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导读：1送什么是次要的，送礼的态度要端正。送啥是次要的，送不送也是次要的，但凡你在内心真的尊重老师。真的配合老师教学工作，真的把自己孩子基础素质和学习习惯培养好，现在老师的薪水虽然还不高，但是也不会看重和在意你那三两百的礼物/购物卡。2送礼这事学
1送什么是次要的，送礼的态度要端正。送啥是次要的，送不送也是次要的，但凡你在内心真的尊重老师。真的配合老师教学工作，真的把自己孩子基础素质和学习习惯培养好，现在老师的薪水虽然还不高，但是也不会看重和在意你那三两百的礼物/购物卡。
2送礼这事学校和教委都明令禁止，所以送的要巧妙。这里分享我们采访的几位妈妈的经验，以供参考。给老师送时令的水果和鲜花，通过购物平台直接派送到学校/家，家长不出面，在订单下达之前和老师通个电话/发个微信即可。千万不要手提着多大的礼品袋一大堆东西送到学校，老师即使内心不排斥收礼，但是你这样送让大家感到恐慌。
3班主任很重要，但是一定要做到“雨露均沾”。都说班主任重要这点没错，任课老师难道就不重要吗？要送就要一碗水端平。有经验的妈妈是这样做的：给老师买好的东西，通过快递的方式到学校（一式若干份），由班主任代为转达给任课老师。即照顾了班主任的面子，也顾及了所有老师的感受。
4送礼这事不要让孩子知道。最高明的送礼的家长，不会让孩子知道家长在为他们送礼，这年头孩子的天下和世界都是家长帮他们铺路的（或者多少有点），你给老师送礼是你尊重老师，但是千万不要大咧咧的和孩子讲，也不要去申诉和批判老师的不道德，在生活中你就不收礼了吗？当别人求你办事时你比老师更狠不是吗？
5你和老师是战略同盟，不要人前一套人后一套。你和老师是战略同盟，你们共同发力才能把孩子教的更好，家长配合老师，老师关照孩子，孩子得到更多的各种各样的机会。千万不要在老师面前装出卑躬屈膝的样子，在背后大骂老师没人性/没文化/没水平，你有水平你自己上，还把孩子送到学校干嘛？
6为什么送礼的根本问题要弄清。你送是为什么？为老师更关照孩子？还是自己看别人都送心理不安。如果弄清楚自己为什么送之后，就不一定都要赶在教师节送，中秋节、国庆甚至每一天都可以送。毕竟送礼不就是为了让老师能记住你、记住你的孩子、对你的孩子更宽容、更多的帮你的孩子获得更多的机会吗？
7礼轻情意重、放长线钓大鱼。孩子的成长是需要放长线的，和老师的沟通也是如此，不是你一次花重金老师就能照顾你整个小学，放长线钓大鱼的策略在和老师的沟通上最合适不过，不仅仅在和老师沟通的时候是这样，谈恋爱是这样，做客户是这样，陪伴孩子成长更是这样。
给自己敬爱的老师送礼是可以的，说明你是一个懂得感恩之人，而在送礼时要打电话给他说，那么要掌握一定的技巧。
首先在送礼中一定把握好语言能力的表述，在语言表述中，要看起来大方舒畅，语言要平和舒适，才能让接礼物的人能够有良好的收礼心态，比如有些人送礼的时候就偷偷把礼品放到门角，或者放到窗户旁，让收礼的人怎么看呢，即使礼物很好，对双方的关系也没有太大的促进作用，有时可能还会让收礼人觉得非常尴尬。所以在送礼过程中，一定有两方面舒适的交流接触，这样是正确送礼技巧的运用。
第二送礼的时候，不管是为增进感情，还是求人，还是别的目的，态度上要不卑不亢，营造舒适的氛围，才能在无形之中让双方的感情得到升华，千万不要过分的谦卑，也不要大大咧咧，只有做到适度，并且随机应变，不要让对方觉得不舒服，整个过程中送礼技巧都做好，才能让送礼成为人际关系中好的润滑剂。
其次送礼要注意什么
