同城配送服务怎么做？
导读：想做同城配送，首先要了解平台，现在平台鱼龙混杂有很多，一定要选大平台，都没听说的小平台肯定是不靠谱的。还有平台模式，比如外卖是拼单送，闪送是一次送一单，两者相比较一对一送时间更宽松，路上不抢时间就更安全些，而且单价也比较高。其次是准备配送工

想做同城配送，首先要了解平台，现在平台鱼龙混杂有很多，一定要选大平台，都没听说的小平台肯定是不靠谱的。还有平台模式，比如外卖是拼单送，闪送是一次送一单，两者相比较一对一送时间更宽松，路上不抢时间就更安全些，而且单价也比较高。其次是准备配送工具，摩托车和电动车能走街串巷更适合送单，成本相比汽车也会低很多。之后可以根据官网提示申请加入平台了，一般两三天就能开始接单。

摘要：同城物流配送有哪些问题？同城配送在整个物流系统中有着非常重要的地位，它是物流社会化、专业化的必然要求。尽管同城配送行业发展的很快，但是依然存在一些问题，下面大家一起来了解一下同城物流配送有哪些问题，同城物流配送方案。同城物流配送同城物流配送方案同城物流配送有哪些问题

同城物流配送有哪些问题

一、同城配送问题解析

同城配送是指为客户提供指定城市范围内的单一或者多种货物定时定量的专车配送服务，可以为上、下游客户提供仓储、分拣、包装加工、分销、运输、信息跟踪监控等综合物流服务，以实现将上游供应商的货物配送给下游零售商或消费者的增值过程，目前同城物流配送方案多以第三方物流形式出现，或者由第三方物流集成商整合社会其它自营物流统一完成同城配送业务。

同城配送在整个物流系统中有着非常重要的地位，它完成了国际物流、国内物流的“最后一公里”的配送业务，是物流社会化、专业化的必然要求。可以打这样一个比方，如果说国际物流、跨域区物流是一个城市的主要供水管道或者社区大型自来水管的话，那么同城物流就是接入每个家庭的小自来水管，同城配送将跨国跨区域的宏观物流与直接面对零售商和消费者的微观物流有机的、系统的对接了起来。因此与普通的物流配送相比，同城配送具有自己的特点。

1、同城配送是一种特殊的微观物流，它与单个企业的微观物流不同，它与国际物流或者跨区域物流等宏观物流、社会物流之间，可以被看作是众多企业的微观物流到城市之间的宏观物流中间的一个节点的关系。但是与我们平常提到的物流相比，同城配送多了一个城市属性的约束，需要在物流涉及到的诸多方面上加上地域的限制和城市的属性。

2、同城配送与企业内部的微观物流有着千丝万缕的联系。一方面，由于同城配送与微观物流客观上存在着密切的集散关系，企业输出的微观物流必须通过同城配送才能汇集成输出城市的宏观物流;而外部的宏观物流也只有通过同城配送这个节点的再分配，才能到达各个企业。可以说，企业是同城配送存在的条件，同城配送是连接企业与外部的纽带，是企业通向外界的通道，是促进企业发展和城市区域经济快速发展的有效手段，它们是相偎相成，紧密联系的。

3、由于同城配送受到了城市区域的限制，从而决定了这个系统不可能涉及到长距离、大范围的物流配送业务，而只能以城市道路系统和近郊短途运输为主。同城配送的以线下定制化，线上标准化的服务为专业市场客户提供配送业务。

二、我国同城配送存在的问题

近年来，随着物流业的全面发展，同城配送业务取得了很大的成就。但是同城配送由于受经营管理、城市配送条件、小批量、多频次等特点的影响，在系统工程管理、物流资源整合以及标准化、特别是信息化建设等方面仍然存在不少问题。

1、信息化程度低下，成为了影响同城配送企业发展的瓶颈。当今市场日益增长的个性化需求对同城配送物流企业提出了新的要求：准时交货、响应敏捷、信息及时、服务满意。很多同城配送企业虽然有自己的计算机网络，但很多方面仍未能做到内部的信息共享，更谈不上为用户提供随时随地全过程的跟踪查询等外部的信息处理共享，对于现代物流调度、库存、订单管理等应用系统更有待于开发和完善，离现代物流信息化要求仍有较大的差距，成为了影响同城配送企业发展的瓶颈。

