
导读:建议如下:1、作为公司hr或者是行政,可以买一些女性用品如姨妈纸等送给公司的女职工。作为女职工每个月都会有那么几天生理期,姨妈纸作为必需品,每个月都是要用的到的。如果在三八节这一天,以公司的名义送这些女性用品给女职工,不得不说是一种体现公司
建议如下:
1、作为公司hr或者是行政,可以买一些女性用品如姨妈纸等送给公司的女职工。作为女职工每个月都会有那么几天生理期,姨妈纸作为必需品,每个月都是要用的到的。如果在三八节这一天,以公司的名义送这些女性用品给女职工,不得不说是一种体现公司人文关怀的礼物。作为公司hr或者是行政可以从这一方面进行考虑。
2、作为公司hr或者是行政,可以为公司的每一个女员工买一朵玫瑰作为礼物。没有一个女人不爱花的,如果在三八节这一天,公司送给每一个女员工一朵玫瑰,我相信大家都是会非常开心的。但是在送花的时候需要注意一点,不能单纯的只送玫瑰,应该附带一些其他的礼物会比较好。
3、你也可以选择送公司女员工一次免费且全方位的体检。因为女性身体结构的特殊性,各种疾病是比较多的,平时很多女职工因为工作繁忙而没有时间去做体检。在三八节这一天,如果公司送每个女员工一次免费的且全方位的体检,我相信公司的女员工一定都会非常开心且感谢公司的
4、你也可以考虑送给公司女员工一套好的餐具或者刀具。俗话说的好,不会下厨的女人就不是好女人。餐具或者刀具是每个家庭都会用到的生活必需品。如果在三八妇女节这一天,公司女员工收到了公司送的餐具或者刀具,一般人都是会非常开心的。
5、有些公司在三八节这一天,会选择送给女员工一些高档且健康的食材。回到家中还能够和家人一起分享节日的喜悦,一家人吃着美味的食物聊着天,想想都是一件非常美妙的事情。小编个人认为送食材也是一个不错的主意。
6、如果公司领导的个人厨艺还不错,可以动员公司的男职工一起给公司的女员工做一份充满爱心的便当作为三八节礼物也是可以的。通过送便当不仅能够体现公司的人文关怀而且还能够加深同事之间的感情。所以作为公司hr或者行政可以从这一方面来考虑送礼物。
7、你也可以考虑在这一天,送公司女员工一些女性滋补品也是可以的。如果公司预算比较多可以买阿胶;如果钱不多你可以考虑红糖加红枣的搭配。作为公司的领导一定要有这样的一个觉悟,女员工作为公司的半边天,只有她们身体好了,才能够为公司创造更高的价值。
8、你也可以动员公司的男职工一起录制一个祝福视频,并在早会的时候播放。我相信为公司的女职工看到这个视频,一定都会感动的不要不要的。注意视频录制的时候,一定要做好保密工作,只有这样才能够达到预期效果。
希望对你有帮助!!
38女神节是一个特殊的节日,作为雇主,给员工准备一些福利是非常重要的。在这个特殊的日子里,我们可以考虑为员工准备以下福利:
可以考虑举办一场精彩的抽奖活动。员工们可以提前报名参与,中奖的幸运者将有机会获得各种丰厚的奖品,比如数码产品、购物券等。这样的活动不仅能够增加员工之间的互动和交流,还能激发他们参与工作的积极性。
我们可以安排一些特别而有趣的表演节目或娱乐活动。可以邀请一些专业艺术家或团队来给员工带来精彩绝伦的音乐、舞蹈或戏剧表演。我们还可以组织一些有趣的小游戏或运动竞赛,让员工们在轻松愉快的氛围中放松身心,增进团队凝聚力。
为了照顾员工的身体健康,我们可以提供一些健康食品和饮品。例如,在办公室内设置一个小型水果吧台,供员工随时享用新鲜的水果。我们还可以安排专业的营养师来为员工提供一些健康饮食建议,让他们在38女神节期间能够更加注重自己的身体健康。
我们也可以考虑为员工准备一些美容护肤产品作为福利。护肤杂志推荐了一款效果非常好的蜜能眼霜,这个产品备受消费者喜爱和好评。因此,我们可以选择这款眼霜作为礼物,让员工感受到我们对他们外貌及形象的关怀,并且增强他们对公司的归属感。
我们可以考虑给员工提供一些个人发展的机会。比如组织一些专业技能培训或分享会,让员工们有机会学习新知识、提升自己的职业技能。我们还可以安排一些与员工兴趣相关的活动或讲座,帮助他们发展个人爱好和才艺。
在38女神节给员工准备福利是一个表达关怀和激励员工的好机会。通过抽奖活动、娱乐表演、健康食品、美容护肤产品和个人发展机会等多种福利,我们可以确保员工在这个特殊的时刻感受到公司的关爱和支持,同时也能够增强员工的凝聚力和积极性。让我们一起为员工们度过一个难忘的38女神节!
