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导读：每逢38妇女节，公司和用人单位都会给女员工送上一份精致的福利礼品。如果你还在为选什么而烦恼，请看下面这些走心又实用的妇女节礼物：1特色礼盒如今很多公司都会找一些贺卡、零食、饼干、巧克力等组合搭配的礼盒套装发给女员工，不仅很有节日特色，而且礼
每逢38妇女节，公司和用人单位都会给女员工送上一份精致的福利礼品。如果你还在为选什么而烦恼，请看下面这些走心又实用的妇女节礼物：
1特色礼盒
如今很多公司都会找一些贺卡、零食、饼干、巧克力等组合搭配的礼盒套装发给女员工，不仅很有节日特色，而且礼盒外观还可以支持企业定制，非常适合作为员工的妇女节福利礼品。
2数码电子/家用厨电
如今的年轻员工对妇女节福利的需求已不满足于零食、蛋糕、干货，酒茶等食品类礼品，他们更喜欢一些新颖实用的数码产品或者家用厨电。
数码电子：U盘、充电宝、无线耳机、智能手环、蓝牙音箱、扫地机器人等;
家用厨电：电饭煲、破壁机、微波炉、电烤箱、电吹风、净水器、挂烫机、空气炸锅等;
3个护美妆/健康保健
新生代女生都追求美丽时尚和注重个人健康，所以发个护美妆和健康保健礼品也是个不错的选择。
个护美妆：香水、BB霜、爽肤水、身体乳、离子梳、洁面仪、电动牙刷、护肤套装等;
健康保健：筋膜枪、塑身套装、眼部按摩仪、颈椎按摩器、蒸汽足浴盆、家用按摩椅等;
上述妇女节福利礼物仅供参考，挑选的都是一些不贵重但很实用的东西，女员工拿回家就能马上用，希望帮到有需要的你。
对于新入职的员工，想要赠送给来到公司很久的老员工的话，可以送一些比较好吃的坚果之类的食物。坚果是当下人喜欢吃的一种零食，它的味道香甜，耐嚼耐吃，人一旦吃上，就不容易停下手，空闲时间，分享同事坚果，如花生、瓜子、开心果等，大家可以边吃边谈论着热门话题。瓜子，相信大家是不陌生的，无论是老年人还是小孩子都比较喜欢喝，所以说我觉得送瓜子这类的坚果小零食给同事来说是非常好的。毕竟坚果也有很多的矿物质或者是营养成分，能够让同事们的身体有一定的营养摄入，他们也会觉得心情愉悦，会对你有好的好感。果脯零食都是用水果制作成的，有酸甜的口感，还保留了水果种的营养成分，如维生素、糖、果酸等，其中维生素含量较高。都可以适当吃些果脯零食。可以选的果脯零食有草莓干、葡萄干、菠萝干、芒果干等，感兴趣的可试试小谷熊芒果干，口感还不错。果脯零食， 吃起来也很方便，而且对人体的身体健康也比较好，口感也非常的美味，而且鱿鱼是由新鲜的水果制作而来的话，同事可能会觉得有很强的亲切感。饿的时候来嚼一嚼，可以及时的补充工作时候，浪费的体力。新入职的人也可以送一些薯片之类的东西，现在一些年轻人非常喜欢吃薯片之类的东西，这类东西由于是油炸的，所以说比较吸引人的胃口，大家也是比较喜欢吃油炸的东西，油炸的东西非常能够吸引人的胃口，因为他们看起来不仅脉象上非常的诱人，而且口味也非常的美好。一般的薯片也能够做到酥脆，并且非常的入味，口感也非常多，买一大包来来给同事吃的话是一个非常好的选择，同时也会对你刮目相看，因为会觉得你是一个非常亲切的人，送他这些吃的。粗粮类零食在口感上就差了些，但它食用后，能给人较强的饱腹感，在下午长时间工作，未到下班时间就开始饿了，能吃上粗粮类零食，就不容易饥饿，所以请同事吃些这类零食，也是可以的，如粗粮小饼干、粗粮小馒头等。粗粮类的食物，而且能够保存很久，如果送给同事的话，即使他没有在当天马上吃完，他也可以留到下一次他饥饿的时候再来补充他的体力，所以说如果新入职的人想要送同事零食的话，可以送一些粗粮类的零食，毕竟也可以能够给同事补充一下他的体力。
每年的五月份，母亲节成为了许多人关注的热点话题。作为公司的老板或者管理者，在这个特别的日子里，你是否想过送给公司员工一份特别的礼物呢？毕竟，员工就像公司的母亲一样，是公司运行不可或缺的一环。
文化礼品
在母亲节送礼物，最普遍的方式就是送花。但是，如果你想要给员工一个特别的惊喜的话，为什么不送一些文化礼品呢？例如名家的书籍、音乐CD或者**DVD等等。通过这种方式，不但能够表达对员工的感激之情，还能够使他们在看书或者听音乐的时候，不断回忆起公司对他们的重视。