1送什么是次要的，送礼的态度要端正。送啥是次要的，送不送也是次要的，但凡你在内心真的尊重老师。真的配合老师教学工作，真的把自己孩子基础素质和学习习惯培养好，现在老师的薪水虽然还不高，但是也不会看重和在意你那三两百的礼物/购物卡。
2送礼这事学校和教委都明令禁止，所以送的要巧妙。这里分享我们采访的几位妈妈的经验，以供参考。给老师送时令的水果和鲜花，通过购物平台直接派送到学校/家，家长不出面，在订单下达之前和老师通个电话/发个微信即可。
3送礼这事不要让孩子知道。最高明的送礼的家长，不会让孩子知道家长在为他们送礼，这年头孩子的天下和世界都是家长帮他们铺路的（或者多少有点），你给老师送礼是你尊重老师，但是千万不要大咧咧的和孩子讲，也不要去申诉和批判老师的不道德，在生活中你就不收礼了吗？当别人求你办事时你比老师更狠不是吗？
给送礼的一些禁忌
如果想要送老师礼物，千万不要送钟表，钟表的谐音不是很好，可能会有一些老师比较忌讳这个东西，如果你送这个东西给老师，可能也会让老师对你的印象不好，所以如果不是老师很喜欢这手表一类的东西，最好不要送。
也不要送老师鞋子，因为这个谐音也不好，可能有些老师不会忌讳这个东西，但是万一老师要是忌讳这个呢，那我们还不如不送了，所以送老师礼物也是很有讲究的，一定要了解清楚什么东西能送，什么东西不能送。
不要送老师伞，可以送一些老师能够用到的东西，但是伞还是不建议的，送伞你要看是什么情况，如果是在教师节，送给老师，那就不好了，因为伞和散是有谐音的，这个也不要送。
随着人们对健康生活的追求以及对春节的重视，果脯礼盒也成最常见伴手礼之一。在给老师拜年的时候，送一个果脯礼盒也是不错的选择。水果的品质选择，以及水果品类、果型大小和色泽等方面的搭配才是重点。
1、水果品质
选择品质和卖相上乘的水果，越新鲜越好。
2、水果品类搭配
中高端水果释迦、最佳，车厘子、牛油果、山竹、奇异果、蓝莓、莲雾和蜜瓜等有一定消费门槛的水果都是不错的选择。香蕉这种易碰伤、街上又随处可见的水果就不用了。
3、色系搭配
水果色系搭配也很重要，打开礼盒的一瞬间，鲜艳出彩的配色能给人眼前一亮的感觉。水果搭配时需要有个主色系，同时点缀其补色的水果，比如以红色系为主，配上苹果、莲雾、车厘子等水果，营造出温暖热烈、果实成熟的感觉，加少许绿色以作点缀、使果盒整体色彩保持平衡，且不至于太过单调。
4、果型搭配
果型大小搭配得好会显得礼盒内富丰满而又错落有致。水果果型进行大小搭配，一般大果型/大盒只需1到2个，串型的青提/红提1串，中果小果5到6个搭配即可。
5、水果的包装陈列
选购水果礼盒，水果还是重点，不能光注重礼盒外表而忽视了对水果的装饰和保护。对于水果的包装，主要是在不破坏美感的前提下对水果进行保护。
如果不算贵重的礼物，可以收的。
这份礼物，价格不高却情谊深厚，拒绝了它，会伤了人心。若是购物卡、现金、烟酒茶、工艺品等礼品，不论价格几何，送礼者的初衷是什么，都不应该收，这个是规则。
可是这份礼物是苹果，本身值不了几个钱，而且不是在市场花钱买来的东西，是包含了学生父母甚至祖父母情谊，生硬拒绝，太不近人情了。
给老师送礼的原则：
1送什么是次要的，送礼的态度要端正。送啥是次要的，送不送也是次要的，但凡你在内心真的尊重老师。真的配合老师教学工作，真的把自己孩子基础素质和学习习惯培养好，现在老师的薪水虽然还不高，但是也不会看重和在意你那三两百的礼物／购物卡。
2送礼这事学校和教委都明令禁止，所以送的要巧妙。这里分享我们采访的几位妈妈的经验，以供参考。给老师送时令的水果和鲜花，通过购物平台直接派送到学校／家。
