过年要送员工福利 ，送什么好?
导读：过年员工福利比较常见的有海鲜水产、鸡鸭牛羊等传统年货，海产品以鱼类为主，年年有“鱼”，寓意非凡，代表生活富足，每年都有多余的财富及食粮。鸡鸭牛羊也是大多数老百姓日常餐桌的常客，传统的也是经典的也是流行的。点击咨询春节礼卡/礼盒最新价格过年员

过年员工福利比较常见的有海鲜水产、鸡鸭牛羊等传统年货，海产品以鱼类为主，年年有“鱼”，寓意非凡，代表生活富足，每年都有多余的财富及食粮。鸡鸭牛羊也是大多数老百姓日常餐桌的常客，传统的也是经典的也是流行的。

点击咨询春节礼卡/礼盒最新价格过年员工福利推荐状元年，蟹状元旗下年货品牌“状元年”作为美食传递者，走访了很多地方，严格选品，严选产地，严控品质的三严标准，最终甄选出，舟山海鲜，深海海鲜，盐池滩羊，延边牛肉，特色腊味，一席家宴预制菜等多类特色食材，特色农产品：

1、“舟山海鲜”源头天然海域直供，鲜活捕捞，即捕即冻，采用-60℃船冻，锁住新鲜营养成分。在分装前进行人工筛选，甄选每一份产品质量，保证优质。专业冷链运输，极速到家呈现其本来风味。

2、深海海鲜，踏遍全球，网罗原生态食材，源自多个国家、地区的生态海域应季而捕。甄选世界不同海域的特色海鲜，不断为消费者呈现品类丰富、品质优越的“海鲜盛宴”。

3、一席家宴，注重食材品质，护航舌尖安全。蟹状元从源头管控产品质量，启用智能工厂模式，全面投入全自动低温真空滚揉机、自动炒菜机、真空旋转给袋式包装机、自动打包机等智能化设备。从食材加工到成品包装，依靠人工主审核、智能主劳力相结合的生产机制，每一位生产员时刻按规着装，全程采用云监控和大数据管理技术，大幅度降低人工接触，全力护航消费者的舌尖安全。

4、延边黄牛肉，长白山纯天然牧场，养育优质生态黄牛，挑选湿润的长白山延边原生态牧场，空气纯净，优质的水源，草地资源丰富，包含蒲公英等多种天然中草药，1100公顷的广袤牧区，得天独厚的自然条与优越气候，造就了延边黄牛的稳定品质。

5、“盐池滩羊”吃中草药，喝沟泉水，生长在国内罕见的独特盐渍化土壤地带，形成了它不腥不膻的特点。蟹状元优选6-8个月的优质滩羊，经由无菌加工车间清洗、排酸、分割、冷冻，全程冷链运输送上消费者的餐桌。

6、腊味东方”兼顾天南地北不同地域的熏腊制品风味，原料采集于湖北、四川、浙江，三个腊味大省，优选“二八配比”的猪肉，20%的肥肉和80%的精瘦肉是腊味的黄金配比，各色腊味皆是手工抹料腌制，再经由无菌无尘的厂房自然风干或柴火慢炕形成风味。

有需要购买员工福利方面的可以关注下蟹状元，全国上百家直营门店，大品牌有保障，六大类产品，几十种规格礼品卡供消费者挑选，总有一款适合您。蟹状元除了就近门店上门自提外，还可以通过400电话、官网、微信等提货，全国快递免费送货上门，方便、省心。蟹状元通过创新和坚持“严格选品，严选产地，严控品质”的三严标准，状元年集成多款农产品礼包、预制菜等春节好礼，打造全新春节团圆礼概念，旨在为更多消费者提供最具年味的特色农产品。蟹状元始终以状元品质服务每一个家庭，参与团聚，见证团圆。我们坚信，有状元年的地方，就有合家欢聚的温暖。

看楼主你说的这样的情况，我建议楼主送红葡萄酒，红葡萄酒最适合楼主你要送礼的，送给朋友长辈都比较适合，我向楼主推荐尼雅赤霞珠干红葡萄酒，我自己每年都在当地的尼雅体验馆里购买，尼雅葡萄酒来自新疆天山的无污染生态基地，酒感醇厚，非常适合朋友之间的礼尚往来了。

一男孩为妈妈展示武术

2月6日，湖南永州某武术学校，一位老师在给他的学生录制武术小视频，因为男孩妈妈今年不能回家过年，所以老师就录制视频的方式帮助男孩给妈妈展示学习成果，老师把视频发到网上后，妈妈看到视频，最终还是决定回家和儿子团聚过年。

二异地过年留守儿童怎么办

老百姓对国家的防控措施，除极个别外，几乎清一色的表示赞同，并予以配合，但父母孩子都在一起就地过年影响也不大，一个人独在异乡过年，看着外面的烟花爆竹声声，心里是什么滋味可想而知。好多农民工都是夫妻俩在外打工，家里只有空巢老人和留守儿，他们就地过年，家里的孩子怎么办？留守儿童，是中国乡村一个最大的问题。无论走到哪一个村子，都会看到没有父母陪伴的孩子，在门前玩耍，而他们的爸妈，也都正在在遥远的城市里辛苦的打工。据统计，留守儿童的数量达到六千万以上，他们每天面对的是爷爷奶奶，缺少父母的陪伴，童年的内心，是充满孤单和苍白的。

