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导读：炎炎夏日送清凉 丝丝关怀暖人心——恩平供电局领导班子心系一线开展送清凉慰问活动 近日，恩平市气象部门连续发布了多个2009年高温预警信号。正值迎峰度夏、农网改造工程如火如荼开展之际，高温天气给电力工人人身安全、电网安全运行和电力有序
炎炎夏日送清凉 丝丝关怀暖人心——恩平供电局领导班子心系一线开展送清凉慰问活动 近日，恩平市气象部门连续发布了多个2009年高温预警信号。正值迎峰度夏、农网改造工程如火如荼开展之际，高温天气给电力工人人身安全、电网安全运行和电力有序供应带来了严重威胁。为了确保职工安全作业，顺利完成各项工程施工，使电网顺利迎峰度夏，为全市人民提供可靠的电力供应保障，恩平供电局领导高度重视，早谋划早准备，迅速启动下一线到基层送清凉慰问活动，分组带队深入变电站、供电所和高温、高空、野外作业现场对职工进行慰问，冒着酷暑把清凉饮料送到重点电网建设工地、一线班组和基层站所。
送清凉到施工现场
7月14日，毒辣的太阳尽情地释放热量，大地被炙烤着，空气是灼热的，考验着每个电力施工人员的毅力和体能。当天，该市各参建单位在10kV那农线、清湖线（坪塘支线、那西支线两条线路）展开大型线路改造工程“大会战”，由于作业点分布面广，工作任务艰巨繁重，参与施工人员将近220人，且当天大部分施工都是高空作业，在滚烫的杆塔上攀爬着，施工艰辛程度可想而知。
电力施工人员直面高温严峻作业一直牵动着该局领导的心。当天，该局局长方永康等分别带队深入到那农线各施工现场慰问送清凉，每到一处，都要求施工负责人关注员工精神状态，尽量避开高温时段作用，合理安排施工作息时间；反复叮嘱施工人员要注意避免疲劳工作，加强自我保护，确保以饱满的精神面貌投入紧张的农网改造和迎峰度夏工作中去。
慰问一线班组
为了认真部署迎峰度夏期间劳动保护和防暑降温工作，聆听职工在组织机构调整后的工作意见，全面理顺各项工作关系，该局领导班子还深入基层一线班组，为职工送去防暑清凉饮品，用关怀的行动和关心的话语勉励一线职工。
在那吉所调研期间，该所整洁的办公环境给恩平供电局局方永康、副局长袁国声一行留下了深刻印象。方永康说，那吉供电所虽然不是新建供电所，但是整洁有序的办公环境直观反映了这个所的管理水平，也充分体现了基层供电所能够迅速融合起来，有序地开展各项工作。在与员工谈心过程中，方永康了解了该所的运作情况，听取了他们在岗位调整之后的适应情况。他勉励年轻员工要加强业余学习，提高技能水平，争取多考证，做一专多能的综合性人才，积极迎接改革带来的挑战。
当日下午，恩平供电局党委书记郑拱斌一行也深入到配电部下属抢修班等班组慰问，了解他们的工作安排情况，听取他们的工作意见。获悉该部工作迅速走上正轨后，郑拱斌叮嘱他们要在保证施工进度和质量的前提下，合理安排工作时间，避免在高温、高热环境工作，特别要加强对施工人员防暑降温和自我保护意识的宣传教育工作。
政府慰问组鼓士气
电力施工人员直面高温严峻作业也一直牵动着恩平市各级领导的心。当天，恩平市委常委、宣传部部长李润娇在该市总工会主席岑福悠、那吉镇镇长赖坚锋等人的陪同下，深入到各施工现场进行慰问，为一线人员送去清凉饮料，大大鼓舞了大家。
1送清凉主题活动总结
为做好广大职工防暑工作，切实维护广大职工的职业安全与健康权益，保证我县职工平安度夏，根据市总工会《关于开展夏季送清凉活动的通知》文件要求，县总工会在全县开展了“为劳动者送清凉，我们在行动”的夏季送清凉活动。
一、加强对活动的组织宣传
