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导读：如果代金券只是企业内部流通是不违法的，如果是市场流通就是违法行为。根据《中华人民共和国人民银行法》第二十条规定：“任何单位和个人不得印制、发售代币票券，以代替人民币在市场上流通。第四十五条 印制、发售代币票券，以代替人民币在市场上流通的，中
如果代金券只是企业内部流通是不违法的，如果是市场流通就是违法行为。
根据《中华人民共和国人民银行法》第二十条规定：“任何单位和个人不得印制、发售代币票券，以代替人民币在市场上流通。
第四十五条 印制、发售代币票券，以代替人民币在市场上流通的，中国人民银行应当责令停止违法行为，并处二十万元以下罚款。”
据此，印制、发售任何形式的代金券当福利发，都是违法行为，可以向当地人民银行举报，查处这种违法行为。
扩展资料：
代金券使用的注意事项
1、代金券为酒店有价产品,由财务统一保管。
2、代金券为联号发放,不得跳号。
3、此券的有效使用期限为2个月,以背面时间为准。
4、此券不兑换现金,不找零,不开发票,不可以累计使用。
5、此券无盖章均视为无效,不得挖,擦,涂改……
代金券的领用
1、每个使用劵领用部门需要建立备查账簿,部门管理人员根据每天的使用情况,到财务部
领取并在财务部门的代金卷领用簿上签字登记。
2、各部门管理人员到财务部领用代金券时,要仔细检查代金券上是否有盖章,是否有填写有效日期,若发现不合格,要及时返回财务部换取新的合格的代金券。
3、各领用部门在每班交接时,需清点数量;发放的每张劵都需要如实登记。
4、若代金券已过有效期,需要延长或者更改有效期限需请示总经理签字后才能生效。
5、各部门管理人员需定期清点代金券数量,财务部会采用定期或者不定期对其进行监督检查。
6、内部员工不能私自使用,外卖或者转增此券,一经发现必将严惩。
7、消费抵用劵、豪华房劵的领用需要填写申请报告,经总经理审批钦总签字后,方可领取发放。
1、现金券，代替现金消费的一种纸张，一般用于、商场、超市、**院场所。
代金券，是商家的一种优惠活动，代金券可以在购物中抵扣同样等值的现金使用。
2、现金券一般不兑现，不找零，是商家的一种打折促销的手段。
代金券一般会固定于某些产品上使用，或者又满足条件才能进行使用。
扩展资料：
“代金券”优点：
打白条是早期雇主拖欠劳动者工资的一种方式，在政府明令禁止后，后又出现了一种新的类似打白条的一种拖欠方式，那就是代金券。“代金券”的方式为雇主带来的好处有以下几点：
1、以“代金券”抵工资的创意具有很大的经济价值。用工方省下了巨额的流动资金。
2、“代金券”起到了限制雇工流动的作用。
3、代金券”只有在本工地消费，“代金券”看起来才不是一张废纸，而工人们又势必非消费不可，意味着这里完全是“卖方市场”。
“代金券”缺点：
1、违法。《劳动法》明文规定，工资必须以法定货币的形式按月向劳动者支付，用实物或者其他代金券的方式代替工资本为法律所不容。而奇怪的是，用工方发放的“代金券”在特定的区域里还可以消费，这已经是充当货币的功能了。
2、根本没有顾及劳动者的利益。按月领工资之所以对劳动者显得特别重要，并不仅仅是其劳动价值没有得到承认的问题，而且使用失去了自由选择的权利。
-代金券
