
导读:其实每次发礼物的时候都会觉得众口难调,这时候给红包是最好的选择。如果公司福利比较好,那就放假或者红包,或者放假+红包。如果两样都有,那就再发点礼物锦上添花,比如鲜花、护肤品、品牌的雨伞、洗护套装、日用品、巧克力、坚果、牛奶等等都可以。可以选
其实每次发礼物的时候都会觉得众口难调,这时候给红包是最好的选择。如果公司福利比较好,那就放假或者红包,或者放假+红包。如果两样都有,那就再发点礼物锦上添花,比如鲜花、护肤品、品牌的雨伞、洗护套装、日用品、巧克力、坚果、牛奶等等都可以。
可以选择太阳花、康乃馨、百合花等。国际妇女节是全世界许多国家都庆祝的节日。这一天,妇女们作出的成就得到肯定,无论她们的国籍、民族、语言、文化、经济状况和政治立场如何。自设立之初,国际妇女节为发达国家及发展中国家的妇女开启了一个新天地。
日益发展壮大的国际妇女运动,通过联合国四次妇女问题全球会议得以加强,国际妇女节纪念活动已成为一个争取妇女权利和妇女对政治经济事务的参与的集结令。
节日起源
在联合国介绍国际妇女节的网页上,把“三八”国际妇女节的起源归因于20世纪初期一系列的妇女运动大事,这些事件包括:
1909年,美国社会党人将2月28日定为全国妇女日;1910年,第二国际哥本哈根会议上以克拉拉·蔡特金为首的来自17个国家的100余名妇女代表筹划设立国际妇女节,但未规定确切的日期;1911年3月19日,奥地利、丹麦、德国和瑞士等国有超过100万妇女集会庆祝国际妇女节;1913年2月的最后一个周日,俄罗斯妇女以示威游行的方式庆祝了她们的国际妇女节。
1914年3月8日,欧洲多国妇女举行反战示威游行;1917年3月8日(俄历2月23日),为纪念在一战中丧生的近200万俄罗斯妇女,俄罗斯妇女举行罢工,拉开了“二月革命”的序幕,4天后,沙皇被迫退位,临时政府宣布赋予妇女选举权。
妇女节送员工适合的福利如下:
1、假期,对于上班族来说,多天假期再好不过了,可以在这天给女员工放天假,让她们轻轻松松过节。
2、奖金,很多公司会在三八妇女节给女员工发红包,这就是很实惠的啦,有了奖金,工作更有劲儿了。
3、给女员工组织一次培训,很多女员工有些业余爱好,比如画画、跳舞、花艺等,可以在节日组织一次这些培训,丰富大家生活的同时,也投其所好。
4、可以给女员工发一些餐饮或购物券,让女员工和家人享受一下公司的人文关怀。
5、送鲜花,不管是结婚了的还是没结婚的,没有女人不喜欢鲜花的,如果再送点零食,就很受女生的欢迎了。
6、零食,可以发干果大礼包,里面小袋装的有十几袋。
作为公司hr或者是行政,可以买一些女性用品如姨妈纸等送给公司的女职工。
作为女职工每个月都会有那么几天生理期,姨妈纸作为必需品,每个月都是要用的到的。
如果在三八节这一天,以公司的名义送这些女性用品给女职工,不得不说是一种体现公司人文关怀的礼物。作为公司hr或者是行政可以从这一方面进行考虑。可以为公司的每一个女员工买一朵玫瑰作为礼物。没有一个女人不爱花的,如果在三八节这一天,公司送给每一个女员工一朵玫瑰,我相信大家都是会非常开心的。但是在送花的时候需要注意一点,不能单纯的只送玫瑰,应该附带一些其他的礼物会比较好。
也可以考虑送给公司女员工一套好的餐具或者刀具。俗话说的好,不会下厨的女人就不是好女人。餐具或者刀具是每个家庭都会用到的生活必需品。如果在三八妇女节这一天,公司女员工收到了公司送的餐具或者刀具,一般人都是会非常开心的。
参考如下:粮油等日常必需品,鲜花如康乃馨、玫瑰、百合等,也可以直接发放购物卡,让员工可以根据自己需求选择兑换,灵活且实用。不同企业发放的三八妇女节礼品一般有所不同,以所属企业为主。
温馨提示:以上内容仅供参考,不作任何建议。
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