所以多数农民工朋友表示：我留下来就地过年，那么我家里孩子谁来照顾？为了能够很好解决在外务工人员选择就地过年的后顾之忧，官方开始发声：要求各地落实加强父母就地过年，农村留守儿童应当被妥善照顾。可以针对如此来看，不得不说政府还是考虑很周到全面的，确实以民为本，从老百姓的角度出发考虑问题。有的民政部门的相关举措，相信在外务工的就地过年人员会更安心！同时也感谢就你过年的兄弟姐妹们，祝你们在异地过个祥和平安的春节，通过视频和电话和家人相聚！ 

三留守儿童需要我们的关注

除了妥善的安排，最好还能够有些实质性的温情礼物，给予这些儿童各自所需的供应，或说满足一下他们的愿望，就像关爱老年人时所提供的一些的事物一样。让他们可以开开心心充满温暖地过这个春节。留个美好的记忆。 

同时，线上的视频、电话等形式的沟通和陪伴，是永远替代不了线下的陪伴和交流的，因此，相关部门应该制定一些措施，要求各地在春节后的非返乡高峰时期，错峰为外出务工的员工、没能回家过年的员工放一次长假，放员工回老家和家人团聚，补上今年的这次缺憾，也减少一些家庭问题。

钟南山感谢春节不回家的你的视频曝光后引发很多网友们的关注热议，很多在外过年的朋友们看到这个视频都会觉得非常暖心，不能如愿回家过年确实是一种遗憾，但是为了可以支持防疫工作大家都觉得可以理解，你知道今年为何要响应号召就地过年呢？我觉得主要是因为疫情的关系，因为现在依旧不少地方出现了疫情，而且有些地方的疫情还是比较严峻，尤其是一些国外的地区疫情更为严重，为了避免发生大规模的疫情爆发，所以今年响应号召就地过年，目的就是为了控制疫情避免疫情再度曝发，我觉得这样的举措还是很有必要的，所以必须支持。去年也是在过年这段期间出现了大规模的疫情爆发，导致很多地方都逼不得已禁止出行，有些从外地回来的人也要在家里面隔离，所以说去年这个年大家都过得非常揪心，虽然说我们国家的疫情已经控制得很不错，但是因为国外的疫情形势非常严峻，所以今年过年的时候依旧出现了很多感染者，经过研究发现这次病毒还出现了变异的情况，这次为了避免疫情出现大规模的传染现象，钟南山院士特别录制了一段视频，视频中钟南山院士倡导大家今年最好是就地过年，同时钟南山院士也对这些就地过年的人表示感谢，很多网友们看到这段视频都表示非常理解这个举措，同时也表示为了可以抗疫成功，大家做出这点牺牲没有任何关系。我们都知道过年其实就是亲人相聚的日子，每次到过年的时候家人都会从各地往回赶就是为了可以和亲人相聚在一起，所以这次钟南山院士号召大家就地过年很多人心里其实很不是滋味，因为很多在外工作的人已经有一年的时间没有见到自己的亲人，本来是期望可以在过年的时候相聚一堂，没有想到因为疫情的关系导致今年可能没有办法回家和家人团聚，不过绝大多数的人都表示非常理解，因为这确实也都会为了自己和家人的安全，所以大家都表示非常支持。我觉得虽然说很多在外工作的人没有办法回家过年，但是现在是信息时代，可以通过视频见到自己的亲人，我觉得还是非常便利的，等疫情结束还是可以回家看看自己的亲人。

从普遍意义上来说，我们所说的节日福利主要包含春节、中秋节、端午节、儿童节、妇女节、五一节、国庆节、圣诞节、元旦这些节日。不论是国企、外企还是民企对以上春节、中秋、端午这3大节日都是相对比较看重，认为在这些传统节日发放员工节日礼品，可以有效地向员工传达企业的关爱。于是，每到过年过节，HR们都在为员工节日礼品发什么，怎么发而烦恼和忙碌。

有些人认为现在节日福利发放实物礼品实在太老套了，已经跟不上时代与时俱进的步伐了。

实物礼品虽然传统老套，但仪式感强，节日氛围浓，依然是企业最青睐的福利发放形式。每到节日，那种大包小包将企业发放的节日礼品带回家的骄傲和自豪感，是卡券类福利无法取代的。这种美丽的负担，虽然会给员工运输礼品带来困扰，但同样也会让员工从感官上更直接的体会到企业发放福利的冲击。就像自从现代企业将工资发放形式以银行转账取代发放现金后，员工拿到工资时数钱的快感及对自己一个月辛苦付出的回报感也会随之消失或减弱。

目前企业发放实物礼品的节日主要还是集中在3个传统节日（春节、中秋、端午），发放的实物礼品也主要是中秋的月饼，端午的粽子，新年的年货礼包，这些富有节日特色的商品。如果只是因为感觉老套就摒弃我们的优秀文化传统，对企业、对员工、对社会都并非是明智之举。如果只是需要“与时俱进”，企业也可以为员工提供定制化的节日礼包，顺带标上自己企业的logo，在弘扬中国传统文化的同时，还能帮助推广自身企业文化，一举两得。当然，除了这些应节礼品外，企业发放的实物礼品还会涉及到：食品坚果零食、家纺家居、生鲜水果、厨具收纳、蛋糕甜品鲜花、生活家电、粮油干货腊味、箱包皮具、运动保健、美妆个人护理等等，范围之广包含到生活方方面面，礼品琳琅满目。

中华民族是一个尊重传统的民族，对于传统节日的信奉也已经深深刻入我们的灵魂与血脉。所以企业如果想要为员工建立一个大家庭的概念，必须尊重中国人的文化，顺应中华民族的传统，保留多年来发放实物年节礼品的习惯。相信短期内，卡券类礼品是无法取代实物礼品作为企业发放员工节日礼品的主流地位。