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导读：考试，劳动部门发证。见证人员必须取得《见证员证书》，且通过业主授权，并授权后只能承担所授权工程的见证工作。对进入施工现场的所有建筑材料，必须按规范要求实行见证取样和送检试验，试验报告纳入质保资料。建筑材料质量的优劣是建筑工程质量的基本要素，
考试，劳动部门发证。见证人员必须取得《见证员证书》，且通过业主授权，并授权后只能承担所授权工程的见证工作。对进入施工现场的所有建筑材料，必须按规范要求实行见证取样和送检试验，试验报告纳入质保资料。
建筑材料质量的优劣是建筑工程质量的基本要素，而建筑材料检验则是建筑现场材料质量控制的重要保障。因此，见证取样和送检是保证检验工作科学、公正、准确的重要手段。然而，目前见证取样工作还存在诸多问题，表现为：有的工作者取样欠真实、不规范；
有的现场试验人员对施工试验了解不深，没有做深入细致的研究；也有的见证者“证”而不“见”,弄虚作假，致使试样失去代表性和真实性。所以，见证取样工作开展好坏直接影响建筑材料质量的优劣。
扩展资料授权
建设单位或该工程的监理单位应向施工单位、工程受监质监站和工程检测单位递交“见证单位和见证人员授权书”。授权书应写明本工程见证人单位及见证人姓名、证号、见证人不得少于2人。
取样
施工企业取样人员在现场抽取和制作试样时，见证人必须在旁见证，且应对试样进行监护，并和委托送检的送检人员一起采取有效的封样措施或将试样送至检测单位。
送检
检测单位在接受委托检验任务时，须有送检单位填写委托单，见证人应出示《见证人员证书》，并在检验委托单上签名。检测单位均须实施密码管理制度。
试验报告
检测单位应在检验报告上加盖“有见证取样送检”印章。发生试样不合格情况，应在24小时内上报收监质监站，并建立不合格项目台帐。
-见证取样
制样员的岗位职责
在日常生活和工作中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是我收集整理的制样员的岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
制样员的岗位职责1
1、 具有高度的工作责任感和事业心,遵守劳动纪律，工作上必须服从组长的安排，负责完成制样工作，并对制样的工作质量负全部责任。
2、 严格执行公司各项安全规章制度，工作前按“安全五步法”确认安全工作条件，做好安全防护，杜绝违章操作，严禁冒险蛮干，保证自己和他人的人身安全。
3、 认真学习磷矿制样方法、理论技术知识，准确掌握制样方法，严格执行制样标准，及时、准确、无误地做好制样的各项原始记录和编号，不断提高制样技术水平。
4、 根据班组的工作安排，按时完成制样任务；及时与取样人员保持工作联系和信息反馈；杜绝采制样工作误差的`发生。
5、 严格按照国标规定步骤制样，不得草率从事，不发生混样、重样、丢样等责任事故。
6、 在接收磷矿样时，要及时检查核对磷矿样重量、样品标签等，做好收样的原始记录。
7、 制样完毕，制样人应做好制样记录并签字，随同样品送交化验室化验，并办理交接手续。做好备查磷矿样的保存、管理和销毁工作。
8、 负责所用设备的维护保养工作。
9、 坚持工作原则，忠于职守，秉公办事，不准弄虚作假，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”腐败、受贿等不良行为的发生。
10、 保持工作环境的整洁，做好责任区范围内的清洁卫生工作。
11、 做好交接班记录，保障工作信息畅通。
12、 按时完成班组长安排的其它工作。
制样员的岗位职责21、 严格按照国标规定进行制样操作。
2、 在班长的带领下认真负责制样工作。
3、 制样人员对采样人员送来的样品首先查看样品并核对煤样标签，确认准确无误后方可签收，否则后果自负。
4、 再分取小样和备查样品时，要有采样人员在场，准确无误后作好记录。
5、 制样工作中严格执行安全规定，杜绝人身设备事故发生。
6、 制样人员必须持证上岗，无制样上岗证的人员不能参加制样工作，实习人员在制样工作中必须由上岗人员监护执行。
7、 制样人员工作时，最少不得少于两人在场操作，其余无关人员不得参与介入。
8、 为了真实反映各矿煤质，制样人员不得调换煤样弄虚作假。
9、 负责做好制样记录和台账，并按期装订成册，送交质检员保存。
10、 严格保证每个制样罐的洁净，防止积有煤粉增大误差。
11、 工作结束后，认真清扫，保证制样室的洁净。
;1，一次性消耗品
包括牙刷，梳子，肥皂，浴帽，香波，沐浴液，棉球棉签，指甲锉，茶叶，拖鞋等。
2、印刷品
包括印刷品：早餐单宣传品等各类印刷瓶，信纸信封，工作报表等。
3、棉织品
包括棉织品：床单，枕套，毛巾，地巾，浴巾，马桶坐垫等。
4、消费类物资
包括饮料，方便面，矿泉水，八宝粥等。
扩展资料：
房务工作车是为了工作人员，更快，更好的清洁房间，并一次性将房间内用品补给到位。
酒店客房服务员工作流程：
班前准备
1，按规定着装，佩带好工作牌，整理好仪容仪表，提前十分钟到岗，准备接班。
2，认真参加班前会，做到对当天工作心中有数。
3，备好工作车，车上放每天准备更换的棉织品和消耗品，工作车在工作时一律挡在所清扫房间的门口，车上物品码放整齐，拿取方便，不脏不乱，保持车帘和抹布袋干净无破损。
参考资料：
1、首先可以写，从工作态度上可以写，员工平时工作认真，有高效率、高质量的工作表现，可以突显出该员工一个热爱工作的形象，并且工作态度认真的人物标签哈
其次，可以写该员工在处理职场人际关系上是比较优秀的，在日常生活中能与其他同事团结友爱，互助进取，刻画出一个和善上进的优秀员工人物标签。
3、可以写该员工专业技能或业务水平优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用，这样可以彰显出员工工作专业水平比较高且工作技能过硬的人物标签哈，可以更好地突显出员工的专业化水平。
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个人优秀员工怎么写好
职场导师小康
职场引路人
您好亲，优秀个人员工可以按一下几点写： 一是有责任心。责任心是指对事情能敢于负责、主动负责的态度，也是成就事业的可靠途径。 二是有激情。事情成功与否，往往是由做事决心和热情强弱决定的。一名优秀员工一定是热爱工作，追求卓越，以积极的心态对待工作，对待学习，对待生活，随时随地保持热忱饱满的精神，凡事用心对待，精心谋事。 三是有敬业精神。优秀员工就是要敬重和专注自己的工作，在任何环境下，都把敬业当成一种习惯、一种本分。 四是有良好的工作态度和作风。加强执行力，按章办事，是一种素质，更是一种保障，是长期良好的作风形成的工作规范。 五是有团队精神。优秀员工的成长，勤奋、苦干、多干是前提，工作从不讲代价，具有高效团队精神，服从团队的最终利益，为团队的胜利发挥自己的力量。 希望以上回答能帮到您，如果觉得满意麻烦给个赞，谢谢您亲