一年一度的三八节到来之时,不少公司都会为广大女性员工特意送上最诚挚的祝福。那么公司送什么礼物给员工比较合适呢?下面就是小编给大家整理妇女节送员工的礼物,希望对你有用!
妇女节送员工什么礼物一、生活用品
单位给女员工发的三八节礼物就普遍很务实,看到最多的就是洗发水、沐浴露、毛巾套装等普通的生活用品,或者是小电器,像吹风筒、煮蛋器,比较实用!许多女性朋友都表示不会期望单位发的礼物有多昂贵,只要单位有这份心意就很开心了。
二、**券或购物卡
购物卡想必大家都觉得很实用吧,想买什么自便,这个我本人也很喜欢。发**券也是比较普遍的,让员工工作之余娱乐消遣一下也是不错的。
三、女性用品如护肤品套装
女人都爱美,送护肤品作为三八节礼物是一个贴心的选择,但最好购买任何皮肤都能使用的护肤套装,以免敏感皮肤的员工不能使用。或是女性用品卫生巾套装,每个女性都有机会用到的,你懂的!
四、组织游玩
三八妇女节当天或前一天组织所有女性员工外出游玩,工作之余能够放松身心也是非常不错的,如果费用不多,可以选择在周边一日游。
五、放假一天
在三八妇女节当天女性员工可休假一天,这礼物来得很实际吧。当然要根据公司的具体情况来安排。
六、靠垫——这个上班族女性都喜欢啊,毕竟一坐就是一天,有个靠垫要舒服很多。
七、折叠床——午休我想女孩子都不会放过,趴着睡实在太难受,所以一张折叠床非常必要,而且不贵。
八、小被子+眼罩——这个算是上面的配套,如果预算够的话,可以一起买了。
九、化妆镜、眼霜等——对于经常加班加点的公司而言,这个是女员工的必备啊。
十、咖啡包、奶茶包等——着没有上班族女性不喜欢的吧。
十一、KTV、**院的票券——下午半天假,刚好让她们一群人去放肆的玩。
妇女节是哪个年龄段的节日三八妇女节18岁以上的所有成年女性的节日。
《现代汉语规范字典》中“妇女”一词的含意,仅指“成年女子”并无其他特殊意指。
已婚女子被称作“妇人”。
也就是说成年女子只要是年满十八岁,就属于是“妇女”的范畴,并不是专指结了婚的女性!
它是属于所有年满十八岁周岁以上女性的。
妇女节起源1857年3月8日,美国纽约的服装和纺织女工举行了一次抗议,反对非人道的工作环境,12小时工作制和低薪。游行者被警察围攻并赶散,两年以后,又是在三月,这些妇女组织了第一个工会。
1904年4月,中国的《妇女界》便发表了《女子家庭革命说》,《神州女报》发表了《女子家庭革命论》。
1907年1月14日,《中国女报》在上海创办。秋瑾任主编兼发行人。该报称:“本报之设以开通风气,提倡女学,联感情,结团体,并为他日创设中国妇人协会之基础为宗旨。”辟有《社说》、《译编》、《文苑》、《新闻》等栏目。该报以通俗易懂的文字鼓吹妇女解放,呼吁妇女走向社会,争取人格和尊严的独立。
1908年3月8日,15,000名妇女在纽约市游行,要求缩短工作时间,提高劳动报酬与享有选举权,禁止使用童工。她们提出的口号是“面包和玫瑰”,面包象征经济保障,玫瑰象征较好的生活质量。五月,美国社会党决定以二月的最后一个星期日做为国内的妇女节。
送给女员工的祝福语1三八妇女节,短信致以诚挚的问候:长期奋斗在厨房,奋斗在关心孩子,奋斗在工作阵地上的女性同胞,你们辛苦了,祝你们三八节快乐!
2平日里你忙,平日里你累,今日时光很珍贵。三八妇女节,驱散所有的疲惫,愿你好好休息,开心的度过这个属于自己的节日。
3美丽女生节,愿你脂肪嗖嗖的掉,身材大大的好,工资猛猛的长,日子久久的妙,笑容多多的有,容颜美美的俏。放心,迷倒众生那才叫好!节日快乐!
