关于给领导送礼的问题。

领导 0 34

关于给领导送礼的问题。,第1张

关于给领导送礼的问题。
导读：1 、我觉得你还是送点吧，送的时候就说谢谢领导关照，你这么老实的人，领导一看就明白这孩子是出于感激，送顶头上司也很必要，你的功过都由他传达给你的老板，他要是败坏你，你老板多数会信的，因为层级关系老板本人是不知道你的表现如何的。我以前在事业单

1 、我觉得你还是送点吧，送的时候就说谢谢领导关照，你这么老实的人，领导一看就明白这孩子是出于感激，送顶头上司也很必要，你的功过都由他传达给你的老板，他要是败坏你，你老板多数会信的，因为层级关系老板本人是不知道你的表现如何的。我以前在事业单位属于合同制，这俩人对我都不错，我都送了，但是第二个顶头上司我没跟他好关系，那个阴损的人就在所有同事面前败坏我，当然人们信他多一些，就算有眼睛明亮的人看出我的委屈，也是明哲保身啊。

2、礼品 不用送贵重的，送点稀有的土特产，好吃，又不显自己功利姿态，300左右就可以了。

我给你推荐个——野生猴头菇，“山珍猴头、海味燕窝”稀有 美味 又有药效，特别是野生的，市场上很难买到，你网上搜一下就知道了，我家是大兴安岭的，我和我哥送礼，基本上都是首选这个，行为不张扬领导又喜欢。

你想要的话我这刚好有几斤，今秋新采的，本来我中秋要送礼用的，后来不送了，一直在我手里，我在北京，160元/斤，你每人送二斤就足够了。

什么都不要送，更不要送吃的，小礼品什么的。

送礼，不是把礼物送出去就完事，要注意两点，一是你送的礼物特别，不说独一无二，至少也要领导喜欢。第二，送了礼物要让人记住，你的礼物再好，过了人家记不住是谁送的也是白搭。

我属于经常收礼的，比较宽容，每收到吃的，我自己不过一笑置之，不当回事，但内人往往很不喜欢。

不送礼，最多就是没有好印象，送礼送得不好反而产生坏印象，得不偿失。

邮寄礼物不可取，领导根本记不住，反正我是记不住。应该亲自送过去。

最好是吃饭的时候送，厚着脸皮蹭一顿饭，酒桌上人的感情很容易拉近，但酒桌上如何寒暄、如何措辞、谈论什么话题，要事先有所准备。有备而来才能无往不利。

蹭过领导的饭吃，以后再回请领导喝酒就又有了冠冕堂皇的理由。

如果觉得蹭饭吃、蹭酒喝太别扭，那就不要送了。过年编一条别致的手机短信给领导发过去也能让领导记住，和领导的短信来往，也能拉近距离。但短信不能转发，一定要自己编。

宗旨是，给领导送礼，和领导的交往，要展示你的强项，给领导一个印象：这人不错。如果达不到这个目的，那就成了交易，送礼的境界也就低一个档次。