县总工会积极争取有关部门的重视和支持，提高活动实效，通过发放宣传单、出动宣传车等多种形式，积极营造全社会共同关心农民工的良好氛围，让各工会工作委员会、基层工会充分认识到夏季高温对广大一线作业职工的健康危害，增强为广大职工送清凉、送健康重要性的认识。
二、深入基层了解企业生产和劳动状况
县总工会联合县安委办、综治办、县纪委等相关部门重点对建筑工地、高温作业生产车间和其他露天作业的农民工集中开展监督检查，排除了危害职工身心健康和生命安全的事故隐患。
三、开展“为劳动者送清凉，我们在行动”活动
1、送清凉。在活动期间，共筹集慰问资金1万元，工会经费投入1万元，社会筹集资金14万元。县工会为职工购买“十滴水”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品，到农民工集中的企业和工地开展走访慰问，此次活动共走访慰问职工1200人次，其中农民工1000人次。
2、送安全。配合安委办、综治办等有关部门重点对建筑工地、高温作业场所进行检查，避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。并对农民工的生产作业和生活环境、特别是防暑降温设施进行认真检查，发现问题及时向企业行政通报，督促企业整改。
3、送健康。深入生产车间、施工现场，宣传暑期防病知识，共走访车间班组和工地14个;开展监督检查活动4次;开展送医、送药活动，保证农民工暑期身体健康。
2送清凉主题活动总结
烈日炎炎,为有效改善职工夏季生产条件，认真做好高温天气职工劳动保护工作，深入推进“安全伴我行”职工安康行动，切实维护广大职工的职业安全与健康权益,自7月份起，为期2个月，公司工会正式启动2015年度“送凉爽到一线，送关爱到职工”活动。
作为服务关爱职工的一项举措，公司工会高度重视这一活动，在听取了部分职工和分会主席意见建议的基础上，制订了工作方案，提出了具体要求，确保活动顺利开展。
一是送清凉物资厉行节约，品种丰富，讲求实效。公司食堂每日为职工准备绿豆汤、西瓜等降温消暑食品，并为每位在岗职工人手一份藿香正气水、清凉油、风油精，为职工的防暑降温提供了多种保障。二是送清凉更注重人文关怀细节。采取多项举措强化夏季高温作业安全监管，避免高温中暑造成的危害，切实保障好职工的各项安全。三是确保送清凉活动资金的投入，确保约10万元用于此项活动，尽可能地满足职工防暑降温的要求。
“夏日送清凉”活动贯彻了公司“以人为本，安全第一”的精神。工会组织将防暑降温食药品送到各生产车间班组、施工现场的同时，也把公司领导对广大职工浓浓的关爱，通过送清凉活动，传递到广大职工心里，得到了广大职工的一致好评。
3送清凉主题活动总结
7月中旬到8月中旬，柳州市气象局发布高温**预警，温度达到38℃以上。新区工会开展“夏送清凉”慰问一线职工活动。新区党工委副书记、管委会常务副主任，党工委副书记、纪工委书记，管委会副主任，副调研员，工会主席，纪检监察室主任等带领高温“三送”慰问小组，分批次看望工作在高温一线的劳动者，为他们送去了清凉消暑的慰问品。
每到一处企业或工地，慰问小组把“清凉礼包”送到一线职工手中，叮嘱他们注意防暑，做到劳逸结合，搞好生产安全。要求企业工会要严格落实国家关于夏季职工劳动保护、生活保障的各项要求，更好地关心职工生产生活，要高度重视防暑降温及安全生产工作，采取有效措施，让在高温工作中的一线职工安全、健康、清凉地度过夏季。进一步改善职工劳动、生活环境，切实保障好职工的安全和健康。希望广大职工同志们在炎热酷暑天气里，注意身体健康，加强自身防护，确保安全生产，继续发扬工人阶级拼搏奉献精神，以更加饱满的热情投入到工程建设之中，为建设广西柳州汽车城做出自己积极的贡献。