2、城市配送设施建设取得初步发展，相关先进技术得到初步应用，但仍需进一步加强。我国物流基础设施建设这些年取得了长足进展。发展了不少以现代物流为核心的物流园区、物流中心同时，经过多年发展，我国已经初步形成了以中心城市为依托的城乡一体的同城配送物流网络。但我国现代意义上的同城配送总体发展水平仍然比较低，经营分散，物流布局不合理，技术含量不高，信息化程度低、运作水平与物流效率不尽人意。虽然我国信息技术、通信技术以及标准化技术在城市配送业务中已经逐步使用，但物流技术尤其是信息技术总体依然落后。

3、同城配送经营理念已经开始发生变化，但供应链上下游以及行业内部协同合作竞争的理念要加强。目前已经有些同城配送企业开始在配送业务中越来越注重服务质量的提升，经营理念发生了一些变化，开始接受和利用物流外包等运作形式，他们将自身有限的资源集中在自己擅长的核心业务上、强化自身的核心能力。但总体上还缺乏协同竞争的理念，同城配送企业之间、上下游企业与客户之间缺乏合作。例如出现“牛鞭效应”现象，即Forrester(1961)发现供应链下游微小的市场波动会造成上游制造商制造计划的极大不确定性。这就是因为上下游物流企业和客户没有充分共享信息资源，由于没有完善的大型的同城物流配送信息化平台也难以共享渠道或者市场信息资源，难以结成相互依赖的伙伴关系，导致了极大的市场风险。

4、同城配送企业物流成本居高不下，运力资源严重浪费。目前，我国在同城配送这个领域，物流配送的效率和效益都不高。几十年来，我国企业实行的是第一方、第二方运输。就一个大城市来说成千上万的大小企业，其原材料的运进和产成品的运出，除了有自用专线，使用铁路整车运输的方式外，其他完全是使用各自为政、各个企业使用自备的载重汽车。绝大部分的情况下，载重汽车的运用都是单程重车运行，空载浪费情况非常严重，久之，使城市的交通情况日益恶劣。

三、我国解决同城配送问题的改进措施

从现代供应链理论、物流一体化理论、敏捷物流理论中，可以归纳总结出改进我国同城配送问题的措施有几点：

1、加大同城配送企业的信息化程度，推进信息技术的应用，建设企业的信息化系统。现代物流区别于传统物流的最大特点就是网络化、信息化，它的要求就是建立多种高新技术支撑的现代物流信息化系统来支撑整个同城配送企业的运行。物流信息系统是发挥网络作用和实现集约化管理的必要的工具，凭借它可实现有效的仓储管理、运输调度管理、客户信息管理、货物跟踪查询等，保证同城配送企业在服务中能全面及时了解物流服务需求，达到对物流过程的合理有效控制。

2、创新同城配送企业的赢利模式，加大第三方物流模式的比例，改善企业的业务流程。我国同城配送业目前物流资源浪费的现象可通过整合城市中的物流资源，改组传统的储运企业，改善配送中心的网点布局，形成现代化城市配送网络，完善城市配送中心的功能，将集货、分货、仓储、运输、包装、咨询等服务功能结合起来。塑造多层次、多类型的物流配送格局，创新企业的赢利模式，形成新的利润来源。

根据企业的实际情况，考虑市场需要和生产流通的发展趋势合理确定配送中心的建设规模和服务水平，为客户提供差异化的配送服务。根据市场需求，不断细分市场，拓展业务范围，发展增值物流服务，提供包括物流策略和流程解决方案、搭建信息平台等服务，用专业化服务满足个性化需求。结合现有资源建立起多功能化、信息化、优质服务的配送中心。既能改善业务流程，又能满足不同层次的客户需求。

3、构建新合作模式，在信息化系统的支持下对配送的广度与深度上进行延伸。城市配送活动中要形成强的竞争力，必须在上下游企业之间建立新的合作模式，通过合作来实现双赢，构筑起牢固的供应链关系。通过协同合作，实现配送业务的快速响应，在配送量与配送质量等方面建立起可靠的保障。通过那些既拥有大量物流设施、健全网络，又具有强大全程物流设计能力的混合型公司将信息技术和实施能力融为一体，提供“一站到位”的整体物流解决方案，全面延伸城市配送业务。通过提供全方位服务的方式，与广大客户加强业务联系，增强相互依赖性，发展战略伙伴关系，在配送的广度与深度上进行延伸。

