端午节老板什么都没给,按照当地习俗给棕子什么的,我该向他要吗

2023-12-03 23:44:21 员工 0 19

端午节老板什么都没给,按照当地习俗给棕子什么的,我该向他要吗,第1张

端午节老板什么都没给,按照当地习俗给棕子什么的,我该向他要吗
导读：根据当地的习俗，端午节老板应该给员工发放棕子等礼品以示关怀和祝福。如果老板没有提供任何礼品或补偿，你可以考虑向老板提出请求。在向老板提出请求时，可以礼貌地表达你的感受和期望，例如：1 表达对公司的感激之情，并说明自己在这个公司工作的时间和贡

根据当地的习俗，端午节老板应该给员工发放棕子等礼品以示关怀和祝福。如果老板没有提供任何礼品或补偿，你可以考虑向老板提出请求。

在向老板提出请求时，可以礼貌地表达你的感受和期望，例如：

1 表达对公司的感激之情，并说明自己在这个公司工作的时间和贡献。

2 说明端午节对于自己的重要性，并希望公司能够给予关怀和祝福。

3 请求老板提供棕子等礼品，或者以其他形式表达公司的关怀和祝福。

当然，如果老板没有意愿提供任何礼品或补偿，你也应该尊重他的决定，并继续努力工作，以回报公司的信任和支持。

四川的一名小伙嫌公司端午节福利太“寒酸”，结果却引来网友吐槽，不少网友表示这家公司的端午节福利送还不如不送，只给了两个粽子和两瓶饮料，这么寒酸的节日福利，真的是让员工比较痛心，还有一些网友则表示自己在端午节得到的福利，还没有这名小伙单位的好，但是有一些工作单位好的人们晒出了自己在端午节单位送的福利，那看起来是相当的有档次，这可以看出不同单位的档次是有三六九等的，一些实力比较雄厚的单位，给员工的福利也是非常的好，在端午期间不仅给员工送上了端午粽子礼盒，而且还会给员工一些价值补助。

但是有一些小型的私人企业，在过这些节日期间给员工送的福利就会十分的寒酸，可能是因为公司收益比较少，所以只能够给员工发如此寒酸的福利，这也就使得不少网友在网上吐槽，他们收到的端午节福利实在是非常的low，不管端午节收到的福利是丰盛的还是寒酸的，我们在过节期间也要高高兴兴的，千万不要因为这些单位给的福利而影响到我们过节的心情。

面对不同的单位可能会给职工不同的福利，而且还会有一些个别的单位在逢年过节的时候不会给员工下发一些福利，这样很容易就会引起职工的不满，也希望一些单位重视一下节日期间给员工的福利，这样不仅可以让员工在过节期间心情变的愉快，而且还会让员工在工作的时候变得更加的积极，毕竟有一个关心自己的单位，是一件特别让人感到愉快的事情，对于那些在假日期间并没有给员工福利的单位，员工也要考虑一下是否跳槽，毕竟没有福利的单位确实留不住人才。

端午节粽子可以选择五芳斋或是稻香村的粽子，这两款粽子的代售点很多，方便购买，还有就是选择家居实用的礼品也可以，像毛巾组合或是夏凉被、蚕丝被都可以的，或是锅具也可以的，第三就是选择端午节的礼品卡册，端午节礼品卡册有不同价位，里面有十几款产品，十几选一，那样的满意度更高。

在当下很多公司为了鼓舞士气每逢新春佳节都会为其送上一份福利，这不就要到端午了吗，送什么给员工成了很多公司人事最为纠结的，如果实在不知道选择什么就参考我文中给出的答案吧。

一、2022年端午给员工送什么礼品最贴心 1、现金或是购物卡

因为端午节福利，是针对自己企业的内部员工的，其他公司的员工，是看不到的，那么，如果发购物卡，或是牛奶什么的，员工不一定喜欢，最好的方式，就是发现金，这样员工想买什么，就可以买，至于发多少呢，这个要看老板的心胸。

2、发实物

以100元为标准，买一箱牛奶，一箱水果，最好再配几个粽子，看上去即大气又上档次，面子赚了，实惠也有了

3、粽子和咸鸭蛋

在中国每逢端午一定会吃粽子，所以给员工送粽子和咸鸭蛋礼盒是首选，我们可以采购一些各种口味粽子和咸鸭蛋作为福利，送给员工。

4、水果礼盒

端午节时候桃子、樱桃等水果上市了，我们可以买一些桃子和别的水果，送给员工，在我们老家，过端午节也要吃桃子的；所以这也是一种不错的选择。

二、端午公司发福利发些什么好

首选是送红包，领导少烦恼，员工好使用，皆大欢喜。次之是发购卡，领导少些劳累，员工多些选择，两全其美。再次之是送粽子，端午节必备的食品，既及时又实惠。不过无论怎么送，都要严格按照有关规定执行，不能违规操作，把好事办砸了。