证券员工收客户贵重礼物（证券公司送了很贵的礼品）

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证券员工收客户贵重礼物（证券公司送了很贵的礼品）,第1张

今天给各位分享证券员工收客户贵重礼物的知识，其中也会对证券公司送了很贵的礼品进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

证券公司送客户什么礼物好，价格在30左右，帮帮忙拉！

既然是证券公司送客户的，要不就很实用、要不就是看上去很不错的礼物喽证券员工收客户贵重礼物！

以下给证券员工收客户贵重礼物你几点建议吧！希望对你有所帮助：

1、如果是送给证券公司普通客户的礼物，那就选一些比较实用的就ok证券员工收客户贵重礼物了。像是收纳盒、包转好 一些的餐盒、乐扣的杯子也不错哦！还有乐扣的套装都是很好的选择！

2、可以送一些很具古典特色、或是很有创意的名片盒、烟灰缸、办工作摆件等。印上证券公司自己的logo。这样很有宣传作用，礼物又不会很俗套

3、招财猫也不错哦！家里面能摆，办公室也不错呢！很有意义。

大概就这么多了，还要根据证券公司的具体情况来定。希望我的建议对你有所启发：）

股票从业人员可以收客户的红包吗

理论上是不可以证券员工收客户贵重礼物的，

是违法的

实际上的话，只要有人给钱证券员工收客户贵重礼物你，你又愿意透露内幕信息

那么你就可以收客户红包，

这种客户一般都是比较牛叉的，基本上都不会被发现，或者被发现了，一般情况下，凭他牛逼的家底，是可以摆平的，但要是国家机器开过来彻查，那等着吃牢饭。

哪种级别的客户会收到证券公司的礼物

趁着今年新年拜年的机会和同行、客户都聊了聊关于证券公司过年给员工、客户送礼物的情况。

客户A：炒股多年了，资金不多，但还是能在每年年底收到证券公司的礼物，原来在四川省的C达证券开了5年户没收到过任何礼品，当时资金量可能太小了吧，后来转到G发证券，每年底会给一些小福利，目测大概有100元左右的物品。前年还收到了P安证券给的两个小卡通人物，也都算是些小礼物吧，再小的礼物也是礼物啊。但最近两年转到H通证券，账户上没注意竟然有积分，年底前兑换了约300元的礼品，虽说东西用处都不太大，但够喜庆。

客户B：经过聊天提醒发现H通账户，居然也有不少积分，可以兑换200元话费，过年上班后兑换了。

客户C：之前使用H泰证券，资金300个，从来没有收到过春节礼品

同行A：收到营业部发的坚果礼盒一盒和旺旺大礼包。

客户D：用的Y河证券，年交易量1亿以上没有收到任何礼物。

客户E：19年开通的DY创业证券，资金50个左右，开户收到了100元的JD购物卡。之后开通信用账户可以拿300元的JD购物卡就开了融资融券。今年过年期间收到了对联和茶叶。

同行A：在G金证券，新年收到了公司给员工父母发的过年奖金。

客户F：Z金公司送了一本书，之前还送过一套他们出的债市宝典。

总结：

每家券商的交易软件基本都有积分兑换功能的，积分大小是根据客户的资产或者交易量来决定的，积分可以兑换话费、视频网站VIP或者美食券等等。

给客户的礼物一般根据客户的资产或者“贡献度”来区分，大致可分为3类。

A类普通客户：资产少，不怎么交易，没啥“贡献度”。这类客户基本一年都联系不到一两回，更别提送礼之类的了。

B类交易型客户：资产10w~100w不等、交易频率高。这类客户属于高”贡献度“客户，交易频率高，营业部很重视这类客户的需求，送礼包括但不限于书籍、购物卡、茶叶之类的。

C类高净值客户：资产至少在100W以上。这种客户基本属于可遇不可求的，属于是营业部当宝一样的存在，毕竟有钱就是大爷。礼物包括但不限于高档的酒水、大额购物卡、加油卡之类的。如果你属于这类范畴但是客户经理不怎么主动联系你，过年过节期间也没问候和礼物，基本就是他的失职。

以上交流总结不保证真实性，写出来仅供娱乐一下。

各位知友也可以评论区沟通交流过年过节收到了证券公司送的什么礼物

证券从业人员为什么不能收客户红包？是哪条法规规定的？

证券法里有规定了，你可以去查一查，证券从业人员当然不能收客户的红包了，这个客户包括了一些企业客户，个人客户，就跟医院似的，不能收病人的红包啊，这已经成为一种为人唾弃的一种行为呢了。

公司以员工收取客户礼物要求员工赔偿公司钱合理吗

不合理。员工收取客户礼物是公司合法的活动，公司有权要求员工出资购买客户礼物，但不应要求员工赔偿公司钱。一方面，员工是公司的重要组成部分，公司应该尊重员工的财产权利，不应擅自侵犯员工的财产权利；另一方面，要求员工赔偿公司钱，可能会给员工带来不必要的经济负担，影响公司的经营状况，不利于公司的发展。因此，公司要求员工赔偿公司钱是不合理的。

关于证券员工收客户贵重礼物和证券公司送了很贵的礼品的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。