同城配送员的岗位职责

　 篇一：同城配送员岗位职责

　1、同城配送员岗位职责

　1根据体统提供的订单信息安全，准时收送外面订单，及时返还订单欠款；

　2能够掌握软件系统的操作使用，整理并呈递相关业务单据和资料；

　3处理商户问题，反馈商户意见；

　4突发事件的处理；

　5车辆保养及维护。

　2、同城配送员岗位职责

　1、按照划分的区域配送当天同城订单；

　2、负责配送区域的订单款项收取、对账、缴纳；

　3、做好领导交办的临时任务。

　3、同城配送员岗位职责

　1、通过手机接收客户订单；

　2、严格按照操作流程，到指定地点餐厅进行取餐；

　3、确保按时将客户的餐，送至指定地点。

　4、同城配送员岗位职责

　1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；

　2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；

　3、整理并呈递相关业务单据和资料；

　4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；

　5、突发事件的处理。

　5、同城配送员岗位职责

　1、商家取餐，要求时间内送至客户处；

　2、文明取餐，礼貌送餐，微笑送达；

　3、协助反馈问题，较强的责任心；

　4、会骑电瓶车，遵守交通规则；

　5、形象阳光积极，工作热情主动，有强烈的责任。

　 篇二：配送员岗位职责

　一、负责及时、准确、快捷、安全地配送商品到目的地，做好货款的 回收,做到帐,货,钱一致。

　二、严以律己，及时上缴货款，做到日清日缴，不拖延和过日。

　三、从商品接收到送达客户接收，从配送员收款返回公司交款到财务，各环节做到单据和货款清楚、准确。

　四、接收配送前认真核对配送单和商品是否相符、包装是否完好，认真填写配送记录。对一次性未送齐的商品及时通知与客服,给予做好账目处理并汇报给客户经理,给客户相应满意的解决。

　五、在运送货物中，如丢失货物，数目不清，造成一定的损失，照价赔偿。

　六、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性，发现问题及时清查。确保帐货相符，接到配送通知，应携带齐相关单据。

　七、熟悉片区路段和客户分布情况，保证配送及时、准确、到位。

　八、注重团队精神，善于沟通，同仁之间应以礼相待，相互配合、协调，共同努力服务好客户。

　九、认同公司文化与理念，养成个人良好的生活习惯，注重个人的形象(言行举止)。

　十、个人目标与企业目标相融合，尽心、尽力、尽职、尽责地做好本职工作，注重学习与提升，能力的提高，个人素质与涵养的提升。严禁带着情绪化工作。

　十一、遵守公司的规章制度,服从领导的安排与调遣。

　 篇三：物流配送员岗位职责

　1 商品在出货前，要详细清点商品、赠品等是否齐备、齐全。

　2 装卸货物要轻拿轻放，对易破碎商品，要注意保护，易脏商品进行防水、防尘处理。

　3 合理运用运输车辆空间，码放整齐，不得随意堆放。

　4 合理规划配送路线，尽可能缩短运输距离，节约运输成本。

　5 保证装卸、搬运和行车时商品的绝对安全，避免人生伤害等时间发生。

　6 运输途中，要遵守交通规则，正常行驶，禁止超速、抢行，避免因急刹车造成人员的伤害或货物的损坏。

　7 送货到店后与店铺工作人员共同清点送货数量等，完成相关单据并交回。

　8 根据物流部指示带回相应店铺的退货和空周转箱，清点好退货数量并带回相关单据。

　 篇四：配送员岗位职责

　司机岗位职责与考核标准

　一、岗位职责：在配送部主管的领导下，完成公司的`配送工作及后勤保障服务。

　二、岗位描述

　（一）工作纪律：

　1、严格遵守公司的考勤制度及其他相关规章制度。

　2、不得无故拖延送货时间或拒不执行配送计划。

　3、上班时间不私自无故外出。

　4、服从配送主管的领导。对工作安排有异议，要在工作完成后向上级汇报。

　5、任何时候，司机必须随身携带手机并且开机。对公司领导或管理人员的呼叫，应及时应答。

　6、安全地配送公司商品到销售网络终端，做好货款的回收,做到帐、货、钱一致；

　7、严以律己，及时上缴货款，做到日清日缴，不拖延和过日；

　8、遵守公司的规章制度,服从领导的安排与调遣；

　9、完成上级领导交办的其他工作。

　（二）安全出车：

　1、出车前按要求检查车况（油、水、电）；

　2、检查车辆所载商品是否完好，并保证商品在途的安全、完好是否完整 3、 按规定时速驾驶不违章驾车，严格遵守交通规则和操作规程，积极提出有关行车安全的合理化建议，做到无任何事故；