4春天来了,把男人种进地里,等秋天咱就有一堆男人了,谁不听话揍谁。想拧耳朵拧耳朵,想打屁股打屁股,反正男人多的是。不够,明年咱还种。妇女节快乐!
5你的美丽属于天生丽质,你的气质就是一尘不染,你的性格就是坚韧不屈,你的特点就是巾帼不让须眉,你的本事就是以柔克刚,作为被你克主的一块钢,祝你妇女节快乐。
6过完三八是三九,妇女节后河边走,长江黄河母亲哟,她们近况真堪忧,河水污染鱼虾走,污染超标河水臭。保护母亲河,迫在眉睫,势在必行,抓紧行动起来吧。
7三八妇女节,携“快乐”共享盛宴,带“幸福”共进影院,请“吉祥”共奔每天,邀“美满”共同入眠,伴“安康”共度清闲,陪朋友聊聊闲天,祝三八妇女节快乐!
8朝阳刚刚露面,你就在准备早餐;顶着烈日寒风,你接送孩子上学;月亮渐渐上岗,你还在打理家务。妇女节到了,多想拥住你,辛苦了,我的爱人。
9三八妇女节,妇女总动员:勤加锻炼,做健康妇女;多做保养,做美丽妇女;驰骋商场,做职业妇女;成家育儿,做幸福妇女!
10感谢你在我最无措的时候,用你那柔柔的声音安慰我;感谢你在最我最困难的时候,用你那无声的力量来支持我!妈妈,感谢您!祝您妇女节快乐!
能让女员工喜欢的妇女节礼物,当然是好看又实用的了。负责采买礼品的小伙伴可能会非常头疼,下面就来分析一下《那些年女职工最喜欢的妇女节礼物清单》:
1购物卡与其绞尽脑汁想女员工喜欢什么东西,还不如直接发一张购物卡来的直接。举个栗子,在我工作的公司,据我观察,不管发什么礼物,吐嘈声都是一样大,只有发购物卡的时候大家都是非常满意的。所以这还纠结什么,直接发一张当地购物中心的购物卡就OK了。
2化妆镜女孩子就没有不喜欢化妆的,所以送女职工一套多功能化妆镜,一定不会出错。还记得去年的时候公司传闻妇女节礼品是一套化妆镜,女职工们还很开心,觉得今年公司终于肯看看女职工的心声了。结果实际发下来的礼品是一个塑料米缸,真的会谢~
3护肤品经常加班的公司可以考虑送女职工一套高端的护肤品,毕竟熬最晚的夜,要用最贵的护肤品。于是公司送护肤品,仔细想想竟然有一种奇妙贴心感。我工作的公司,作为一家理直气壮896的公司,是绝不会送员工这么贵重的礼品的,但是我朋友的公司会,但是竟然不招人!
4保温杯女职工总是要比男职工更加离不开热水的,所以一个质量优秀的美丽保温杯,就是一个不错的选择、建议再配一点枸杞和红糖套装,将贴心奉行到底。还别说,我工作的公司经常会发枸杞和红糖,就是没发过保温杯,可能是太穷了吧。。。
5零食礼包如果单位的女职工,年轻人居多,可以考虑零食礼包。我以前工作过的公司,逢年过节就发零食礼包,不管是什么节日都发零食礼包,要不是公司早早倒闭了,我还真想一直在这个公司干下去,不为别的 就为了这成堆的零食礼包。我跟这个公司简直就是真爱,都换工作了还念念不忘。
过节礼品主要还是要考虑到女职工的平均年龄、以及大多数的意愿,如果实在不知道发什么,可以做一个问卷调查哦~
送什么你们可以根据他(她)的喜好,爱好,或者缺什么来,
送植物,花,画,烟酒茶,首饰,十字绣,陶瓷类,购物卡,当地的土特产都可以
这里我要说的是,不能送什么
给你们提个醒,信者自信,不信就当笑话看。。多了解毕竟没坏处。
1、不能送钟表。有人说不能送钟,因为钟是终的谐音,给人送钟,就等于盼着人死。而手表也属于钟科,你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马,甚至断送生命的呀?!
2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此,凡给人送鞋(不包括送给亲属的情形),就等于给人送了去邪气,故此,很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。
3、不能送伞伞是散的谐音,故此,伞不能作为礼品送人(不包括雨中送伞的情形),若好朋友之间将伞作为礼物相送,将意味着日后必将分手或离散。
4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音,送人这两样水果将意味着日后有分离的危险!
