员工夜间送餐遭到客人强奸 老板该负责吗
导读：　第三十四条　用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。　　劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。　　第三十

　第三十四条　用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

　　劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。

　　第三十五条　个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。

当然违法，属于偷窃行为。虽然骑手送餐后拍照表示自己完成了工作，但他随后偷偷拿走的行为已经被监控拍到，其行为不但违法，而且违背了职业和社会道德。作为社会关注度非常高的一个职业，该骑手的行为明显给同行人抹黑了，也让美团这个品牌丢掉了一丝消费者们对它的信任。一个大品牌，如果无法做好选拔以及培养和规范人才的工作，消费者又如何能够下定决心选择它呢？尤其是餐饮这种关乎食品卫生和安全的行业。

骑手的违规违法行为与平台的不规范脱不开关系

制作美食的是商家，购买成品的是消费者，而运输餐盒的则是骑手，美团等平台们给这些人提供了一个良好的平台。消费者如何能够确定平台值得信任呢？这就要求它做好对商家和骑手的筛选。制作食物的商家要有相关证件，而送餐的骑手们要有良好的专业素养，人品更要过关。虽然平台不能完全确定一个骑手的人品，但是对于员工的错误行为他们也应该承担一定责任。

做一个合格守法的员工不仅是对个人更是对整个公司负责

近期失业的人非常多，很多人因为各种因素找不到糊口的工作，导致生活变得困难。骑手这一职业门槛确实不太高，但也并不是适合每一个人。如果个人有能力并且足够幸运被公司选中成为一名专业的骑手，那么就应该认真完成自己的工作，更要对得起公司的信任。

几乎每个人都属于公司里面的一员，大多数人并没有丰厚的存款，他们需要靠工作来保障自己的正常生活。做一个合法的公民，做好自己的本职工作，不仅是为了让自己能够生存下来，也是为企业负责。

现在很多员工在公司里都会被压榨，我觉得这样的现象其实已经屡见不鲜了，作为公司的员工我们要学会用法律的武器来维护自己的权利，千万不要闷不吭声，默默地受气。

职场亦是江湖，有人的地方就避免不了利益的斗争。工作中我们经常说和同事之间存在很大的利益竞争关系，其实和领导之间这种关系也是存在的。虽然说和领导之间是上下级关系，利益冲突没那么明显，但是也不能忽视。毕竟领导的很多价值是由手底下的员工创造的。

所以说，好的领导未必要专业、技术能力强，但是一定要口才好、善沟通、会忽悠。只有这样 才能形成一种积极的公司文化，激励员工心甘情愿地为公司卖命，而且还不用加薪！

接下来我们就一起来看看领导稳住员工最常用的4个套路，看你究竟是怎么被套路地心甘情愿地少拿多干！

1奋斗者协议。这个最变态，要员工自己申请：自愿放弃年休假等法定假期。

2不论什么请假方式（甚至病假）超过一定时间，将会影响到你的考评。这个就很严重，要知道，他的工资并不高，要是影响了你的奖金，你这个请假就好值钱了啊

3根据部门不同，若是倒霉，你的部门加班木有加班费，那就惨了，美其名曰”调休“，但是，想请假不给你批啊！批了也要影响你的考评啊！影响了就木有钱了啊！相当于加了班还扣钱啊！所以，一般人都尽量不请假，你辛辛苦苦赚钱是为啥？？？给别人花吧。

4工资低，靠年终奖，年终奖还要推迟到年中才发，其中奥妙，大家想必都明白的。太坑爹了。

其实，没有年休假，就相当于搜刮了你的血汗钱吧。然后发在你（甚至是别人的）奖金里面，还要你感恩现在很多员工在公司里都会被压榨，我觉得这样的现象其实已经屡见不鲜了，作为公司的员工我们要学会用法律的武器来维护自己的权利，千万不要闷不吭声，默默地受气。