烘焙食品
在母亲节这个特别的日子里，许多人都会去烘焙一些美食，向母亲表达感谢之情。如果你想要让公司员工感受到企业的温暖，那么烘焙一些蛋糕或者饼干送给他们是一个不错的主意。员工可以在工作之余享受到美味的烘焙食品，这会让他们感到愉悦和受到关注。
个性化礼品
每个人都有自己独特的爱好和个性，如果你能够为员工定制一些个性化的礼品，他们一定会感到惊喜和开心。例如订制一些带有公司Logo的纪念品、定制员工姓名的水杯、笔记本或者T恤，都是不错的选择。这不仅能够表达对员工的感激之情，还可以让员工在日常工作中展示公司的品牌形象。
个人关怀礼品
母亲节不仅仅意味着要送一份礼物，更意味着要表达你对母亲的关爱和感激之情。同样的，在这个特别的日子里，你也可以选择为员工定制一些个人关怀礼品。例如为员工订购健身俱乐部会员卡、送去一份按摩馆的体验券等等，这些方式体现了企业对员工的关怀和对他们身心健康的关注。
总而言之，在母亲节这个特别的日子里，如果你能够通过不同的方式表达对员工的关怀和感激之情，他们一定能够感受到企业的温暖，更加努力地为公司工作。女性员工甚至可能将企业称为“第二个家”。
上班第一天为了给同事示好，拉近关系，可不可以给同事买零食呢？其实，初入职场，不用在意这么多，给同事买零食发红包都是关系逐渐好起来的互动，相处久了也就自然了，刻意为之反倒不好。上班第一天要不要给同事买零食不用太刻意，但如果自己正好买零食吃，可以和周围的人一起分享一下。也可以请同事喝下午茶，买点果汁奶茶或者咖啡到单位，边喝还能边聊天，趁机和同事熟络起来。新入职给同事送什么零食好零食的话，一些水果干不错，酸甜开胃，挺好吃的，比如芒果干、草莓干、猕猴桃干等都不错。还有海鱼干也很好吃，吃起来有一股鱼香味，吃了简直停不下来，比如鱿鱼丝、鳗鱼丝、鳕鱼片、黄花鱼、红娘鱼等。如果喜欢吃辣的话，小谷熊黄花鱼就不错。如果不想吃海鱼干的话，也可以吃牛肉干。或者也可以分一些小饼干或者小蛋糕，在办公室难免会感到肚子饿，送些可以充饥的零食也不错。上班第一天要不要发红包我个人的观点是：人到新的工作岗位，不能谄媚地有意讨好别人，同时，用真诚和谦虚的态度规范自己的言行。人到一个新的环境，首先面对的就是“欺生”，这是在所难免的。但是，不能由此而胆怯。就有意的去讨好，巴结老人。因为，你越是如此，就越有人欺负你。正如老话所说：人善有人欺，马善有人骑。不能惯他们毛病。不卑不亢地做好自己的事即可，我是来工作的又不欠谁的。这一步很重要，是为自己立威。当然，和同事搞好关系也很重要。做人低调，谦虚是必须的，同时，有眼色、有善心也很重要。换句话说就是善解人意，话不多说，事不多做。但要学会变通，以不让人讨厌为底线。总之，人在职场必须清楚自己的份量，否则，就很难稳妥的立足。
随着生活水平的提高，如今的员工对端午节福利的定义已不是粽子、水果、饼干之类的食品类礼品了。想要员工认可企业发放的端午福利，应该尽可能根据不同群体需求发放合适的礼品，比如：
1发给年轻员工年轻男生都喜欢数码电子和户外运动，可以发放如运动腕表、旅行背包、无线耳机、智能手环、蓝牙音箱、扫地机器人等礼品；
而年轻女生都很关注个护美妆，可以发放如口红、眼影、气垫、香水、粉饼盒、护肤液、洁面仪、直发器等礼品；
2发给中年员工中年男士喜欢追求品味，可以发放一些礼包礼盒类，如：食品礼包、茶叶礼包、酒类礼盒、鲍鱼礼盒等；
而中年女性对家庭用品比较关注，可以选择一些实用性强的电器，如：电饭煲、电火锅、微波炉、豆浆机、吸尘机等；
3发给老年员工老年员工都比较关心自己的身体健康，选择送眼部按摩仪、颈椎按摩器、蒸汽足浴盘、家用按摩椅等健康保健类礼物就很合适。
当然，上述例子仅供参考，毕竟每个员工对端午节福利的需求都不同。也正是因为如此，很多公司会选择和第三方福利服务商合作，让员工在福利平台选择兑换想要的福利礼品，给予员工福利自主权，而公司也省去选品、采购、发放、售后的流程工作，减少不必要的人工操作量，节省人工成本的同时也提高员工满意度。
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