朋友出国打工送点什么

2023-12-03 23:58:54 员工 0 30

朋友出国打工送点什么,第1张

朋友出国打工送点什么
导读：礼物呢一定要很用心很用心，毕竟朋友出国了，要好长时间才能见面，那就送她一件比较有纪念意义的礼物。用心的礼品一定是从细节发现的。这个其实需要你的细心观察了。比如好好想想她缺什么，没准也没用这个当成是一份礼物的。希望你能找到一份好的礼物了。再如

礼物呢一定要很用心很用心，毕竟朋友出国了，要好长时间才能见面，那就送她一件比较有纪念意义的礼物。用心的礼品一定是从细节发现的。

这个其实需要你的细心观察了。比如好好想想她缺什么，没准也没用这个当成是一份礼物的。希望你能找到一份好的礼物了。

再如可以根据你朋友的爱好，性格，习惯来决定礼品，如一些常规得礼物：钱包（最好里面在放一张你们的合影），手表（每当看时间的时候就会想起是你送的，也可到国外帮助调时差），项链（最好是能刻字的那种，这样显的你比较用心嘛）。也可以送个性U盘，数码相框（把你和她还有他们家人的照片放进去送给朋友）等。

当然也可以送一些可以送些个性定制的礼品（好像有她名字的，有对她祝福的都可以，至少能看出来你是针对她，特别用心的嘛！）

既然是送给非洲的客户，建议你可以选择比较有中国特色的礼物，比如陶瓷，景德镇的还是可以的。可以把你客户的照片加在陶瓷纪念盘上，这样可以让他摆放在家里还是不错的，还有陶瓷花瓶，可以摆放在家里或者是门口，这样既有档次，又有文化。相信你的客户会喜欢的

想给同事留下好印象，就不能所有人都送一样的东西，首先要看你对这些同事的了解程度和关系远近。中国结，小丝巾，用在汽车里或是手机上的小挂件，这些东西都不贵，但要选有特色，做工好的。第二，千万不要在办公室里，像发邮件一样，给每个人都发一个，这是大忌。再说可以借机会多交交朋友呀，喝喝咖啡，吃点小吃的时候找机会送出去，人家的感觉会不一样。想做足人际关系的功课，就要知道美国人是不兴请吃晚饭的。另找周末，对单身的同事们来说。如果对方是成家的，要等人家提出来，不要打扰人家的私人生活。要注意的东西很多，礼物倒在其次了。关键是要知道人家的工作、交友习惯以及生活习惯等等。

每年妇女节、端午节、中秋节、国庆节、春节、员工生日、年终福利、优秀员工表彰等福利活动都是“稳固军心”的重要时机，尤其在面临各公司福利之间的对比压力时，一份好的节日福利方案将可以提高员工对公司的自豪感、认同感，从而最大程度地由经费转化为团队管理及文化价值。

常见的福利方案有：红包、统一礼品与员工自选兑换。其中从执行难度、激励效果综合来看，表现比较好的是员工自选兑换礼品的方案。

员工自选兑换礼品的方案为什么比较体现公司的人文关怀与人事管理水平呢？

通常员工自选礼品的方案流程是这样的：人事福利平台为企业提供多档价格的礼品挡位，每档都包含日用、家电、粮油米面、节日通货等各类礼品，企业为员工匹配挡位后，员工就可以在该挡位范围内挑选任意礼品兑换，采购、发放、兑换、物流全流程线上交互，便利高效。

这一福利模式的核心理念，在于把选择礼品的主动权交给了员工，让每位员工都能按自己的当下需求选择。正如统一自上而下的管理方法早已不适用于如今员工个性化发展的工作常态，员工福利发放模式也应体现人本管理思想，只有从满足员工个体需求的角度出发，才能精准发挥激励效果。

那么其他方案为啥评分不及员工自选兑换方案呢？

先说红包方案，其实中小额现金福利所能产生的激励效果有限，不能体现公司的管理水平。且奖金收入同样属于个人收入，在明年将实施的合并计税方法中，将可能提高员工个人所得税缴费及税务核算难度。

其次是统一礼品方案，虽然实物礼品使得一笔数字货币变得可视化、实体化。且大型企业在大批量采购福利礼品时多数能获得较优惠的折扣，但礼品的搬运、派发将是一段消耗HR不少精力的重复性工作，即使是派发礼品点券也同样需要员工另行支出交通成本；且礼品集中派发将难以兼顾假期或异地办公的员工。

对中小微型企业而言，采购量较少则礼品派发相较简单，但也意味着往往无法获得较大的折扣，变相提高了节日福利方案的成本。以及与员工自选方案一对比就能发现，统一发放礼品完全不能满足员工的当下需求。

给出国的朋友送有意义的礼物为好，比如富含中国特色的东西，可以在不熟悉的他国带来一丝温暖的。还可以睹物思人呢。

而且，送礼送的最重要的是你对别人的尊重和重视，建议你可以在待客九品官方网站根据你的需求一对一的定制一款适合对方专属礼品，如果送了，对方没有收，待客九品短时间内还是支持退款的！这样就不会浪费了！待客九品属于您的专属礼品定制，虽然名额较少，不容易订到，但是每一件都是用心之作！

此外，出国的朋友需要注意做好一些出国事项，以保证出国顺利。比如：