
导读:法律分析:可以要回,如果存在以下情形之一的,公司可以将奖励职工的车辆要回:1、职工严重损害公司利益。2、职工未按照约定履行相应的义务的。法律依据:《中华人民共和国民法典》第六百六十三条 受赠人有下列情形之一的,赠与人可以撤销赠与:(一)严重
法律分析:可以要回,如果存在以下情形之一的,公司可以将奖励职工的车辆要回:
1、职工严重损害公司利益。
2、职工未按照约定履行相应的义务的。
法律依据:《中华人民共和国民法典》第六百六十三条 受赠人有下列情形之一的,赠与人可以撤销赠与:
(一)严重侵害赠与人或者赠与人近亲属的合法权益;
(二)对赠与人有扶养义务而不履行;
(三)不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权,自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使。
公司给员工配车防止违法方法如下:
1、公司购买的车辆使用必须符合相关规定,而公司作为车辆的所有者,也应该对使用车辆的员工进行相应的规定和约束。
2、员工在开车过程中出现安全事故或违反交通规则等情况时,公司也应该遵循相应的免责条款,以减轻公司的法律责任。
3、公司购买车辆给员工使用并不意味着员工可以随意驾驶车辆。
4、公司需要建立健全的车辆使用管理制度,加强员工对车辆的驾驶培训和监管,提高员工的安全驾驶意识和技能水平。
5、制定明确的免责条款,规定员工对车辆的基本使用要求和事故责任承担等内容,以保障公司和员工的合法权益。
因为该企业连续5年实现预定利润目标,所以此次奖励每名员工一台轿车,共4116台,总价达5亿元。2012年重组以来,方大九钢企业竞争力显著提升。
2016年以来,企业吨钢材盈利从全国倒数跃居行业前三。本批轿车有2933台江铃福特领界和1183台一汽大众迈腾,分别从江西本地车企和车辆贸易公司购买。
据悉,江西方大钢铁集团有限公司是辽宁方大集团实业有限公司的全资子公司,成员企业包括方大特钢公司、方大萍安钢公司和方大九钢公司。
扩展资料:
网友热议:
有的网友说,羡慕无比!有的网友说,壕无人性!有的网友说,我都眼红了……然而有的网友却说,4116台总价达到5亿元,平均一辆车才不到13万元,还不如把钱发给员工呢!因为发给员工,他们可以买自己喜欢的车。
也有的网友说,奖励给员工,这个车别再出现以前的一些情况啊,说奖励给员工,可是员工只有使用权,到离开公司的时候还要还回去,这样的事例不少啊!有的网友说,公司连续5年实现预定利润目标,将成果与员工分享,奖励每名员工一台轿车的,这与其他公司不一样。
证券时报-江西方大九钢5亿元买4116台轿车,奖每名员工一辆




















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