“大家辛苦了，谢谢你们的辛勤劳动!”“天气热，要注意休息!”每到一处施工工地或企业生产车间，新区慰问组充满了工会“娘家人”对职工的敬意和关爱，让职工倍感亲切和温馨。企业负责人和工会干部、职工等对新区工会的'慰问表示感谢，表示一定不辜负关爱，以更加饱满的工作热情和精神状态，全力投入到奋战下半年生产中去。
在今年的“清凉一夏”活动中，新区工会主动筹划和组织开展夏季“送清凉、送安全、送法律”高温慰问活动，落实夏季劳动保护和防暑降温工作，践行“两学一做”工作。新区工会筹集资金20万元，购买2000条毛巾、3000箱饮料和1000多份“清凉礼包”等，走访慰问30多家百人以上规模企业的职工，使职工群众在炎炎酷暑中感受到丝丝凉意，和工会组织的关爱。新区工会还组织企业提高责任意识，切实履行职责，组织开展安全隐患大排查、职工职业健康体检、跳绳比赛、书画展等活动，确保广大职工平安度夏。
4送清凉主题活动总结
随着梅雨季节的结束、高温天气的到来，为做好广大职工防暑工作，进一步关心奋战在一线的职工身心健康，切实维护广大职工职业安全与健康权益，保证我站职工平安度夏，根据有限公司《关于开展“夏送清凉”活动的通知》文件要求，结合合肥汽车站实际情况，车站工会联合各部门积极策划，特开展了“夏送清凉”系列活动，现将活动开展情况总结如下：
一、领导重视，周密部署
入夏以来，车站领导高度重视“夏送清凉”活动，为提高活动实效，特召开《合肥汽车站“夏送清凉”专题会》，通过专题会讨论防暑降温品的构成，制定发放方案，切实做好职工防暑降温工作。
二、安全排查，防患未然
车站安全科协同总务重点对车站高温作业场所、高温天的用电、用水等安全问题进行全方位检查，排除危害职工身心健康和生命安全的事故隐患。
三、夏送清凉，点滴关怀
17月22日起，车站工会协同总务从实用、方便携带等方面考虑，为一线职工购买藿香正气胶囊、风油精、人丹等防暑降温用品，按部门职工数领取，确保防暑降温品发放到位。
2自入伏以来，车站总务对站内防暑降温设施进行认真检查，发现问题及时整改，保障候车大厅空调每日开放，营造良好候车环境;7月22日至8月3日、8月11日至8月19日，快件职工、综治队员在此期间每人每天可领取矿泉水2瓶，其他一线部门每人每人领取1瓶;7月25日、28日、8月1日，由工会带队深入生产一线，向车站高温下工作的职工发放精心冰镇的百岁山矿泉水及防暑降温药品，并表示慰问，叮嘱职工照顾好身体，做好防暑降温工作，借此在炎炎夏日给坚守岗位的职工送上丝丝凉意。
3合肥汽车站“夏送清凉”活动慰问高温作业职工87人，发放百岁山矿泉水197瓶、风油精140瓶、人丹180袋、农夫山泉3280瓶、藿香正气胶囊20盒，共计费用约为7500余元。
今夏“送清凉”活动多措并举，切实将关心职工，爱护职工落到实处。同时也提高了职工的工作积极性，促进员工更好的立足岗位，奋战高温，从而保证各项工作任务顺利推进。
要点：
发表感想主要是表达对领导的感谢，如：一句句关心的话语，一份份慰问的物品，让我们一线工人们在炎炎夏日享受到了物质、精神的双清凉。
感谢工会领导和工会组织对员工的亲切关怀，我们要在炎热的夏季保护好自己，努力完成好本职工作，为我公司/单位的发展作出更大的贡献。
如果是和安全相关的岗位，还可以说：我们要坚守自己的岗位，坚持不懈地战高温、抓进度、保质量、重安全，确保各项工作有序开展。
另外对于内容：
⑴感谢对象要确指 感谢信都有确切的感谢对象，以便让大家都清楚是在感谢谁。
⑵表述事实要具体 感谢别人是有具体的事由的，否则就会显得抽象空洞。
⑶感情色彩要鲜明 感动和致谢的色彩强烈鲜明，言语里充满感激之情。
感谢领导送清凉的句子：
1、一句句关心的话语，一份份慰问的物品，让我们一线工人们在炎炎夏日享受到了物质、精神的双清凉。
