
导读:从年龄分层来看,不同年龄阶段的员工,对中秋福利的期待各不相同,HR福利选品是高难度的。如何选择一款可以全面针对男性、女性、中老年、时尚人士所有人群的礼品,首先就要满足所有人群的需要,健康!健康是所有人生活中的重中之重,能够满足所有人健康需求
从年龄分层来看,不同年龄阶段的员工,对中秋福利的期待各不相同,HR福利选品是高难度的。如何选择一款可以全面针对男性、女性、中老年、时尚人士所有人群的礼品,首先就要满足所有人群的需要,健康!健康是所有人生活中的重中之重,能够满足所有人健康需求的健康产品,首推凤语长熟蜜礼盒,活性酶是欧盟标准的2倍,绝对是高端的滋补品,满足男性应酬护肝、满足女性肌肤养护、满足老人夜晚安睡。
1哆啦a梦机器猫公仔
铛铛铛!可爱的哆啦A梦公仔来了!快让小朋友看看它的万能口袋里什么惊喜,说不定能实现小朋友的小心愿哦。大大的软软的公仔,陪小朋友睡觉也是很温馨呀。你家小朋友一定会喜欢的,圣诞节不妨就送这个吧!
2圣诞老人棒棒糖礼盒
棒棒糖还是跟小朋友更配哦。圣诞老人主题的棒棒糖太应景了有没有,每一颗糖果上都有不同的图案,既好吃又可爱,小朋友一定特别喜欢。
3智能声控机器玩具狗
早教产品多种多样,这款玩具狗可以说是配置精良的早教机了。它的外形是可爱的狗狗,更能吸引小朋友的兴趣。它配有智能声控功能,对它说句话便可完成指令,什么唱歌跳舞讲故事都不在话下。
1、员工福利包括节日福利和定时福利,定时福利:因为定时发放(每月或几个月不等),福利要具备实用性高、适合重复发放等特质。因此,定时福利以日常消耗用品为主。
①日常用品:床上用品、护肤品套装、洗漱用品、纸巾、厨具、粮油、干鲜果品礼盒、饮品等。
②节日礼品:中秋的月饼、端午的粽子、元宵节的元宵、平安夜的苹果等。
2、选择福利礼品需要注意:
①要考虑预算,少花钱多办事。
②员工满意,发放员工喜欢、需要的礼物。
③公平性,员工收到礼品价值相当。
④尽可能提升员工企业认同感。
温馨提示:以上解释仅供参考。
应答时间:2020-12-28,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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