
导读:问题描述的不清,根本无法具体回答。反而疑惑很多!第一:为什么公司一定要给新员工发电脑?第二:发电脑也要分行业,暂时有什么法律规定要给新员工发电脑?第三:如果是计算机行业的尚可,如果不是,那怎么能要求公司给新员工发电脑?第四:比喻一下,你能让
问题描述的不清,根本无法具体回答。反而疑惑很多!
第一:为什么公司一定要给新员工发电脑?
第二:发电脑也要分行业,暂时有什么法律规定要给新员工发电脑?
第三:如果是计算机行业的尚可,如果不是,那怎么能要求公司给新员工发电脑?
第四:比喻一下,你能让一个买服装行业的公司给一个新业务员发电脑?
第五:为什么以三天作为一个时间段,正常一个新员工熟悉业务也许要几个月时间?
第六:着急用电脑做什么?难道觉得可以上班时候玩游戏?
以上6个问题是我的疑惑,如果你一一能解释开,那么我告诉你怎么办。
承诺书
公司领导:
你好,我郑重承诺,本人已将全部数据从旧电脑导入新电脑中,如有文件丢失及泄露一切后果由本人自己承担。
承诺人:XXXX
这种东西自己随便编两句就行了吗 无非就是公司想把有可能出现的责任抛给职工 哪有什么正规文档,又不是写合同什么的O(∩_∩)O~
1,经常出差,并且必须携带电子文档,软件,数据等文件程序的。
2,经常需要小组讨论/开会 并且均需要电脑且电脑内数据不便转移的。
3,经常加班并且数据均存储/程序在电脑上的。
举个例子:开会需要PPT,你的电脑上有PPT程序,且这个文件只有你的电脑上的PPT才能打开,那你能拿个台式机搬来搬去嚒?
总之就是TMD需要移动办公的,例如数据/程序研发的部门/公司。
你像我们用电脑就是在工位用,开会 会议室有电脑投影仪并且不需要我们经常性的携带某个程序最多就是PPT,word文档一类的,拿个U盘就OK了




















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