　　1]取名——这个很重要，优为在你有一定规模后的公司成立和客人的识别区分的一种认可，所以取一个时尚，简单，易记的名字这样在做起来就更顺利，听起来和叫起来客人更好记，相对在信息传达和品牌推广中有很大的作用；

　　2]确定外送产品模块，外送形式，外送菜单产品——针对商务宴会。工作餐，员工餐，或养餐，儿童餐和配餐模式。需要测量，计算如何达配，产品更好吃，更有味道，更健康，更营养。

　　3]包装——专业订制的餐合，汤合，快子，餐巾，等配套餐饮外送车，外送车形象，外送人员服装，[取好名的]标志 相关色彩，这样送出去以后是你的一个专业的品质体现？

　　4]流程设计——如何订餐[模式]400电话？网络订餐？QQ订餐，微信平台订餐？网站订餐？ 送餐范围？送餐到餐时间？ 订餐时间安排[我少量需要提前几天订餐？ 订餐了如何取销？外送标准多少起送？是否收服务费？ 订上收费是货到付款还是网上支付？ 订餐不满意如何投诉，如何解决？回访流程？ 合作客人协议？送餐协议？配送价格？成本核算管理。

　　5]员工——外送人员招引？钟点工？小时工？在职兼职？ 如何计费，如何考核？送餐服务培训？如何回答客人提出的问题？针对送餐如何更好的宣传达室推方发展下一个客人？ [专人订餐，安排下单，制作，送餐考评]

　　6]加盟合作模式——提从品牌统一配送，形象标准统一，扩在3公里范围面积，以此类推一年开设4-6个店，把送餐，工作餐，会议餐拿下；

　　7]需要制做——1]标准 2]订餐卡[宣传] 3]送餐宣传页 4]客人互动订餐模式 5]外送员工服装整套？从头到脚！ 6]外送集中车[如KFC] 7]送餐盒[配套] 8]如何保温？如何保持菜品的新鲜好吃？ 开发网站，电话，宣传。

中文名:深圳皇廷假日酒店

星级:四星级

英文名:RoyalPalaceHotel

受欢迎程度:40

附近商圈:华润万佳、人人乐、肯德基、麦当劳、小肥羊

开业时间:1999年开业2003年装修

地址:深圳宝安区龙华民治街道办人民北路33号

电话:0755-88802888

传真:0755-28123333

简介:深圳皇廷假日酒店是一座集旅游、商务、会议、休闲、度假为一体的综合性酒店。地理位置优越，交通便利，距离宝安机场、皇岗口岸、罗湖口岸仅30分钟车程。酒店拥有各式客房，房间设施齐全，安静舒适。拥有可容纳40人的小会议室、100人的大会议室，可召开中型、小型会议。同时酒店为满足宾客的多层次需求特设专业水疗会所、豪华多功能KTV、的士高演艺厅、鱼翅海鲜酒家、自助中西餐厅、美容纤体中心、名店坊、商务中心等配套设施。是您旅游、商务、会议、休闲、度假的理想之选。

设施:会议厅商务中心有可无线上网的公共区域免费停车场接机服务外币兑换服务前台贵重物品保险柜商场理发美容室自动取款机票务服务专职行李员行李存放服务洗衣服务邮政服务叫醒服务

服务:中餐厅西餐厅酒吧限时送餐服务

娱乐:迪斯科舞厅夜总会棋牌室桌球室乒乓球室健身室室内游泳池按摩室桑拿浴室足浴SPA

房间设施:国内长途电话国际长途电话中央空调24小时热水免费洗漱用品浴衣独立浴缸和淋浴吹风机拖鞋雨伞独立写字台多种规格电源插座保险箱电热水壶免费瓶装水

平台回应这个外卖员跟他们平台没有雇佣关系，但他们会出于人道主义赔偿赔偿死者家属2000元。2020年12月21日，这名外卖骑手像往常一样去送订单，然而在下午时，他拿了餐之后却在送餐途中突然猝死。这名外卖员和自己的妻子生育有两个孩子，由于在北京生活，乡下还有父母，他们的经济压力非常大，这才选择了外卖员这个职业。