　4、停车时不能影响正常交通，下车要锁好车门

　5、按时到岗，及时送货，不松懈出车

　6、出入库要严格按顺序和行车路线行驶，损坏货物，按价赔偿

　7、定期对车辆进行全面清洁及检查维护并形成记录，发现问题及时排除或上报；

　（三）配送流程：

　1、做到从领货—运输—顾客清点签字—付款—回收—入库—财务核销各环节的单据完整、清楚、准确、及时。

　2、出车前认真核对商品与出货单，回货单是否一致 ，包装是否完好，认真填写配送单据记录。 3、检查所载货物情况完好，认真核对成品和出货单，所有单据准确无误。确认货物及单据，货物是否有遗漏；

　4确保账货相符，接到配送通知，应携带齐相关单据。

　5、货物装运要求摆放合理，不野蛮装运；

　6、安全准时无差错的送货给客户，并能提出好的改善意见，不与顾客发生冲突，客户满意度100%；

　7、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性，发现问题及时清查。

　8、认真填写配送记录，对一次性未送齐的商品及时通知与订单员,给予做好账目处理并汇报给客户经理,给客户相应满意的解决；

　9、熟悉片区路段和客户分布情况，保证配送及时、准确、到位。

　10、在运送货物中，如丢失货物，数目不清，造成一定的损失，照价赔偿；

　11、途中耽误不能及时送货，要和公司取得联系，方便公司另行派车安排。

　（四）、规范服务 ：

　1、配送人员穿着干净整洁 ，养成个人良好的生活习惯，注重个人的形象(言行举止)；

　2、尽心、尽力、尽职、尽责地做好本职工作，注重学习与提升，能力的提高，个人素质与涵养的提升。

　2、车身干净、清洁，无污渍

　3、对顾客的抱怨要有耐心倾听，做好解释工作

　4、不乱发牢骚和怨言，团结同事，严禁带着情绪工作；

　5、做好客情，按规定及时调换货

　6、要保证终端定单的及时准确送达，端正服务态度，提高服务质量。

　7、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为，如因乱赊欠行为、情节严重并造成影响或后果的，承担相应责任及损失。

　8、保证公司相关设备的维护工作，做到及时、有效。无法处理的要及时上报。如拖延或处理不当，造成严重后果的，须承担相应责任。

　(五)、信息反馈 ：

　1、认真填写每天汽车使用记录，每周上报配送主管。

　2、对车辆行驶状况做好记录，及时检查，保证车辆行驶安全

　3、顾客对本公司提出的意见和建议做好记录，回公司后交专职领导

　 篇五：配送员岗位职责

　物流配送主管、司机岗位职责与考核标准 物流配送主管岗位职责与考核标准

　岗位职责：负责公司冷库库房库管工作及配送部配送管理工作。 工作描述：

　一、库管工作

　1、 负责公司冷库库房商品的接受和发放

　2、 每月对库房商品进行盘点,并做好记录备查

　3、 打扫库房的清洁,并整理好库房

　4、 每日对入库的货物和出库的货物进行详细记载,以备查验

　5、 库房钥匙和其他有损库房危险物品妥善保管,无总经理批示或总

　经理指派的人进入,不得允许无关人员进入

　6、 做好库房中商品的正常、有瑕疵、破损等的报告工作,并提交相

　关人员处理定夺

　7、 毁坏商品一律报相关负责人签字确认

　二、配送工作

　1、确保公司各项规章制度在配送部贯彻落实。

　2、审订和修改配送部的工作规程和管理制度。

　3、领导、组织完成公司的配送及其他相关后勤保障工作

　3、检查和审核配送部员工的工作进度和工作绩效。

　4、根据公司商品流转程序的规定，对配送中心相关单据进行审核。

　5、负责公司设备设备维护安排和业务流程的培训工作。

　6、对配送商品安全负责。

　7、了解配送情况，提高配送车辆的配送效率。

　司机岗位职责与考核标准

　一、岗位职责：在配送部主管的领导下，完成公司的配送工作及后勤保障服务。

　二、岗位描述

　（一）、工作纪律：

　1、严格遵守公司的考勤制度及其他相关规章制度。

　2、不得无故拖延送货时间或拒不执行配送计划。

　3、上班时间不私自无故外出。

　4、服从配送主管的领导。对工作安排有异议，要在工作完成后向上级汇报。

　5、公司每月给予配送手机补贴。任何时候，司机必须随身携带手机并且开机。对公司领导或管理人员的呼叫，应及时应答。当月三次以上通讯联系不上，取消该月手机使用补贴费，并严肃处理。 （二）、安全出车：