5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的,故此,不能作为礼物送人。
6、不能送布娃娃布娃娃属于小人,久放家中容易招回邪灵,给家里带来不安。
7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西,有些看似观赏石,但是上面可能附着邪灵,送给朋友反而不吉利。
以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结,内中有很多都已应验,故此,提醒大家谨慎为妙。
吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露,任何事物的结局都有苗头可以查询,就看你用不用心,细不细心了!
祝大家趋吉避凶,万事吉祥!
如果觉得有点用,请及时点击采纳为满意回答按钮^ω^ 谢谢您的支持!!o(∩_∩)o
手机提问者在客户端右上角评价点满意即可。 o(∩_∩)o
原创只为你,施主的采纳,是贫道修行的动力!!!
38妇女节企业送员工的礼物推荐:
玫瑰花和巧克力,也是首选哟,作为女性都喜欢花,尤其过节的时候,公司可以给女性员工每人发一支玫瑰花和一盒巧克力,作为节日慰问的礼物;
护肤品,要是公司条件还可以的话,可以给公司的女性在节日的时候发一些护肤品,这是每个女性必备,员工应该都会很喜欢的。
公司妇女节送什么礼物比较合适
三八妇女节送女员工礼物:床上用品四件套。企业送这个最大方。而且非常实用。一套好的纯棉的床上用品一定能带来好的睡眠质量。好的睡眠质量一定能够让员工的上班的时候精力充沛,精力充沛的工作一定能够将工作完成的更加出色!
三八妇女节送女员工礼物:许多人都将女人比如为鲜花,在这个女性的节日里,送给女员工最好的莫过于鲜花!人如花美。女性天生对于花朵就充满了热爱,送鲜花,能够让女性的心情变好。
三八妇女节送女员工礼物:很多企业在38妇女节的当天,都会放假。如果是放半天假,可以请女员工去吃一顿饭,犒劳一下辛苦的女员工。而且花费也不会太多,提前预定餐馆的话,应该能够拿到比较高的折扣,员工吃的开心,自然对于工作的事情也更加上心。
单位送的礼物
一、生活用品
单位给女员工发的三八节礼物就普遍很务实,看到最多的就是洗发水、沐浴露、毛巾套装等普通的生活用品,或者是小电器,像吹风筒、煮蛋器,比较实用!许多女性朋友都表示不会期望单位发的礼物有多昂贵,只要单位有这份心意就很开心了。
二、**券或购物卡
购物卡想必大家都觉得很实用吧,想买什么自便,这个我本人也很喜欢。发**券也是比较普遍的,让员工工作之余娱乐消遣一下也是不错的。
三、女性用品如护肤品套装
女人都爱美,送护肤品作为三八节礼物是一个贴心的选择,但最好购买任何皮肤都能使用的护肤套装,以免敏感皮肤的员工不能使用。或是女性用品卫生巾套装,每个女性都有机会用到的,你懂的!
四、组织游玩
三八妇女节当天或前一天组织所有女性员工外出游玩,工作之余能够放松身心也是非常不错的,如果费用不多,可以选择在周边一日游。
五、放假一天
在三八妇女节当天女性员工可休假一天,这礼物来得很实际吧。当然要根据公司的具体情况来安排。
六、靠垫——这个上班族女性都喜欢啊,毕竟一坐就是一天,有个靠垫要舒服很多。
七、折叠床——午休我想女孩子都不会放过,趴着睡实在太难受,所以一张折叠床非常必要,而且不贵。
八、小被子+眼罩——这个算是上面的配套,如果预算够的话,可以一起买了。
九、化妆镜、眼霜等——对于经常加班加点的公司而言,这个是女员工的必备啊。
十、咖啡包、奶茶包等——着没有上班族女性不喜欢的'吧。
十一、KTV、**院的票券——下午半天假,刚好让她们一群人去放肆的玩。
妇女节福利
放假半天
最开始的公司就是放假半天,其他啥都没有,而且假期还要等到中午才能知道有还是没有。并且没有完成工作的职位上如果是女孩,那也不能休息(但是事后可以补休半天)。
郊游,就餐
后来新到的那家公司,38号中午后就叫上全部的女孩子出去郊游(你觉得半天时间能去哪里郊游呢,结果到了一个花也没有开、树也没有绿、草坪还是黄的公园里坐着聊天,吃瓜子、水果)完后,到了晚饭的点就去吃了一顿饭,这个还可以,餐厅虽然不高档,但是也显示出诚意和实惠!毕竟又解决了一顿餐!
送礼品:贺卡、玫瑰
最简单,最没有什么实用价值的就是送贺卡和玫瑰花了,但是也算是公司能想到大家嘛
然后放半天假就已经很不错啦!