外卖员的妻子说他的身体一直很健康，并且在从事外卖员之前也办过健康证，之前也没有服用什么特殊的药物。妻子联系到外卖平台想要赔偿，由于外卖员使用的是其他的APP进行注册，所以不属于外卖平台的工作人员，但外卖员之前购买了106元的旅行人身意外险，所以外卖员家属能够得到保险公司3万元的赔偿，但这些钱对于这个家庭来说无疑是杯水车薪。

猝死原因有非常多，比如过度劳累，比如熬夜，抽烟喝酒等。而这名外卖员的情况，最有可能是因为过度劳累。因为他们家的压力非常大，所以他才会想着多接一些单。这件事确实也怪不了外卖平台，毕竟这名外卖员不是正式的员工。我也认为从事外卖行业之前一定要考虑这个行业的风险，最好事先给自己买一份意外保险，这样就算自己出了事，自己的家人以后的日子也不会太难过。

而北京的生活成本太高，我建议外卖员的妻子带着孩子到别的城市去生活，这样经济压力也不至于太大。外外卖也应该控制自己接单的时间，不要为了赚钱凌晨都不休息，只有足够的睡眠才能保证第二天精力充足，有力气去干活。如果自己倒下了，可怜的便是自己身后的妻儿。

外卖送餐员工资非常高，还在一直招人的原因如下。有的人是看重它的环境了，还有的人是看中它的空间，还有的人是喜欢它的薪资，对于学历相对于低的人来说，他们只能选择做苦力，这也是不能选择的决定了。在工地上打工是非常累的，所以大多数人都会来送外卖，不需要付出很多体力还可以拿到高工资，这几年外卖在下雨的天也会出现，很多人都会看重这个行业的发展才会想进入里面的，其实外卖员这个岗位他们都已经到达了很多人，还在招人的原因就是因为他们的心态问题，现在很多人选择工作都特别的盲目，听到赚钱就还没想着找工作，就已经进到外卖员来工作，所以他们只是想把这个工作当做过渡，先挣钱再说，等他们选择好的工作就会辞职。第二个原因就是即使没有做过，也会经常遇到很多素质低的人，即使是自己的原因，他们还会让外卖员感到一些难过，而且特别无力，并且为了让他们好评，还要各种的受气，想到一些自尊心特别强的人，他们是受不了这些事情的，所以才会离开的，而且外卖员他们的工作也是特别辛苦的，虽然看着他们挣得多，但是付出也是非常多的，慢慢员每天早上七点多就要到后半夜，在下雨天也会送外卖的，工作难度也是非常大的，所以说外卖也是有年龄限制的，在18岁以上45岁以下就可以。因为这个行业也是有很大的危险的，如果年龄太大的话，这种强度是恐怕受不了的，所以有的人做一段时间就走了，虽然看着他们特别的简单，其实他们也是最有难度的，不管是刮风下雨，都要给人们送外卖，为了保证咱们吃饭的时间还不惜的，摔倒也要爬起来，给人们送外卖也是很辛苦的。

属公司员工有底薪和保险之类的，月收入从3000到近万元的都有。

饿了么的外卖员工资有没有美团的高，这个其实并没有什么可比性，因为两个平台都差不多，不仅是底薪差不多，提成也是5-6块左右一单，所以现在外卖员选择平台更多的还是看看管理怎么样，对于投诉差评超时谁更人性化一些。

毕竟送外卖想不遇到超时差评投诉基本不可能，有的平台对于外卖员就是罚得比较狠，一个投诉就要扣两百块钱。有的对于超时就会人性化一些，系统自动识别下雨天，超时了也不会扣钱。

目前来看饿了么还是挺挣钱的，一个单可以赚5块钱，只要准时送到都可以拿到钱，下雨天还会自动升为9块一单，也是非常不错的。现在的饿了么外卖员一个月挣五六千块钱还是可以的，虽然跟快递员比并没有更高的工资，但是也挣得挺多了。