家长不出面，在订单下达之前和老师通个电话／发个微信即可。千万不要手提着多大的礼品袋一大堆东西送到学校，老师即使内心不排斥收礼，但是你这样送让大家感到恐慌。
3班主任很重要，但是一定要做到“雨露均沾”。都说班主任重要这点没错，任课老师难道就不重要吗？要送就要一碗水端平。有经验的妈妈是这样做的：给老师买好的东西，通过快递的方式到学校（一式若干份），由班主任代为转达给任课老师。即照顾了班主任的面子，也顾及了所有老师的感受。
古人云，“一日为师终身为父”，可见教师对学生的意义有多么重要，而现代社会也讲究“尊师重道”，若连基本的感恩之心都没有，那也会让教师感到“寒心”。
教师岗位，在诸多人眼中都会自带“光环”，不仅是一份旱涝保收的工作岗位，更能享受到学生与家长的尊敬和认可，还有超长的带薪寒暑假，再加上特有的教师节福利等，都让人羡慕不已。
但不知何时起，教师节却转变成了“发财节”，甚至有的教师明着暗着的索要礼物，而家长也只好“随大流”，生怕自家不送，那孩子便会被老师“穿小鞋”，但总会有部分家长“挺身而出”，敢于揭发诸多的“黑暗”！
家长质疑用班费买教师节礼物，却被老师羞辱并踢出群，好大的威风！
教师节设立的本意，是为了让学生感念师恩，并给予教师更多的认可，而那句“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”，也常用来形容教师的付出与辛苦。
只不过，教师的行事作风，往往也会影响整个班级的风气，在加上每个班级总会有那么几个“显眼包”家长，掏着别人的钱自己却充当“好人”，那点小算盘也属实是路人皆知了。
而温州的一位家长，在网上吐槽家委会用班费给老师买教师节礼物，起因是家委会成员擅自给老师买了4盒鲜花水果礼盒，但却要求从班费扣钱，不用AA均摊。
但这种“拿别人的钱，把自己的事办了”的操作，也让家长感到厌烦，并直言：“我不出，拿班费买礼物我反对，你们愿意出跟我没关系”。
的确，班费是用于班级集体活动，但拿着班费给老师买礼物，也难怪家长会质疑并反对了，但家长话语一出口，却直接被老师踢出去聊，还被用言语羞辱，“没有人有时间给你解释，你如果搞不清楚，班级大群我也会踢人”。
就连其他家长也一副“高高在上”的语气，“你要看不惯，可以换学校或者换班级”，甚至还说“学校不适合你这种大人物”，该说不说，好大的威风啊！
谁给的老师和家长的底气？先不说公然买礼物本就是错误，还把反对的家长踢出群，难道买礼物不是“自愿”吗？甚至还用言语威胁等，属实太嚣张了呀！
但可惜的是这位家长可不是“软柿子”，直接反手一个举报，估计等待老师的不是批评便是处分吧，家委会也不敢在打班费的主意了！
礼物在于心意，不在于价格贵重与否
其实教师节礼物该不该送、怎么送，都常会让家长感到纠结，但问题很简单，让学生表达自己的心意即可，一张贺卡、一份祝福、一束花等，都远超过于精心准备的礼物。
更何况班费的各项支出都理应有明细记录，并非是私人“小金库”，家长和老师可别打班费的算盘，那一经发现，结果也比想象的更严重。
笔者认为，家长花费大价钱给老师送礼物，这不是感谢老师，而是“害”老师！若是影响到老师的“饭碗”，那可真是好心办坏事了！
与老师交流有很多“门道”，家长该注意哪些方面？
所谓“人心隔肚皮”，人与人之间的沟通交流很重要，不仅能够促进双方的感情，还能够对彼此有着更深刻的认知与了解，而若学生成绩下降，家长与老师交流时也要注意细节。
首先保持稳定的情绪，用心平气和的态度向老师询问，并了解学生在校学习状态、学习动向，还要说出学生在家学习的表现，不要有所遮掩或隐瞒，那样才能够更好的找到学生成绩下降的因素。
