送领导礼物被拒收怎么办呢？

2023-12-05 08:26:53 领导 0 10

送领导礼物被拒收怎么办呢？,第1张

送领导礼物被拒收怎么办呢？
导读：1、对方不喜欢对方不喜欢你的礼物时，就可以说“不知道你的喜好，就买了这款比较热门/流行的东西，我买都买了，又不能退，你/领导，能勉为其难手下吗？”如果对方还是拒绝，就不要在坚持送了。可以说“这样啊，那好吧，那我下次换您/能用的。”把礼物自然

1、对方不喜欢

对方不喜欢你的礼物时，就可以说“不知道你的喜好，就买了这款比较热门/流行的东西，我买都买了，又不能退，你/领导，能勉为其难手下吗？”

如果对方还是拒绝，就不要在坚持送了。可以说“这样啊，那好吧，那我下次换您/能用的。”把礼物自然收回来就可以。

2、对方嫌弃礼品廉价拒绝

这是家里的土特产，虽然不值钱，但这是我一份心意，希望您能手下。

对方还是拒绝，回：真不好意思，之前没考虑清您的喜好，下次我一定注意。

说完把礼物收回就可以。

一般这种被对方嫌弃礼物的情况，虽然可能是自己没弄对对方喜好，但对方直接拒绝，也表示他情商也不高。这种时候，不要强塞礼物，也别觉得自己尴尬，打个圆场收回自己的东西就好。

3、领导正直不收礼

如果实现不知道领导正直，送礼结果被拒，这种属于自己没搞对状态，所以要先把自己的心态摆好，然后说：领导真是正直，我这样做倒显得有些不恰当了，这样吧，既然不能收礼，那改天一起出去打球/吃饭/养生/桑拿等怎样？我也有好多事，想向您请教请教。

如果对方说没时间，那你可以说：那您先忙。我回头在来约您。

注意这个时候不要说请吃饭，请他怎么样，而应该是一起去，到时候，你先结账就可以。而且如果是有事要请领导帮忙，一定要脸皮厚点。

总结：无论对方接受还是拒绝，只要你不尴尬，就都不尴尬！

给领导送礼被拒绝之后，就要分析领导不收礼物的原因。领导不收礼物可能是员工送的礼物太贵重了，不敢轻易的接受这份好意。有些下属为了博得领导的好感就直接去下血本，觉得这样才能够得到回报。能上升为一个高层肯定会去权衡利弊，这种礼物一般都是大事相求。他们不愿意去欠别人的人情，这样有事相求时就会处理的特别尴尬。领导希望和员工之间有清清白白的关系，并不希望有什么私人关系。

有些老板不收礼物是因为不喜欢，想要再次送的话一定要学会投其所好。有些领导特别喜欢喝酒，就不要按照自己的想法去给老板进行购买礼物。在逢年过节的时候给领导送一些他喜欢喝的酒，这样就不会被认为是一种不尊重的做法。领导对员工都是非常了解的，包括任何一些小心思都能明白。送礼物当然要送的称心如意，只有这样别人才会很开心才会欣然接受。

领导不收礼物是有领导的顾虑的，正所谓拿人手短吃人嘴软。领导明白这个道理，并且也会有多方面的顾虑。如果你托领导办事事情没有办成的话，心里肯定会不好受。老板不想跟员工之间有什么纠缠，所以往往都是不会把证据留的这么明显。

总的来说如果真的想给领导送礼的话，一定要选择对的时机以及对的场景。送礼物的时候要在话语当中体现尊重感，让领导没有办法去拒绝。送礼要送的舒服一些，比如在临近周末的时候把礼物放到领导的车上。领导会带着员工去聚餐，这个时候等所有员工走了再单独拿给领导。如果当面送的话，可想而知所有的员工都会给领导送礼物。这样的场景非常尴尬，领导为了避免也是不会去收的。

首先，别人送礼，领导拒收后，对方把礼品放在你这里，这种行为本身是不正确的。因为作为中间人，你有责任和义务将礼品退回给送礼人，而不是将其留在自己手中。你将礼品私自交给领导，也存在一定的不妥之处。

首先，从道德和伦理的角度来看，这样的行为不符合职业道德和操守。作为中间人，你有责任和义务将礼品退回给送礼人，这是正确的行为。如果你私自将礼品交给领导，就有可能违背职业道德和操守，导致别人对你失去信任。

其次，从法律的角度来看，如果你的领导收下了礼品，那么就有可能违反相关的法律法规。如果这个礼品是来自于某个企业或机构，那么领导就有可能违反了《中华人民共和国公务员法》中关于“不得收受礼品”的规定。如果你私自将礼品交给领导，就有可能涉及到违法问题，这也是不应该冒险的行为。

最后，从人际关系的角度来看，这样的行为也会影响到你与送礼人之间的关系。如果你将礼品私自交给领导，就有可能让送礼人感到不满和失望，认为你并没有尽到中间人的职责和义务。这也会对你的人际关系产生不良影响。

因此，从多个角度来看，这样的做法都是不正确的。正确的做法应该是你将礼品退回给送礼人，并告知他们领导已经拒收了。如果你担心送礼人不愿意接受这个结果，你可以和他们进行沟通，解释领导拒收的原因，让他们理解并接受这个结果。这样既符合职业道德和操守，也符合法律法规和人际关系的要求。

我认为你的做法不对，因为领导拒收礼物，肯定有他的想法和原因，你把礼物送给他，也不是你的东西，可能会让领导觉得你多管闲事，跟你带来不必要的影响和麻烦！

事实上再给送领导送礼的时候，要讲究一些方法和策略，还有一些注意事项：

1、给领导送礼，要根据什么事送多大价值的礼。

如果不送现金，也优先选择价格透明，容易变现的礼物。平时培养感情和逢年过节一般性的走动，按大家礼尚往来的标准送两条烟或两瓶酒；如果是请托办事，就需要根据事情所对应利益的大小来确定礼物的价值了。

2、注意选择正确的送礼方式。

给领导送礼，一般有三种方式：

一种是在办公室送，切记礼物要小巧，便于携带，不要被别人看见。