　1、出车前检查水、油状况

　2、检查车辆所载商品是否完好，并保证商品在途的安全、完好是否完整

　3、途中安全行驶 ，不违反交通规则

　4、停车时不能影响正常交通，下车要锁好车门

　5、按时到岗，及时送货，不松懈出车

　6、出入库要严格按顺序和行车路线行驶，损坏货物，按价赔偿

　7、定期对车体内外完全清洁，禁止脏乱有异味。

　（二）配送流程：

　1、做到从领货—运输—顾客清点签字—付款—回收—入库—财务核销各环节的单据完整、清楚、准确、及时。 2、出车前认真核对商品与出货单，回货单是否一致 ，包装是否完好，认真填写认真填写配送单据记录。

　3、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性，发现问题及时清查。

　4、熟悉片区路段和客户分布情况，保证配送及时、准确、到位。

　5、确保帐货相符，接到配送通知，应携带齐相关单据。

　6、途中耽误不能及时送货，要和公司取得联系，方便公司另行派车安排。

　（三）、规范服务

　1、配送人员穿着干净整洁

　2、车身干净、清洁，无污渍

　3、对顾客的抱怨要有耐心倾听，做好解释工作

　4、做好客情，按规定及时调换货

　5、收集竞品终端信息并及时上报

　6、要保证终端定单的及时准确送达，端正服务态度，提高服务质量。

　7、对终端店已下架产品要及时按调货单调回，并及时与终端店交接

　补充新货，未能及时按单调货的，除要承担临期产品个人购买的责任外，还应给予警告。

　8、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为，如因乱赊欠行为、情节严重并造成影响或后果的，承担相应责任及损失。

　9、要保证促销政策及公司对终端店的补偿事宜准确及时落实，严禁发生模糊行为，如因以上原因被投诉并造成影响或后果的，严肃处理。

　10、保证公司相关设备的维护工作，做到及时、有效。无法处理的要及时上报。如拖延或处理不当，造成严重后果的，须承担相应责任。

　四、信息反馈

　1、认真填写每天汽车使用记录，每周上报配送主管。

　2、对车辆行驶状况做好记录，及时检查，保证车辆行驶安全

　3、顾客对本公司提出的意见和建议做好记录，回公司后交专职领导

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同城当然可以寄快递了。

同城只要付快递费，快递单位是完全可以在同城收寄快件的，因为快递单位是属服务行业，只要需要，同城也是一样的可以寄快件的，并且同城快递一般是在一天内送达收件，即上午在10点前寄出，下午5点左右就能收件，如果是下午寄出就需要第二上午收件了。

同城急送的特点

同城急送品牌(已注册商标)，专注同城配送，服务城市民生，是面向所有客户提供全方位，全场景同城配送，提供城区范围内的急速配送服务，励志成为一个无所不送，无所不达，无微不至的配送平台。

同城急送合作包括商标授权运营，加盟代理运营，配送服务入住，同城急送提供全场景，立体式的同城配送服务，包括同城快递，同城小件即时配送，短距离的货的配送，箱货的搬运服务。

最近顺丰同城骑士在网上迅速走红，日入过万让顺丰再一次进入大家的视野。顺丰大家都知道作为出色的快递公司，顺丰在同城跑腿领域也做的非常出色，那么顺丰同城跑腿怎么加入呢，下面我来总结一下？

顺丰同城急送如何加入主要有以下几个步骤：

1、下载软件：顺丰骑士（目前安卓系统，苹果系统都是支持的）

2、注册的时候需要提供：

身份证拍照上传，还有期望接单地点，还有上传健康证，因为顺丰同城有外卖订单配送，健康证需要有，尽快去符合要求的医院办理健康证。

3、新手自备电瓶车和智能手机，通过手机应用商城“顺丰骑士”app来进行注册申请，配送骑士需要在平台商城购买骑士所需装备，装备费用需要自己支付，费用大概在200元左右。另外在注册的后一步，需要缴纳100元的保证金，这个后期不做骑士了是可以申请退还的。

顺丰同城目前有4个业务，我们可以来深入的了解一下。

1、KA驻点固定派单业务

比如必胜客，麦当劳，瑞幸咖啡，星巴克咖啡，尊宝比萨，永旺超市等等很多商家。订单稳定，收入也稳定，需要驻店形式的骑手可以直接找站长沟通申请优先安排。

2、B类商家

比如晚上的一些连锁烧烤订单：大尚龙虾，秘觉，窖鸡，狼奔夜送，等等大大小小很多商家，相对市区比如，客村，石牌，员村，东圃比较集中，还有粉红姑娘蛋糕，遇见蛋糕，鲜花商家。