2、感谢工会领导和工会组织对员工的亲切关怀，我们要在炎热的夏季保护好自己，努力完成好本职工作，为我公司/单位的发展作出更大的贡献。
3、工会真体贴，炎炎夏日“送清凉”。
4、炎炎夏日，集团公司领导给一线环卫工人送清凉。大家为卫生城市复审工作更加努力了呢！
5、炎炎夏日送清凉，丝丝关怀暖人心！
6、一份清凉、一份关心。在炎炎夏日，“送清凉”活动为一线员工送来了组织的关怀，温暖了大家的心，极大地鼓舞了职工的士气，为职工撑起夏日里的一片绿荫。
7、炎炎夏日送清凉，滴滴甘露润人心。衷心感谢具有高度社会责任感的爱心企业为地铁义工送去夏日清凉，彰显企业大爱，携手为创建全国文明城市添砖加瓦！这就是爱的温度——如清泉，似甘露，清凉一夏，温润人心！
2019年7月17日，湖州师范学院求真学院经管分院暑期社会实践团体去往吉北社区进行 “夏日送清凉”活动。给退休老人发放毛巾，发放降暑绿豆汤并剪头发。为确保发放工作顺利进行，社区第一时间在宣传栏粘贴通知，把好消息传递给退休工人。
吉北社区在发放毛巾礼盒工作之前，全力做好社会化管理服务的企业退休人员名单登记、核查，确保纳入社区的企业退休人员人数名单正确，并制作花名册。发放工作正式启动后，针对实际情况，社区对不同的人群采取不同的措施:对不是在本社区领取毛巾的老人，进行耐心解释并帮助其查找到社会化关系所属社区，对联系不;上或高龄行动不便的退休人员，工作人员将主动上门送上夏日清凉用品，对前来领取夏日清凉用品的退休人员，工作人员都很热情，不厌其烦的做好每项服务，并提醒他们注意防暑，保证安全度夏。
所有环节的活动中，湖州师范学院求真学院经管分院暑期社会实践团体都细心考虑所有的环节，努力照顾到老人的情绪
此次活动主要环节为送绿豆汤，然后附带送扇子送毛巾送小风扇
“尊老、拥老、爱老、助老”是中国的传统美德，通过此次活动，不仅掌握了老年人的近况，拉近了社区与居民之间的距离，而且将关爱送到老人心坎上，希望此次活动能让社区居民感受到夏日里的一丝清凉。
求真学院经管分院
敬老爱老树新风 最美不过夕阳红
金莎莎
公路局夏季送清凉活动总结4篇
公路局养护公司心系一线职工，开展“送清凉”活动，以下我为大家整理了公路局夏季送清凉活动总结,欢迎阅读!
公路局夏季送清凉活动总结一
为切实做好夏季防暑降温和劳动保护工作，九江市公路局工会在全局开展对一线职工(含临时工)夏日“送清凉”活动，由局领导分片包干，分别到各基层一线走访慰问，为职工送清凉。活动强调，当前是抗洪防汛特别时期，也是公路抢修水毁保畅通的关键时候，任务重，时间紧，各单位组织职工战高温，斗酷暑，保畅通，同时也要做好防暑降温和劳动保护工作，合理安排作息时间，避开高温时段，实施错时作业制，确保安全生产。
据了解，局工会在这次开展夏日“送清凉”活动中，投入10万余元，为养路道班、施工班组、治超站等抗洪抢险和公路养护一线干部职工购买了电风扇、绿豆、冰糖、饮料、防暑药品等防暑降温物品。发放范围包括聘请的临时工。组织送关怀，丝丝清凉暖人心。
公路局夏季送清凉活动总结二
近日，莱州公路局主要负责人协同工会，深入一线基层单位开展为职工“送清凉”活动，并给他们送去了瓜果饮料和藿香正气液等防暑降温食品药品，受到一线职工欢迎。
连日来高温不断，酷暑难耐，但是基层一线公路干部职工依然坚守岗位，保障了公路各项事业平稳有效进行。莱州公路局在局工会牵头组织下筹备防暑降温的食品药品，对局所属一线基层单位进行“送清凉”慰问活动。在工程项目部，慰问组成员和工程建设者们同吃同劳动，不断强调紧抓工期建设与防暑降温工作要紧密结合，保证劳动人员人身安全，改善职工休息条件;在材料处，工程处等基层生产单位，慰问组进行了高温作业下的安全生产检查，及时发现隐患，确保夏季安全生产不出事故;在治超站，收费站，养护所、路政中队等基层管养单位，慰问组成员对车辆的使用状况、空调和安全用电情况等进行了检查，勉励大家合理安排工作和调休时间，坚持管理养护工作不松懈。
