环境,尽快进入角色,尽快把工作做好。同时我也号召大家能一起讲政治,强素质,加强学习,共同树立起我们这支队伍应有的良好工作作风。

 二、讲实干,求创新,争做工作的先锋我将切实增强大局观念,全局意识,服务意识。以 “有为才有位”的责任感和紧迫感,从自身做起,从现在做起, 1踏踏实实做事,明明白白做人,务实高效,廉洁勤政,切实维护好我们这支队伍的良好形象。

 三、讲原则,顾大局,争做团结的楷模 我将视班子团结、队伍团结如生命,自觉与上级保持高度一致,从大局出发,摆正自己的位置,演好自己的角色,互相补台不拆台,补位不越位,大事讲原则,小事讲风格,努力打造一支政治过硬,业务精良,作风扎实的队伍。 同志们,上一届领导的“接力棒”已经传到我手中,我相信在大家热情的支持和无私的帮助下,在继承和发扬上一届领导留下的好思想、好作风、好传统上,通过我们的共同努力,团结奋进,积极完成上级交办的各项工作任务,我深信我们的工作一定会做得更好!谢谢大家!

新领导上任第一次开会,需要注意以下几个方面:

1 会议目的和议程明确:新领导在第一次开会时,应该明确会议的目的和议程,确保与会人员了解会议的重点。在会议开始前,可以通过邮件或会议通知,提前告知与会人员会议的主题、时间、地点和议程等内容。

例如:新领导在第一次开会时,可以明确提出会议的目的是了解团队现状、讨论工作计划和收集意见建议。在会议议程中,可以安排团队成员自我介绍、工作汇报、讨论环节和总结发言等环节。

2 发言内容要有针对性:新领导在第一次开会时,发言内容要有针对性,针对团队现状、工作问题和未来发展进行阐述。发言内容应包括对团队的肯定、对问题的认识和对未来的规划等方面。

例如:新领导可以在发言中指出团队在过去取得的成绩,以及面临的挑战和问题。同时,提出自己的工作理念、管理方法和发展目标,以便让团队成员了解新领导的工作思路和期望。

3 营造良好的沟通氛围:新领导在第一次开会时,要营造一个轻松、开放、积极的沟通氛围,鼓励团队成员畅所欲言。可以通过肯定团队成员的贡献、表达对团队成员的信任和支持等方式,来营造良好的沟通氛围。

例如:新领导在会议中可以表示:“我非常欣赏大家的工作成果,我相信我们团队有能力克服困难,实现更高的目标。在接下来的工作中,我希望大家能够充分发挥自己的才能,敢于提出意见和建议。”

4 耐心倾听团队成员的意见:新领导在第一次开会时,应该耐心倾听团队成员的意见和建议。在讨论环节,要给予团队成员充分的发言机会,认真听取他们的观点和想法。同时,避免在团队成员发言过程中打断或批评,以免影响沟通效果。

例如:在讨论环节,新领导可以让团队成员轮流发言,表达自己的观点和建议。同时,新领导应该以开放的心态对待团队成员的意见,尊重他们的想法,并在后续工作中予以充分考虑。

5 做好会议总结和反馈:新领导在第一次开会时,要做好会议总结和反馈。在会议结束前,对会议内容进行简要回顾,强调重点和达成的共识。同时,对于团队成员提出的意见和建议,要给予及时反馈和回应。

例如:在新领导发言总结时,可以回顾会议的重点内容,强调团队的工作目标和管理要求。对于团队成员提出的意见和建议,新领导可以表示感谢,并在后续工作中予以充分考虑和落实。

总之,新领导在第一次开会时,需要注意会议目的和议程明确、发言内容有针对性、营造良好的沟通氛围、耐心倾听团队成员的意见和做好会议总结和反馈等方面。通过这些方法,新领导可以更好地与团队成员沟通,为今后的工作打下良好的基础。

是你领导吗?如果是就说:祝领导在新的岗位上再创佳绩,工作中一帆风顺,虽然领导调离,但是工作同仁还是会紧密围绕组织周围,认真工作不给科长摸黑,最后祝科长事业蒸蒸日上,工作一帆风顺!

其实单位送人很简单,不需要太多套话,又不是拍**,很多工作场合都是讲白话,只有正式会议才会用那些官话套话!