3、C类个人件

就私人发件订单，从A点下单送到B点之后物品送到的同城订单，可以送钥匙，文件，物品，电子数码产品，衣物之类的。

4、大网件业务

就是送同城3公斤以下文件类型订单，固定一个站点星期一到星期六，每天中午12点半，2点钟半，4点钟半3个班次回站点拿件，一次可以拿多件或者几十件，固定送配一个区域，每个一票6+05=65元收入不设上限，时效要求2个半之内送到，超时送到只6元收入超时不做惩罚，大网件的配送规则非常严格，惩罚力度也很严格，目前4个业务中集中时效快收入的业务，和顺丰速运落地配差不多的升级版。

做顺丰同城骑手一个月多少钱？

顺丰同城平均工资为6507元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，33%的工资收入位于区间6000-8000元/月。

顺丰骑士跟顺丰的快递员是不一样的，这个是专注于同城配送的，可以选择兼职的形式来接单做配送，一单下来需要的时间相对较长，但是收入也非常不错的，一般都会在24-40元左右，每单的收入都是不一样的。

一般一个单子的收入由基础佣金+距离奖励+重量奖励+报价单奖励+特殊时段补贴等组成，配送员可通过平台的“收入业绩”查看自己的每一单的具体收入。

跑顺丰同城有什么窍门吗

1、订单接单后如定位漂移超过五公里无法配送，先做定位校验修正再上报异常，联系客户告知订单情况，引导客户使用同城急送小程序下单；

2、接单后先电话联系客户确认地址、定位有没有问题，订单有问题一定要在取货前按订单异常处理流程处理；

3、跟收方再次确认定位、费用，有问题要当面说清楚、解决；

4、短信问题，客户要求代收、放指定地点的订单，一定要给客户发个短信提醒；

5、付款问题须当着寄方客户面，与收寄双方协商确认好，告知费用的金额，异常及时上报处理；

6、拍照、开箱问题：非原包装物品不管是取货时还是送到货物后，必要当着收寄方客户的面，在光线明亮的地方进行开箱验视、拍照、封箱；不管是否是原包装，务必要拍好，多几个角度拍几张更安全；

7、一切问题在于良好有效的沟通，切记文明用语，微笑服务。

总之，靠自己的能力和体力赚钱都是值得佩服的，希望我的回答能给你带来一些借鉴，若有误差也请见谅。

同城配送平台包括哪些？

1、外卖平台，以美团外卖、饿了么为首。

最初即时配送的业务量主要来自餐饮外卖，目前占比仍高达近7成。随着用户需求越来越多元化，它们走上开放之路，为商家提供一揽子配送解决方案，将业务从餐饮外卖扩展到水果、生鲜、药物、日用品等生活消费的方方面面。

2、即时配送企业，比如达达、闪送、UU跑腿等。

重点说说达达，其从餐饮外卖起家，2016年与京东到家合并后，结合京东自身优势走上一条差异化发展道路，与大卖场、标超、便利店、精品超市等合作，将业务延伸到仓储、落地配，并在618、双11承接京东部分订单，推动“零售+配送”双核驱动战略落地。

3、快递企业，以顺丰为代表。

说到底，即时配送是一门物流生意，快递企业没理由不入局。2019年10月，顺丰同城急送正式开启独立化运营，其手握同城配送骑手一端资源，并且早已与部分餐饮品牌达成长期合作，履约能力也在业界得到认可，送外卖或其他物品未尝不可，说不定可以打造成第二条增长曲线。

4、聚合配送，以聚单客为首。

随着外卖订单量的逐年增多，订单长时间无人接单、配送价格不透明、私域订单缺乏配送能力等一系列行业痛点涌现。作为一家以数据智能化为核心的互联网科技公司——快宝网络，早早洞察了商家这一痛点，并以“聚合”为中心，研发出专业的聚合配送系统——聚单客。聚单客采用大数据+AI智能调度系统，创造性地实现了订单端和配送端的“双聚合”，一端整合了数十家主流订单平台（如美团、饿了么、京东到家等），另一端整合数十家主流运力平台（如美团配送、蜂鸟即配、顺丰同城等），并以“中台”的角色将两端打通，把多渠道订单和各大平台骑手资源进行智能匹配，让商家享受到高效率、低成本、便捷化的配送服务。