慰问活动中，局领导对一线干部职工的敬业精神进行了肯定和表扬，对广大干部职工的辛苦工作表示感谢，亲自送上了瓜果、饮料、藿香正气液等防暑降温的食品药品和毛巾等劳保用品，不断强调要重视职工安全生产，合理安排劳动时间，减少高温作业机会，做好防暑降温工作，做到清凉度夏，安全度夏。
公路局夏季送清凉活动总结三
炎炎夏日，持续高温，为切实做好一线工作人员防暑降温工作，烟台市福山公路管理局组织开展“送清凉、送健康、送安全”到一线工地活动，为该局在国道206施工的职工送去了防暑物品，使大家在炎炎夏日倍感清凉。
慰问期间，该局书记张启洲同志深入到现场看望高温下仍坚守岗位的一线职工，与各部门员工深入交流，询问高温工作防暑措施。将西瓜、矿泉水、凉茶、清凉油等防暑降温物品送到职工手中，嘱咐一线职工要提高自我保护意识，注意安全，劳逸结合，合理安排工作时间，尽量避免高温时段作业。要求项目负责人高度重视职工防暑降温工作，不断改善工作条件，切实保障职工权益。
此次活动体现了福山公路局关心职工生产生活的工作作风，是加强劳动保护工作者的重要举措，为施工安全提供了有力保障。
公路局夏季送清凉活动总结四
近日，莱州公路局主要负责人协同工会，深入一线基层单位开展为职工“送清凉”活动，并给他们送去了瓜果饮料和藿香正气液等防暑降温食品药品，受到一线职工欢迎。
连日来高温不断，酷暑难耐，但是基层一线公路干部职工依然坚守岗位，保障了公路各项事业平稳有效进行。莱州公路局在局工会牵头组织下筹备防暑降温的食品药品，对局所属一线基层单位进行防暑慰问活动。在工程项目部，慰问组成员和工程建设者们同吃同劳动，不断强调紧抓工期建设与防暑降温工作要紧密结合，保证劳动人员人身安全，改善职工休息条件;在材料处，工程处等基层生产单位，慰问组进行了高温作业下的安全生产检查，及时发现隐患，确保夏季安全生产不出事故;在治超站，收费站，养护所、路政中队等基层管养单位，慰问组成员对车辆的使用状况、空调和安全用电情况等进行了检查，勉励大家合理安排工作调休时间，坚持管理养护工作不松懈。
慰问活动中，莱州公路局领导对一线干部职工的敬业精神进行了肯定和表扬，对广大干部职工的辛苦工作表示感谢，亲自送上了瓜果饮料、藿香正气液等防暑降温的食品药品和毛巾等劳保用品，不断强调要重视职工安全生产，合理安排劳动时间，减少高温作业机会，做好防暑降温工作，做到清凉度夏，安全度夏。
;家德利门业开展“夏日送清凉”慰问活动
近日，家德利门业公司为应对连日来的高温天气，组织了一场别具一格的“夏日送清凉”慰问活动。此举旨在感谢全体员工为家德利门业的发展做出的不懈努力，并向他们送去关爱和清凉。
尽管近期气温持续攀升，酷暑难耐，但公司的生产任务仍然紧张。车间员工们不畏炎热，坚守在生产一线。为了表达对他们的感激之情，公司特别准备了清凉饮料，为全体员工送去一份夏日的关爱。
家德利门业公司始终致力于为员工营造舒适的工作环境，关心他们的生活。每年的酷暑时节发放防暑降温物品已成为公司的传统。这一举措不仅体现了公司对员工的关爱，还增强了员工的归属感、认同感和幸福感，增强了团队的凝聚力。
员工们对于公司无微不至的关怀举动表示感激，每个人在领取福利时都洋溢着幸福的笑容。他们纷纷表示，公司领导的关心让他们倍感温暖，将更加努力工作，为公司的生产目标顺利完成贡献力量。
“夏日送清凉”慰问活动是公司的一项重要举措，旨在为员工送去关爱和健康。此举既保障了员工的身心健康，又让他们感受到了企业的呵护和关爱。这一活动得到了广大员工的一致好评和赞扬，营造了和谐的企业文化氛围。