其次家长需尊重并认可老师的付出，可别将过错都归咎到老师身上，毕竟学生成绩下滑，也是老师不愿看到的事情，家长可别当“甩手掌柜”，甚至说出“老师您对孩子多费心”等，不负责任的话。
家长更要透过现象看本质，将更多的重心放在辅导学生上，争取成为老师的“好帮手”，但若是家长不配合老师的工作，那老师也是“巧妇难为无米之炊”。
写在最后：家长与老师并不是敌对关系，更不是站在“对立面”，发现问题也要及时解决问题，而不是上来便是一副质疑的语气和态度，那谁也不欠谁的，但若是老师做错了事情，那也要及时向家长诚恳道歉，两者并不存在孰高孰低之分，主要目的都是为了提升学生成绩！
可以的。
水果，是指多汁且主要味觉为甜味和酸味，可食用的植物果实。水果不但含有丰富的维生素营养，而且能够促进消化。
蕴含成分：
猕猴桃、鲜枣、草莓、枇杷、橙、橘、柿子、蓝莓等含有丰富的维生素C。以100克水果的维生素C的含量来计算，猕猴桃含420毫克，鲜枣含380毫克，草莓含80毫克，橙含49毫克，枇杷含36毫克，橘、柿子各含30毫克。香蕉，桃子各含10毫克，葡萄、无花果、苹果各自只有5毫克，梨仅含4毫克。
近日浙江有家长反映，教师节来临之际，家委会用班费给老买礼物，却没有记入明细公示，自己提出异议后被踢出班级群。
9月1日，华商报大风新闻随机采访多人，有家长表示遇到过类似情况，家委会逢教师节拉群分配任务，用班费买礼物“怕麻烦”从不公示；有家长说，送礼是“可怜天下父母心”。老师们却认为，教节一点都不想收礼，送礼破坏了老师与孩子们之间的感情。

>>事件由头
班费买礼物未公示
家长提出异议后被踢出群
9月8日，浙江温州龙港市有家长称，自己孩子的班级班费使用存在问题。教师节前夕，班费被用来凑钱购买了四盒水果鲜花礼盒送给老师，但这项支出并未在班费报表中准确记录，往年也一样。
家长提供的聊天记录显示，班级群中有家长发了礼盒称，一份228元共912元，一个人出不了30元，直接从班费出。一家长称自己之前不在群里，不了解情况，想询问之前教师节礼物是不是也在班费中出，为何没在明细中显示。紧接着，这名家长被移出群聊。再次入群后，该家长提出应该有明细。有人反问，还有哪些家长要站出来？该家长称，不是不交钱，钱都交了，只是想问清楚明细就给踢了。这时，老师发话称：“换班主任也可以，我是真不想当了。”其他家长紧跟着说：“踢你为什么，你不知道吗？”“老师，不用理就行了。”
当事家长提供的消息显示，一名自称为龙港市社会事业局教育科的工作人员，在9月9日深夜致电询问详情，并指责其给龙港市带来负面影响。录音中，工作人员询问家长，礼物送出后老师是否收礼，家长称不知道，工作人员表示家长未经核实发出新闻给龙港抹黑。家长称，反映问题是希望教育部门能去调查，而不是遭受威胁。工作人员称，第二天就是教师节了，影响很不好，并多次问其住在哪里，将找该家长核实清楚，如存在问题将要“处理人”。
9月11日，华商报大风新闻记者联系到龙港市社会事业局教育科询问调查进展。工作人员说，要联系人事部门了解情况，并给出了****，记者多次拨打该座机无人接听。随后记者再次联系教育科，工作人员表示，对于家长举报班费买礼物的情况，有这个事，但属于人事科处理范围，不是教育科在处理。
对于家长反映有自称教育科工作人员联系他一事，工作人员说“不是”，随后补充说：“我没有听到录音，也没有联系过这名家长，所以其他的我不清楚。”
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