实惠礼物:卫生棉
这个很实惠啊,一个女孩领到大约50元左右的卫生棉,相信大家都能用到,实惠到家了。可以说是考虑周到。
礼品卡
送礼品卡,可以到指定的地方去购物,自己喜欢买什么就买什么,当然这个礼品卡的价值就要看公司批复的金额了,有些公司预算大些,有些公司抠门些!
不过这都没有关系,拿到礼物的朋友们都很高兴!
现在很多大企业都会安排员工生日福利,但一提到员工生日礼品,是除员工节日礼品外,另一个令HR们头疼的员工福利采购工作。同样的痛点,同样的问题:采购员工生日礼品,不是预算不够,就是员工不满意。
作为资深福利专家,小关这里可以为大家推荐几款相对比较普遍受好评的员工生日礼品和方案,希望可以给HR们一些参考!
一、生活小家电
现代打工人大多数的时间都耗在办公室里,在家基本就睡个觉、吃个饭,所以很多员工都会把办公室当作家一样,把一些简单的养生小家电直接放在办公室,打码养身两不误。
1 SKG 颈椎按摩仪 4356 白色
长期加班,一直低头追剧,玩游戏停不下来,导致脖子酸痛、僵硬、咔咔响?众多热档综艺“指定按摩仪”帮你缓解工作生活带来的颈椎疲劳。
SKG秘经通技术是突破以往物理揉捏的表层式按摩,在TEMS+EMS双脉冲电技术上进行研发升级,为您带来神经层,血管层,肌肉层,三层深度按摩体验。更有三档热敷,从低到高,进一步减缓颈椎压力,一键帮员工从一天的工作中释放出来,一定会成为令员工满意的生日礼品。
2 小熊(Bear)养生壶 YSH-C18Z2 白色
小熊养生壶,20大预设菜单,巧制花样汤食,一键为您搞定花式下午茶,每天一杯元气饮,从内到外宠爱自己,更可以当作女神节礼品送给为公司辛勤付出的女性员工们,不但体现了公司对员工的关怀,也同时帮助员工养生滋补,为员工健康打下饮食健康基础。
二、3C数码
随着90和00后的Z世代打工人进入职场,员工礼品也发生了革命性的变化,这些年轻人更注重生活品质和时尚,所以相对于日常柴米油盐来说,3C数码产品更容易博得他们眼球。
1 小米无线蓝牙音箱 白色
内置30W MAX无线充电,蓝牙音箱搭载蓝牙50技术,传播范围可达10m,热门音乐随心畅听,更有双钕铁硼内磁喇叭,震撼音质,为员工在工作闲暇之余提供深层的心灵SPA。
2 小米手环5NFC 石墨黑 黑色
动态彩屏, 智能运动监测,内置小爱同学语音,可乘车、可门禁、支付、遥控家居,重燃腕上便捷。支持银行卡(借记卡、信用卡)绑定,购物、吃饭刷卡支付,一手解决。
更有全天候心率监测示意及睡眠监测功能,帮助我们的打工人更便捷的吃饭,更深层的睡眠。
三、定制小礼品
如果预算有限,又想独树一帜,让员工礼品变得更有吸引力,也可以尝试将为小礼品定制企业logo,体现企业用心,彰显企业文化。
定制员工生日礼品,小到广告笔订制,大到电子设备订制,各式各样的定制礼品,能够反映出公司对自身企业品牌形象的高度重视,有效推广自身品牌形象,是一种公司文化的反映,一种核心理念的代表。
四、蛋糕礼券
还有一种最为常见的员工生日礼品就是蛋糕券,一般企业都会在员工生日当天或者当月发放相当价值的蛋糕券,这样就可以让员工兑换后与家人一起分享生日的喜悦和蛋糕的甜蜜,在增强企业与员工的粘性的同时,也在员工家属心目中提升了企业形象。
除了以上这些员工生日礼品推荐,还有很多种类可以供企业选择,例如:油米零食、生鲜水果、生活用品、母婴用品、扶贫产品等。一般员工福利商城包含的员工礼品品类丰富,可以满足不同类型、不同年龄的各种员工需求。还有些企业直接对接员工福利平台,员工生日当天发放生日积分,福利平台里面有各种消费通路和使用渠道,这样员工无论是兑换商品还是购买服务,完全可以凭借自己的喜好,使用这些员工生日福利积分。有预算的以物取胜,没预算的则可以心意为上,其实只要企业用心,员工总会感受到来自企业的关怀。






















.jpg)


.jpg)
.jpg)

.jpg)

.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)

.jpg)