新上任主管讲话,一定要表达以下几个方面:

一、是很荣幸来到这个岗位工作。(表现为诚惶诚恐地,感恩的心必须要有的,感谢组织和大家的信任)。

二、非常高兴和大家一起工作、共同学习、共同进步(刚来嘛,总的谦虚点),希望得到大家的支持帮助。

三、继续学习上一届领导留下的好思想好作风(一上任就先全推到前任的制度决策未免不妥)。

四、一定谦虚谨慎戒骄戒躁,在这个岗位创造新的辉煌(这本就是表态发言)。

上任讲话要把握以下几点:

一、讲时一定要注意条理清楚,主次分明。不要像漫坡放羊那样,讲到哪儿算哪儿,让人听了如一团乱麻。

二、语言的“准确”性,一般是指要恰如其分地表情达意。是所谈事实和所用材料、数字都要“求真求实”,准确无误。

三、讲话时要注意分寸,因为演讲的角度基本上是以“我”为核心。如掌握不好分寸,夸大其词,就会让人产生逆反心理,从而使自己的演讲失败。

欢迎新领导上任的短句有:

1、诚心是待人的法宝,爱心是善良的源泉,耐心是失败的考验,专心是人生的态度,信心是成功的基石,升职了,祝你加薪奖金涨,鸿运当头照!

2、向东方要一些吉祥,朝西方采一些如意,在北方抓一些福气,让南方给一些富贵,将这些作为你升迁贺礼,愿你步步高升,财运旺旺。

3、领导您升职,祝福您,东方福气来,西方大发财,南方鸿运到,北方财运绕,事业节节高,幸福乐逍遥,英才宏图展,月月都升迁。

4、紫气东来,喜气西来,财气南来,福气北来,四面八方,鸿运通天!天道酬勤,鲲鹏展翅,为您道贺,把您恭喜,祝您升职步步高!

5、您努力工作,锐意进取;您一团和气,同事爱您;您职位高升,理所当然。愿您今后仍能拼搏进取,做一个有才有德的好领导,事业更上一层楼,职位高升不断!

6、高升了,心气顺了,天天愉快年轻了;高升了,气足了,业绩涨的更高了;高升了,人气旺了,朋友成群,财路更广了;高升了,紫气浓了,运气好的挡不住了。恭喜升职,继续登高。

7、愿你顺利入高职,压力大来要坚持,职位升高要保持,工作不同要认识,身份转换有意识,更大发展会有时。愿你神清气爽迎升职!!

8、祝福真心真意,问候实心实意,听闻你升职,心中甚欢喜,愿你继续努力,事事顺利!

9、升职加速度,用你的解数,放开挣脱和束缚,用心追逐,打造属于自己的蓝图,将美好命运抓住,送来升职的祝福,愿你永在成功路,开心快乐永不落幕!

10、闻君升职我心喜,短信忙把祝福递:奋斗满满无休止,今日升迁正当时;财源滚滚扑面来,官运通达为君开;平安健康家中住,美满幸福不停步。

11、海阔凭鱼跃,天高任鸟飞;天道酬勤奋,鲲鹏展宏图;青云上高楼,升职步步高!祝喜上加喜,再接再励,百尺竿头更进一步!

12、成功时候有人与你分享快乐,失意时候有人给你鼓励安慰,实乃人生一大喜事!恭喜贺喜,节节高升。

13、今闻领导高升,实在是可喜可贺,祝您今后在工作岗位上大展鸿图!

14、升职是今天!把酒只为言欢,不知如何表达,心中无比舒坦,压力烦恼全完蛋,轻松快乐与您共同承担,升职祝福与您相伴,祝您生活乐逍遥,幸福把您缠绕。

15、升职了,庆祝吧:开心的牙得数数,欢心的鼓得敲敲,精心聚餐得吃吃,动心歌曲得唱唱,奖金就不分了,让保险柜看着吧。祝您升职连连,好运连连,幸福连连。

16、你有勇往直前的自信,你有遇强则强的本领,你有坚持不懈的耐力,你有不怕失败的勇气,所以,升职是你必然的过程,祝你升职成功,宏图大展!

17、升官快乐,扬扬得意,晦气扬长而去,好运扬眉吐气,阳春白雪漂亮,洋洋洒洒纳福,万事阳关大道!

18、升职好,升职妙,升职小鸟欢乐叫,升职花儿冲您笑,升职心情格外好,美女都要追您跑,领导硬要给您钞票,祝您好运天天抱,幸福把您围绕!

19、理想带您走上升迁的征途,勤奋陪您走过途中坎坷,才华让您步步高升,能力助您一日千里,升职之际,祝您鸿运当头,财源滚滚!

20、汗水泪水的云彩飘走,展露成功的星星;智慧艰辛的风雨过后,高挂成功的彩虹。你升职了,可喜可贺的这一天早就在等。祝福好梦天天有,升职连连看,幸福乐无边。